FSSP를 신청하려면 어떤 서류가 필요합니까? 집행관으로 일하기 : 직원 리뷰


최근 몇 년 동안 집행관의 급여가 더욱 중요해지면서 이 직업의 관련성이 높아졌습니다. 후보자 선정과 관련하여 매우 엄격한 요구 사항이 있다는 것은 분명합니다. 그리고 여기에서 법무부가 개발한 발표된 법안에 따르면 임금과 마찬가지로 요구 사항도 항상 증가할 것입니다. 오늘날 후보자 선정 및 채용의 전체 과정은 1997년 7월 21일자 연방법 No. 118-FZ "집행관"에 의해 감독됩니다.

어떻게 집행관으로 취업할 수 있나요?

FSSP 공식 웹사이트에서 공석 여부를 확인할 수 있습니다.
  1. 최소한의 문서 패키지를 수집해야 합니다. 또한 여권, 군인 신분증, 신체검사 증명서를 제출해야 합니다.
  2. 현재로서는 법학이나 법학 분야의 교육을 받은 경우에만 집행관을 고용하려고 한다고 즉시 말해야 합니다. 이 경우 중등전문교육이면 충분하다. 더 높은 직위에 지원하려면 더 높은 수준의 법률 교육이 필요합니다.
  3. 집행관으로 취업하려면 FSSP 지역 부서에 문의하십시오. HR 부서 직원은 제공된 문서를 검토할 수 있으며 현재 공석으로 간주되고 교육 수준에 따라 지원할 수 있는 직위에 대해 알려줄 것입니다.
  4. 근무 조건에 만족하고 후보자가 FSSP에 사전에 만족하는 경우, 자신과 친척에 대한 모든 정보를 표시해야 하는 특수 설문지를 작성해야 합니다. 또한 FSSP 규정에 따라 결정되는 문서 패키지를 남겨 두어야 합니다. 남성 지원자의 경우 군인 신분증과 그 사본을 필수로 제출해야 합니다.
  5. 신경과 전문의와 신경정신과 진료소로부터 증명서를 받아야 합니다. 또한 신청자의 공공 서비스 준비 상태를 보여주는 추가 건강 검진을 받아야 합니다.
  6. 문서 학습 과정을 마친 후 인턴십을 진행하는 것이 좋습니다. 그리고 예비시험을 바탕으로 채용 여부가 결정됩니다.

전문적인 성장의 이점

집행관은 전문적인 성장에 대한 전망을 가지고 있다고 즉시 말해야합니다. 더욱이 법무부가 개발한 법안에 따르면 이 직업은 점차 수요가 늘어나고 매력적이 될 것이라고 합니다. 그렇기 때문에 오늘 원하는 자리를 얻는 것에 대해 생각해 볼 필요가 있습니다. 결국 오늘날 지원자에 대한 요구 사항은 상당히 수용 가능합니다.

출처: gc.ua


집행관은 채무자로부터 부채를 추심하는 문제를 처리하지만 집행 절차에 따라 독점적으로 처리합니다. 집행절차는 다음달 1일 열려…


1997년 7월 21일자 연방법 No. 118-FZ "집행관에 관하여"는 집행관 행동의 모든 특징을 정의합니다. 집행관이 공무원이라는 점을 바로 주목해야합니다 ...


집행관의 결정에 대한 항소는 집행관의 행동 중에 권리가 침해된 사람의 진술을 토대로만 수행됩니다...


오늘날 그들은 집행관의 입장을 더욱 적절하게 만들려고 노력하고 있습니다. 문제는 이 활동 영역에 어느 정도 절망이 있었다는 것입니다. 원하는 사람은 거의 없었는데...

채용 과정에서 많은 사람들이 공석, 전망, 직업 기회, 안정성 및 소득 금액에 관한 정보를 찾고 있습니다. 이는 민간 기관뿐만 아니라 정부 기관에도 적용됩니다. 예를 들어 최근 집행관 업무에 대한 리뷰가 구직자들의 관심을 끌고 있습니다. 성공적인 경력을 쌓는 데 필요한 것, 장점과 단점은 아래 기사에서 논의됩니다.

후보자에게 요구되는 것

주 공무원 입학 조건은 입법 수준에서 규제됩니다. 주요 항목은 거의 모든 직위 범주와 관련됩니다.

  • 러시아 시민권.
  • 21세 이상.
  • 고등 법률 교육(또는 최소한 중등 전문 교육).
  • 범죄 기록이 없습니다.
  • 남성에 대해 이야기하고 있다면 그들은 러시아 군대에서 복무 한 후 집행관으로 고용됩니다.

대부분의 직원은 집행관으로 일하는 것이 심리적으로 가장 어려운 일 중 하나라고 설명합니다. 법원 결정, 법 집행 기관 및 세무 서비스를 실행하려면 직원이 자제력, 스트레스 저항, 자신의 행동에 대한 자신감 및 관용을 가져야 합니다. 집행관은 법의 조항을 엄격히 준수하고 자신의 의무를 엄격히 수행해야 합니다. 요구 사항에는 때로는 채무자의 공격에 저항하고 분노를 진정시켜야하기 때문에 좋은 체력이 포함됩니다.

서비스에 들어가기 전에 어떤 규제 문서를 연구해야 합니까?

공무를 완전히 수행하기 위해 집행관은 규제 문서를 잘 이해하고 있어야 합니다. 물론 가장 중요한 것은 러시아 연방 헌법입니다. 그러나 그녀의 기사를 아는 것만으로는 충분하지 않습니다. 민사, 형사, 행정법의 규칙을 아는 것도 중요합니다.

직무를 수행하는 과정에서 집행관은 "집행 절차", "집행관", "평가 활동"과 같은 러시아 연방법과 법무부의 조항 및 규정을 따릅니다. 러시아 연방의.

집행관의 책임

활동 분야에 따라 집행관으로 일하는 것에 대한 리뷰가 다릅니다. 결국 회의실의 질서를 관리하는 전문가가 있고, 채권추심 업무를 담당하는 전문가도 있습니다. 이러한 차이는 수행된 업무, 근무 조건, 기능적 책임 및 급여에 대한 정서적 만족 측면에서 상당한 조정을 가져옵니다.

일반적으로 첫 번째 전문가는 표준화된 작업 일정과 상대적으로 차분한 작업 조건을 갖습니다. 법원 결정을 집행하는 사람들에 대해 이야기하면 그들의 책임 범위가 훨씬 더 커집니다. 그들은 시민을 받아들이고 (적절한 영수증을 발행하여) 빚을 갚고, 채무자들이 있는 곳을 방문합니다. 이 범주의 직원은 근무 시간이 불규칙하며 퇴근할 때 무장 경비원이 동행하는 경우가 많습니다.

공격적이고 부적절한 사람들과 함께 일해야하기 때문에 이것은 다소 어렵고 위험한 활동 분야입니다. 따라서 주정부는 집행관 보조를 위한 별도의 직책을 갖고 있습니다. 둘이서 일하는 것에 대한 리뷰는 혼자 일하는 것보다 더 긍정적인 의미를 갖습니다. 부하를 분산하고 절차상의 오류를 방지할 수 있기 때문입니다.

법정에서의 권한

집행관 OUPDS(법원의 확립된 질서를 보장하는 것을 의미)로 일하는 것에 대한 리뷰는 이 업무 라인이 스트레스, 건강 위험 및 큰 책임과도 관련되어 있음을 나타냅니다. 집행관이 법정에서 활동을 수행하는 절차에 대한 지침 승인에 관한 러시아 법무부 명령 번호 226에 따르면 다음을 제공합니다.

  • 증인청문회 출석.
  • 프로세스 참가자의 안전.
  • 그들은 법정에서 재판이 진행되는 동안 질서를 유지합니다(참가자가 공공질서를 위반하는 경우 판사의 명령에 따라 법원 심리에서 제외될 수 있습니다).
  • 그들은 할당된 근무 시간 동안 회의실과 사무실 부지를 보호합니다(화재 경보기를 포함한 통신 및 경보 시스템의 서비스 가능성을 모니터링합니다).

필요한 경우 집행관은 "집행관에 관한" 러시아 연방 연방법에 의해 설정된 권한 범위 내에서 질서와 보안을 확립하기 위해 물리적 힘과 무기를 사용할 수 있습니다. 어떤 사람이 법원 심리에 출석하기를 기피하는 경우 집행관이 그를 연행하여 차량을 배정하게 됩니다.

판사는 법원 사무실에서 심리 장소로 중요한 증거와 형사 사건을 전달하도록 집행관에게 지시할 수 있습니다.

위자료로 일하기

모스크바에서 집행관으로 일하는 것에 대한 직원의 리뷰는 소도시에서 일하는 직원의 리뷰와 다소 다릅니다. 이는 도시의 규모와 주민의 수가 많고, 교통이 복잡한 탓이다. 작업량과 직원 이직률을 비교하면 물론 대도시에서는 더 높습니다. 그러나 이는 임금에 그다지 큰 영향을 미치지 않습니다. 그런데 집행관의 활동이 위자료 징수와 관련된 경우 비공식적으로 일하는 채무 불이행자 또는 채무자를 처리해야 하는 경우가 많습니다.

그러한 채무자로부터 소액이라도 추심하는 것은 극히 어려울 수 있습니다. 숨기거나, 거주지를 바꾸거나, 직업을 바꾸기가 쉽기 때문에 작업 과정이 복잡해집니다. 이것은 아마도 가장 어려운 채무자 범주 중 하나 일 것입니다.

모스크바에서 집행관 일자리를 구하는 사람들은 근무 조건과 급여에 대한 리뷰를 미리 연구하는 것이 좋습니다. 이는 표준화된 일정과 적절한 작업량을 가질 수 있다는 환상 없이 업무에 접근하는 데 도움이 될 것입니다.

집행관의 책임

공무원으로서 집행관은 러시아 연방 법률의 틀 내에서 자신의 권한을 초과하고 부정직 한 직무 수행에 대한 책임이 있습니다. 직원이 조직이나 시민에게 피해를 입힌 경우 전액 보상이 적용됩니다. 집행관이 어떤 형태로든 조치를 취하지 않은 경우, 상급 관리자나 법원에 불만을 제기할 수 있습니다. 검사는 직원의 업무를 감시합니다.

예카테린부르크의 집행관 업무에 대한 리뷰는 대부분의 다른 도시와 마찬가지로 대부분 부정적입니다. 아마도 직원 이직과 큰 업무량 때문일 것입니다. 집행관은 할당된 기간 동안 모든 채무자를 처리할 시간이 없습니다. 업무의 효율성을 높이려면 부채 상환에 관심이 있는 모든 사람이 주도적으로 최신의 완전한 정보를 제공해야 합니다. 시민들의 부정적인 반응을 피하기 위해서는 집행관이 부상당한 당사자의 문제를 해결하는 데 진지한 관심을 보이고 적시에 전화에 응답하는 것이 중요합니다. 이것이 바로 많은 불만 사항과 관련된 것입니다. 즉, 그 사람이 직면한 문제를 해결하는 데 집행관의 관심이 부족하다는 것입니다.

위법 행위 또는 직무 불이행 사실이 확인되면 집행관은 징계 제재의 형태로 선고를 받을 수 있으며, 이는 개인 파일 및 업무 기록에 발언, 질책, 직원이 그렇지 않다는 경고로 기록됩니다. 맡은 직위에 적합하고 직무에서 해방되고 해고됩니다. 직무에서 제외되는 것은 일시적일 수 있습니다.

범죄가 형법에 해당하는 경우 집행관은 법률 조항에 따라 책임을 질 수 있습니다(예: 러시아 연방 형법 제 286조, 292조).

부채추심

채권 추심 업무를 담당하는 집행관에 대해 이야기하는 경우, 채무자의 소유라면 아무도 문을 열지 않더라도 주거용 건물에 들어갈 수 있습니다. 이 경우 해킹을 당하게 됩니다. 그러한 급진적 행동의 기초는 고위 집행관의 허가입니다. 채무자의 집을 방문할 때 사용되는 특정 규정이 있습니다.

  • 주말에는 출발하지 않으며 시간도 중요합니다. 오전 6시보다 빠르거나 오후 10시보다 늦어서는 안됩니다.
  • 서비스 직원은 자발적으로 직무를 수행하거나 연체금을받은 채무자에게 접근해서는 안됩니다.
  • 방문 중 어떠한 조치도 시민의 건강에 해를 끼쳐서는 안 됩니다.

집행관의 기존 관행과 검토에 따르면 작업은 대화에만 국한되지 않고 부채 상환 방법으로 채무자의 개인 재산을 압류할 수 있습니다. 일반적으로 직원은 이러한 이벤트를 혼자 수행하는 것이 아니라 동료와 함께 수행하며 경우에 따라 보안 부서와 함께 수행합니다. 이는 모든 사람이 가구, 오디오, 비디오 장비, 가구 및 골동품과 헤어지는 것을 좋아하지 않는다는 사실로 설명됩니다.

압수된 재산을 기록하기 위해 집행관은 압수된 품목의 수와 설명을 기록하는 목록을 작성합니다. 마지막에는 소유자의 서명이 들어가는데, 서명을 하지 않더라도 문서의 유효성은 상실되지 않습니다. 이에 대해서는 인벤토리에 별도의 메모가 작성되어 있습니다. 체포하는 동안 두 명의 증인이 참석했는데, 이들은 무관심한 사람이며 집행관의 행동의 합법성을 확인합니다. 행사 중 증인의 작업 검토는 공무원의 위반 또는 불법 행위를 나타낼 수 있습니다.

압수할 수 없는 항목의 목록은 다음과 같습니다.

  • 담보대출을 받고 있는 공간을 제외하고 채무자가 거주하는 유일한 생활 공간입니다.
  • 가정용품(접시, 신발, 옷).
  • 자동차(자동차가 유일한 수입원인 경우)
  • 친척(예: 배우자)에게 속한 재산입니다.
  • 장애인을 위한 특수 이동 수단(휠체어)입니다.
  • 생활 수준을 초과하지 않는 금액의 현금.

직원의 권한

직원의 모든 행동은 러시아 연방의 입법 행위에 의해 규제됩니다. 집행관으로 일하는 것에 대한 결점, 긍정적 또는 부정적인 리뷰를 찾을 수 있지만 일상에서 자신을 추상화하는 방법을 아는 사람들은이 활동에 평생을 바칩니다. 이 경우의 주요 임무는 다음을 포함하는 의무를 성실하게 수행하는 것입니다.

  • 채무자가 근무하는 조직에서 자신의 의무를 이행한 후 검사를 수행합니다.
  • 집행 및 사법 절차 참가자에게 지침을 제공합니다.
  • 채무자 또는 자신의 재산을 수배자 명단에 올리십시오.
  • 집행 절차에 참여하는 시민에게 전화하여 대화를 나누십시오.
  • 집행 절차의 적법성에 대한 설명을 얻으려면 사법 당국에 문의하십시오.

권한에는 채무자의 은행 계좌를 압류하는 것이 포함됩니다. 이런 이유로 많은 사람들이 집행관의 업무를 싫어합니다. 상트 페테르부르크 (상트 페테르부르크) 및 기타 도시 직원의 리뷰에 따르면 의무 이행을 회피하는 채무자가 부정적인 피드백의 원인이된다는 사실이 확인되었습니다. 수행된 업무에서 최대의 결과를 얻으려면 집행관은 법무부가 정한 지침, 연방 입법법 및 내부 규제 문서를 엄격히 준수해야 합니다.

집행 영장을 수락하면 집행관은 집행 절차를 시작하라는 결의안을 발행합니다. 이는 부채 상환, 청산 또는 채무자 파산 선언, 청구인의 임원 소환, 사법 행위 또는 절차가 시작된 기타 문서에 대한 공소시효 만료의 결과로 종료될 수 있습니다. 또 다른 이유는 채무자가 일하는 조직에 집행 영장을 보내 채무자의 소득에서 일정 금액을 보류하는 것일 수 있습니다.

긍정적인 측면

집행관으로 일하는 것에 대한 긍정적 인 리뷰를 찾으면 광범위한 경험을 가진 직원은 지속적인 불이행자가 더 이상 만족감을 느끼지 않는다는 것을 알 수 있습니다. 부채 상환, 적시에 계좌로 자금 수령, 침해된 권리 회복-이것은 집행관의 근무일을 밝게 할 수 있는 것의 작은 부분에 불과합니다.

오랫동안 희망이 없었던 복잡한 프로젝트를 수행하고 정의를 달성하기를 좋아하는 특정 범주의 사람들이 있습니다. 그들은 대량의 정보 흐름에 대처하고 스트레스가 많은 상황에서 침착함을 유지하는 방법을 알고 있습니다. 남성과 여성 모두 일에서 긍정적인 측면을 찾습니다. 따라서 이 직업에 특정 성별 요구 사항이 있다고 말할 수는 없습니다.

"집행관"이라는 공적 지위를 맡은 공무원은 법원, 세무 및 법 집행 기관과 같은 권한 있는 기관의 결정 및 법령 집행을 담당합니다.

직업의 역사

이 직업에 대한 언급은 수세기 전으로 거슬러 올라갑니다. Rus'에서는 집행관이 12세기에 등장했습니다. 당시 "집행관"이라는 단어 자체는 다른 의미를 가졌습니다. 노브고로드에서는 소송에 참여한 사람들을 화해시켰고, 나중에 모스크바에서는 특별 임무를 위한 순위였습니다. 그러나 대부분의 경우 집행관은 피고인과 증인을 법원에 소환하고 결정에 따라 처벌을 수행해야했습니다.

15~17세기에 집행관은 몇 주 동안 일하면서 당사자들에게 소환장을 알리고 법원에 전달하고 범죄자를 체포했기 때문에 주간 근로자라고 불렸습니다. 18세기에는 집행관의 직무가 경찰에 의해 수행되기 시작했고, 19세기(1864년 사법 개혁 이후)에는 집행관이 치안 판사, 지방 법원 및 기타 사법 기관에 배정되었습니다.

집행관의 책임

활동 유형에 따라 집행관은 주요 그룹으로 나뉩니다.

  1. 재판에서 질서를 유지하는 집행관: 그들의 책임에는 사무실에서 법정까지 문서를 호송하고 증인의 출석을 보장하는 것이 포함됩니다.
  2. 사법 행위를 집행하는 집행관은 채무 지불 또는 추심과 관련하여 시민을 접대하고 채무자의 집을 방문합니다. 그들은 불규칙한 근무 시간을 가지고 있습니다. 필요한 경우 야간 및 주말에 집행관을 호출하여 근무할 수 있으며 종종 경비원이 동행합니다.

집행관 교육

러시아 연방 시민은 집행관으로 봉사할 수 있습니다. 21세가 되기 전에는 될 수 없습니다. 그는 중등 교육(일반 또는 전문 중등 교육)을 이수해야 합니다. 다음과 같은 전문가를 양성하는 대학에서 고등 법률 교육을 받지 않고는 고위 집행관이 되는 것이 불가능합니다.

  • 법 집행;
  • 법률학;
  • 국가 안보에 대한 법적 지원.

중등 직업 교육은 전문 "법 집행"에 대한 기본 교육이 있는 대학 및 기술 학교에서 집행관에게 제공됩니다.

필수 자질

법원, 세무 기관 및 내무 기관의 결정을 집행하는 집행관은 인내심, 자신감 및 완전한 자제력을 가져야 합니다. 그들은 채무자와 그 친척의 빈번한 도발에 굴복하지 않고 법에 따라 행동할 의무가 있습니다.

집행관은 채무자의 부적절한 행동을 견딜 수 있도록 좋은 신체적 상태를 유지해야 합니다. 법정의 질서를 지키는 집행관은 절차상 오류가 발생하지 않도록 장시간 집중력을 갖고 일할 수 있어야 한다.

집행관의 경력 성장

주 공무원으로서 집행관은 계급을 받으며, 가장 낮은 사람은 하급 변호사이고 가장 높은 사람은 정회원입니다. 그들은 군복을 입어야 하며 군복은 진한 파란색이나 검정색이어야 하며 계급에 해당하는 휘장을 달고 있어야 합니다.

직급은 직위와 근무 기간에 따라 결정됩니다. 집행관 서비스를 이끌고 리더가 됨으로써 경력의 정점에 도달할 수 있습니다.

직업의 장점과 단점

집행관의 장점:

  • 법률이 정한 공무;
  • 이익;
  • 미래의 직업을 위한 법률 경험을 쌓습니다(고등 교육을 받은 경우 나중에 변호사가 될 ​​수 있습니다).

집행관의 단점:

  • 많은 수의 문서를 연구해야 할 필요성;
  • 도덕적, 육체적 피로를 유발하는 업무 강도;
  • 슬픔을 겪고 있는 많은 사람들과의 지속적인 의사소통;
  • 불규칙한 근무시간;
  • 낮은 임금.

집행관의 급여

법집행관의 업무와 마찬가지로 열심히 일한 대가로 일반 근로자도 2015년 평균 약 15,000루블을 받았습니다. 아직 고려중인 새 법안에 따르면 집행관의 급여는 보너스를 받아야하며 이는 각 개인의 작업량과 작업 일정에 따라 계산됩니다. 현금 보상은 50~150% 증가해야 합니다. 안타깝게도 위 법률 초안은 아직 채택되지 않았습니다.

집행관의 직업은 어디에서나 요구됩니다

매년 교육 기관(고등 교육 기관 포함)에서는 집행관으로 일할 수 있는 많은 전문가를 배출합니다. 그러나 이 직업에는 항상 공석이 있으며, 이는 노동 시장에서 끊임없이 수요가 있습니다. 이는 정부 기관과 민간 기업, 기업 및 조직 모두에 필요합니다.

꽤 많은 사람들이 일생에 한 번 이상 연방 집행관 사무실을 조사해야했습니다. 일부 사람들은 대출금을 체납했고, 일부는 위자료 미납으로 인해 해외 여행이 금지되었으며, 많은 사람들은 단순히 교통 경찰로부터 연체된 벌금을 잘못 평가받았습니다. 많은 사람들이 무례했고 일부는 눈물을 흘렸습니다. 그리고 일반적으로이 조직의 활동 유형으로 인해 사람들 사이에서 가볍게 말하면이 조직의 평판은 그리 좋지 않습니다.

그곳에서는 어떤 사람들이 일하는지, 왜 그렇게 가혹한지, 무엇을 해야 하는지, Reconomica FSSP 직원과 이야기를 나눴습니다. 집행관의 눈으로 세상을 보도록 노력하십시오.

제 이름은 Mikheeva Evgenia Yuryevna입니다. 저는 현재 27세입니다. 저는 작은 마을에서 집행관으로 일하고 있습니다. 크라스노즈나멘스크칼리닌그라드 지역. 이제 저는 이 구조에서 5년 남짓 일해 왔습니다. 집행관 직위는 저의 첫 번째 진지한 직업이었습니다.

제가 법대생이었을 때 저는 희망과 야망으로 가득 차 있었습니다. 어린 학생이었던 저는 열심히 공부하고 실제로 자신을 보여주면 졸업 후에 큰 수요가 있을 것이라고 확신했습니다. 졸업장을 받은 후 아무도 나에게 일자리를 제안하지 않았을 때 내가 얼마나 놀랐는지 상상해 보십시오. 끝없는 일련의 인터뷰와 거절이 시작되어 몇 달 동안 지속되었습니다. 나는 포기했고, 내 전문 분야에 취업할 기회가 손가락 사이로 빠져나갔습니다.

그러나 일반적으로 그렇듯이 문제에 대한 해결책은 저절로 나왔습니다. 부모님은 교통 경찰의 벌금 미납에 대한 "행운의 편지"를 받았고 우리는 지불 영수증을 보여주기 위해 우리 부서에갔습니다. 이것은 아마도 매 두 번째 러시아 운전자에게 일어난 전형적인 상황입니다.

시 집행관 부서 크라스노즈나멘스크나는 그것에 대해 매우 잘 알고있었습니다. 특히 그의 아카이브. 결국 저는 3학년 때 그곳에서 인턴십을 했습니다. 나는 영수증을 받고 여전히 그 부서에서 일하고 있는 친구를 만났습니다. 우리는 약간의 대화를 나눴고 그녀는 나에게 열린 자리에 대해 말했습니다. 나의 기쁨은 끝이 없었습니다. 나는 지체하지 않고 다음날 칼리닌그라드 지역의 연방 집행관 사무실에갔습니다.

채용 지원자 확인. 집행관으로 고용되는 사람은 누구이며 어떻게 확인됩니까?

건물이 인상적이었어요. 입구에서 나는 제복을 입은 엄숙한 남자들의 환영을 받았습니다. 나중에 나는 이들이 법원 활동의 확립된 질서(OUPDS)를 보장하는 집행관이라는 것을 알게 되었습니다. 그들은 내 여권 정보를 적어서 HR 부서로 보냈습니다. HR 부서에서는 채용에 필요한 인상적인 서류 목록을 저에게 제공했습니다.

일주일 동안 나는 나와 가장 가까운 친척의 문서를 수집하고 건강 검진을 통과했습니다. 나는 인상적인 문서 폴더를 수집하고 위임장을 통과하고 내 사진 몇 장으로 무장한 후 다시 인사부로 갔다. 그곳에서 그들은 미래의 집행관이 되기 위한 요구 사항을 알려주고 작성해야 할 양식을 주었습니다. FSSP에 취업하는 것이 그리 쉬운 일은 아니라는 것이 밝혀졌습니다.

21세부터 집행관이 될 수 있으며, 러시아 시민권을 보유하고 고등 법률 또는 경제 교육을 이수해야 합니다. 미래의 집행관과 그의 직계 친척은 범죄 기록이나 국가에 대한 부채가 있어서는 안됩니다.

나와 내 가족에 대한 설문지를 작성하고 모든 요구 사항을 충족했음을 증명한 후 심리학자에게 가서 검사를 받았습니다. 시험을 마치고 인사부와의 만남은 이것으로 끝이라고 생각했습니다. 그러나 나는 틀렸다. 결과적으로 내 문서는 확인을 위해 보내졌고 나 자신은 2 주간 인턴십을 위해 보내졌습니다.

집행관의 직업은 무엇입니까?

드디어 기다렸습니다. 작업을 시작할 수 있습니다. 나는 집행관이 무엇을하는지에 대해 매우 막연한 생각을 가지고있었습니다. 결국 나 역시 대부분의 연습생들처럼 그런 식으로 일을 할 수 없었다. 나는 아카이브에만 익숙했습니다.

이제 집행관이라는 직업이 정확히 무엇인지 알아내야 했습니다. 첫날 저는 이 문제를 잘 이해하지 못했습니다.

나는 실제로 배우고 적용해야 하는 연방법, 규정 및 기타 규정 등 서류 더미로 가득 차 있었습니다.

법률과 내부 규정을 다루고, 직원들을 알아가며 드디어 내가 해야 할 일의 비결을 밝혔다. 결과적으로 집행관의 주요 임무는 다양한 방법으로 시민과 조직으로부터 부채를 징수하는 것입니다. 이론적으로 이것은 나에게 매우 간단한 과정처럼 보였습니다.

필요한 모든 법칙을 배운 후 특수 프로그램인 데이터베이스로 작업하는 방법을 배우기 위해 컴퓨터 앞에 놓였습니다. 모든 채무자와 이에 대한 정보는 채무 추심 작업의 일부가 진행되는 프로그램에 입력됩니다.

기지에서 일하는 것은 나에게 어두운 숲이었다. 모든 법원 결정과 다른 기관(예: 교통 경찰)의 결의안이 데이터베이스에 입력되어 등록되어 처음에는 매우 복잡한 프로세스처럼 보일 것입니다. 등록 후, 특정 채무를 추심하기 위한 집행 절차가 시작됩니다. 그런 다음 이 제작 작업이 시작됩니다.

인턴십을 성공적으로 완료하는 방법

일반적으로 인턴십 내내 저는 채무자 기반으로 어려움을 겪었습니다. 인턴십이 끝나고 저는 제가 가장 좋아하는 HR 부서로 돌아갔습니다. 그 당시 내 문서는 이미 완전히 확인되었으며 심리 테스트도 성공적으로 통과되었습니다. 이제 나는 법률과 규정에 대한 지식을 테스트하기를 기다리고 있었습니다. 나는 아무 문제 없이 시험을 통과했다.

그러나 이것은 서사시의 끝이 아니었습니다. 이제 나는 승인을 위해 보내졌습니다. 즉, 부서장을 거쳐 그들의 질문에 답해야했습니다. 그리고 마지막 사람들은 부서장 인 지역 최고 집행관과의 인터뷰를 통과해야합니다. 승인과정을 거치면서 느낀 점은 말로 표현할 수 없습니다. 하지만 나는 해냈습니다. 그들은 나와 계약을 맺고 6개월의 수습 기간으로 나를 고용했습니다. 그들은 양식을 발행하여 본국으로 보냈습니다.

실제 업무, 또는 FSSP 직원이 왜 그렇게 긴장하는지

이제 나는 정규직 직원이 되었습니다. 그들은 내가 질문으로 모든 사람을 괴롭히지 않도록 이미 경험이 풍부한 집행관 인 멘토를 나에게 주었고 사무실에있는 내 책상을 보여주었습니다.

서류작업

자, 나의 근무일이 시작되었습니다. 만세!

나는 오랫동안 행복하지 않았습니다. 30분도 안 되어 내 테이블 위에는 집행 절차가 촘촘하게 들어 있는 상자들이 한 줄로 늘어서 있었습니다. 어떻게 해야 할지, 어떻게 분해해야 할지 불분명합니다. 그 수가 2천 개가 넘습니다. 나는 매우 혼란스러웠다.

나에게 떨어진 모든 것을 분해해야했습니다. 먼저 난장판을 정리했습니다. 모든 것을 카테고리별로 분류하고 작업을 시작했습니다. 나에게는 매우 어려웠고 아는 것이 많지 않았습니다. 때때로 나는 내가 하고 있는 일을 이해하지 못했습니다. 새로운 정보의 홍수가 나에게 넘쳐났습니다. 나는 하루 종일 요청을 하고, 계좌에서 돈을 탕감하고, 집행 절차를 시작하고 종료했습니다. 일상적이고 단조로운 일이 나를 미치게 만들었습니다.

채무자와 그 유형에 대한 작업

오랫동안 컴퓨터 앞에서 지루할 필요가 없었습니다. 채무자와의 작업이 시작되었습니다. 약속 장소에 오는 사람들과 대화를 나눠야 했어요. 그들의 부채가 정확히 무엇인지, 어떻게 지불할 수 있는지(필요한 경우 돈을 받을 수 있는지), 지불하지 않을 경우 어떻게 될지 설명해야 했습니다. 저처럼 사교적이고 에너지 넘치는 사람이 간단한 대화만으로 지칠 수는 없을 거라고 생각했어요. 같은 내용을 여러 번 설명해야 했어요.

집행관으로 일하게 되면 그 과정에서 만나게 되는 사람들은 매우 다릅니다. 이들은 항상 친절하고 예의바른 사람들이 아닙니다. 종종 이들은 자신이 빚진 것이 정확히 무엇인지 이해하지 못하고 당신이 그들을 강탈하려고한다고 생각하는 은퇴 한 할머니입니다. 이들은 냄새가 좋지 않고 무서운 일로 병에 걸릴 수 있는 동네 술취한 사람들입니다. 이들은 관용성과 불처벌을 확신하는 민간 기업가 및 공무원입니다. 이들은 공공요금을 낼 돈이 없는 미혼모들이다. 당신은 그들 각각을 만날 것입니다. 누군가는 당신을 저주할 것이고, 누군가는 울 것입니다. 어떤 일에든 감정적으로 준비가 되어 있어야 합니다.

시민들의 첫 번째 환영에서 가장 악취가 나는 버림받은 사람들이 나에게는 가장 끔찍한 것처럼 보였습니다. 거대하고 화난 남자가 분노한 표정으로 내 사무실에 들이닥친 바로 그 순간까지. 그는 매우 큰 소리를 지르며 나를 위협했습니다. 나는 그렇게 무서웠던 적이 없었다. 그의 비명에 우리를 보호해야 할 OUPDS 직원이 달려와 소란스러운 사람들을 쫓아냈습니다. 온몸이 떨려서 그냥 앉아서 울었어요.

이것이 나의 불의 세례였습니다. 그 후에도 저는 여러 차례 무례함과 노골적인 증오, 위협에 직면했습니다. 시간이 지나면서 나는 이 모든 것에 올바르게 반응하는 법을 배웠습니다.

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그런 다음 채무자의 주소를 방문하기 시작했습니다. 그리고 여기에도 심리적인 측면이 있습니다. 모든 것을 보고 모든 것을 만난다. 채무자들은 탈출하여 숨으려고 합니다. 그들은 문을 쾅 닫고, 달려가서 싸우고, 개를 독살합니다. 사람들이 어떻게 살고 있는지 직접 눈으로 볼 수 있습니다. 당신은... 싸움꾼과 의사소통하는 법을 배우세요.

채무자들은 이것에 대해 어떻게 생각합니까?

편집자로부터: 주인공의 이야기를 한 문단으로 중단하겠습니다. 집행관과 채무자의 상호작용을 다른 각도에서 살펴보기 위해 집행관을 만나러 가야 하는 사람들을 인터뷰했습니다.

교통 위반 벌금을 내지 않았다는 종이를 받았습니다. 방금 물어보려고 왔습니다. 거기에는 들어가는 모든 사람이 마치 죄수인 것처럼 미리 감시됩니다. 즉, 귀하가 데이터베이스에 포함되었다는 사실에 대해 책임을 져야하며 올바르게 입력했는지 여부는 중요하지 않습니다. 매우 불쾌한 장소.

내 아들은 이미 온라인으로 지불한 금액의 두 배로 카메라로부터 잘못된 연체 벌금을 받았습니다. 그는 또한 Yandex-money와 통신했습니다. 교통 경찰에 쫓겨 났고 교통 경찰 포털에 편지를 썼습니다. 전혀 작동하지 않고 응답이 없으며 웹 사이트에 나열된 전화 번호가 통화 중입니다. 하루 24시간 - 전체 지역, 단일 채널 또는 거기에 있는 유일한 것입니다. 그들은 사람들이 전화하는 것을 막기 위해 몇 년 전에 한 번 전화를 끊었습니다.

일반적으로 내 아들은 다른 도시에 살고 있는데 자신이 낙타가 아니라는 것을 증명하기 위해 인쇄물을 가지고 집행관에게 가라고 요청했습니다. 저는 근무일에 3시간 동안 줄을 섰습니다. 적어도 저는 연금 수급자이고 실제로 사람들은 평일에도 일합니다. 그들은 나를 영접하고 지불금을 확인한 다음 계속하라고 말했습니다. 나는 3 시간 동안 봉사했다고 말합니다. 적어도 불만이 없다는 종이 한 장을 주시고 정직한 사람들에게 온갖 말도 안되는 말을 보내면 그는 다시 올 것입니다. 하루 종일 다시 줄을 서서 증명하십시오 . 그들은 우리가 낙타가 아니라는 증명서를 법원에 있는 것처럼 보여주며 유죄를 입증했고, 그들 앞에서 나는 판사에게 검은 현금을 뇌물로 주었다.

그리고 이 모든 것은 그들 자신의 기반에 있는 혼란 때문입니다. 사람들이 그곳에 가지 못하게 하고 두 번째에는 침을 뱉고 벌금을 물게 하려고 일부러 그렇게 한 것 같습니다. 이것이 아마도 재무부가 보충되는 방법일 것입니다.

FSSP의 급여 및 근무 조건

그러나 당신은 모든 것에 익숙해집니다. 수습 기간이 끝나면 또 다른 테스트와 승인이 있습니다. 그리고 만약 당신이 대처한다면, 그들은 당신에게 높은 순위를 줄 것입니다. 클래스 순위를 지정하면 어깨 끈에 첫 번째 별이 주어지고 급여가 약간 인상됩니다.

그의 업무에서 집행관은 검찰청, 경찰, 세무서, 연금 기금 등 다른 부서의 직원과 자주 상호 작용해야 합니다. 법원 심리에 참여하십시오. 때로는 자신의 행동의 합법성을 증명하기 위해.

근무일은 오전 9시부터 오후 6시까지입니다. 하지만 실제로는 주말이나 공휴일에도 계속 늦게까지 일해야 하고 출근해야 합니다. 이에 대한 추가 지불을 기대할 필요가 없습니다.

집행관의 급여는 매우 적습니다. 처음 취직했을 때 1 년 후 약 12,000 루블을 받았습니다. 특히 큰 급여는 기대할 수 없습니다.

오늘 내 월급은 15,000 루블에 도달하지 않습니다.

분기별 보너스가 제공되지만 모든 사람이 받는 것은 아니며 항상 받는 것도 아닙니다.
경영진은 징계 조치, 보너스 박탈 등 처벌을 받을 수 있는 위반에 대한 기준을 설정합니다.

이 직업은 매우 책임감이 있습니다. 위반 시 보너스를 박탈당하거나 해고될 수 있을 뿐만 아니라 기소될 수도 있습니다.

요약하자면, 집행관으로 일하려면 책임감, 결단력, 완전히 다른 사람들과 접촉하는 능력 및 헌신이 필요합니다. 적은 급여로 무례함과 위협을 견디거나 주말과 공휴일을 직장에서 보낼 준비가 되어 있지 않다면 이 직업은 당신에게 적합하지 않습니다.

집행관 서비스에서 일하는 것은 유용한 기술을 많이 습득하고, 더 강해지고, 법원 심리에서 경험을 쌓고, 유용한 접촉을 많이 만들고 업무 경험을 얻는 데 도움이 되었습니다. 전반적으로 이러한 유형의 작업은 초보 변호사에게 매우 적합합니다. 이를 통해 필요한 모든 기술을 습득할 수 있습니다. 이제 저는 이직하여 직업을 바꿀 계획입니다. 하지만 훌륭한 시작과 대체할 수 없는 경험을 제공해준 FSSP 부서에 매우 감사드립니다.

판사로 일하다 집행관육체적으로나 도덕적으로나 매우 어려운 일입니다. 게다가 서비스 직원은 매일 인간의 슬픔을 다루어야하기 때문에 이것은 감사 할 일이 아닙니다. 그러나 그럼에도 불구하고 이곳에서 일하고 싶어하는 사람들의 수는 매년 증가하고 있습니다. 그러나 모든 사람이 공무원에 들어가는 방법을 아는 것은 아닙니다.

지침

특수(법률) 교육을 받는 것은 귀하에게 별도의 이점이 될 것입니다. 하지만 자격증이 없더라도 FSSP에서 일자리를 구할 수 있습니다. 이렇게하려면 주요 부서 (모든 도시에 하나씩 있음)에 와서 인턴십 신청서를 작성해야합니다. 여러 가지 서류를 제출하라는 요청을 받게 됩니다. 여기에는 다음이 포함됩니다. - 범죄 기록 확인 신청서(지원자뿐만 아니라 그의 친척도 포함) -
- 대회 참가 신청서 (샘플 양식은 학과에서 확인하실 수 있습니다.) -
-완성된 신청서-
- 여권사본 -
- 워크북 -
- 교육 서류 사본 -
- 남성의 경우 군인 신분증이 필요합니다. 이 연습은 2주 동안 진행되며, 그 후 집행관의 공석을 채우기 위해 경쟁을 통과하기 위해 또 다른 문서 패키지를 제출할 수 있습니다.

인턴십에는 급여가 지급되지 않으며 자원봉사자로 일해야 합니다. 하지만 성공적으로 완료되면 다음 입학 단계로 넘어갈 수 있습니다. 일하다. 이렇게 하려면 다음 서류가 포함된 추가 문서 패키지를 수집해야 합니다. - 자서전(귀하의 삶과 친척의 삶에 대한 정보를 간략하게 적어 두십시오) -
- 3개 사진 크기 3.5 x 4.5, 컬러 무광택, 모서리 없음 -
- 출생증명서 사본 -
- 가능하다면 결혼 또는 이혼 증명서 사본 -
- 공직 적성에 관한 진단서 -
- 약물 치료 클리닉의 증명서(등록되지 않았음을 명시함) -
- 동일한 정신 신경 진료소의 증명서 -
- 인턴십 감독관의 피드백 -
- 재산 신고 -
- 개인소득세 증명서 2, 이전에 근무한 경우 -
-연금증명서-
-상이 있는 경우 해당 수상에 대한 정보.
-틴-
- 의료 보험
- 자녀가 있는 경우 출생증명서 -
- 제한 또는 금지 사항에 관한 시트 -
- 입학 신청 일하다-
- 공식 규정. 서류 패키지를 수집하여 제출한 후 인터뷰 전화를 기다립니다.

입학위원회라고도 불리는 인터뷰가 진행됩니다. 일하다, 여러 단계로. 먼저, 테스트를 작성해야 하며 그 결과로 귀하의 지적 수준을 평가할 수 있습니다. 그런 다음 귀하의 적절성과 심리적 안정성을 결정하기 위해 다양한 질문을 할 12명의 위원회 앞에서 시험 형식의 테스트를 받아야 합니다.


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