किसी उद्यम का परिसमापन चरण-दर-चरण निर्देश। एलएलसी बंद करना एक जटिल प्रक्रिया है, लेकिन यह कठिन समस्याओं को दूर कर देती है

मोटे तौर पर 6 चरणों में विभाजित किया जा सकता है। आइए संघीय कानून संख्या 67 में संशोधनों को ध्यान में रखते हुए प्रक्रिया के सभी चरणों पर विचार करें।

स्टेज I - निर्णय लेना आधिकारिक परिसमापन कानूनी इकाई

एक सीमित देयता कंपनी के प्रतिभागी संग्रह करते हैं आम बैठक. यह कंपनी को ख़त्म करने का संकल्प अपनाता है। उसी बैठक में, परिसमापन आयोग (साथ ही इसके अध्यक्ष) को आम तौर पर नियुक्त किया जाता है। या परिसमापक. परिसमापन अवधि के दौरान आयोग के सदस्य उद्यम का प्रबंधन संभालेंगे। समिति को बिना पावर ऑफ अटॉर्नी के कार्य करने का अधिकार है। बैठक में लिए गए निर्णयों को दर्ज किया जाना चाहिए और अन्य दस्तावेजों के साथ पंजीकरण संगठन को हस्तांतरित किया जाना चाहिए। यह तीन दिन के अंदर करना होगा. यह जानकारी जमा करते समय, आवेदक परिसमापन आयोग का अध्यक्ष होता है। यह परिसमापक भी हो सकता है।

पंजीकरण संगठन को जमा करने के लिए आवश्यक दस्तावेज:

परिसमापन की शुरुआत और परिसमापन आयोग (परिसमापक) की नियुक्ति पर संकल्प
अधिसूचना (फॉर्म P15001

उपलब्ध कराए गए आंकड़ों के आधार पर, यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में जानकारी दिखाई देती है कि कंपनी परिसमापन चरण में है।

के अनुसार नवीनतम संशोधन, निधियों को अधिसूचित करने की आवश्यकता नहीं है। उद्यम के बंद होने की शुरुआत के बारे में जानकारी उन्हें पंजीकरण संगठन द्वारा प्रदान की जाती है। आज ये संरचनाएं काफी लगातार बातचीत करती हैं।

चरण II - "बुलेटिन" में एक विज्ञापन छापना राज्य पंजीकरण"(वीजीआर)

इस तथ्य के कारण कि किसी ऐसे उद्यम का परिसमापन, जिस पर प्रतिपक्षियों का ऋण है, उनके साथ संबंध तय किए बिना, मानदंडों के विपरीत है रूसी विधान, तो सभी लेनदारों को पहले से सूचित करना आवश्यक है। ज्ञात और संभावित दोनों। उन्हें योजनाबद्ध समापन प्रक्रिया के बारे में पता होना चाहिए। ऐसा करने के लिए, आपको वीजीआर में एक विज्ञापन प्रिंट करना होगा। इसमें एलएलसी बंद होने के बारे में जानकारी होनी चाहिए।

"वीजीआर" के लिए आवश्यक कागजात:

• एलएलसी को बंद करने की प्रक्रिया की शुरुआत और परिसमापन आयोग (या परिसमापक) की नियुक्ति पर निर्णय (बैठक के मिनट)
• प्रकाशन हेतु आवेदन पत्र (दो प्रतियाँ)
• वीजीआर में विज्ञापन छापने के लिए भुगतान का साक्ष्य देने वाला दस्तावेज़
• कवर पत्र(दो प्रतियाँ)
• परिसमापन की शुरुआत के बारे में रिकॉर्ड शीट की एक प्रति

चरण III स्वैच्छिक परिसमापनएलएलसी - लेनदारों को नोटिस

उद्यम को निश्चित रूप से एलएलसी के बंद होने के बारे में अपने सभी ज्ञात लेनदारों को सूचित करना चाहिए। प्रतिपक्षकारों को सूचित करना आवश्यक है लेखन में. पर ध्यान दें महत्वपूर्ण विशेषता. आपके पास निश्चित रूप से इस बात का सबूत होना चाहिए कि पत्र प्राप्तकर्ता को भेजे गए थे। उदाहरण के लिए, यदि आपने कूरियर का उपयोग करके नोटिस वितरित किया है, तो आपको उस व्यक्ति द्वारा हस्ताक्षरित एक दस्तावेज़ प्राप्त करना होगा जिसने आपका "समन" स्वीकार किया है।

चरण IV - संघीय कर सेवा द्वारा ऑन-साइट निरीक्षण

अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करने से पहले, संघीय कर सेवा के कर्मचारी निरीक्षण के लिए आपसे मिल सकते हैं। दरअसल, उनके पास ऐसा करने के लिए हमेशा समय नहीं होता है। और यदि आपकी कंपनी ने व्यवसाय नहीं किया है, तो संघीय कर सेवा बिल्कुल भी ऑडिट नहीं कर सकती है। लेकिन कंपनी को अभी भी बजट के साथ गणनाओं का मिलान करने की जरूरत है। और घोषणाओं की पूर्णता की भी जाँच करें। यह महत्वपूर्ण है, क्योंकि दस्तावेजी या मौद्रिक ऋण की उपस्थिति कंपनी के परिसमापन नहीं होने का कारण हो सकती है।

यदि आपके पास नियुक्ति आदेश है स्थलीय निरीक्षण, फिर इसके पूरा होने तक प्रतीक्षा करें। इसके बाद ही आप अगले चरण की तैयारी कर सकते हैं।

प्रक्रिया के इस चरण में, धन के सभी मुद्दों को हल करना, सुलह करना और मौजूदा ऋणों का भुगतान करना आवश्यक है। इससे कंपनी बंद करने की प्रक्रिया में देरी नहीं करना संभव होगा।

चरण V - अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट प्रस्तुत करना

अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट के पंजीकरण के लिए कागजात वीजीआर में घोषणा के प्रकाशन की तारीख से दो महीने बीतने से पहले जमा नहीं किए जाने चाहिए। यह बिल्कुल रूसी कानून द्वारा आवंटित अवधि है।

आप बैलेंस शीट अनुमोदन के लिए दस्तावेज़ कब जमा नहीं कर सकते?

1. यदि समापन उद्यम के अधीन है परीक्षण
2. यदि संघीय कर सेवा इस अवधि के दौरान ऑन-साइट निरीक्षण करती है

आज अस्तित्व में नहीं है एक निश्चित आकारपरिसमापन बैलेंस शीट, एक नियम के रूप में, उद्यम सामान्य आधार के रूप में लेते हैं तुलन पत्र. बस किसी परिचित फ़ॉर्म में जोड़ें आवश्यक विवरण. अधिकांश कंपनियाँ यही करती हैं।

अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट जमा करते समय, आवेदक परिसमापन आयोग (या परिसमापक) का अध्यक्ष होता है।

पंजीकरण संगठन को प्रस्तुत किए जाने वाले आवश्यक कागजात का पैकेज:

1. अधिसूचना (फॉर्म P15001)। इसे नोटरी द्वारा हस्ताक्षरित और सील किया जाना चाहिए।
2. अंतरिम बैलेंस शीट के अनुमोदन पर बैठक का निर्णय या कार्यवृत्त
3. अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट

चरण VI - परिसमापन बैलेंस शीट जमा करना और उद्यम को बंद करना (एलएलसी)

परिसमापन के लिए आवेदन दाखिल करते समय, आवेदक परिसमापन आयोग (या परिसमापक) का अध्यक्ष होता है।

कागजात का पैकेज:

1. आवेदन (फॉर्म पी16001)। इसे नोटरी द्वारा हस्ताक्षरित और सील किया जाना चाहिए।
2. परिसमापन बैलेंस शीट के अनुमोदन पर बैठक का निर्णय या कार्यवृत्त
3. पेंशन फंड से एक प्रमाण पत्र यह पुष्टि करता है कि उस पर कोई ऋण नहीं है। सिद्धांत रूप में, इसे प्रदान करना आवश्यक नहीं है। यदि कोई प्रमाण पत्र नहीं है, तो पंजीकरण संगठन स्वयं इसे प्राप्त करने के लिए पेंशन फंड को अनुरोध भेजेगा।
4. उद्यम के परिसमापन के लिए राज्य शुल्क के भुगतान की पुष्टि करने वाला दस्तावेज़ (RUB 800)

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि प्रक्रिया के प्रत्येक चरण में है अपनी बारीकियाँ. इसलिए एलएलसी को बंद करने की सभी कार्रवाइयों की कानूनी नियमों के साथ जांच की जानी चाहिए।

साथ ही, कई संबंधित प्रक्रियाओं के बारे में भी न भूलें। यह:

• कंपनी का चालू खाता बंद करना
• सील का उन्मूलन
• दस्तावेज़ को संग्रह में स्थानांतरित करना

मर्यादाओं पर अड़े रहना मौजूदा कानून, आप आसानी से अपनी एलएलसी समाप्त कर सकते हैं।

2016-2018 में एलएलसी के स्वैच्छिक परिसमापन की प्रक्रिया में कई महत्वपूर्ण चरण शामिल हैं:

• एलएलसी को समाप्त करने का निर्णय लेना;
• "राज्य पंजीकरण के बुलेटिन" में प्रकाशन
• लेनदारों की अधिसूचना
• यात्रा पर जाने वाले टैक्स ऑडिट
• अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट प्रस्तुत करना
• परिसमापन बैलेंस शीट प्रस्तुत करना और कंपनी का परिसमापन

यदि किसी कंपनी पर ऋण है, लेकिन वह लेनदारों को भुगतान करने की क्षमता रखती है या उसकी संपत्ति ऋण की राशि को कवर करती है, तो उसके लिए दिवालियापन कार्यवाही का सहारा लिए बिना स्वैच्छिक परिसमापन का उपयोग करना बेहतर है।

हमारे वकीलों ने 2018 में एलएलसी के स्वैच्छिक परिसमापन के लिए आपके लिए चरण-दर-चरण निर्देश तैयार किए हैं।

2018 में एलएलसी के स्वैच्छिक परिसमापन के चरण:

चरण 1. एलएलसी को समाप्त करने का निर्णय लेना

आम बैठक में एलएलसी प्रतिभागियों ने कंपनी को समाप्त करने का निर्णय लिया। नियुक्त परिसमापन आयोगऔर इसके अध्यक्ष (या परिसमापक), जो परिसमापन प्रक्रिया के दौरान कंपनी की गतिविधियों का प्रबंधन करते हैं और बिना पावर ऑफ अटॉर्नी के कार्य करने के हकदार व्यक्ति हैं। आवेदक द्वारा सभी जमा करते समय आवश्यक जानकारीपरिसमापक या परिसमापन आयोग का अध्यक्ष है।

संघीय कर सेवा को प्रस्तुत करने के लिए दस्तावेजों का सेट:

प्राप्त आंकड़ों के आधार पर, जानकारी यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में दर्ज की जाती है कि कंपनी परिसमापन की प्रक्रिया में है। निधियों को सूचित करने की बाध्यता समाप्त कर दी गई है, अब यह कार्य कर कार्यालय द्वारा किया जाता है, न कि आवेदक द्वारा।

चरण 2. वेस्टनिक में प्रकाशन

कानून प्रतिपक्षियों के साथ संबंध तय किए बिना ऋण वाली कंपनी के परिसमापन पर रोक लगाता है, इसलिए सभी ज्ञात और संभावित लेनदारों को गतिविधियों की योजनाबद्ध समाप्ति के बारे में सूचित किया जाना चाहिए। इस प्रयोजन के लिए, कंपनी के परिसमापन की सूचना राज्य पंजीकरण बुलेटिन में प्रकाशित की जाती है। निर्दिष्ट पर जानकारी का श्रोतप्रदान करना चाहिए:

• प्रकाशन के लिए आवेदन पत्र (2 प्रतियां);
• कवरिंग लेटर (2 प्रतियां);
• परिसमापन आरंभ करने, एक परिसमापक या परिसमापन आयोग नियुक्त करने का निर्णय;
• प्रकाशन के लिए भुगतान की पुष्टि (रसीद, रसीद आदेश, जाँच करना)।

यदि आप चाहें, तो आप अतिरिक्त रूप से कोमर्सेंट समाचार पत्र में परिसमापन पर निर्णय प्रकाशित कर सकते हैं। जब विशेष रूप से बड़े निगम बंद हो जाते हैं, तो प्रकाशन "बुलेटिन ऑफ़ द हायर" में किया जाता है मध्यस्थता अदालतआरएफ"।

चरण 3. लेनदारों की अधिसूचना

कंपनी को समाप्त करने के निर्णय के समय मौजूद सभी ज्ञात लेनदारों को संबंधित प्रक्रिया शुरू होने के बारे में लिखित रूप में सूचित करना आवश्यक है। अधिसूचना का प्रमाण अवश्य रखें ( पंजीकृत पत्रडिलीवरी की पावती के साथ, या उस व्यक्ति के हस्ताक्षर के साथ जिसने अधिसूचना प्राप्त की थी कूरियर वितरण)

स्टेज 4. ऑन-साइट टैक्स ऑडिट

के अनुसार टैक्स कोड, कर प्राधिकरणअंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करने से पहले साइट पर निरीक्षण करने का अधिकार है। आपको इस बिंदु के बारे में बहुत अधिक चिंता नहीं करनी चाहिए, क्योंकि व्यवहार में उनके पास ऐसा करने के लिए हमेशा समय नहीं होता है, और "शून्य" कंपनियां बिल्कुल भी जांच नहीं करती हैं। लेकिन वह नहीं बदलता अनिवार्य सुलहबजट के साथ निपटान और घोषणाओं की पूर्णता की जाँच करना। यदि कंपनी कर्ज में है तो परिसमापन नहीं किया जाएगा।

परिसमापन प्रक्रिया के इस चरण में, निधियों के साथ अपने संबंधों को विनियमित करना, आवश्यक सामंजस्य बनाना और पहचाने गए ऋणों का भुगतान करना आवश्यक है।

चरण 5. अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट प्रस्तुत करना

अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट के अनुमोदन के लिए दस्तावेज़ वेस्टनिक में प्रकाशन के 2 महीने से पहले जमा नहीं किए जाते हैं। अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट जमा करते समय आवेदक परिसमापक या परिसमापन आयोग का अध्यक्ष होता है।

प्रस्तुत करने हेतु दस्तावेज़ों का सेट.

नमस्कार, बिजनेस पत्रिका वेबसाइट के प्रिय पाठकों! हम कानूनी संस्थाओं के पुनर्गठन और किसी उद्यम के परिसमापन के विषय पर प्रकाशनों की श्रृंखला जारी रखते हैं। तो चलते हैं!

व्यापार कर रही है - यह कोई आसान मामला नहीं है. इसके साथ जुड़ा हुआ है बड़ी राशिसमस्या। अक्सर ऐसी स्थितियाँ उत्पन्न हो जाती हैं जब यह आवश्यक होता है कंपनी को बदलोया बिल्कुल भी इसे ख़त्म करो. ये प्रक्रियाएँ जटिल हैं, इनके लिए समय और उनकी विशेषताओं के ज्ञान की आवश्यकता होती है। इसलिए, आइए उन पर अधिक विस्तार से विचार करें।

इस लेख से आप सीखेंगे:

• एक कानूनी इकाई का पुनर्गठन - यह क्या है और पुनर्गठन के कौन से रूप मौजूद हैं;
• किसी उद्यम के परिसमापन के बारे में सब कुछ - एक या कई संस्थापकों के साथ चरण-दर-चरण निर्देश;
• इन प्रक्रियाओं की विशेषताएं और बारीकियाँ।

लेख में विस्तार से वर्णन किया गया है कि पुनर्गठन क्या है, विलय, स्पिन-ऑफ, परिवर्तन के रूप में पुनर्गठन करते समय क्या ध्यान में रखा जाना चाहिए। किसी उद्यम (फर्म, संगठन) के परिसमापन के लिए चरण-दर-चरण निर्देश और भी बहुत कुछ वर्णित है।

1. एक कानूनी इकाई का पुनर्गठन - परिभाषा, रूप, विशेषताएं और शर्तें

पुनर्गठन एक ऐसी प्रक्रिया है जिसका परिणाम होता है एक कानूनी इकाई की गतिविधि के रूप में परिवर्तन, कई संगठनों का सहयोगया इसके विपरीत, उनका अलगाव.

दूसरे शब्दों में, पुनर्गठन के परिणामस्वरूप एक कंपनी का अस्तित्व समाप्त हो जाता है, लेकिन दूसरी कंपनी प्रकट हो जाती है(या कई), जो पहले का कानूनी उत्तराधिकारी है।

पुनर्गठन प्रक्रिया विनियमित है विधायी कार्य: दीवानी संहिता, संयुक्त स्टॉक कंपनियों पर कानून, ओह.

इसमें कई विशेषताएं हैं:

• पुनर्गठन के कई रूपों को एक प्रक्रिया में जोड़ा जा सकता है;
• कई कंपनियों की भागीदारी संभव है;
• फार्म वाणिज्यिक संघगैर-लाभकारी और एकात्मक कंपनियों में परिवर्तित नहीं किया जा सकता।

1.1. कानूनी संस्थाओं के पुनर्गठन के 5 रूप

कानून कई रूपों का प्रावधान करता है जिसमें पुनर्गठन हो सकता है।

1. रूपांतरण

रूपांतरण एक पुनर्गठन प्रक्रिया है जिसमें किसी कंपनी का कानूनी स्वरूप बदल जाता है।

2. चयन

चयन – यह पुनर्गठन का एक रूप है जिसमें एक कंपनी के आधार पर नई (एक या अधिक) बनाई जाती हैं। बनाई गई कंपनियाँ मूल कंपनी के अधिकारों और दायित्वों का हिस्सा हस्तांतरित करती हैं। स्पिन-ऑफ के दौरान, पुनर्गठित कंपनी अपनी गतिविधियाँ जारी रखती है।

3. पृथक्करण

विभाजन के दौरान, एक संगठन के बजाय, कई सहायक कंपनियाँ बनाई जाती हैं, जो मूल कंपनी के अधिकारों और दायित्वों को पूरी तरह से अपने ऊपर ले लेती हैं।

4. जुड़ना

विलय के बाद, संगठन एक या अधिक अन्य लोगों का कानूनी उत्तराधिकारी बन जाता है जिनकी गतिविधियाँ समाप्त हो जाती हैं।

5. विलय

विलय गठन का प्रतिनिधित्व करता है नया संगठनअनेक के आधार पर जिसका अस्तित्व समाप्त हो जाता है।

चरण-दर-चरण अनुदेशविलय के रूप में पुनर्गठन कैसे किया जाए

संबद्धता के रूप में पुनर्गठन - प्रक्रिया के लिए चरण-दर-चरण निर्देश

केवल वे कंपनियाँ जिनका संगठनात्मक और कानूनी स्वरूप समान है, विलय प्रक्रिया में भाग ले सकती हैं। विलय के रूप में पुनर्गठन का रूप काफी लोकप्रिय है, इसलिए हम इसका अधिक विस्तार से वर्णन करेंगे।

विलय द्वारा पुनर्गठन की प्रक्रिया में कई चरण शामिल हैं:

प्रथम चरण। सबसे पहले, आपको यह तय करना चाहिए कि कौन सी कंपनियां इस प्रक्रिया में भाग लेंगी. आमतौर पर, ऐसा निर्णय कई परस्पर संबंधित संगठनों द्वारा किया जाता है अलग जगहजगह।

चरण 2। विलय करने वाली सभी कंपनियों के संस्थापकों की एक संयुक्त बैठक होती है।यह विलय के रूप में पुनर्गठन पर निर्णय लेता है। इस मामले में, नई कंपनी के चार्टर को मंजूरी दी जानी चाहिए, एक विलय समझौता तैयार किया जाना चाहिए, साथ ही अधिकारों और दायित्वों के हस्तांतरण का एक कार्य भी होना चाहिए।

चरण 3. जब शामिल होने का निर्णय लिया जाता है, राज्य पंजीकरण में शामिल अधिकारियों को इस प्रक्रिया की शुरुआत के बारे में सूचित किया जाना चाहिए.

चरण 4. सही जगह चुनना महत्वपूर्ण है जहां नई कंपनी का राज्य पंजीकरण होगा. यह उस संगठन का स्थान होगा जिसमें अन्य कंपनियां शामिल होंगी।

चरण 5. परिग्रहण गतिविधियों का एक महत्वपूर्ण चरण प्रक्रिया की तैयारी है।

इसमें आमतौर पर कई चरण शामिल होते हैं:

• कर अधिकारियों की अधिसूचना के बाद एकीकृत राज्य कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर में एक प्रविष्टि की गई कि पुनर्गठन प्रक्रिया शुरू हो गई है;
• अधिग्रहीत कंपनियों की संपत्ति की सूची;
• धनराशि में एक माह के अंतराल पर दो बार संचार मीडिया(बुलेटिन) पुनर्गठन की सूचना प्रकाशित की गई है;
• लेनदारों की अधिसूचना;
• स्थानांतरण विलेख का निष्पादन;
• भुगतान राज्य कर्तव्य.

चरण 6. पैकेट ट्रांसमिशन आवश्यक दस्तावेजकर अधिकारियों को, जिसके आधार पर संघीय कर सेवा निम्नलिखित कार्रवाई करती है:

• कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर में अधिग्रहीत कंपनियों की गतिविधियों की समाप्ति के बारे में जानकारी दर्ज की गई है, साथ ही उस कानूनी इकाई में परिवर्तन जिसमें विलय होता है;
• कानूनी संस्थाओं को दस्तावेज़ जारी किए जाते हैं जो कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में प्रवेश की पुष्टि करते हैं;
• वी अनिवार्य पंजीकरण प्राधिकारियों को हुए परिवर्तनों के बारे में सूचित करता है, अधिग्रहीत कंपनियों की गतिविधियों की समाप्ति के पंजीकरण के लिए निर्णय और आवेदन की प्रतियां और रजिस्टर से एक उद्धरण भेजता है।

चरण 7. शामिल होने की प्रक्रिया को पूरा करना

किसी कानूनी इकाई के पुनर्गठन के माध्यम से कर अधिकारियों में शामिल होने के लिए, आपको दस्तावेजों का निम्नलिखित पैकेज प्रदान करना होगा:

• आवेदन पत्र भरा गया पी16003;
• प्रक्रिया में सभी प्रतिभागियों के घटक दस्तावेज - कर पंजीकरण और राज्य पंजीकरण के प्रमाण पत्र, कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर से उद्धरण, चार्टर और अन्य;
• व्यक्तिगत बैठकों के निर्णय, साथ ही निर्णय आम बैठककंपनियों से जुड़ना;
• आसंजन का समझौता;
• पुष्टि कि संदेश मीडिया में प्रकाशित हुआ था;
• हस्तांतरण विलेख.

आमतौर पर ज्वाइनिंग समय पर होती है 3 (तीन) महीने तक. कई प्रतिभागियों के लिए प्रक्रिया की लागत तक 3 (तीन)के बराबर 40 हजार रूबल. यदि उनमें से अधिक हैं, तो प्रत्येक अतिरिक्त कंपनी के लिए आपको यह करना होगा अतिरिक्त 4 हजार रूबल का भुगतान करें।

1.2. पुनर्गठन की विशेषताएं

इस तथ्य के बावजूद कि विभिन्न संगठनात्मक और कानूनी रूपों की कंपनियों का पुनर्गठन एक दूसरे से भिन्न होता है, यह संभव है हाइलाइट पंक्ति सामान्य बिंदुइस प्रक्रिया में:

1. पुनर्गठन करने के लिए इसे प्रलेखित किया जाना चाहिए पुष्ट निर्णय. इसे प्रतिभागियों, संगठन के संस्थापकों या अधिकृत लोगों द्वारा स्वीकार किया जाता है घटक दस्तावेज़प्राधिकारी द्वारा ऐसे कार्यों के लिए. में कानून द्वारा प्रदान किया गयाऐसे मामलों में ऐसा निर्णय सरकारी एजेंसियों द्वारा किया जा सकता है।
2. किसी कानूनी इकाई का पुनर्गठन तब पूरा माना जाता है जब निर्मित संगठनों का राज्य पंजीकरण किया गया. जब प्रक्रिया विलय के रूप में की जाती है, तो एक और सिद्धांत लागू होता है: इस मामले में, प्रक्रिया का अंत उस दिन माना जाता है जब रजिस्टर में एक प्रविष्टि की गई थी कि विलय की गई कंपनियों की गतिविधियां समाप्त हो गई थीं।

उद्यमों (फर्मों, संगठनों) के पुनर्गठन की प्रक्रिया

1.3. किसी उद्यम को पुनर्गठित करने की प्रक्रिया - 9 चरण

पुनर्गठन अक्सर सर्वोत्तम होता है, और कभी-कभी एकमात्र भी संभव तरीकाकानूनी संस्थाओं के लिए उनकी समस्याओं का समाधान करना।

साथ ही, नागरिक संहिता दो के अस्तित्व को स्थापित करती है संभावित रूपपुनर्गठन:

• स्वैच्छिक;
• मजबूर.

इनका मुख्य अंतर हैजो पुनर्गठन प्रक्रिया शुरू करता है।

एक कानूनी इकाई को रूपांतरित करने का निर्णय स्वेच्छा सेकंपनी के अधिकृत निकाय द्वारा स्वीकार किया गया। जबरन पुनर्गठन अक्सर सरकारी निकायों की पहल पर किया जाता है, उदाहरण के लिए, न्यायालयोंया संघीय एंटीमोनोपॉली सेवा।

में बलपूर्वकप्रक्रिया कानूनी आवश्यकताओं के अनुसार भी की जा सकती है। ऐसा मामला समाज का परिवर्तन है सीमित दायित्वयदि प्रतिभागियों की संख्या अधिक हो गई है 50 (पचास)।

इसके लिए यह ध्यान रखना जरूरी है स्वैच्छिक पुनर्गठन इसे पूरा करने के लिए किसी भी तरीके का इस्तेमाल किया जा सकता है। किसी कंपनी का जबरन परिवर्तन केवल विभाजन या स्पिन-ऑफ के रूप में ही किया जा सकता है।

मौजूदा संभावना के बावजूद, जबरन पुनर्गठन व्यापक नहीं हुआ है व्यावहारिक अनुप्रयोगरूस में। अधिकतर मामलों में धर्म परिवर्तन स्वैच्छिक होता है.

एक कानूनी इकाई के पुनर्गठन के चरण

पुनर्गठन की प्रक्रिया काफी हद तक इस बात से निर्धारित होती है कि यह किस रूप में घटित होती है। हालाँकि, हम उन मुख्य चरणों को अलग कर सकते हैं जो बिल्कुल सभी प्रकारों के अनुरूप हैं।

चरण संख्या 1 - पुनर्गठन शुरू करने का निर्णय लेना

उचित निर्णय लिए बिना पुनर्गठन असंभव है। हालाँकि, इसके अनुसार कई नियम हैं परिवर्तन को स्वीकृत माना जाता है.

के लिए संयुक्त स्टॉक कंपनियों(जेएससी) पुनर्गठन के लिए मतदान करने वाले बैठक प्रतिभागियों की संख्या होनी चाहिए कम से कम 75% हो.

यदि आप एक सीमित देयता कंपनी (एलएलसी) को बदलने की योजना बना रहे हैं, तो यह प्रक्रिया अवश्य होनी चाहिए इसके सभी प्रतिभागी सहमत हैं. कोई भिन्न सिद्धांत तभी लागू होता है जब वह चार्टर में बताया गया हो।

अक्सर यह पहले चरण में होता है कि कंपनी के प्रतिभागियों के बीच असहमति उत्पन्न हो जाती है। इसलिए, पहले से ही एक कानूनी इकाई के पंजीकरण पर चार्टर की शर्तों पर सावधानीपूर्वक विचार किया जाना चाहिए. इस बारे में हम अपने एक अंक में पहले ही लिख चुके हैं।

स्टेज नं. 2 - पुनर्गठन के बारे में कर सेवा को अधिसूचना

संघीय कर सेवा को सूचित करने के लिए एक कानूनी इकाई को निर्णय लिया गयादिया गया 3 दिन. संबंधित दस्तावेज़ एक विशेष प्रपत्र पर भरा जाता है। इस स्तर पर, कर कार्यालय एकीकृत राज्य कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर (कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर) में पुनर्गठन की शुरुआत के बारे में जानकारी दर्ज करता है।

स्टेज नं. 3 - नियोजित पुनर्गठन के बारे में लेनदारों की अधिसूचना

कानूनी इकाई के सभी लेनदारों को सूचित करना अनिवार्य है कि कंपनी को पुनर्गठित करने का निर्णय लिया गया है। इस पर 5 दिन आवंटित किये गये हैं, कर अधिकारियों को अधिसूचना की तारीख से शुरू।

स्टेज नं. 4 - राज्य पंजीकरण बुलेटिन में आगामी पुनर्गठन के बारे में जानकारी पोस्ट करना

के अनुसार नागरिक संहिता का अनुच्छेद 60पुनर्गठित संगठन के बारे में जानकारी पोस्ट करने के लिए बाध्य है आगामी परिवर्तन 2 बारके अंतराल के साथ 1 महीना.

स्टेज नंबर 5 - इन्वेंट्री

आचरण को विनियमित करने वाला कानून लेखांकनरूस में, यह निर्धारित किया जाता है कि पुनर्गठन की स्थिति में कानून समाजउसकी संपत्ति की एक सूची बनाई जानी चाहिए।

स्टेज नंबर 6 - ट्रांसफर डीड या सेपरेशन बैलेंस शीट का अनुमोदन

इस चरण में पंजीकरण होता है अगला पैकेजदस्तावेज़:

• कंपनी में इन्वेंट्री रखने की पुष्टि करने वाला एक अधिनियम;
• प्राप्य खातों और देय खातों की जानकारी;
• वित्तीय विवरण।

चरण संख्या 7 - पुनर्गठन में भाग लेने वाली कंपनियों के सभी संस्थापकों की एक संयुक्त बैठक आयोजित करना

यह बैठक विशिष्ट उद्देश्यों के लिए आयोजित की जाती है:

• नई कंपनी के चार्टर को मंजूरी दें;
• संगठन के स्थानांतरण अधिनियम या पृथक्करण बैलेंस शीट को मंजूरी देना;
• ऐसे निकाय बनाएं जो नई कंपनी का प्रबंधन करेंगे।

चरण संख्या 8 - रूस के पेंशन फंड को आगामी पुनर्गठन के बारे में जानकारी भेजना

जिस काल में पेंशन निधिडेटा प्रदान किया जाना चाहिए, यह राशि है 1 (एक) महीनाउस दिन से जब पृथक्करण शेष या स्थानांतरण विलेख अनुमोदित किया गया था।

चरण संख्या 9 - कर अधिकारियों के साथ परिवर्तनों का पंजीकरण

परिवर्तन दर्ज करने के लिए, कर प्राधिकरण को दस्तावेजों का एक निश्चित पैकेज प्रदान किया जाता है:

• पुनर्गठन के लिए आवेदन;
• परिवर्तन करने का निर्णय;
• निर्मित कंपनियों के चार्टर;
• विलय के मामले में - संबंधित समझौता;
• स्थानांतरण विलेख या पृथक्करण बैलेंस शीट;
• पुष्टि जो साबित करती है कि आगामी परिवर्तनों की सूचना लेनदारों को भेजी गई थी;
• राज्य के पक्ष में शुल्क के भुगतान के तथ्य की पुष्टि करने वाली रसीद;
• साक्ष्य कि संबंधित संदेश मीडिया में प्रकाशित हुआ था;
• पुष्टि करें कि पुनर्गठन पर डेटा पेंशन फंड को भेज दिया गया है।

1.4. पुनर्गठन का समय

दस्तावेजों का पैकेज जमा करने के बाद सरकारी निकायउनका रजिस्ट्रेशन शुरू. यह प्रक्रिया चलती है 3 (तीन) कार्य दिवस.

सामान्य तौर पर, पुनर्गठन में समय लग सकता है 2-3 महीने. जिस समय सीमा तक प्रक्रिया पूरी होनी चाहिए वह पुनर्गठन पर निर्णय में स्थापित की गई है।

जबरन परिवर्तन के मामले में, यदि पुनर्गठन समय पर नहीं किया जाता है, तो सरकारी निकाय प्रक्रिया को पूरा करने के लिए एक अस्थायी प्रबंधक नियुक्त कर सकते हैं।

किसी उद्यम के परिसमापन के चरण - चरण-दर-चरण निर्देश + आवश्यक दस्तावेज़

2. एक कानूनी इकाई का परिसमापन - चरण, विशेषताएं + दस्तावेज़

कानूनी संस्थाओं का परिसमापन एक ऐसी प्रक्रिया है जिसमें उनकी गतिविधियाँ समाप्त हो जाती हैं, और अधिकार और दायित्व किसी भी उत्तराधिकारी को हस्तांतरित नहीं किए जाते हैं।

परिसमापन दो प्रकार के होते हैं: स्वैच्छिक और मजबूर .

के लिए स्वैच्छिक परिसमापन कंपनी के मालिकों का निर्णय आवश्यक है।

वे कारण जो उन्हें कंपनी को ख़त्म करने के लिए प्रेरित कर सकते हैं, अक्सर गतिविधि को जारी रखने की अक्षमता, उस उद्देश्य की पूर्ति जिसके लिए संगठन बनाया गया था, या गतिविधि की अवधि की समाप्ति में निहित हैं।

इसके अलावा, कुछ मामलों में, कर्मचारियों की असावधानी और लापरवाही के कारण सीधे जुर्माना लगाया जा सकता है अधिकारियों, और समग्र रूप से संगठन पर।

RichPro.ru पत्रिका की टीम कानूनी और कानूनी क्षेत्र में आपकी सफलता की कामना करती है वित्तीय मामले. हमें उम्मीद है कि हमारी सामग्री आपको बिना किसी समस्या के कानूनी इकाई के परिसमापन या पुनर्गठन की प्रक्रिया से गुजरने में मदद करेगी। हम प्रकाशन के विषय पर आपकी रेटिंग, टिप्पणियों और टिप्पणियों की प्रतीक्षा कर रहे हैं।

अगर की ओर से मजबूर विधि शुरू की जा सकती है मध्यस्थता निकायकी खोज की गई थी महत्वपूर्ण उल्लंघनकानून, जैसे कार्यान्वयन कार्य गतिविधिउचित लाइसेंस के बिना.

किसी कानूनी इकाई के परिसमापन के लिए चरण-दर-चरण निर्देश इस मुद्दे पर व्यापक जानकारी प्रदान कर सकते हैं।

बुनियादी दृष्टिकोण

प्रिय पाठकों! लेख के बारे में बात करता है मानक तरीकेसमाधान कानूनी मुद्दों, लेकिन प्रत्येक मामला व्यक्तिगत है। अगर आप जानना चाहते हैं कैसे बिल्कुल अपनी समस्या का समाधान करें- किसी सलाहकार से संपर्क करें:

आवेदन और कॉल सप्ताह के सातों दिन और चौबीसों घंटे स्वीकार किए जाते हैं.

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इन उपायों के साथ, परिसमापन आयोग कंपनी की संपत्ति का मूल्यांकन भी करता है। यह ऑपरेशन पैराग्राफ 3 में प्रदान किया गया है विशेष दस्तावेज़अचल संपत्तियों, अन्य परिसंपत्तियों, इन्वेंट्री वस्तुओं की सूची पर, वित्तीय संसाधनऔर दस्तावेज़ीकरण द्वारा अनुमोदित।

यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि इन्वेंट्री किसके लिए की जाती है निश्चित संख्यापरिसमाप्त कंपनी की बैलेंस शीट संकलित होने तक का समय

कर और अधीनस्थ

अंतरिम बैलेंस शीट तैयार करने से पहले भी कर अधिकारी किसी कंपनी के परिसमापन की प्रक्रिया में ऑडिट में हस्तक्षेप करते हैं, हालांकि, ये ऑडिट सभी मामलों में नहीं किए जाते हैं। उदाहरण के लिए, तथाकथित के अधीन नहीं हैं यह नियंत्रण. किसी भी स्थिति में, कंपनी को कर अधिकारियों द्वारा आवश्यक कागजात का पैकेज तैयार करने का ध्यान रखना चाहिए।

यदि ऑडिट की तारीख पहले ही निर्धारित कर दी गई है, तो आगे की परिसमापन प्रक्रिया नहीं की जा सकती है, तो स्थानीय कर अधिकारियों का काम समाप्त हो जाएगा।

बंद कंपनी के कर्मचारियों के लिए, उन्हें रूसी संघ के श्रम संहिता के प्रावधानों के अनुसार होना चाहिए और सभी संभावित भुगतानों को ध्यान में रखना चाहिए।

कंपनी का प्रमुख आगामी बड़े पैमाने पर छंटनी के बारे में रोजगार केंद्र को सूचित करने के लिए बाध्य है, जो संगठन के स्थान पर स्थित है। यह ऑपरेशनछंटनी शुरू होने और उसके बाद परिसमापन से 3 महीने पहले किया जाना चाहिए।

सार्वजनिक बारीकियाँ

अधिसूचना अधिकृत निकायपरिसमापन प्रक्रिया में एक महत्वपूर्ण कदम है. भीतर बंद करने के फैसले के बाद 3 दिनकंपनी के स्थान पर पंजीकरण संरचना को सूचनाएं प्रदान करना आवश्यक है। वर्तमान कानून के अनुसार भुगतान करना भी आवश्यक है।

भुगतान केवल वही व्यक्ति कर सकता है जिसने उद्यम पंजीकृत किया है और राज्य पंजीकरण प्रक्रिया के दौरान एक समान प्रक्रिया निष्पादित की है। में कर सेवाएँमीडिया में परिसमापन के बारे में जानकारी के प्रकाशन की पुष्टि करने वाले दस्तावेज़ प्रदान किए जाने चाहिए।

प्रत्येक हस्ताक्षर विशेष में एकीकृत रूपआधिकारिक रूप से पुष्टि की जानी चाहिए नोटरी प्रक्रिया. किसी कंपनी का परिसमापन प्रक्रिया से संबंधित जानकारी ERGUL में दर्ज होने के बाद ही पूरा माना जाता है।

अंतिम चरण

किसी कानूनी इकाई को आधिकारिक तौर पर बंद करने से पहले, परिसमापन आयोग को दस्तावेजों का निम्नलिखित सेट जमा करना आवश्यक है:

• एक विशेष प्रपत्र में आवेदन, जिसमें सब कुछ शामिल है आवश्यक जानकारीविनियमों के अनुसार परिसमापन के मुख्य चरणों के कार्यान्वयन पर और सभी निपटान प्रक्रियाओं के संचालन पर;
• परिसमापन बैलेंस शीट के बारे में जानकारी वाला एक दस्तावेज़;
• राज्य शुल्क के भुगतान का प्रमाण पत्र;
• पेंशन फंड को सभी जानकारी के प्रावधान की नोटरीकृत पुष्टि।

महत्वपूर्ण जानकारी: किसी कानूनी इकाई के परिसमापन की प्रक्रिया में भुगतान की जाने वाली राज्य शुल्क की राशि है 800 रूबल. यह राशिटैक्स कोड द्वारा विनियमित। यह शुल्क दिवालियापन प्रक्रिया पर लागू नहीं होता है।

निष्कर्ष में, यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि कानूनी इकाई की गतिविधियों की आधिकारिक समाप्ति के बाद, चरणों का क्रम इस प्रकार है: पहले खोले गए चालू खाते को बंद करना महत्वपूर्ण है। इस तथ्य के कारण कि प्रत्येक आधिकारिक संगठनइसकी अपनी मुहर होनी चाहिए - इसका परिसमापन भी किया जाना चाहिए।

सभी दस्तावेज जो वर्तमान कानून के मानदंडों के अनुसार अनिवार्य भंडारण के अधीन हैं, उन्हें एक विशेष संग्रह में रखा जाना चाहिए कानून द्वारा स्थापितअवधि।

स्थापित दीवानी संहितारूस. यह स्वेच्छा से या द्वारा किया जा सकता है अदालत का निर्णय. लेकिन पिछले कुछ वर्षों में परिसमापन प्रक्रिया में थोड़ा बदलाव आया है। 2016 में कानून में बदलाव भी किये जा रहे हैं.

2016 के लिए एलएलसी परिसमापन नियम: परिवर्तनों का संक्षिप्त विवरण

मुख्य दस्तावेज़ जिसके आधार पर परिसमापन किया जाता है वह संघीय कानून संख्या 129 है। मार्च 2015 में संघीय कानून-67 भी पेश किया गया. में मुख्य परिवर्तन इस मामले मेंराज्य पंजीकरण के प्रभावित हिस्से और स्वयं एलएलसी।

इनमें से कुछ परिवर्तन जनवरी 2016 से लागू किए गए हैं:

1. अब न केवल कंपनी के प्रतिभागी या संस्थापक आवेदक के रूप में कार्य कर सकते हैं। लेकिन तत्काल पर्यवेक्षक - अर्थात, कोई व्यक्ति जो कंपनी की ओर से कार्य करता है, लेकिन जिसके लिए विशेष पावर ऑफ अटॉर्नी जारी करने की आवश्यकता नहीं है।
2. जब परिसमापक नियुक्त किए जाते हैं तो प्रबंधक (संस्थापक नहीं) आवेदक होता है।
3. परिसमापन के बारे में संदेश अभी है मीडिया में प्रकाशित करने की अनुमति दी गईप्रासंगिक आवेदन जमा करने के बाद.

अधिसूचना नियम बदल गए हैं अंतरिम संतुलन. यह इससे पहले नहीं किया गया है:

1. लेनदारों द्वारा दावों की प्रस्तुति.
2. अदालत के फैसले के लागू होने पर.
3. साइट पर निरीक्षण करना और उसके परिणामों के आधार पर अपनाए गए अधिनियम को लागू करना।

प्रक्रिया के चरण क्या हैं?

सूची काफी छोटी होगी. ज़रूरी:

1. निर्णय लें कि परिसमापन आवश्यक है।
2. मीडिया में प्रासंगिक जानकारी प्रकाशित करें.
3. लेनदारों को नोटिस भेजें.
4. कर कार्यालय को सूचित करें.
5. परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करें.
6. उद्यम का परिसमापन पूरा करें।

परिसमापन पर निर्णय लेना

इसमें कुछ भी जटिल नहीं है. निर्णय को केवल दस्तावेजी रूप में दर्ज किया जाता है। किसी विशेष संगठन में कितने संस्थापक थे, इसके आधार पर दस्तावेज़ भरे जाते हैं। ऐसे में यह जरूरी है सामान्य बैठक के कार्यवृत्त.

सूचना का प्रकाशन

यह अनिवार्य भागप्रक्रियाएं. आमतौर पर वे उपयोग करते हैं "राज्य पंजीकरण का बुलेटिन" या बस बुलेटिन. संपादक को संगठन का नाम दर्शाते हुए एक संदेश भेजा जाता है। वे उस समय सीमा के बारे में लिखते हैं जिसके दौरान प्रत्येक लेनदार अपना दावा पेश कर सकता है। अधिकतम वैध समय- प्रकाशन की तारीख से दो महीने।

संबंधित निर्णय भेजे जाने के बाद बुलेटिन में प्रकाशन का आयोजन किया जाता है लिखनाकर प्राधिकरण।

दस्तावेज़ों का पैकेजलॉग के लिए इसमें शामिल होंगे:

1. कवर लेटर की दो प्रतियां.
2. प्रकाशन के लिए धन के हस्तांतरण की पुष्टि करने वाला एक दस्तावेज़।
3. परिसमापन प्रक्रिया की शुरूआत और उचित आयोग की नियुक्ति पर निर्णय।
4. की दो प्रतियाँ परिसमापन के लिए आवेदन.

हम लेनदारों को सूचित करते हैं

निर्णय लेने से पहले, प्रबंधन को आचरण करना चाहिए पूरी सूचीउद्यम में मौजूदा संपत्ति। इसके बाद ही एलएलसी के साथ काम करने वाले लेनदारों को सूचनाएं भेजी जाती हैं। प्रत्येक कार्यवाही के लिए साक्ष्य की आवश्यकता होती है। वे सभी उपलब्ध अनुलग्नकों की सूची के साथ मेल द्वारा भेजे जाते हैं। अन्य तरीकों का भी इस्तेमाल किया जा सकता है.

मुख्य बात "डिलीवरी की सूचना" बॉक्स को चेक करना है।

टैक्स ऑडिट करना

अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट संकलित होने से पहले ऑन-साइट टैक्स ऑडिट किया जा सकता है। इस नियम का उल्लेख रूसी संघ के कर संहिता के अनुच्छेद 89 में किया गया है। जो लोग नौकरी करते हैं उनके लिए यह प्रक्रिया अनिवार्य हो जाती है निर्माण उद्योग. खासकर यदि काम गंभीर परिसंपत्तियों के साथ किया जाता है। और मुद्रा. कर प्राधिकरण आमतौर पर ऐसे संगठनों के बारे में सारी जानकारी स्वयं एकत्र करता है। समय-समय पर ऑन-साइट निरीक्षण शेड्यूल करने के पर्याप्त कारण हैं।

लेकिन यदि परिसमापन के समय शेष नगण्य है या शून्य रहता है तो उन्हें आवंटित नहीं किया जाता है।

सत्यापन नहीं होने पर प्रबंधन खुद ही बजट के साथ गणना का मिलान कर लेता है। अलग से, आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता है पूरे मेंथे आर यू कर विवरणीपिछली अवधियों के अनुसार. यदि किसी संगठन पर अधिकारियों का कर्ज है तो उसे इतनी जल्दी समाप्त नहीं किया जा सकता है।

यदि कोई जाँच निर्धारित है, तो आपको उसके पूरा होने तक प्रतीक्षा करनी होगी। और उसके बाद ही अगले चरण पर आगे बढ़ें।

जानकारी की जांच करने की सलाह दी जाती है ऑफ-बजट फंड. और यदि आपके पास कर्ज है तो उसे चुकाना शुरू करें।

अंतरिम बैलेंस शीट तैयार करने की विशेषताओं के बारे में

जब यह बीत जाता है तो वे इस अवस्था में चले जाते हैं दो महीने की अवधि, जिसके लिए लेनदार सभी ऋणों की वापसी की मांग कर सकते थे। मुख्य आवश्यकता कंपनी के प्रत्येक प्रतिभागी द्वारा बैलेंस शीट का अनुमोदन है।

यदि एलएलसी के खिलाफ कोई कानूनी कार्यवाही शुरू की गई है लेकिन पूरी नहीं हुई है, तो बैलेंस शीट कर अधिकारियों को प्रस्तुत नहीं की जा सकती है। यही नियम उन स्थितियों पर लागू होता है जहां ऑन-साइट टैक्स ऑडिट पहले ही शुरू हो चुका है।

वहाँ कोई नहीं हैं विशेष रूपइंटरमीडिएट के पंजीकरण के लिए, या अंतिम राशिइस मामले में उद्यमों में. के लिए प्रलेखनउसी फॉर्म का उपयोग करें जिसमें आमतौर पर बैलेंस शीट तैयार की जाती है। इसमें केवल प्रक्रिया को पूरा करने के लिए आवश्यक सभी विवरण जोड़े जाते हैं।

कर अधिकारियों को बैलेंस शीट जमा करते समय, आवेदक की भूमिका परिसमापक या इस प्रक्रिया के लिए जिम्मेदार आयोग के अध्यक्ष द्वारा निभाई जा सकती है।

कर अधिकारियों को जमा करने के लिए, आपको फॉर्म 15001 में अधिसूचना के साथ दस्तावेजों के एक पैकेज की आवश्यकता होगी नोटरीकरण. आपको बस इतना ही चाहिए। कर अधिकारियों को स्वयं बैलेंस शीट या इसे अनुमोदित करने के निर्णय की आवश्यकता नहीं है। निर्णय स्वयं नोटरी को दिया जाता है ताकि वह फॉर्म 15001 में जानकारी की वैधता की पुष्टि कर सके। शेष राशि स्वयं प्रबंधक के हाथ में रहती है।

प्रक्रिया में कितना समय लगता है?

इस प्रक्रिया के प्रत्येक चरण में एक निश्चित समय लगता है। हम आपको निम्नलिखित विशेषताओं से परिचित होने के लिए आमंत्रित करते हैं:

1. दस्तावेजों को स्वीकार करना, परामर्श आयोजित करना, प्रक्रिया के चरणों से खुद को परिचित करना, एक समझौते पर हस्ताक्षर करना दूर ले जाता है एक दिन से अधिक नहीं, यदि आप एलएलसी का परिसमापन करते समय किसी विशेष कंपनी की मदद का उपयोग करते हैं।
2. 10 दिन तकपरिसमापन की शुरुआत पर निर्णय लेने के लिए आवंटित किया गया है। और एमआईएफटीएस को एक अधिसूचना जमा करने के लिए। निर्णय होने के बाद, दस्तावेज़ बाद में जमा नहीं किए जाने चाहिए तीन दिन बाद. अन्यथा जुर्माना लगाया जाएगा 5 हजार रूबल तक.
3. दो महीनेमीडिया में विज्ञापन देने जाता है.
4. दो महीनेपरिसमापकों के पास संगठित प्रक्रिया के बारे में लेनदारों को सूचित करने का समय होता है। मुख्य बात पत्रों की प्रतियों की देखभाल करना है, उनका उपयोग साक्ष्य के रूप में किया जाता है। बनाए गए दस्तावेज़ों की पूरी सूची होनी चाहिए।
5. से एक दिन से दो महीने तकएक टैक्स ऑडिट किया जा रहा है। यह प्रक्रिया परिस्थितियों के आधार पर अलग-अलग ढंग से आयोजित की जाती है। परिणामों के आधार पर व्यवसाय स्वामी को संबंधित अधिनियम जारी किया जाता है।
6. दस दिनप्रस्तुत करने के लिए दिया गया और अंतिम रूपमध्यवर्ती संतुलन.
7. परिसमापन बैलेंस शीट को मंजूरी देने और कर अधिकारियों को इसके बारे में जानकारी भेजने के लिए समान अवधि की आवश्यकता होती है। और एमआईएफटीएस को एक बयान जमा करें कि कंपनी की गतिविधियां निलंबित हैं।

परिसमापन की सामान्य अवधि 3 से 5 महीने तक है।यदि आप किसी विशेष कंपनी की सहायता का उपयोग करते हैं जो प्रदान करती है संबंधित सेवाएं. 15-20 हजार रूबल की सीमा में है।

निधियों की अधिसूचना

नए कानून के मुताबिक, किसी संगठन के बंद होने की सूचना पेंशन बीमा फंड और अन्य समान संस्थानों को देने की कोई आवश्यकता नहीं है। कर निरीक्षक उन्हें इस बारे में जानकारी प्रदान करते हैं कि क्या हुआ।

लेकिन ऐसे कदम की आवश्यकता को पहले ही स्पष्ट कर लेना बेहतर है, क्योंकि व्यवहार में स्थितियां अलग-अलग तरह से विकसित होती हैं।

कर्मचारियों के साथ काम करना

सभी कर्मचारियों को बाद में सूचित किया जाता है 2 महीने से भी कम समय मेंसंगठन के परिसमापन से पहले, बर्खास्तगी स्वयं कैसे होती है। यह विशेष रूप से किया जाता है लिखित सूचना. जिस पर एक निशान लगाया जाता है जो दर्शाता है कि यह नियोक्ता ही था जिसने प्रक्रिया शुरू की थी। और यह परिसमापन के कारण ही होता है।

लिखित रूप में आवेदन रोजगार सेवाओं को भेजे जाते हैं। प्रत्येक कर्मचारी के लिए जानकारी प्रदान की जाती है:

1. पारिश्रमिक की शर्तें.
2. योग्यता संबंधी जरूरतें।
3. विशिष्टताएँ।
4. पेशे।
5. पद.

यदि बड़े पैमाने पर बर्खास्तगी होती है, तो कम से कम रोजगार केंद्र को सूचित किया जाना चाहिए तीन महीने मेंप्रक्रिया शुरू होने से पहले. ऐसे कर्मचारियों को विच्छेद वेतन के बराबर भुगतान किया जाना चाहिए औसत मासिक कमाई. नई नौकरियों की तलाश के दौरान वे वेतन प्राप्त करने का अधिकार बरकरार रखते हैं।

प्रत्येक कर्मचारी के साथ बर्खास्तगी प्रक्रिया और निपटान के पूरा होने के बाद पेंशन फंड को रिपोर्ट भेजी जाती है। साथ ही, कंपनी अपने कर्तव्यों का पालन करना बंद नहीं करती है कर एजेंटभले ही वह अपनी गतिविधियाँ बंद कर दे। इस वजह से, फॉर्म 2- और 6एनडीएफएल में रिपोर्टिंग प्रदान करना आवश्यक है।

एलएलसी और व्यक्तिगत उद्यमियों के परिसमापन की विशेषताएं

एलएलसी के रूप में पंजीकृत कंपनी की गतिविधियों को कैसे समाप्त करें और एक व्यक्तिगत उद्यमी से क्या अंतर है? क्या इन प्रक्रियाओं में कुछ समानता है? इन और अन्य प्रश्नों के उत्तर किसी सीमित देयता कंपनी के परिसमापन में रुचि रखने वाले किसी भी व्यक्ति के लिए उपयोगी होंगे। वरिष्ठ सलाहकार द्वारा परामर्श दिया गया कानून कार्यालय, अनुभवी वकील व्लादिमीर लिगिन।