Jak znaleźć zysk brutto firmy. Co to jest zysk brutto i jak jest obliczany

Każdy przedsiębiorstwo komercyjne dąży do maksymalizacji dochodów. Opracowując strategię poprawy wyników, organizacja powinna to rozważyć wskaźniki finansowe. Jeden z najważniejsze cechy w tym obszarze jest zysk brutto.

Co to jest zysk brutto i czym się charakteryzuje?

Wskaźnik charakteryzuje wynik finansowy z punktu widzenia wyłącznie kosztów produkcji.

Cechą tego rodzaju zysku jest włączenie go do kwoty menedżerskiej i wydatki biznesowe.

Inaczej mówiąc, na zysk brutto składają się m.in. wynagrodzenia AUP, koszty zawierania umów i kontraktów oraz inne koszty instytucjonalne.

Wskaźnik stanowi różnicę między przychodami a kosztami technologicznymi, na które z kolei składają się koszty materiałów, płace pracowników i wydatki warsztatowe.

Każda grupa wskaźników podzielona jest na węższe. Należy zrozumieć, że dochody menedżerów bezpośrednio związane z procesem produkcyjnym są uwzględniane w kosztach technologicznych.

Wzór na obliczenie zysku brutto

Wskaźnik opiera się na danych przedsiębiorstw za dany okres. Zazwyczaj zysk brutto obliczany jest raz w roku.

W kalkulacji wykorzystuje się dwa wskaźniki - przychody i koszty technologiczne dla całego wolumenu produkcji (z wyłączeniem kosztów handlowych i administracyjnych).

Ogólny wzór obliczeniowy

W widok ogólny zysk brutto można obliczyć korzystając ze wzoru:

GP = TR – technologia TC, Gdzie

GP (zysk brutto) – zysk brutto, rub.;

TR (dochód całkowity) – dochód, rub.;

Technika TC (koszt całkowity) – koszt technologiczny, rub.

Wzór na obliczenie salda

Dane do wyliczenia zysku brutto znajdują się w formularzu sprawozdania finansowe zatytułowany „Raport nt wyniki finansowe" Zgodnie z zapisami raportu formuła wygląda następująco:

Strona 2100 = strona 2110 – strona 2120, Gdzie

linia 2100 – zysk brutto, rub.;

linia 2110 – przychód, rub.;

linia 2120 – koszt technologiczny, rub.

Przykład obliczeń

Firma Ekran LLC zajmuje się produkcją wierteł do frezarek. Sprawozdawczość finansowa za ostatnie 2 lata zawiera następujące dane:

Zatem zysk brutto za lata 2013 i 2014 wynosi odpowiednio:

GP 2013 = TR – TC tech = 120 000 – 40 000 = 80 000 rubli
GP 2014 = TR – TC tech = 180 000 – 60 000 = 120 000 rubli

Wideo - raport „zysk brutto” w programie 1C: Trade Management:

Bezpośrednia zależność wskaźnika od wysokości przychodów i kosztów technologii jest oczywista. Im wyższy będzie wolumen sprzedaży, kiedy koszty stałe na jednostkę, tym większy będzie zysk brutto.

Gdzie stosuje się wskaźnik?

Kalkulacja zysku brutto jest szczególnie istotna, gdy udział kosztów administracyjnych i handlowych jest stosunkowo niewielki. Jeżeli nie stanowią one więcej niż 5 proc pełny koszt, wówczas wskazane jest wykorzystanie omawianego wskaźnika do planowania krótko- i średnioterminowego.

W przypadku planowania długoterminowego racjonalne jest kalkulowanie innych rodzajów zysków. Na przykład margines.

Wskaźnik można również wykorzystać przy sporządzaniu budżetów i przepływów gotówka na następny okres.

Warto o tym pamiętać ten typ zysk jest zbliżony do produkcji i nie odzwierciedla np. kosztów reklamy. Dlatego w przypadku ostatecznego budżetu sama analiza zysku brutto nie wystarczy.

Jaka jest różnica między marżą brutto a marżą składki

W niektórych źródłach widać, że te dwa rodzaje zysków są identyczne. To nie zawsze się zdarza.

Zasadnicza różnica polega na tym, że zysk brutto stanowi różnicę między przychodem a całym zestawem zmiennych, a także część kosztów stałych.

Marża składki to przychód minus koszty zmienne.

Często przedsiębiorstwo ponosi koszty stałe, zatem zysk brutto będzie mniejszy niż zysk krańcowy. DO koszty stałe obejmują czynsz i rachunki za media.

Ważny jest zysk brutto przedsiębiorstwo produkcyjne, ponieważ pozwala ocenić wielkość i znaczenie kosztu technologicznego. Wskaźnik należy wziąć pod uwagę przy planowaniu na okres 1-3 lat.

Wideo - jaka jest różnica między zyskiem a dochodem brutto:

Zarządzanie przedsiębiorstwem zależy od wielu czynników – technicznych, finansowych, prawnych i procesy społeczne i zjawiska, intuicja przedsiębiorcza, doświadczenie prowadzenia biznesu we współczesnych warunkach gospodarka rynkowa. W istocie dowolny działalność komercyjna kryje się chęć uzyskania maksymalnego możliwego zysku bez utraty jakości produktów i przy minimalnym ryzyku dla przedsiębiorstwa. To zysk jest ostatecznym, ostatecznym wskaźnikiem efektywności przedsiębiorstwa i to właśnie zysk pozwala temu przedsiębiorstwu rozwijać się i optymalizować swój potencjał przemysłowy. Aby prawidłowo i celowo kierować i regulować przepływy finansowe zarówno wewnątrz przedsiębiorstwa, jak i na zewnątrz, należy posiadać określone kompetencje w zakresie rodzajów zysku, jego źródeł, klasyfikacji i optymalnych sposobów jego dalsze wykorzystanie. Jednym z tych typów jest zysk brutto, który zostanie omówiony w tym materiale.

Zysk brutto (GP) i koszt

Jeżeli pojęcie zysku obejmuje różnicę między wydatkami a dochodem ze sprzedaży towarów lub usług, to brutto jest cechą efektywności produkcji i polityka finansowa przedsiębiorstwa. Zatem zysk brutto to różnica między przychodem ze sprzedanego produktu lub usługi a jej kosztem. Warto zauważyć, że w przeciwieństwie do zysk netto, VP nie wyklucza kosztów zmiennych, operacyjnych oraz ulg w podatku dochodowym. W formalnym wyrażeniu zysk brutto uzyskuje się w ten sposób: VP = B-C, gdzie B jest przychodem sprzedał towar, a C to koszt wytworzonego produktu lub usługi. Zysk brutto to zysk ze sprzedaży produktu lub usługi pomniejszony o jego koszt.

Aby poprawnie i obiektywnie uzyskać wielkość zysku brutto przedsiębiorstwa, należy najpierw określić wszystkie pozycje kosztów, które obejmują koszt towarów, w tym zmienne, które nie zostały określone i obliczone z góry. Zatem zgodnie z najczęstszą definicją koszt to cała ilość zasobów wyrażona w równowartość pieniężna, które zostały wydane na produkcję i sprzedaż produktu lub usługi. Zatem tylko posiadanie pełny obraz o wszystkich kosztach poniesionych przez produkcję na wytworzenie i sprzedaż towarów lub usług, można obiektywnie obliczyć kwotę zysku brutto dla pewien okres czas.

Czynniki wpływające na zysk brutto

Jak każdy inny kategoria finansowa Na VP wpływa wiele czynników. Konwencjonalnie można je podzielić na czynniki zależne od działalności przedsiębiorcy oraz czynniki niezależne. Do pierwszej kategorii zalicza się dynamikę wzrostu wolumenów produkcji i sprzedaży produktów, poszerzanie asortymentu, prace nad poprawą jakości i konkurencyjności produktów, redukcję kosztów, optymalizację produktywność i współczynnik pracy przydatna akcja każdą jednostkę zasobów ludzkich, maksymalne wykorzystanie majątku i mocy produkcyjnych, regularną analizę i w razie potrzeby rewizję strategii marketingowej firmy. Druga kategoria obejmuje czynniki, na które podmioty nie mają wpływu działalność gospodarcza: geograficzne, naturalne, środowiskowe lub warunki terytorialne, regulacja legislacyjna, zmiany w strategii rządu we wspieraniu biznesu, zmiany międzynarodowe i globalne w zakresie zasobów i wsparcie transportowe przedsiębiorstwa.

Jeżeli druga kategoria czynników obliguje Cię do wyboru elastycznej i szybko zmieniającej się strategii zarządzania, która zapewniłaby dalsze funkcjonowanie przedsiębiorstwa bez lub z minimalne straty i kosztów, wówczas zarządzanie czynnikami pierwszej kategorii mieści się w zasięgu doświadczonego i kompetentnego kierownictwa przedsiębiorstwa.

Zwiększając wolumen produkcji i sprzedaży wyrobów, a co za tym idzie zwiększając obroty handlowe, firma przyczynia się do wzrostu swoich obrotów dochód brutto, ma zastosowanie bezpośrednio tutaj zależność proporcjonalna. Ponieważ wielka wartość konieczne jest utrzymanie tempa i wielkości produkcji na stabilnym poziomie, unikając spadków, ponieważ nieuchronnie będzie to miało negatywny wpływ na dochody brutto. Należy zauważyć, że salda niesprzedanych produktów, które mogą generować dochód, ale z tego czy innego powodu stają się niepotrzebnym balastem dla przedsiębiorstwa, odgrywają wyjątkowo negatywną rolę. Niektórzy menedżerowie czasami stosują strategię rabatów dodatkowe towary po obniżonym koszcie lub barterową wymianę sald, w celu maksymalizacji ich sprzedaży i zwrotu wydanego kapitału fundusz odnawialny. Najczęściej takie kroki marketingowe nie przynoszą dochodu brutto, ale jeśli wynik pozytywny i jest, to minimalne.

Bardzo ważne jest wpływanie na koszty produkcji – zastosowanie innowacyjnych technologii w produkcji, poszukiwanie możliwie najniższych metod dostarczania produktów do nabywcy, wprowadzanie i wykorzystywanie alternatywnych i ekonomicznych źródeł energii ostatecznie pozwala na redukcję kosztów i znacząco wpływa na zysk brutto przedsiębiorstwa.

Jeden z najważniejsze czynniki warto zauważyć polityka cenowa przedsiębiorstwa - duża konkurencja we współczesnej gospodarce rynkowej nieustannie pobudza producenta do rewizji cen. Krzyżują się tu dwie kategorie czynników, bo państwo politykę antymonopolową ingeruje w politykę cenową przedsiębiorstwa, z jednej strony sprzyjając zdrowej konkurencji na rynku towarów i usług, a z drugiej strony uniemożliwiając swobodne ustalanie cen na dany produkt. Ale nie powinieneś dążyć do ciągłego obniżania cen, aby zwiększyć obroty firmy - stabilny i pewny kurs wymiany pomoże ci utrzymać się na rynku, a to w każdym razie będzie lepsze niż gorączkowy wzrost wolumenów w celu utrzymania stabilnego dochodu.

Analiza rentowności produktów pozwala określić, na który produkt warto postawić maksymalnie, a także potrzebę wytworzenia, które produkty należy ograniczyć lub wręcz ograniczyć. Przecież oczywiste jest, że obrót dochodowymi produktami daje maksymalny dochód brutto, zwiększając w ten sposób zysk netto przedsiębiorstwa.

Podczas działania dowolnej produkcji z biegiem czasu pojawiają się problemy. zapasy, które nie są już używane lub ich użycie jest niewłaściwe. Może to wynikać z niepiśmiennego zarządzania lub z czynników obiektywnych. W takim przypadku, aby uniknąć strat, które mogą powstać w związku z faktem, że własność tych aktywów i ich dalsze wdrażanie będą znacznie niższe niż koszt ich nabycia, warto podjąć działania w celu ich wdrożenia. Pieniądze otrzymane ze sprzedaży środków trwałych będą również częścią zysku brutto przedsiębiorstwa.

Kolejnym źródłem zwiększenia zysku brutto może być pozycja przychodów nieoperacyjnych – wpływy wynajem, odsetki i dywidendy od udziałów lub depozytów, kary i sankcje na rzecz przedsiębiorstwa oraz inne źródła.

Optymalny rozkład zysku brutto

Tak więc, sprzedając produkty i otrzymując określoną kwotę pieniędzy, musisz wykorzystać ją poprawnie i konstruktywnie, nie zapominając o żadnych pozycjach wydatków. Wyobraź sobie piramidę, na szczycie której znajduje się całkowity zysk brutto, a następnie różne źródła wydatków: czynsz za budowę lub obiekty produkcyjne, spłata odsetek od istniejących pożyczek, różne datki i fundusze na cele charytatywne, wszelkiego rodzaju podatki, a co najważniejsze - zysk netto. Ponadto zysk netto jest również rozdzielany na kilka grup - fundusze i płatności środowiskowe, selekcja, przygotowanie i szkolenie zasobów ludzkich, fundusze społeczne stworzyć infrastrukturę społeczną zarówno dla przedsiębiorstwa, jak i całego państwa, dochód osobisty właścicieli przedsiębiorstwa oraz rezerwowe oszczędności gotówkowe.

Strategia wypłacania wynagrodzeń pracownikom przynosi dobry efekt, gdy otrzymują oni nie tylko stałe wynagrodzenie za swoją pracę, ale podobnie jak właściciel przedsiębiorstwa część dochodu z końcowego dochodu brutto przedsiębiorstwa. Wypłaty te mają charakter premiowy i z reguły dokonywane są nieregularnie, najczęściej na koniec roku lub okresu sprawozdawczego.

Warto zauważyć, że wszystkie rodzaje płatności są podzielone na dwie kategorie - tj minimalna ilość która jest stała, oraz takie, których dystrybucja zależy od kierowników i właścicieli produkcji. Pierwsze obejmują różne typy płatności za czynsz, odsetki, pożyczki. Druga kategoria jest bardziej szczegółowa, ponieważ wolumen płatności w organizacje charytatywne lub na potrzeby społeczne, zależy od decyzji aparatu zarządzającego i dlatego nie zawsze może być obiektywne i użyteczne. Wzrost części własny zysk po stronie przedsiębiorcy, a zatem zmniejszenie wydatków na inne pozycje może dodatkowo negatywnie wpłynąć na dynamikę wzrostu przedsiębiorstwa. Wynika to przede wszystkim z czynnik ludzki kto gra istotną rolę w produkcji - kompletny pakiet socjalny dla personelu rozwinięte zaplecze socjalne i infrastruktura znacząco wpływają na poziom produktywności pracy.

Zatem obiektywne i kompleksowe podejście do podziału dochodu brutto każdego przedsiębiorstwa umożliwia nie tylko jego dalszy rozwój, zwiększanie mocy produkcyjnych i wzmacnianie potencjału kadrowego, ale także przyczynia się do dalszego wzrostu dochodu netto przedsiębiorstwa .