최대 3년간 급여가 지급되나요? 일하지 않는 여성이 출산 혜택을받는 방법은 무엇입니까? 유치원에 아이를 둘 곳이 부족한 엄마에 대한 보상

2018년 초, 부모에게 첫 자녀 출산에 대해 월 10,000루블의 국가 지원을 제공하는 대통령령이 서명되었습니다. 이 혜택은 어린이를위한 "푸틴 지불금"으로 불리기 시작했습니다.

어떤 아동에게 특정 조치가 제공되는지, 지급이 계속되는 연령과 지급 중단 시기, 사회 혜택을 받기 위해 신청할 수 있는 장소에 대한 자세한 내용은 이 자료에 나와 있습니다.

입법적 근거

첫 자녀 출산을 위한 주정부의 월별 지원 지정에 관한 법령에 따라 2017년 12월 28일자 연방법 제 418호 "자녀가 있는 가족에 대한 월별 지불에 관한"이 발표되었습니다. 이 규범법은 올해 1월 1일부터 발효됐다.

이 조항은 2018년 1월 1일부터 출생한 자녀에 대한 지원 제공 관계에 적용됩니다. 이 법의 시행은 자연 자녀와 입양 시 첫 자녀와 관련하여 허용됩니다.

법적 결정을 이행하기 위한 조치는 지역 수준의 당국이 취해야 합니다. 이 조항은 2017년 11월 28일 크렘린 회의에서 러시아 대통령이 발표한 아동의 이익을 위한 국가 행동 전략에 포함되어 있습니다.

이 조항에는 단계별 계획이 포함되어 있습니다.

• 둘째 아이 출산 지원, 2021년까지 프로그램 연장
• 첫 아이의 출생 또는 입양 시 지급금 제공
• 가족 중 두 번째 자녀가 태어난 경우 현금으로 모성 자본 증명서를 발급합니다.
• 3세 미만 아동에게 지원을 제공하는 지역 목록을 60개로 확대합니다.
• 젊은 가족을 위한 6% 금리의 모기지 도입;
• 2개월에서 3세까지의 유아를 위한 보육원의 줄 제거;
• 어린이 진료소의 최신 장비, 재건축 및 새로운 장비 제공.

러시아 대통령의 명령에 따라 다음과 같은 사회적 혜택이 제공됩니다.

1. 2017년 12월 31일 이후에 태어난 어린이의 경우;
2. 부모의 소득이 거주 지역에서 인정되는 지표를 기준으로 생계 수준의 1.5배 미만인 경우 자녀를 고려하여 가족 소득을 계산하고 공식 임금을 고려하지만 배당금, 실제 임대 임대료를 고려합니다. 재산, 예금에 대한 이자는 고려되지 않습니다.
3. 늦어도 아기가 6개월이 되기 전에 혜택을 받아야 한다는 사실을 선언해야 합니다. 그렇지 않으면 생년월일이 아닌 신청 순간부터 지급이 이루어집니다.
4. 혜택은 러시아 시민에게만 제공됩니다.

아동수당금액

지난해 11월 정부 회의에서는 지급액이 연간 연동에 따라 2018년 10,523루블, 내년에는 10,836루블, 2020년에는 급여가 11,143루블로 늘어날 것이라고 밝혔다.

금액은 특정 지역의 경제 발전 수준에 따라 설정됩니다. 국가 지원 신청 전 해 2분기에 채택된 최소 생활 수준이 고려됩니다. 예를 들어, 2018년에는 2017년 2분기 수치가 소득세 공제 전 금액으로 설정됩니다.

자녀가 태어난 날로부터 6개월이 되기 전에 신청하는 경우에는 태어난 날부터 지급됩니다. 특정 기간을 놓친 후 - 혜택 신청일로부터.

지불 규모는 생활비와 함께 국가 지역에 따라 다릅니다.

아동수당 서류

정부 지원을 받기 위해 사회 보장 당국에 제출되는 공식 서류 패키지에는 다음이 포함됩니다.

• 부모 신분증
• 자녀의 출생 증명서
• 지원 신청서
• 지난 12개월 동안의 소득 증명서.

서류는 1년 동안만 유효합니다. 새해가 시작되면 다시 사회보장당국에 증명서를 제출해야 합니다.

등록 절차

국가 지원 제공을 위한 문서 목록과 절차는 2017년 12월 29일자 노동부 명령 제889n호에 의해 제정되었습니다. 귀하는 신청서를 제출할 권리가 있습니다:

• 2018년 1월 1일 이전에 태어나거나 입양된 아이의 어머니,
• 아버지, 여성이 사망했거나 법원 결정에 따라 친권을 박탈당한 경우;
• 부모 또는 그 중 한 사람이 없는 경우 아동의 권리 보호를 담당하는 당국이 적절한 결정을 내릴 때 보호자.

신생아의 대리인이 혜택을 받으려면 다음 단계를 완료해야 합니다.

• 아이가 태어난 후 5일 이내에 등기소에서 이름이 표시된 증명서를 받으십시오.
• 등록 장소의 사회 보장 기관에 연락하여 서류 패키지를 제공하십시오.
• 결정을 받으면 매달 은행계좌로 지급되며, 세부사항은 정부기관에 제출됩니다.

아동수당 신청처

매월 첫 아이의 탄생과 관련하여 혜택을받을 권리를 확립하는 서비스를 10,000 루블로 제공합니다. 어린이를 위해 다음이 수행됩니다.

• 부모 또는 후견인 등록 장소의 사회 보장 기관
• 후견 및 신탁 관리의 영토 기관에서;
• 직원이 문서 제출 절차 및 실행을 설명하는 가장 가까운 MFC 지점에서 양식에 따라 신청서를 작성하고 개인 데이터를 작성하는 데 도움을 줄 것입니다.
• 국가 서비스 인터넷 포털을 통해 사회 보장 기관에 한 번 가서 절차를 확인하고 원본 문서를 제출해야 합니다.
• 공증인이 인증한 문서의 내용 및 사본 목록과 함께 Russian Post를 통해 등기 우편으로 보낸 경우.

자녀에 대한 월별 지불 종료

다음과 같은 이유로 혜택이 더 이상 발생하지 않습니다.

1. 2019년 재정 지원 할당일로부터 1년이 지난 후에도 완성된 신청서와 서류가 없는 경우, 1월 1일 이후에 공식 확인서를 제출해야 하며, 그렇지 않으면 지급이 중단됩니다.
2. 자녀가 1.5세가 되었을 때 2년차에 다시 서류를 제출하는 경우
3. 부모 또는 보호자가 사망한 경우 신생아
4. 러시아의 다른 지역으로 이사하는 경우
5. 정당한 사유로 혜택 제공을 거부하는 경우
6. 예를 들어, 아이가 태어난 후 1.5년 동안 엄마가 직장에 출근하는 경우 등 가족 구성원 1인당 소득이 최저임금의 1.5배 이상 증가하는 경우.

모성 자본으로부터의 지불

둘째 아이가 태어나면 국가예산에서 현금으로 지원받게 됩니다. 기존에는 부동산을 매매하거나 교육, 치료를 제공하는 법인의 계좌로 지정자금을 이체할 가능성이 있어 해당 조치를 잠정 취소한 바 있다. 또한 아이가 1.5세가 되기 전에 엄마가 직장에 출근하는 경우 유치원 기관에서 아이를 부양하기 위한 기금을 제공합니다. 한 가족에 두 명의 자녀가 있는 경우 첫 번째 자녀는 월 10,000 루블의 수당을 받습니다. 단, 2017년 12월 31일 이후 출생한 경우를 제외하고는 제공되지 않습니다.

모성 자본 증명서에 따라 두 번째 자녀를 위한 현금은 자녀의 정상적인 기능을 보장하기 위해 자녀가 1.5세가 될 때까지 의도된 목적에 따라 제공됩니다. 이 조항은 월별 혜택 지정 조치와 함께 러시아 연방 대통령령에 명시되어 있습니다. 모성자본 유효기간이 2021년 12월 31일까지 연장됩니다.

자녀를 위한 기타 지급금

월별 수당 10,000 루블 외에도. 첫 아이의 경우, 2018년 2월 1일부터 색인화를 고려하여 입법 차원에서 다음과 같은 사회적 지불금이 설정되었습니다.

• 한 번에 출생시 - 16,873 루블;
• 임신 첫 삼 분기가 끝나기 전에 등록하는 경우 - 632 루블;
• 임신의 경우-소득의 100 %이지만 43,652 루블입니다. 지역 최저 임금에 따라;
• 아이가 군인 가족에 나타날 때-26,720 루블;
• 신생아를 돌보는 경우 - 수입의 40%, 3,163 루블 이상;
• 아버지가 징집 복무 중 군대에 있으면 11,450 루블입니다.

급여 지급은 부모 중 한 명에게만 수행됩니다. 주에서 제공하는 월간 지원을 계산할 때 위에 나열된 지불액을 고려하여 소득 금액이 고려됩니다. 장애가 있는 미성년자를 위한 수당과 미혼모에 대한 지급금도 적립 대상입니다. 가족의 첫 자녀 출산을 위한 1만 루블의 재정 지원이 러시아에서 처음으로 입법 차원에서 도입되었으며 국가의 인구 통계 지표를 개선하는 새로운 방법을 나타냅니다.

질문과 답변:

1. 부모가 월 10,000 루블의 지원을 받을 수 있는 최소 소득은 어떻게 계산됩니까? 신생아한테?

— 신생아 보호자의 거주 지역에서 허용되는 가치가 고려됩니다. 매년 이 지표는 색인화됩니다. 급여를 할당하려면 자녀를 포함한 각 가족 구성원의 소득 금액이 생계 수준의 1.5주를 초과하지 않는 것이 중요합니다.

2. 남편의 직업 변경으로 인해 다른 지역으로 이사했습니다. 이전 장소에서 사회 보장 당국의 결정에 따라 할당된 금액과 동일한 금액으로 월 급여가 지급됩니까?

— 영주권 지역을 변경하는 경우, 지역 사회보장국에 연락하여 급여 지급을 위한 새로운 허가를 받아야 합니다. 현금 혜택 금액은 다를 수 있으며 이전에 설정된 재정 지원 금액보다 높거나 낮을 수 있습니다. 이는 해당 지역의 생활 임금 수준에 따라 다릅니다. 안타깝게도 어느 지역에서 어느 곳으로 이주할 것인지 명시하지 않으셨기 때문에 신청서 제출 시 금액을 명확히 하셔야 합니다.

3. 언제 10,000 루블의 아동 수당을 신청할 수 있습니까? 그리고 어디로 갈까?

— 아이가 이 날짜 이후에 태어난 경우 2018년 1월 1일 이후 언제든지 사회 보장 당국에 연락하거나 MFC를 통해 신청서를 제출할 수 있습니다.

4. 10,000 루블의 혜택은 언제까지 지급됩니까? 첫 아이 출산을 위해, 신생아가 3세가 될 때까지 출산휴가를 사용할 예정이라면?

— 육아 휴직 기간에 관계없이 2018년 1월 1일 이후 할당된 국가 지원 체계 내 혜택은 병동이 1.5년이 될 때까지 누적됩니다.

5. 나는 아이의 후견인으로 임명되었습니다. 주정부로부터 매월 10,000루블의 자금을 지불받기 위해 사회보장 신청서를 제출할 권리가 있습니까? 대통령령에 따라 위임장이 필요한가요?

— 귀하는 아동의 권리를 보호할 권한을 확인하기 위해 후견 및 신탁 관리 당국의 허가를 받아 사회 보호 당국에 신청서를 제출할 권리가 있습니다. 또한, 귀하가 돌보고 있는 미성년자를 고려하여 각 가족 구성원의 지역 생활 수준의 1.5배 이하의 소득 증명서를 제출해야 합니다.

6. 보호자가 아동수당을 받을 권리를 행사할 수 있나요?

— 러시아 시민권을 가지고 있고 소득 수준이 거주 지역에서 허용되는 생활 수준의 1.5배 미만인 경우 이 가능성이 있습니다. 예를 들어 보호자로 지정된 할머니와 자녀와 같은 가족에 대한 지표를 고려해야합니다. 즉, 그녀의 수입은 절반으로 나누어집니다.

7. 배우자에게 다른 가족의 첫 자녀가 있고, 아내에게 남편의 자녀를 제외한 자녀가 1명 있는 경우에도 지급되나요?

— 이러한 상황에서는 두 번째 자녀와 마찬가지로 연방 및 지역 프로그램에 따라 모성 자본의 틀 내에서 물질적 지원이 제공됩니다. 이 경우 2006년 12월 29일자 연방법 제256호를 준수해야 합니다. 그러한 경우 월 급여 지급 기한은 없습니다.

월 1만 루블을 지급하는 형태의 사회적 지원 조치 외에도 국가는 모성 자본을 받을 수 있는 기회를 제공합니다. 2018년 연방 차원의 자금 금액은 453,000루블입니다. 지역에서는 현지 법률이 100,000 루블의 일회성 모성 자본 형태로 아동의 주택 또는 사회적 조건을 개선하기 위해 자체 제한을 설정했습니다. 그리고 더. 지역 지원 금액은 가족이 최소 5년 이상 거주한 지역의 경제 상황에 따라 달라집니다. 자녀 명의로 부동산 구입, 교육비나 치료비, 장애인이 성년이 되기 전 사회적 지원 조치 등에 자금을 투입할 수 있습니다. 두 번째, 세 번째 및 그 이후의 자녀가 태어날 때 모성 자본 프로그램을 통해 자금이 제공됩니다.

1.5세 미만 아동에 대한 급여지급에 관한 대통령령

중요한 법률 개정 사항입니다!

이제 부모의 영구 등록 장소뿐만 아니라 모든 도시의 첫 번째 및 두 번째 자녀에 대한 혜택을 사회 보장 당국에 신청할 수 있습니다. 관련법은 2019년 5월 12일 일요일부터 시행되었습니다.

이전에는 아동 수당이 등록 장소에서만 발행될 수 있었습니다. 이제는 신청하기 위해 임시 등록도 필요하지 않습니다.

3세까지의 아동수당은 보상지급 유형 중 하나입니다. 3세까지 아동수당을 받을 수 있는 사람은 누구입니까? 2019~2020년 최대 3년간 혜택 금액은 얼마입니까? 50 루블에서 혜택이 증가 했습니까? 최대 10,000 루블? 혜택은 어디서 받을 수 있나요? 아래 자료에서 이러한 질문과 기타 질문에 대한 답을 고려할 것입니다.

따라서 50 루블의 수당. 새로운 법과 아무 관련이 없습니다. 그의 고용주는 계속해서 급여를 받아야 합니다.

고용주로부터 혜택을 받는 방법을 더 자세히 살펴보겠습니다.

아동수당 수령방법 : 필요서류

이 급여는 지정된 휴가 제공일로부터 6개월 이내에 신청한 경우 육아휴직 제공일부터 어머니에게 할당되며, 자녀가 3세가 되는 달의 다음 달에 종료됩니다. 나이가.

지불을 지정하려면 다음 문서가 필요합니다.

1. 육아 휴직 허가 명령;
2. 자녀의 출생 증명서;
3. 작업서.

신청자는 이 서류를 고용주에게 제공합니다.

즉, 위 서류에 실업수당을 받지 못한다는 증명서를 첨부해야 합니다. 관련 사회 보호 당국에 문서가 제공됩니다.

신청서를 받은 후 10일 이내에 권한 있는 기관은 지불 할당/거절에 대한 결정을 내려야 합니다.

3세 미만 아동수당 신청 방법

어떠한 사정으로 인해 직접 서류를 제출할 수 없는 경우에는 법정대리인의 서비스를 이용하실 수 있습니다.

두 번째 옵션은 MFC, 주 및 지방자치단체 통합 포털을 통해 또는 전자 매체로 정보를 전송할 수 있는 다른 방법을 통해 신청서를 제출하는 것일 수 있습니다.

문서 패키지가 접수되면 사회 보장 당국은 문서의 진위 여부를 확인합니다. 신청자가 실직한 어머니이고 실업 수당을 받지 못한다는 증명서를 노동 교환소로부터 제출하지 않은 경우, 사회보장 당국이 직접 이 증명서를 요청해야 합니다.

부서 간 요청은 전자 문서 형식으로 신청서를 받은 후 2일 이내에 보내야 합니다.

당신의 권리를 모르시나요?

누가 혜택을 신청할 수 있나요?

어머니 외에 다음 사람이 3세 미만 자녀에 대한 보상금 지급을 고용주에게 신청할 수 있습니다.

• 아버지;
• 보호자;
• 양부모;
• 할머니;
• 할아버지;
• 실제로 아이를 돌보는 또 다른 친척.

• 최대 3년 동안 출산 휴가를 받는 여성;
• 대학에서 공부하고 있으며 건강상의 이유로 학업을 중단한 어머니;
• 계약에 따라 군 복무를 수행하는 여성, 이병 및 내무 기관의 지휘관으로 복무하는 여성;
• 계약에 따라 군복무를 수행하는 어머니, 러시아 연방의 국제 조약에 규정된 경우 외국 영토에 위치한 러시아 연방 군대의 민간인 여성;
• 해고당시 출산휴가 중이었으며 실업급여를 받지 못한 경우, 조직의 청산으로 인해 해고된 실업여성.
• 러시아 연방 내무 기관의 일반 및 지휘 요원의 비근무 아내, 원격 수비대 및 가능성이 없는 지역의 민방위, 긴급 상황 및 재난 구호를 위한 러시아 연방 소방청 고용..

부모 중 한 명이 일하지 않거나 비공식적으로 고용되어 있는 경우에도 자녀 수당은 지급됩니다. 가장 중요한 것은 남편에게 동일한 혜택이 제공되지 않았다는 문서를 제공하는 것입니다. 미성년 자녀의 어머니가 출생 전에 일을 하지 않은 경우, 특정 유형의 자녀 수당만 받을 수 있습니다.

아동수당의 종류

러시아에는 여러 유형의 아동 수당이 있습니다. 그 중 일부를 받기 위해 부모가 취업할 필요는 없습니다. 먼저 우리나라에서 미성년자에 대한 재정지원이 어떤 형태로 지급되고, 이를 받기 위해서는 어떻게 해야 하는지 알아보겠습니다.

한 살 반 미만의 아이를 키우려면

모든 러시아 부모는 취업 여부에 관계없이 이러한 유형의 혜택을 받습니다. 그러나 일하는 부모와 일하지 않는 부모의 수급 조건과 혜택 금액은 다릅니다.

아기가 태어난 후부터 1살 반이 될 때까지 지급됩니다.

양육비를 신청할 수 있는 권리는 부모뿐만 아니라 실제로 아이를 키우고 있는 사람에게도 있습니다. 이는 자매, 할머니 또는 기타 가까운 친척일 수 있습니다. 주된 조건은 미성년자를 돌봐야 하기 때문에 풀타임으로 일할 수 있는 기회를 박탈당해야 한다는 것입니다. 2인 이상의 친족이 자녀를 양육하고 있는 경우에는 그 중 한 명에게만 혜택이 지급될 수 있습니다.

재정 지원은 지불 수령인이 근무한 회사에서 발행됩니다. 실직한 경우에는 가까운 사회보장 사무소에 연락해야 합니다. 그들은 등록이 이루어진 장소(고용주나 사회보장부서)로부터 돈을 받습니다.

혜택을 신청할 때 다음 서류를 지참하십시오.

1. 자유 형식(신청서)으로 작성된 공식 항소입니다.
2. 보호받고 있는 아이가 태어났음을 확인합니다. 다른 모든 미성년자의 서류도 필요합니다. 이 서류의 원본뿐만 아니라 사본도 가져오십시오.
3. 상대방 부모가 이러한 정부지원을 받지 않았음을 명시하는 문서.

1세 반 미만의 자녀를 키우는 사람은 최소한 다음 혜택을 받을 수 있습니다.

• 첫 번째 어린이의 경우 3,142 루블 33 코펙;
• 두 번째에는 6,284 루블 65 코펙.

법에 따라 어머니(또는 미성년자를 양육하는 다른 사람)는 이전 평균 급여의 40%를 받습니다. 고용되지 않은 경우에는 고정된 최소 금액으로 지급됩니다.

이 혜택은 24,536 루블 57 코펙을 초과할 수 없습니다.

아기가 6개월이 되기 전에 서류를 제출하는 것이 중요합니다. 필요한 모든 서류를 제출한 후 10일 이내에 국가 지원이 배정됩니다.

가족 확장을 결정한 가족을 위한 국가 지원에는 자녀 출산 후 다양한 혜택과 지급금이 포함됩니다. 규모와 보상 알고리즘은 특정 사례마다 다릅니다.

2019년 자녀 출산 시 일회성 지급

아이가 태어날 때 지불해야 할 금액을 고려해 봅시다. 자녀 출산에 대한 일회성 혜택아기가 태어나면 어머니나 아버지에게 제공됩니다. 급여금액은 매년 지수화되며, 2019년 2월 1일증가폭은 4.3이 될 것이다 % . 2019년에 아이가 태어날 때 지급되는 정확한 금액은 17,479.73 루블입니다.

혜택을 받으려면 부모(어머니 또는 아버지) 중 한 사람이 자녀가 태어난 날로부터 6개월 이내에 신청해야 합니다. 혜택은 과제를 신청한 부모 중 한 사람의 직장에서 계산됩니다.

다태임신(자녀 2명 이상)의 경우에는 자녀 1명당 지급됩니다. 아이가 사산된 경우, 그러면 혜택이 지급되지 않습니다.

출생 혜택다음과 같은 방법으로 발급 및 수령이 가능합니다.

• 어머니나 아버지의 직장에서;
• FSS 지점에
• 어머니나 아버지가 실업자인 경우 사회보장 당국에서.

을 위한 혜택을 준비해야 합니다다음 문서 패키지를 제공하십시오.

1. 신청이 완료되었습니다.
2. 자녀 등록 시 등록 사무소에서 발행한 F24 형식의 자녀 출생 증명서.
3. 부모님 여권.
4. 자녀의 출생 증명서 원본 및 사본.
5. 두 번째 부모는 혜택을 받지 못했다는 증명서를 제출해야 합니다. 배우자가 합법적인 결혼을 통해 자녀를 출산한 경우 필수입니다.

일회성 혜택 은행 급여카드로 지급또는 조직의 현금 데스크에 문의하세요. 시민이 공식적으로 고용되지 않은 경우 사회 보장 기관을 통해 지불해야하며 우편 이체 또는 은행 계좌를 통해 수령합니다.

2019년 자녀 출산에 대한 혜택 금액을 알려드립니다. 17,479.73 루블이 될 것입니다.

자녀 출산 후 지급

보충 후 가족에 대한 기여 범위는 상당히 광범위합니다. 산후수당은 아이의 엄마와 아빠 모두가 지불해야 합니다. 때로는 친척이 혜택을 받는 경우도 있습니다.

2019년 출산 혜택

일반적으로 이러한 지급금을 "출산 수당"이라고 합니다. 일시금으로 지급되나, 산전과 산후 두 기간에 걸쳐 지급됩니다.

지불은 임산부에게만 이루어집니다. 급여는 사회보험기금 예산에서 충당되기 때문에, 여자는 보험에 들어야 해. 수신자 카테고리:

• 취업자;
• 사회 보험 당국에 지불금을 이전해야 하는 개인 기업가, 자영업자;
• 임신 전 12개월 이내에 해고로 인해 직장을 잃은 여성;
• 풀타임 학생;
• 계약에 따른 여성 군인;
• 입양 어머니.

유급 출산휴가의 표준 기간은 140일. 이 기간의 절반은 산전 휴가에 할당되고 나머지는 산후 회복에 할당됩니다. 출산 혜택을받을 권리가 발생합니다 임신 30주부터.

2019년 산후수당에 의해 설정된 알고리즘에 따라 계산됩니다.

1. 임신 당시 일하는 여성. 출산지원금 금액은 총 평균 소득의 100%임신 전 2년 동안. 총 지원 금액은 한도 이내여야 합니다. 51,919에서 301,096.6 루블로.
2. 기관 청산으로 인해 일자리를 잃은 사람은 다음을 받게됩니다. 각 655.49루블중앙 보건소에 등록한 경우 매월 병가.
3. 임산부의 학생 카테고리에 대한 출산 혜택은 다음과 같이 발생합니다. 100% 장학금. 총 금액은 해당 지역의 생활 수준의 1/4보다 낮아서는 안됩니다.
4. 군인 중에서 출산하는 여성은 다음과 같은 혜택을 누릴 수 있습니다. 100 % 금전적 수당에서.

고용된 여성은 급여 계산을 위해 고용주에게 문의해야 하며, 실업자 여성과 학생은 SZN 지역 부서에 문의해야 합니다. 계산 기준은 병가입니다.

관련된 문서 패키지다음이 포함됩니다:

• 신분증 사본;
• 성명. 여기에서 보고 다운로드할 수 있습니다: ;
• 예상 시간 동안 활동 장소를 변경할 때 이전 급여 확인;
• 고용센터 등록증, 해고/해고 시 고용기록 사본.

2019년 아동수당 금액

2019년 1월 1일 보육급여 표

1.5세까지 아동부양수당

징집병의 임신한 아내를 위한 혜택

징집군 장교와 결혼 관계를 공식화한 어머니는 국가로부터 재정 지원을 신청할 수 있습니다.

지원요건은 여성의 특별지위 확인기간이다. 180일부터.

여성이 모든 조건을 충족하면 올해 임산부는 다음을 받게됩니다. 27,680.97 루블.

"군인" EDV는 지역 사회 보호 부서에서 발행합니다. 서류 목록:

• 보조금 신청;
• 결혼 등록 확인;
• 임산부 등록 장소의 진단서;
• 복무 장소의 군부대 또는 군 등록 및 입대 사무소의 확인.

결정을 기다려야 함 10일 이내. 사회보장국이 혜택을 승인한 경우 은행 송금을 통해 해당 금액이 적립됩니다.

군인 자녀에 대한 혜택

2019년 아동수당 변경사항

2019년 5월 12일부터 러시아의 절차가 변경됩니다. 주요 조항은 2019년 5월 1일자 연방법 제92호에 의해 규제됩니다.

새로운 규정에 따르면 시민들은 어느 지역에서나 납부금을 신청할 수 있습니다. 지원자는 더 이상 등록과 연결되지 않습니다. 새로운 법이 채택되기 전에는 등록 장소에서만 아동 수당을 신청할 수 있었습니다.

관리들이 지적한 바와 같이, 새로운 규정은 러시아의 젊은 가족의 이동성을 높이는 데 도움이 될 것입니다. 전문가들은 자녀가 있는 가정에 영향을 미치는 현행법을 조정할 필요가 있다는 입장을 거듭 밝혔습니다.

결론

자녀 출산 시 가족에 대한 국가 공동 자금 조달양질의 교육 여건 조성을 목표로 하고 있습니다. 지원은 다음 원칙을 기반으로 합니다.

1. 모든 수준의 예산에서 포괄적인 자금 조달.
2. 엄마와 아이의 이익을 보호합니다.
3. 지불 권리 보유자의 이니셔티브: 돈을 받으려면 개인 진술이 필요합니다.
4. 국가와 혜택 수혜자의 상호 책임. 당국은 완전한 지원을 제공할 것을 약속하고, 가족은 지불 권리 상실을 수반하는 상황과 변화에 대한 실제 정보를 제공할 것을 약속합니다.

출산 혜택에 관한 가장 인기 있는 질문과 답변

질문:우리는 한 남자와 함께 살았고 2017 년 10 월에 그는 군대에 징집되었고 12 월 (25 일) 두 사람 모두 오랫동안 기다려온 맏아들이 태어났습니다. 나는 일하지 않고 아이를 돌본다. 이런 경우에는 월별 보조금과 월별 수당이 있다고 들었는데, 믿을 수 있나요?

답변:법에 따라 징집병의 임신한 아내는 임신 기간 동안 일회성 급여를 신청할 수 있습니다. 180일부터. 부부는 법적으로 결혼한 상태여야 합니다. 귀하의 상황에는 후자의 상황이 없으므로 "군인의" EDV를 받는 것은 불가능합니다.

군인자녀 월별 보충지원에 대하여 여기서 군인이 친자 관계를 인정하고 귀하와 함께 "부모" 열에 기록되면 증가를 기대할 수 있습니다. 주문 1012n으로징집병의 자녀에게 매월 지급되는 결혼 등록 요건은 없습니다. 사회보장을 위한 서류를 수집하세요. 위 문서의 섹션 VIII이 도움이 될 것입니다.

2019년 보육수당 최대 1.5년같은 이름의 휴가 기간 동안 자녀를 돌보는 사람에게 지급됩니다.

자녀가 3세가 될 때까지 휴가가 제공되며, 급여는 최대 1년 6개월까지만 지급되니 참고하시기 바랍니다. 또한 아이가 3세가 될 때까지 월 50루블의 보상금이 지급된다.

1.5세까지 유급 보육 혜택을 받을 수 있는 사람은 누구입니까?

아이의 엄마에게만 지급되는 출산수당과 달리 2019년에는 아버지, 할머니 등 다른 친척들도 1.5세까지의 자녀에 대한 보육수당을 받을 수 있는데, 가장 중요한 점은 그들이 실제로 아이를 돌본다는 점이다. 따라서 임금이나 기타 소득을 받을 기회를 박탈당합니다. 두 명 이상의 친척이 아기를 돌볼 경우, 그들의 선택에 따라 결정됩니다.

최대 1.5년까지 보육 혜택 금액

일반적으로, 보육수당 금액이다 . 경우에 따라 결제가 이루어집니다.

2019년 2월 1일부터 최소 간병 수당첫째 아이에게는 3,277 루블 45 코펙, 두 번째 이후의 자녀의 경우 - 6,554루블 89코펙, 2019년 1월 1일부터 최대 크기 케어 혜택 - 26,152 루블 27 코펙. 다음은 지정된 금액의 혜택을 받을 자격이 있습니다.

조직 청산으로 임신 중 해고된 엄마들

어머니, 아버지, 보호자, 풀타임 학생

어머니 및/또는 아버지에 대한 부모의 권리가 박탈된 경우 자녀를 돌보는 친척

최대 1.5년까지 보육 혜택 계산

편의상 계산 알고리즘을 제시합니다. 2019년 보육 혜택다이어그램 형태로:

보육수당

같음
이전 2년 동안의 평균 소득(각 연도 사회 보험 기금에 대한 보험료 계산을 위한 최대 기준을 초과해서는 안 됩니다. 2017년에는 755,000루블, 2018년에는 815,000루블, 즉 계산을 위해 다음 금액을 선택합니다. 적다)
나누다
동일한 기간의 역일수 기준(일시적 장애 기간, 출산 및 육아 휴직 기간, 급여 유보가 있는 휴직 기간은 제외). 우리는 평균 일일 수입을 얻습니다. 이는 통제 값(= 한계 값(위 참조)의 합계를 730으로 나눈 값)보다 클 수 없습니다.
곱하다
30.4까지
곱하다
40%

보육 수당 지급 기간은 최대 1.5년입니다.

2019년에는 자녀가 1세 반이 되는 날까지 보육 혜택을 신청할 수 있습니다.

참고: 2019년 급여는 신청일과 관계없이 육아휴직 제공일로부터 자녀가 1.5세가 될 때까지 전 기간에 걸쳐 지급됩니다.