러시아인들은 핀란드에서 어디에서 일할 수 있나요? 러시아인과 우크라이나인을 위해 핀란드에서 일하세요

핀란드에서 일하는 것은 다소 평범한 몇 가지 이유로 매우 많은 수의 러시아인을 끌어들입니다. 첫째, 이곳의 급여는 러시아보다 훨씬 높습니다. 경험이 없이 건설이나 농업에 종사하더라도 7-8유로를 벌 수 있습니다. 둘째, 일하는 동안 숙소와 음식을 제공받을 수 있습니다. 그리고 노동조건은 러시아보다 나은 경우가 많습니다.

핀란드의 러시아인을 위한 일자리

기본적으로 핀란드에서는 첨단 제조, 건설, 농업 등 세 가지 산업이 러시아인에게 일자리를 제공합니다. 동시에 최근 몇 년간 특히 관광, 요식업, 사회복지사(간호사, 간병인 등) 분야에서 저숙련 일자리와 관련된 일자리 수가 안정적인 증가세를 보이고 있습니다. .

따라서 컴퓨터 산업 분야의 우수한 전문가이거나 저임금(유럽 기준), 주로 육체 노동을 하려는 경우 핀란드에서 일자리를 찾을 수 있습니다.

러시아인을 위한 핀란드에서의 일: 문제와 해결책

일반적으로 이 나라의 근로 조건은 CIS 이민자들에게 매우 매력적이지만, 일반 구직자가 해외에서 원하는 직업을 구하는 과정에서 직면해야 할 여러 가지 문제가 있습니다. 아마도 정규직을 구하는 데 가장 큰 장애물은 거주 허가를 받아야 한다는 점일 것입니다. 그것 없이는 진지한 회사에 들어갈 수 없습니다.

러시아인이 핀란드에서 거주 허가를 받는 것은 상당히 문제가 될 수 있습니다. 특히 해외에 친척이 없는 경우에는 더욱 그렇습니다. 그러나 코치, 번역가 또는 교사로 고용되면 그것 없이도 할 수 있습니다. 또한, 계절에 따라 일을 하거나 EU에 거주하는 사람들에게는 이 서류가 필요하지 않습니다.

거주 허가 없이는 다른 곳에서 일자리를 구할 수 있지만 이를 위해서는 고용주의 개인적인 초대가 필요하며 체류 기간은 3개월을 초과할 수 없습니다. 이러한 경우에는 핀란드 취업 비자가 필요하지 않으며 일반 관광 비자로 충분합니다.

핀란드에서 거주 허가를 받는 방법

핀란드에서 모두가 탐내는 거주 허가를 얻으려면 몇 가지 단계를 거쳐야 합니다. 먼저, 귀하에게 초대장을 보낼 의향이 있는 적합한 고용주를 찾아야 합니다. 다음으로 상트페테르부르크, 모스크바 또는 러시아의 다른 도시에 있는 핀란드 영사관이나 대사관에 연락해야 합니다. 이 경우, 귀하는 이미 고용주로부터의 초청장과 거주 허가 취득을 위한 작성된 신청서를 가지고 있어야 합니다. 공식 홈페이지에서 다운로드 가능합니다. 결국 200유로의 수수료를 지불해야 합니다. 입국이 거부되면 이 돈을 돌려받게 됩니다.

고용주가 직접 거주 허가 신청서를 제출하는 경우 절차가 상당히 단순화된다는 점에 유의하세요. 그러나 문제는 대부분의 회사 관리자가 핀란드 자체에서 근로자를 찾는 것보다 외국인을 고용하는 것을 선호하는 이유와 이유를 특별히 설명하려고 하지 않는다는 것입니다.

취업 시 러시아인들이 겪는 또 다른 문제는 특정 언어를 배워야 한다는 점일 수 있습니다. 대부분의 경우 핀란드어나 스웨덴어에 대한 지식이 필요합니다. 어떤 경우에는(예: IT 분야 및 첨단 기술과 관련된 모든 것) 영어를 배우는 것만으로도 충분합니다. 이론적으로는 러시아어를 구사하는 고용주를 찾을 수 있지만 가장 좋은 선택은 여전히 ​​핀란드어를 배우는 것입니다.

이 주제는 너무 방대해서 주요 문제를 다루는 별도의 기사를 작성했습니다. 아마도 러시아인들이 해외에서 돈을 버는 가장 인기 있는 방법은 핀란드에서 열매를 따는 것일 것입니다. 이것은 매우 간단하게 설명됩니다. 이러한 유형의 작업에는 자격이 필요하지 않으며 동시에 임금이 상당히 높으며 문서에는 관광 비자로 얻을 수 있는 핀란드 취업 비자도 필요하지 않습니다. 또한 고용주는 언어에 대한 지식조차 요구하지 않는 경우가 많습니다(동부 지역에서는 많은 사람들이 러시아어를 사용함).

이 섹션은 다음과 같은 사람들을 대상으로 합니다. 시민이 아니다 EU 회원국 및 노르웨이, 아이슬란드, 스위스, 리히텐슈타인.

핀란드에서 일하려면 핀란드 거주 허가가 필요합니다. 거주 허가를 받으려면 먼저 핀란드에서 일자리를 찾아야 합니다. 일자리를 구한 후에는 거주 허가를 신청할 수 있습니다. 핀란드에 도착하기 전에 거주 허가를 받아야 합니다.

핀란드에서 일하려면 근로자 거주 허가 또는 해당 국가에서 일하기 위한 다른 거주 허가가 필요합니다. 거주 허가의 종류는 귀하가 하려는 일의 종류에 따라 다릅니다.

직원의 체류 허가

다른 거주 허가증으로 일할 수 없거나 거주 허가 없이 일할 수 없는 경우 직원 거주 허가증이 필요합니다. 모든 유형의 업무에 직원의 거주 허가가 필요한 것은 아닙니다. 어떤 거주 허가가 필요한지 이민국 웹사이트에서 확인할 수 있습니다.

예를 들어, 다음 직업에 종사하는 근로자에게는 거주 허가가 필요합니다.

• 요리하다
• 청소기
• 오페어 또는 보육 보조원.

체류 허가 발급 결정은 이민국에서 내립니다. 거주 허가를 받으려면 고용경제개발국(Bureau of Employment and Economic Development)의 결정도 필요합니다.

링크키마아한무토비라스토:
직원의 체류 허가핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

기타 취업을 위한 체류 허가

일부 유형의 작업을 수행하려면 직원의 거주 허가가 필요하지 않지만 특정 유형의 작업을 수행하려면 발급되는 거주 허가가 필요합니다. 이러한 유형의 작업은 다음과 같습니다.

• 기업의 관리직
• 전문가 위치
• 연구원 직위
• 과학, 문화, 예술 분야에서 일하다
• 현장 인턴십.

체류 허가 발급 결정은 이민국에서 내립니다. 거주 허가를 얻기 위해 고용경제개발국의 결정이 필요하지는 않습니다.

링크키마아한무토비라스토:
핀란드에서 일하기핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

계절근로자 체류허가증

계절 근로를 위해 핀란드에 오는 경우 계절 근로자에 ​​대한 거주 허가를 받아야 합니다. 계절근로 기간은 9개월을 초과할 수 없습니다. 계절별 작업에는 다음이 포함됩니다.

• 농업 작업
• 로깅 작업
• 축제에서 일하다

핀란드 비자가 필요한 국가에서 3개월 미만의 기간 동안 일하러 오는 경우 핀란드 공관에서 계절 근로자를 위한 비자를 신청해야 합니다. 근무 기간이 3개월 이상인 경우에는 이민국에 거주 허가 서류를 제출해야 합니다.

링크키마아한무토비라스토:
계절근로자 체류허가증핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

다른 거주 허가로 작업하기

가족 관계 등 다른 근거로 이미 거주 허가를 받은 경우, 거주 허가에 핀란드에서 취업 허가가 포함될 수 있습니다. 이 경우 별도로 근로자체류허가를 취득할 필요는 없습니다. 거주 허가 카드나 거주 허가 부여 결정에서 핀란드 취업 허가 여부를 확인할 수 있습니다.

링크키마아한무토비라스토:
일할 권리 핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

핀란드에서 교육을 받은 경우

핀란드에서 교육을 마쳤다면 일자리를 찾기 위한 임시 거주 허가를 받을 자격이 있습니다. 이 거주 허가는 학생의 거주 허가 연장으로만 발급될 수 있습니다. 학업 기간 동안 거주 허가가 만료되기 전에 이 허가를 신청해야 합니다. 최대 1년 동안 거주 허가를 받을 수 있습니다. 이 거주 허가는 한 번만 받을 수 있습니다.

스스로 일자리를 찾았다면 즉시 일을 시작할 수 있습니다. 취업 기반 체류 허가가 만료되기 전에 새로운 취업 기반 체류 허가를 신청해야 합니다.

핀란드에서 교육을 받은 경우, 거주 허가를 얻기 위해 고용경제개발국의 결정이 필요하지 않습니다.

링크키마아한무토비라스토:
구직 활동을 위한 체류 허가핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

거주 허가 받기

핀란드에 도착하기 전에 첫 번째 거주 허가를 신청해야 합니다.

Enter Finland 온라인 포털을 통해 신청서를 제출할 수 있습니다. 신청서를 제출한 후 가까운 핀란드 공관을 방문하여 신원을 확인하고 신청서와 함께 제출한 원본 서류를 제시해야 합니다. 온라인으로 지원서를 제출한 후 3개월 이내에 대표 사무소로 오셔야 합니다. 대표 사무소를 방문하신 후에만 신청서가 처리됩니다. 일반적으로 대리점에서는 사전 약속을 요구합니다.

Enter Finland 포털의 개인 페이지를 주기적으로 확인하는 것을 잊지 마세요. 공식 기관에 추가 정보가 필요한 경우 이에 대한 정보가 개인 페이지에 표시됩니다.

온라인으로 신청서를 제출할 수 없거나 제출하는 방법을 모르는 경우, 서면 신청서와 모든 첨부 서류를 가장 가까운 핀란드 공관에 제출할 수 있습니다. 이민 서비스 웹사이트에서 신청서를 인쇄할 수 있습니다.

신청서 검토에는 비용이 지불됩니다. 거주 허가 신청서를 제출할 때 비용을 지불해야 합니다.

직원의 거주 허가 신청서에는 고용주가 작성하고 서명한 TEM054 양식이 첨부되어야 합니다. 고용주는 기업 활동에 대한 정보를 독립적으로 제공할 수 있으며 Enter Finland 서비스를 사용하여 신청 진행 상황을 모니터링할 수도 있습니다. 고용주는 직원의 신청 수수료를 지불할 수도 있습니다. 고용주가 Enter Finland 서비스를 사용하는지 확인하세요.

그러나 고용주는 귀하를 위해 거주 허가를 신청할 수 없으며 Enter Finland 서비스를 통해 귀하의 신청서에 대한 추가 정보만 제공한다는 점을 기억하십시오.

첫 번째 거주 허가 신청이 보류 중인 동안에는 핀란드에서 일할 수 없습니다. 해외 거주 허가를 신청하는 경우, 거주 허가가 발급될 때까지 핀란드에 입국할 수 없습니다.

링크키 Enterfinland.fi:
전자신청핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

링크키마아한무토비라스토:
거주 허가 신청 처리 마감일핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

전문가를 위한 체류 허가 신청

전문가로서 핀란드에 오는 경우 거주 허가 없이 올 수 있습니다. 그러나 비자가 있거나 비자 없이 3개월 동안 핀란드에 체류할 수 있는 권리가 있어야 합니다. 특정 요건을 충족하는 근무지가 있어야 합니다. 핀란드에서 3개월 이상 일하려면 거주 허가를 받아야 합니다. Enter Finland 온라인 포털이나 이민 서비스 서비스 지점을 통해 전자적으로 거주 허가를 신청할 수 있습니다.

핀란드 개인 식별 번호

핀란드에서 거주 허가를 신청할 때 귀하의 세부 정보가 핀란드 인구 시스템에 등록되도록 요청할 수도 있습니다. 이 경우 거주 허가증과 함께 핀란드 개인 식별 번호를 받게 됩니다. 자세한 내용은 InfoFinland 웹사이트의 거주지별 등록에서 확인할 수 있습니다.

거주 허가 없이 일하기

어떤 국가의 시민인지에 관계없이 어떤 경우에는 거주 허가 없이 핀란드에서 일할 수 있습니다. 단, 해당 국가에 입국하려면 입국 비자가 있어야 합니다. 예를 들어 다음과 같은 경우에는 거주 허가 없이 핀란드에서 일할 수 있습니다.

• 번역가, 교사, 전문가 또는 스포츠 심판으로 부름이나 계약을 바탕으로 핀란드에 3개월 미만 동안 입국한 경우
• 귀하는 다른 EU/EEA 국가에서 운영되는 회사의 정규 직원이며 공급 또는 하도급 계약에 따라 임시 업무를 수행하기 위해 핀란드에 도착하고 근무 기간이 3개월을 초과하지 않습니다.
• 핀란드에 망명을 신청했으며 국경을 넘을 수 있는 유효한 여행 서류를 가지고 있는 경우. 망명 신청서를 제출한 후 3개월이 지나면 거주 허가 없이 일할 수 있습니다.
• 핀란드에 망명을 신청했지만 국경을 넘을 수 있는 유효한 여행 서류가 없는 경우. 이미 해당 국가에 6개월 동안 체류한 경우 거주 허가 없이 일할 수 있습니다.

거주 허가 없이 핀란드에서 일할 수 있는지 알아보려면 Migration Service 웹사이트를 확인하세요.

링크키마아한무토비라스토:
거주 허가 없이 일하기핀란드어 | 스웨덴어 | 영어

핀란드에서 직장에서

링크키Työ- ja elinkeinoministeriö:
핀란드에서 일하려면핀란드어 |

핀란드에서 일하는 것은 많은 러시아인과 우크라이나인에게 바람직합니다. 오늘날 핀란드의 주요 문제 중 하나는 인구 노령화입니다. 결과적으로 국가에는 특히 생산직 분야의 전문 인력이 필요합니다. 2019년 현재 가장 최근의 공석은 다음과 같습니다.

• 건축업자;
• 의료기관 근로자;
• 사회복지사;
• 농장 노동자;
• 계절근로자.

대부분은 언어에 대한 지식이 필요하지 않습니다. 결과적으로 더 매력적인 제안을 받으려면 CIS 시민은 높은 전문 기술뿐만 아니라 영어, 가급적이면 핀란드어와 스웨덴어에 대한 지식도 갖추고 있어야 합니다.

러시아인과 우크라이나인을 위한 핀란드 취업 비자

1995년부터 핀란드는 EU에 가입했습니다. 실제로 이는 유럽 연합 이외의 국가 출신 시민이 핀란드에서 공식적으로 취업하려면 취업 비자 및/또는 거주 허가를 받아야 함을 의미합니다.

취업 비자 취득에 필요한 서류 목록:

• 4.7 x 3.6cm 크기의 사진 두 장. 사진의 최대 제한 기간은 6개월입니다.
• 비자 신청이 완료되었습니다. 영어로만 작성해야 합니다.
• 핀란드 고용주의 취업 초대입니다.
• 유효한 외국 여권 사본 및 원본. 이전에 핀란드 영사관에서 비자를 발급했지만 이에 대한 메모가 기존 여권에 있는 경우 해당 내용도 제공해야 합니다.
• 시민 여권 사본 및 원본.

모든 서류는 핀란드어 또는 영어로 번역되어야 합니다. 입국 예정일로부터 최소 2주 전, 입국일 기준 3개월 이내에 제출해야 합니다.

핀란드 취업 비자를 사용하면 한 가지 직업에서만 일할 수 있습니다. 즉, 비자 유효 기간 동안 직업을 변경할 수 있지만 동일한 전문 분야에서만 가능합니다.

허가증을 발급하려면 35유로의 영사 수수료를 지불해야 합니다.

다음과 같은 경우 취업 비자 대신 일반 비자를 사용할 수 있습니다.

• 당신은 교사, 코치, 강사로 일하게 될 것입니다.
• 당신은 계절에 따라 일하게 될 것입니다.
• 당신은 핀란드의 한 항구에 정박하는 배의 선원입니다.

이 경우 해당 국가에서 보낸 총 기간은 3개월을 초과할 수 없습니다.

중개인 없이 핀란드에서 일자리를 찾는 방법

중개인 없이 일자리를 검색하려면 인터넷 사이트를 이용하세요. 아래 표에 그 중 일부를 제시합니다.

중개인에 의해 광고가 게재될 가능성이 높기 때문에 핀란드에서 일자리를 찾을 때 러시아 사이트를 신뢰해서는 안 됩니다.

일부 공석은 인터넷에 게시되지 않을 수 있으므로 가능하면 다음 구직 방법을 사용하십시오.

• 핀란드 라디오 및 TV;
• 핀란드 신문;
• 핀란드 자체의 거리 광고;
• 인터넷 및 소셜 네트워크의 특별 포럼.

언어에 대한 지식 없이 작업

핀란드어, 영어(많은 핀란드인이 유창하게 구사함) 또는 스웨덴어(핀란드의 두 번째 국어)를 모른다면 현실적으로 다음 공석에 지원할 수 있습니다.

• 계절 작업. 핀란드에서 가장 인기 있는 활동은 딸기 따기, 야생베리 따기, 제설 등입니다.
• 청소기.
• 와이퍼.
• 유모.
• 건설 회사의 도우미 및 기타 "미숙련" 공석.

영구 고용에 따라 일부 회사는 핀란드어에 대한 지식 없이도 양보하여 직원을 고용할 수 있지만 가능한 한 빨리 배울 것이라는 조건이 있습니다.

계절교대근무

핀란드에서는 다음과 같은 유형의 교대근무가 인기가 있습니다.

온실 재주꾼 구인

온실의 잡역부. 근무 조건 : 근무지에서 숙박 제공, 일정 - 근무일 6 일, 휴무 1 일. 어떤 경우에는 근로자가 주 7일 근무하는 경우도 있습니다. 낮과 밤 교대가 있습니다. 9시부터 21시까지, 21시부터 9시까지 하루 12시간 근무합니다. 식사가 제공됩니다.

• 대부분의 경우 작업은 순환 방식으로 구성됩니다. 가능한 옵션: 15/15, 30/30, 39/15, 45/45, 60/30, 60/60.
• 책임: 물주기, 잡초 제거, 따기, 살포, 힐링 등.
• 지불: 교대당 최대 90유로.
• 지원자 요구사항: 연령 제한 없음; 성별 – 모두; 언어에 대한 지식은 필수는 아니지만 바람직합니다. 엄격하게 나쁜 습관이 없습니다.

제설 공석

제설제. 근무 조건: 숙소와 음식은 급여의 일부로 제공됩니다. 대부분의 일은 아침 일찍 끝나기 때문에 늦어도 오전 5시까지는 일어나야 합니다. 근무일의 길이는 청소 속도와 내린 눈의 양에 따라 결정됩니다. 청소는 날씨에 관계없이 수행됩니다. 일정: 근무일 기준 6일, 휴무일 1일. 어떤 경우에는 근로자가 주 7일 근무하는 경우도 있습니다. 교대는 겨울 기간이 끝날 때까지 구성됩니다(핀란드에서는 4~6개월). 고용주와의 합의 하에 교대가 가능합니다.

• 책임: 보도, 자전거 도로, 도로 등의 눈과 얼음을 제거합니다.
• 지원자 요구 사항: 연령 – 20-55세; 성별 – 남성; 제설 경력 최소 2년 제설 기계 작업 경험이 선호됩니다. 언어에 대한 지식이 바람직하지만 필수는 아닙니다. 엄격하게 나쁜 습관이 없습니다.

경비원 공석

경비원. 근무 조건: 숙소, 음식, 의복이 급여의 일부로 제공됩니다. 하루 12시간 또는 격일로 교대근무를 합니다. 고용주와의 합의 하에 교대가 가능합니다.

• 책임: 위탁된 개체를 보호합니다.
• 결제: 교대당 최대 80유로.
• 지원자 요구사항: 연령 제한 없음; 성별 - 바람직하게는 남성입니다. 언어에 대한 지식은 필수는 아니지만 바람직합니다. 엄격하게 나쁜 습관이 없습니다.

명절 전 계절근로

예를 들어, 새해 연휴를 위해 별장을 준비하고 그 후에 청소하는 청소부입니다. 숙소와 식사를 포함해 1~2주만 일하세요. 어린 소녀들이 그 자리를 차지할 수 있습니다. 시설 오염에 따른 작업 일정. 지불은 분할 작업입니다.

딸기 및 기타 열매 따기 작업

핀란드에서 가장 인기 있는 컬렉션은 다음과 같습니다.

• 야생 딸기와 버섯;
• 라즈베리;
• 딸기;
• 완두콩

핀란드에는 정말 많은 농장이 있기 때문에 모든 이해 당사자가 작업에 초대됩니다. 수입은 직원의 경험과 그가 수집한 베리(버섯)의 수에 따라 직접적으로 달라집니다. 딸기와 버섯 따기 가격은 다음과 같습니다.

• 블루베리와 크랜베리 ​​– 킬로그램당 2-5유로.
• 링곤베리 - 킬로그램당 1-2유로;
• 클라우드베리 - 킬로그램당 4-15유로;
• 살구류 – 킬로그램당 4-9유로;
• 흰색 – 킬로그램당 2-7유로;
• 쓴맛 - 킬로그램 당 2-4유로;
• 유액 – 킬로그램당 2-5유로.

산딸기, 딸기 및 기타 베리를 수확하기 위해 농부들은 작업자가 수집한 베리 수에 따라 교대당 10~30유로를 지불합니다.

운전사 및 트럭 운전사로 일하십시오

운전자 직책은 지원자에게 더 엄격한 요구 사항을 적용합니다. 즉:

• 면허 카테고리 C와 D에 대한 시험은 핀란드 내에서 재응시해야 합니다. 또한 일부 조직에서는 러시아 권리를 가진 사람을 고용할 수 있지만 다른 조직에서는 그렇지 않습니다. 재응시 과정을 위해서는 핀란드 운전 학교에서 교육을 받아야 합니다. 핀란드에서 자격증을 취득하는 것은 러시아보다 더 어렵습니다. 한 가지 시험에 실패하면 모든 시험에 다시 응시해야 합니다. C 카테고리와 D 카테고리의 이론 시험은 별도로 진행됩니다. 두 가지 시험을 모두 통과해야 하는 경우 한 번에 2개의 시험을 치러야 합니다. 도시를 둘러보는 데는 1시간 이상이 걸립니다. 그 후, 경마장에서의 주행도 확인됩니다(통과 요소: 후진 기어, 스네이크 등).
• 핀란드어에 대한 대화 수준의 지식이 필요합니다. 스웨덴어와 영어에 대한 지식이 있는 것이 바람직합니다.
• 운전자의 최소 근무 시간은 2주당 40시간입니다. 4시간 연속 작업 후에는 휴식이 필요합니다. 10시간 근무(핀란드 표준)의 경우 2번의 휴식 시간이 제공됩니다. 하나는 지불되고 다른 하나는 지불되지 않습니다.
• 토요일에 근무할 경우 +25%, 일요일에는 +50%의 추가 지급이 있습니다. 휴일로 간주되는 날에 근무할 경우 보너스도 제공됩니다. 평일이면 +100%, 토요일이면 +170%, 일요일이나 공휴일이면 +300%입니다.

핀란드 운전자의 평균 급여는 2500-3000유로입니다.

핀란드에서 의사로 일하기

핀란드에서 의사로 취업하려면 다음을 충족해야 합니다.

1. 핀란드어 능력 시험에 평균 이상의 성적을 받아 합격하세요. 시험은 여러 번 재응시할 수 있습니다.
2. 교육 졸업장을 아포스티유로 확인하세요. EU 대학 중 한 곳에서 공부한 경우에는 필요하지 않습니다.
3. 이전 직장(또는 교육 기관, 군대)의 참고서와 범죄 기록이 없다는 내무부의 증명서를 받아보세요.
4. 위 서류와 졸업장을 핀란드어로 번역하세요. 이 작업은 공식 번역가가 수행해야 합니다.
5. 핀란드 어느 도시에 있든 핀란드 치안판사에게 번역된 문서를 등록하세요.
6. 아직 일자리가 없고 단지 일자리를 찾으려는 경우, 필요한 이유에 대한 설명이 포함된 관광 비자를 받아야 합니다.
7. 웹사이트 www.valvira.fi로 이동하여 위의 모든 서류 사본을 첨부하여 의사 구직 신청서를 작성하세요. 추가 서류가 요청될 수 있으며, 해당 서류 역시 핀란드어로 번역 및 인증되어야 합니다.
8. 일정 시간이 지나면 Valvira로부터 핀란드에서 수련 의사의 직책을 맡을 수 있음을 확인하는 문서가 포함된 편지를 받게 됩니다. 이 서류를 가지고 당신은 일자리를 찾아야 합니다. 최근 국내에서는 이 분야 전문인력이 부족한 추세이다.
9. 수습 의사의 평균 급여는 1000유로입니다. 해당 직위에서 6개월간 근무한 후에는 탐페레 대학교에서 임상의학 시험을 치를 수 있습니다. 3번의 합격 기회가 주어지며, 실패할 경우 핀란드에서 의사로 일할 수 없습니다.
10. 다음으로 당신은 연봉이 많은 의료 보조직으로 이동하게 될 것입니다. 6개월이 더 지나면 같은 탐페레 대학교에서 의료법 지식 시험에 응시할 수 있습니다.
11. 성공적으로 통과한 후에는 의사의 조수로 남게 되지만, 얼마 후 환자를 진찰하는 마지막 시험에 응시할 수 있는 기회가 주어집니다. 위원회에서 만족스러운 평가를 내리면 귀하는 의사 직위로 이동됩니다. 핀란드의 평균 연봉은 6,000유로입니다.
12. 몇 년 동안 의사로 일한 후에는 또 다른 전문 시험에 응시할 수 있습니다. 만족스러운 평가를 받으면 해당 의사는 한 달에 최대 10,000유로를 받게 됩니다.

용접공으로 일하다

핀란드의 용접공에게는 다음과 같은 조건이 제공됩니다.

• 고용주와의 합의에 따라 순환 근무를 합니다.
• 임금을 받는 대가로 주택 제공;
• 임금의 일부로 식품 제공;
• 근무 일정: 주 6일, 하루 10-12시간;
• 급여는 약 2000유로(주택 비용과 식비 제외)입니다.

지원자 요구 사항:

• 25~55세 남성;
• 대화 수준의 핀란드어 지식
• 최소 2년의 용접 경력;
• 직장에 도착하면 공식 고용되기 전에 구직 가능성뿐만 아니라 임금 수준에 따라 테스트가 수행됩니다.

언어에 대한 지식이 없는 러시아인, 우크라이나인 또는 벨로루시인에게 핀란드에서 가장 인기 있는 계절 소득은 딸기 작업을 위한 공석입니다. 즉, 딸기를 따는 것입니다.

이번 계절 직업을 포함해 모든 직업에는 장단점이 있습니다. 그러한 작업의 함정과 장점은 무엇인지 이 기사에서 이해하고 설명하려고 노력할 것입니다.

계절근무의 장점:

• 작업은 다른 나라에서 이루어지며, 이전에 해외 여행을 한 번도 해본 적이 없다면 이번 여행은 기억에 지울 수 없는 인상을 남길 것입니다.
• 좋은 생태적 상황, 아름다운 자연, 정말 아름답고 착하고 친절한 지역 사람들. 다양한 기후의 북부 국가에서 비즈니스와 즐거움을 결합하고 휴식을 취하는 것이 가능합니다. 유명한 백야를 꼽을 수 있습니다. 여름에는 결코 어둡지 않으며 낮에 자야 합니다.
• 당연히 이것은 급여입니다. 수확기에 자신을 발견하면 몇 달 동안 일하면 최대 2000 유로를 얻을 수 있으며 이는 여행 비용 (고용주를 희생한 숙박 및 음식)을 고려하지 않은 순이익입니다. 그러나 계절이 특별히 결실을 맺지 못하는 경우도 있고, 여름에 춥고 비가 오는 경우가 있어 돈을 벌 기회가 기하급수적으로 줄어들거나 전혀 그럴 기회가 없을 수도 있습니다. 하지만 어쨌든 시간당 임금을 받고 일하기로 합의서에 서명해야 합니다. 그렇지 않으면 단순히 노예로 이용될 수도 있고 아무것도 벌 수 없게 될 것입니다.

계절근무의 단점

• 가장 큰 단점이자 아마도 가장 큰 단점은 권리가 부족하고 단순히 엄청난 범위의 책임이 있다는 것입니다. 이것이 바로 농부들이 벨로루시, 우크라이나, 러시아 시민과 협력하는 이유입니다. 자존심이 강한 핀란드인은 그런 급여를 위해 일하지 않을 것이기 때문입니다. 러시아 근로자의 급여가 시간당 평균 8-10유로이기 때문에 Finn은 유사한 작업에 대해 2배 더 많은 금액을 요구할 것입니다. 당연히 아무도 현지 근로자를 고용하지 않을 것이지만 러시아 또는 전직 사회 복지사로부터 근로자를 주문하는 것이 더 수익성이 있습니다. 소련 공화국.
• 가볍게 말하면 생활 여건이 특별히 좋지 않은 농장도 있습니다. 기본적인 수면 공간의 부족에서 시작하여 필요한 위생 기준으로 마무리됩니다. 이런 유형의 농장에서는 세탁과 세탁이 호수에서 이루어질 수 있습니다.
• 동료 시민들을 핀란드에서 일하게 하는 회사의 부도덕한 업무입니다. 예를 들어, 딸기 자체는 아직 익지 않았을 수 있지만 이미 핀란드로 데려가서 자연스럽게 서비스 비용을 청구할 것이며, 거기에 살면서 수확해야 할 것이 익을 때까지 기다려야 할 것입니다.
• 영양이 별로 좋지 않은데, 이는 많은 일을 해야 하기 때문에 심각한 단점으로도 지적될 수 있습니다. 따라서 잘 먹어야 하는데, 주지 않을 수도 있습니다. 결국 기아 다이어트에 빠질 수 있으므로 식료품을 사러 인근 마을로 가야 합니다.
• 쉬는 날이 없습니다. 또한 농부가 휴식을 취하기 위해 휴식을 취하지 않는 경우도 있습니다. 이는 러시아 법에 의해 금지될 뿐만 아니라 핀란드의 전통과 입법에 대한 신중한 태도로 인해 금지되어 있습니다. 그러나 이익의 감각은 지역 주민들에게 낯선 것이 아닙니다.

기사에서 볼 수 있듯이 플러스보다 마이너스가 더 많은 경우가 있습니다. 하지만 좋은 계절에 딸기 따기에 성공하면 수익금 덕분에 모든 어려움을 해결할 수 있습니다.

핀란드에서 일하는 것의 매력은 무엇인가요? 높은 급여, 괜찮은 주택 및 음식(마지막 두 점은 고용주에 따라 달라지는 경우가 많음) 핀란드의 우수한 전문가의 급여는 유럽 수준이며 비숙련 노동(일반적으로 호텔 사업, 농업, 건설 분야)의 가치는 훨씬 낮지만 러시아 가격에 비해 여전히 매우 유혹적입니다. 월 평균 7-8유로입니다. . 시간.

핀란드에서 직장에서

체류카드

언뜻 보면 핀란드는 직원들에게 진정한 천국입니다. 그러나 이것은 언뜻보기에 불과합니다. 첫 번째 어려움은 처음 몇 분부터 발생합니다. 핀란드에서 취업하려면 먼저 거주 허가를 받아야 합니다.. 이 규칙은 특별한 지체 없이 핀란드에서 일하고 사업을 수행할 수 있는 유럽 연합 국가 거주자에게는 적용되지 않습니다. 러시아 거주자의 경우 거주 허가 취득이 필수입니다. 이 문제는 꽤 번거로운 일이지만, 핀란드에 친척이 살고 있다면 간단하게 처리할 수 있습니다.

거주 허가 없이

그러나 모든 직업에 거주 허가가 필요한 것은 아닙니다. 번역가, 코치(선택적으로 스포츠 심판) 또는 교사가 없어도 핀란드에서 일자리를 얻을 수 있습니다. 야생버섯과 베리 따기 체험도 할 수 있고, 계절별 딸기와 완두콩 따기 체험도 할 수 있다. 열매, 버섯, 완두콩을 수집하는 계절별 작업은 4월에 시작되어 9월에 끝납니다. 정확한 마감일은 고용주가 직접 설정합니다. 채용 시에는 일반적으로 학생을 우선적으로 선발합니다.

주제에 관한 자료

핀란드의 계절 작업

마지막으로 다른 직업을 구할 수 있지만 항상 고용주의 개인적인 초대가 필요합니다. 나열된 모든 옵션에는 엄격한 시간 제한이 있습니다. 러시아 시민은 거주 허가 없이 핀란드에서 3개월 이상 일할 수 없습니다. 또한 비자와 보험 비용은 신청자가 스스로 지불합니다.

주제에 관한 자료

핀란드에서 일자리를 구한 방법 - 개인적인 경험

핀란드에서 거주 허가를 신청하는 방법은 무엇입니까?

거주 허가를 받으려면 핀란드 고용주로부터 공식적인 취업 초대를 받은 후에만 가능합니다. 신청자는 거주 국가에서 적절하게 작성된 거주 허가 신청서(핀란드 이민국 웹사이트에서 구할 수 있음)와 고용주가 핀란드 대사관 또는 영사관에 ​​보낸 초대장을 제출해야 합니다. 또한 200유로라는 소액의 수수료를 지불해야 합니다. 그 후 귀하의 신청서는 한 달 반 동안 검토되며, 거부되면 200유로가 귀하에게 반환됩니다. 핀란드 거주 허가 및 취업 등록 신청서는 고용주가 직접 제출하는 것이 바람직합니다.. 그러나 실습에서 알 수 있듯이 핀란드 고용주는 외국인 근로자를 고용하려는 이유를 설명하고 이 직위에 대한 현지 거주자를 찾을 수 없는 이유를 정당화해야 하기 때문에 이를 매우 꺼립니다.

언어 장벽

두 번째 어려움은 핀란드어를 알아야 한다는 것입니다. 엄밀히 말하면 핀란드에는 핀란드어와 스웨덴어라는 두 가지 공식 언어가 있으며 법적으로 최소한 하나를 구사해야 합니다. 그러나 실제로는 상황이 조금 다릅니다.

사실 스웨덴어를 사용하는 국가 인구의 5% 미만이 주로 서부 지역에 거주하고 있습니다. 동부에는 러시아어를 사용하는 대중이 있는 경우가 많지만, 현재 러시아어는 핀란드의 국어나 제2외국어로 간주되지 않습니다. (동부 지역에서는 후자를 호의적으로 보는 사람들이 꽤 많지만) . 게다가 수오미에서는 영어도 널리 사용됩니다. 이론적으로는 이에 대한 지식이 핀란드에서의 취업을 촉진할 수는 없지만 실제로는 대형 컴퓨터 회사, 전자 산업, 통신 및 통신 기업의 취업에 충분할 것입니다.

이러한 산업 분야의 영어는 핀란드에서 "업무 언어"로 간주됩니다. 그런데 이 관행은 Nokia에도 적용됩니다.

어떤 산업 분야에서 일을 찾아야 합니까?

현재 농업과 건설뿐만 아니라 첨단기술 분야가 외국인 노동력의 주요 소비자이다.

최근에는 호텔, 요식업, 관광업, 사회복지업(주로 간호사, 후배 의료인) 등 저숙련 인력에 대한 수요가 해마다 증가하고 있다. 핀란드 노동부 웹사이트에서 구인 정보를 볼 수 있으며, uranus.fi 및 oikotie.fi와 같은 정보 웹사이트도 적합합니다. 대기업 홈페이지에서도 공석을 찾아볼 수 있습니다.

핀란드의 러시아 회사에서 근무

지금까지 우리는 고용주가 핀란드 거주자인 경우에 대해 이야기했습니다. 이미 알고 계시듯이, 이 경우 직원은 핀란드 법률의 적용을 완전히 받습니다. 그러나 또 다른 옵션이 있습니다. 이것은 핀란드에서 운영되는 러시아 회사의 일자리입니다. 후자의 경우 아웃소싱에 대해 이야기하고 있습니다. 그러한 직원의 활동은 러시아 노동법에 속합니다. 그러나 러시아 노동법은 해외 시민의 업무를 규제하지 않으므로 구직에 따른 모든 위험은 지원자 자신에게 있으므로 고용주를 선택할 때 조심해야 합니다. 그럼에도 불구하고, 고용 및 필요한 허가 수집에 관한 우려 사항은 보내는 당사자 또는 받는 당사자가 처리할 수 있습니다..

따라서 핀란드에서 일자리를 찾으려면 고국에서 약간의 일을 해야 합니다. 고용주를 직접 찾고 그와 필요한 문제에 동의하고 취업 초대를 받아야 합니다. 또한, 이 고용주에 대한 정보를 찾아야 합니다. 그가 외국인 근로자와 얼마나 정직하게 일하는지, 고국으로의 빠른 복귀를 기대하는지, 심지어는 실망스러운지 여부 등을 찾아야 합니다.