• Istota usługi kontraktowej
• Rekrutacja do służby kontraktowej
• Postanowienia dotyczące zawarcia umowy
• Organizacja obsługi kontraktowej
• Zapewnienie warunków socjalnych i życiowych
• Wsparcie materialne

Charakterystyka kontraktowego personelu wojskowego jest dość jasno uregulowana w ustawodawstwie Federacji Rosyjskiej. Ten rodzaj służby wojskowej jest coraz częściej stosowany w kraju i znajduje swoich zwolenników. Liczne zalety kontraktowej służby wojskowej stają się czynnikiem atrakcyjnym dla młodych ludzi pragnących służyć Ojczyźnie.

Oczywiście nie możemy ignorować problemów żołnierzy kontraktowych. Niedogodności są zwykle związane z warunkami życia, jednak ochrona prawna pozwala rozwiązać te kwestie w przewidziany sposób. Kiedy młody żołnierz ma odbyć służbę kontraktową, należy dokładnie przeanalizować wszystkie za i przeciw, ponieważ człowiek wybiera odpowiedzialny zawód wojskowy.

Istota usługi kontraktowej

W swej istocie służba kontraktowa w wojsku jest ochotniczą służbą wojskową na różnych stanowiskach i w różnych stopniach, na podstawie porozumienia (kontraktu) z państwem. Jaka jest różnica między usługą kontraktową a usługą na czas określony? Główne różnice to dobrowolność, wsparcie finansowe i wsparcie prawne. Tak naprawdę kontraktor wojskowy to urzędnik państwowy, którego zawód ma swoją specyfikę.

Działalność armii reguluje ustawa Federacji Rosyjskiej „O służbie wojskowej i służbie wojskowej”. Jednocześnie współczesna polityka rządu ma na celu poszerzenie podstawy kontraktowej w poborze do armii, co znajduje swoje rozwiązanie w zwiększeniu zainteresowania materialnego oraz poprawie warunków socjalnych i życiowych kontraktowego personelu wojskowego.

Zawierając umowę z państwem, człowiek przyjmuje na siebie określone obowiązki, a państwo zapewnia mu gwarantowane prawa. Podstawą prawną świadczenia usług umownych jest jasne określenie praw i obowiązków. Istotnym elementem umowy jest odpowiedzialność stron za nienależyte wykonanie jej postanowień.

Wróć do treści

Rekrutacja do służby kontraktowej

Państwo, zatrudniając ludzi do ochrony swoich obywateli, naturalnie chce wiedzieć, komu powierza broń. W tych warunkach na ochotnika chcącego zaciągnąć się do wojska nakładane są określone wymagania. Umowa zawierana jest z kobietami i mężczyznami w wieku 18-40 lat, posiadającymi wykształcenie co najmniej średnie. Dodatkowo należy uwzględnić zdolność do pełnienia obowiązków wojskowych ze względu na stan zdrowia.

Umowy nie można zawrzeć z osobami, które nie osiągnęły pełnoletności, toczą się wobec nich dochodzenia lub podlegają ustawowym ograniczeniom przemieszczania się lub nie zatarły skazania za popełnione przestępstwo. Przy rekrutacji kandydatów bierze się pod uwagę predyspozycje zawodowe i sprawność fizyczną.

Zgodnie z prawem nabór kandydatów jest trzyetapowy: etap początkowy, podstawowy i zaawansowany. W pierwszym etapie sprawdzane są dokumenty i eliminowane są osoby niespełniające głównych wymogów prawa.

Na głównym etapie selekcji przeprowadza się kontrolę lekarską, badania fizyczne w celu spełnienia obowiązkowych standardów i określa się przydatność zawodową danej osoby. Etap pogłębiony pozwala na doprecyzowanie stanu psychicznego wnioskodawcy i ostatecznie ustalenie wytycznych zawodowych. Dopiero po wszystkich kontrolach zostaje zawarta umowa i osoba zostaje wysłana na obowiązkowe ćwiczenia przygotowawcze.

Wróć do treści

Postanowienia dotyczące zawarcia umowy

Umowę o służbę wojskową można zawrzeć z następującymi kategoriami personelu wojskowego: żołnierzami, marynarzami, sierżantami i brygadzistami, chorążymi i kadetami, oficerami. Pierwsza umowa zawierana jest dla żołnierzy i podoficerów na 3 lata, a chorążych i oficerów na 5 lat. W takim przypadku można ustalić okres próbny w celu potwierdzenia przydatności danej osoby do służby wojskowej. Kolejne umowy zawierane są na 3, 5 i 10 lat. Osoby chcące kontynuować służbę wojskową po odbyciu służby wojskowej mogą zawrzeć umowę na okres 1 roku.

Organizacja kontraktowej służby wojskowej obejmuje takie obowiązkowe elementy, jak powołanie na stanowisko wojskowe, przydzielenie stopnia, certyfikacja i zasady zwalniania. Umowa określa możliwości awansu na stanowisko i stopień oraz kryteria tego awansu.

Przy powoływaniu na określone stanowisko bierze się pod uwagę dotychczasową służbę wojskową, specjalizację cywilną, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, posiadanie kwalifikacji klasowych oraz spełnianie odpowiednich standardów.

Wróć do treści

Organizacja obsługi kontraktowej

Cechami służby wojskowej kontraktowej są wynagrodzenie materialne, świadczenia oraz ubezpieczenie społeczne, co jest główną zaletą takiej działalności. Przede wszystkim specyfika wiąże się z wprowadzeniem ujednoliconego dnia pracy, co odróżnia podstawę kontraktu od służby poborowej.

Godziny pracy mogą się różnić, ale wówczas wydłużenie dnia pracy wiąże się także ze wzrostem wynagrodzenia materialnego. Ustanawia się 6-dniowy tydzień pracy, a łączny czas pracy musi odpowiadać standardowej tygodniowej długości okresu pracy przewidzianej w prawie Federacji Rosyjskiej. Wyjątkiem są szczególne warunki, takie jak służba bojowa, ćwiczenia itp.

Organizując usługę kontraktową, państwo przyjmuje na siebie następujące ważne obowiązki:

1. Miesięczne wynagrodzenie zgodne ze stanowiskiem i stopniem, przy czym płatność następuje ściśle w ustalonych terminach.
2. Wypłata premii za szczególne warunki pracy (Daleka Północ, obszary pustynne i górzyste itp.), Złożoność i intensywność pracy, wysokie kwalifikacje itp.
3. Dodatkowe premie pieniężne na koniec roku.
4. Podniesienie świadczeń po przybyciu do nowego miejsca pracy.
5. Zapewnienie corocznego płatnego urlopu, którego długość zależy od stażu pracy: do 10 lat - 30 dni, 10-15 lat - 35 dni, 15-20 lat - 40 dni.
6. Niezbędne warunki życia, biorąc pod uwagę stan cywilny, możliwości wypoczynku, edukacji kulturalnej i sportu.

Wróć do treści

Zapewnienie warunków socjalnych i życiowych

Ważną zaletą świadczenia usług kontraktowych jest zapewnienie normalnych warunków socjalnych i życiowych. Przede wszystkim dotyczy to kwestii mieszkaniowej. Regulowane są następujące warunki:

1. Zapewniane jest mieszkanie usługowe lub akademik, a w przypadku braku możliwości zapewnienia rekompensaty pieniężnej za wynajęcie lokalu mieszkalnego.
2. Zapewnienie stałego mieszkania w wybranym miejscu zamieszkania po przepracowaniu ponad 20 lat służby wojskowej, a pod pewnymi warunkami specjalnymi - 10 lat.
3. Zapewnienie możliwości zakupu mieszkania w systemie kredytów hipotecznych.

Państwo zapewnia także następujące gwarancje socjalne:

1. Zdobycie wykształcenia: preferencyjne prawo do wstępu do instytucji rządowych po zakończeniu pierwszego kontraktu.
2. Bezpłatne leki dla personelu wojskowego i członków jego rodziny, dla których tworzona jest sieć wojskowych placówek medycznych.
3. Bezpłatny przejazd na kolejne wakacje, rekompensata za dojazd do miejsca pełnienia służby.
4. Przejście na emeryturę w wieku 45 lat i przepracowaniu co najmniej 20 lat, dostępność preferencyjnych świadczeń emerytalnych w przypadku służby w szczególnie trudnych warunkach.
5. Ustanawia się system ubezpieczeń na wypadek niezdolności do pracy, zwolnienia z powodu niezdolności do pracy, obrażeń lub śmierci.

https://www.site/2016-07-28/kto_i_zachem_idet_segodnya_sluzhit_po_kontraktu_v_armiyu_rossii

„Szczerze mówiąc, Shoigu jest świetny”

Kto dzisiaj będzie służył kontraktowo w armii rosyjskiej i dlaczego?

W Jekaterynburgu, gdzie mieści się siedziba Centralnego Okręgu Wojskowego, w tym tygodniu otwarto największy w Rosji punkt selekcji żołnierzy kontraktowych. Korespondenci serwisu poszli zobaczyć, jak to działa i rozmawiali z ludźmi, którzy dzisiaj będą służyć w armii rosyjskiej.

Wcześniej regionalny „Punkt selekcji do służby wojskowej na podstawie kontraktu” w Swierdłowsku znajdował się na terenie urzędu rejestracji wojskowej i werbunku w Kirowie w Jekaterynburgu, zajmując kilka pomieszczeń o łącznej powierzchni 80 metrów kwadratowych. metrów. Teraz ma 570 mkw. metrów (wraz z różnymi pomieszczeniami pomocniczymi - około 700 m2) na pierwszym piętrze nowego kompleksu mieszkalnego przy ulicy Komisarzy Baku 173. W pobliżu znajduje się wojskowy zespół łączności, przed którym stoi bojowy wóz piechoty zainstalowany na postument przy punkcie kontrolnym.

Witamy w armii, synu

Strefa wejściowa nowego punktu jest doskonale widoczna z ulicy. Wewnątrz lokal można łatwo pomylić z siedzibą państwowej korporacji z branży naftowo-gazowej. Ściany i podłogę zdobią płytki porcelanowe w pastelowych kolorach, a przy wejściu dla zwiedzających znajdują się miękkie skórzane sofy.

O tym, że podlegałeś jurysdykcji Ministerstwa Obrony można się domyślić jedynie patrząc na posterunek dyżurny, który tutaj, zgodnie z tradycją wszystkich organów ścigania, znajduje się tuż przy wejściu za grubą pancerną szybą. Przeznaczenie tego biura zdradzają także ludzie w zielonych mundurach wojskowych, zapracowani biegający tam i z powrotem w swoich służbowych potrzebach. I plakaty wiszące na ścianach ze zdjęciami życia wojskowego w jasnej ramce LED. Prawie pierwsze to zdjęcie czołgu T-90 z Tagil Uralvagonzavod.

Z jakiegoś powodu intuicyjnie chcę, żeby u wejścia do takiej instytucji stał doświadczony weteran, ubrany w luźny mundur wojskowy i obwieszony wojskowymi odznaczeniami. Zdecydowanie powinien uścisnąć Ci dłoń i powiedzieć coś w stylu: „Cieszę się, że zdecydowałeś się być z nami, synu”. Ale nie. Z dyżurki dobiega coś znacznie bardziej znanego rosyjskim uszom: „Młody człowieku, kogo odwiedzasz?”

Tata rekruter

Punktem dowodzi podpułkownik Wiktor Elagin. Zgodnie z wieloletnią tradycją wojskową podwładni nazywają go „towarzyszem… pułkownikiem”, przełykając pierwszą część stopnia. Wysoki, wysportowany Elagin o kinowym wyglądzie ojca-dowódcy wydaje się idealnie pasować do roli rekruta do armii. Komunikując się z nami, nie przestaje podpisywać dokumentów, które co jakiś czas przynoszą mu podwładni.

Stanowisko dowodzenia obsługuje 15 osób. Spośród nich 12 to tak zwani inspektorzy. Prowadzą całą podstawową pracę z kandydatami. Każdemu przydzielona jest określona liczba gmin obwodu swierdłowskiego.

Obieg dokumentów odbywa się głównie w formie elektronicznej. Zapracowani inspektorzy siedzący przed ogromnymi monitorami LCD dodają kandydatom pewności, że są we właściwym miejscu. Nie pozbyli się jednak całkowicie nieporęcznych teczek z niektórymi (prawdopodobnie ważnymi) dokumentami. Ale wszystkie są ułożone z wojskową precyzją: „równolegle i prostopadle”.

Podpułkownik Elagin kieruje ośrodkiem selekcyjnym w Swierdłowsku do służby wojskowej na podstawie czteroletniego kontraktu. Mówi, że co roku wysyłają do wojska 1,5-2 tys. ludzi: „To nie zależy od kryzysu, zawsze chodzi o tę samą liczbę”. Założony przez Ministerstwo Obrony Rosji plan rekrutacji do służby kontraktowej Elagin i jego zespół realizują.

Pracę kontraktową rozpoczynają obecnie głównie młodzi ludzie w wieku 22–24 lat. Z reguły odbywali służbę wojskową, nie zakładali rodzin i z jakiegoś powodu nie mogli znaleźć pracy w życiu cywilnym. „Typowa sytuacja: facet odbył służbę wojskową, przyjechał do swojej wioski, spotkał się z krewnymi, wyszedł ze znajomymi, miotał się tu i tam, nie ma określonej pracy i wraca do wojska” – mówi Elagin. Jednak około jedna trzecia podpisujących kontrakt w obwodzie swierdłowskim to mieszkańcy Jekaterynburga, gdzie praca jest łatwiejsza, a zarobki wyższe. „Stabilność” – Elagin nazywa główną przewagę konkurencyjną Sił Zbrojnych RF nad innymi pracodawcami.

Jest jednak sporo starszych wnioskodawców - „z reguły do ​​35 roku życia z żonami, dziećmi, są nawet tacy, którzy pochodzą z innych organów ścigania”. Zdaniem komisarza wojskowego właśnie tym osobom najtrudniej jest w służbie kontraktowej: „Po pierwsze trzeba dorównać chłopakom młodszym o 10 lat. Dzieje się tak oczywiście w przypadku, gdy dana osoba nie idzie na stanowisko dowodzenia. Po drugie, pozostało niewiele czasu [przed przejściem na emeryturę wojskową] na zrobienie kariery”.

Ile zarabiają pracownicy kontraktowi?

Punkt dowodzony przez Elagina rekrutuje wyłącznie szeregowych żołnierzy i marynarzy, a także podoficerów. Podpułkownik nie ukrywa, że ​​dla tych, którzy do niego przychodzą, czynniki materialne – płace, umundurowanie, wyżywienie, mieszkania służbowe i prawo do preferencyjnej hipoteki wojskowej – są bardzo ważne. Wyjściowy poziom wynagrodzenia szeregowca pozostającego w służbie na Uralu, biorąc pod uwagę 15-procentową premię „za terytorium”, wynosi 20 tysięcy rubli. Jeśli odniesiesz sukces w treningu fizycznym, możesz zarobić 30 tysięcy rubli. Jeśli zdasz egzamin do wyższej klasy i dostaniesz awans, to więcej.

„Ale mimo to pieniądze nie są najważniejsze. „Wszystkim, którzy chodzą, mówię: w wojsku nie można się wzbogacić” – zauważa mój rozmówca. „Przyzwoity poziom życia, stabilność i perspektywy rozwoju dla Ciebie i Twojej rodziny – tak, ale nie bogactwa”. Elagin, podobnie jak bohater filmu „Oficerowie”, wielokrotnie powtarza, że ​​głównym zadaniem każdego wojskowego jest ochrona Ojczyzny i jej interesów.

10-20% tych, którzy przychodzą, trzeba wyeliminować. Ktoś nie przechodzi testów pod kątem cech moralno-wolicjonalnych i zdolności umysłowych. Testy te przeprowadza na parterze w specjalnym biurze ładna młoda dziewczyna, starszy porucznik Marina Drovnikova. W ciągu dwóch godzin w jej gabinecie kandydat musi zdać siedem testów. Niektórzy sprawdzają logikę i inteligencję, inni mierzą szybkość reakcji, erudycję i umiejętność ścisłego wykonywania poleceń. Biorąc pod uwagę życiorys danej osoby oraz notatki w jej aktach osobowych, badanie pozwala określić, do jakiego rodzaju wojska należy ją przypisać i do jakiej specjalizacji ma predyspozycje. Punkt posiada także własny wariograf – „wykrywacz kłamstw”.

Elagin mówi, że niektórzy kandydaci są podejrzliwi: „Proszą, aby wysłano ich do służby gdzieś daleko. Zaczynamy sprawdzać, okazuje się, że są problemy z ustawodawstwem karnym.” Zdarzały się zabawne sytuacje: rodzice przybiegli po żołnierza kontraktowego, który zdecydował się służyć na Kamczatce. Okazało się, że przestarzałe dziecko próbowało uciec przed nadmierną opieką rodzicielską.

Jak reklamować armię

Aby przyciągnąć nowych kandydatów, punkt wysyła listy do osób, które służyły w wojsku i byłych służbach bezpieczeństwa. Ostatnio rekruterzy zaczęli pracować w sieciach społecznościowych i tworzyć własne grupy. Jedna z nich, jak podaje oficjalna strona internetowa Ministerstwa Obrony Narodowej, liczy ponad 5 tysięcy osób. Na ścianie żołnierze kontraktowi dyskutują, w jakich jednostkach najlepiej służyć, czy można dostać pracę w wojsku z zamazaną przeszłością kryminalną i szukają wolnych stanowisk w konkretnych miastach.

Wraz z przybyciem Siergieja Szojgu na stanowisko Ministerstwa Obrony siły zbrojne zaczęły zwracać dużą uwagę na wydarzenia PR. Armia wzięła udział w spektakularnych pokazach: „Wings of Parma” z udziałem lotnictwa wojskowego, „Aviadarts” w Woroneżu, „Tank Biathlon”. Będą organizować Światowe Igrzyska Olimpijskie Wojskowe. Wszystko to służy popularyzacji armii. Elagin twierdzi, że zmienia się podejście do wojska: „Teraz mężczyzna w mundurze nie kryje się, chodzi dumnie ulicami, nie zawstydzając, jak to miało miejsce w latach 90., noszeniem munduru, nie ukrywa go pod cywilną kurtkę.

Punkt rekrutacji pracowników kontraktowych organizuje imprezy plenerowe, np. rozbijając swój namiot na „Wyścigu Bohaterów” – ekstremalnych zawodach, w których biorą udział pracownicy biurowi, którzy tęsknią za adrenaliną. Po każdym odjeździe w punkcie pojawia się stos nowych wniosków. Teraz rekruterzy stworzą machinę propagandową, która będzie reklamować usługi kontraktowe w najbardziej odległych rejonach. Elagin marzy także o małym hotelu w stacjonarnym punkcie w Jekaterynburgu, o własnej jadalni – „aby nie było luksusowo, ale były wszystkie warunki dla ludzi, zwłaszcza z buszu”.

Kiedy byliśmy na miejscu, odwiedziło go około dziesięciu osób. Jedną trzecią z nich to kobiety. „Przychodzą nauczyciele, księgowi, ekonomiści, prawnicy” – wyszczególnił podpułkownik Elagin. Twierdzi, że kobiety zdają egzaminy lepiej od mężczyzn, „są bardziej uważne i pracowite” oraz narzeka na ograniczoną liczbę specjalności, jakie można zaoferować słabszej płci: lekarzom wojskowym i sygnalizatorom. zakład rozmawiał z kilkoma pracownikami kontraktowymi, aby zrozumieć ich motywację.

Maksym Stiepanow, 29 lat, mieszkaniec Niewiańska

Po służbie wojskowej w latach 2006-2009 służyłem na podstawie kontraktu w swojej specjalności, a teraz staram się wrócić. Myślę, że znalazłem w wojsku to, czego potrzebowałem. W życiu cywilnym pracował jako operator frezarki w fabryce – to nie to samo. Teraz chcę pojechać do służby w Jekaterynburgu. Według specjalności wojskowej - starszy mechanik-kierowca bojowych wozów piechoty, żołnierzy powietrzno-desantowych, stopień młodszego sierżanta. Tutaj, w obwodzie swierdłowskim, nie ma sił powietrzno-desantowych, więc zadaniem jest po prostu powrót do wojska. Wtedy zobaczymy gdzie i co. Myślę, że wynagrodzenie wyniesie 35-40 tysięcy rubli miesięcznie. To także zachęta do podpisania umowy.

Oczywiście, w życiu cywilnym były różne okresy. Ale po kryzysie dostawałem mniej, średnio 20 tysięcy rubli miesięcznie. Oczywiście kryzys spowodował decyzję o powrocie do wojska.

Wiadomo, że sytuacja na świecie jest obecnie napięta. Jeśli mnie wyślą do jakiejś Syrii... to mnie wyślą, pojadę. To także służba Ojczyźnie, armia to armia. Powiedzą: idźcie i walczcie z ISIS (organizacją terrorystyczną zakazaną w Rosji – przyp. red.), co oznacza, że ​​trzeba iść i walczyć. Skoro tu przyjechałem, to znaczy, że wiedziałem wszystko z góry. A z drugiej strony, jeśli wszyscy uciekną i zaczną się bać, że stracą rękę lub nogę, co wtedy się stanie? W czasie Wielkiej Wojny Ojczyźnianej nikt o tym nie myślał... Choć myśleli, oczywiście, że nie uciekli!

Nie brałem jeszcze udziału w działaniach wojennych. Prawie była sytuacja, planowano wyjechać do Osetii, ale wtedy nas opuścili. Oczywiście martwiłem się, ale potem jakoś się uspokoiłem.

Nie ma jeszcze rodziny. Gdybym to zrobił, nie wiem, czy ponownie poszedłbym do służby, czy nie.

Anna Butyugina, 27 lat, mieszkanka Jekaterynburga

Pracuję na kontrakcie już prawie trzy lata. Podpiszą nową na pięć lat. Dlaczego poszedłeś? Kiedyś byłem sportowcem, grałem w hokeja. Zasadniczo była to ta sama umowa. Nie widziałem siebie w roli sprzedawcy czy kogokolwiek innego. Chciałem wstąpić do policji, wszyscy moi krewni są funkcjonariuszami policji. Ale spotkałem koleżankę, która służyła już w wojsku, a ona mi odradzała - po co, jak mówią, wstąpić do policji, iść do wojska. Nie powiedziała mi wtedy nic szczególnego. Ale policja raz w roku przeprowadza czystkę kadrową, a ja naprawdę nie chciałem wchodzić w taki system - pracujesz i pracujesz, a po roku nie jesteś już potrzebny. Tutaj nadal panuje stabilność. W wojsku istnieje mniejsze prawdopodobieństwo, że zostaniesz zwolniony, jeśli będziesz służył uczciwie i nie poniosłeś żadnych zarzutów dyscyplinarnych.

Obecnie służę w 18. oddzielnej brygadzie walki elektronicznej, tutaj w tym miejscu reprezentuję naszą jednostkę. Wysłano mnie, abym ściągnął żołnierzy kontraktowych, żebym sam mógł się z nimi spotkać, a oni wiedzieli, do której jednostki się udać, do kogo i z jakimi dokumentami. Właściwie pracuję jako operator radiotelegrafu. Po prostu mi ufają.

Jeśli otrzymam rozkaz udania się do Syrii lub w inne miejsce, gdzie toczą się walki, będzie to dla mnie zaszczyt. Zgadzam się pojechać do Syrii, odwiedzić miejsce walki i zobaczyć, jak to wygląda. Cegła spadająca z dachu też może zabić. Nie rzucą mnie w samotność tam, gdzie mnie rozerwą. Jedziemy grupą, wszyscy są przeszkoleni, nasze działania są skoordynowane. Jeśli oczywiście dotrze od ściany do ściany, szanse są 50/50 – albo cię zabiją, albo nie. Z pewnością nie będzie to zwykła praca. Jeśli czujesz, że nie wszystko idzie zgodnie z oczekiwaniami, możesz odmówić pracy. To jest co innego: idziesz bronić swojej Ojczyzny i jej interesów.

Liczba konfliktów na świecie rośnie. Myślę, że to wszystko prowokacje. Próbują sprowokować nasze rosyjskie siły zbrojne, Rosję, do bezpośredniego konfliktu, aby Rosja jako pierwsza przystąpiła do wojny. Wierzę, że nasz kraj jest najsilniejszy, a ludzie, jeśli coś się stanie, po prostu wstaną i pójdą do obrony. Kto, jeśli nie my? Wierzę, że wszystkie działania naszego kraju i kierownictwa są dobrze przemyślane. Każdy rozumie, że jeśli zrobisz coś złego, poniesiesz konsekwencje, a konsekwencje nie będą na naszą korzyść.

Putin prowadzi właściwą politykę. Nie wdaliśmy się w żaden poważny konflikt i nie będziemy się w to angażować. Jeśli spojrzy się na to, co dzieje się teraz we Francji, na wszystkie te ataki terrorystyczne – wydaje mi się, że są one rozbijane tylko dlatego, że Francuzi powiedzieli, że będą z Rosją. Gdyby Francja dołączyła tam do stron amerykańskich, nie przydarzyłoby im się to. Oni oczywiście chcą, aby wybuchła trzecia wojna światowa, ale Rosja zrobi wszystko, aby do tego nie dopuścić. Teraz mamy wojnę ukierunkowaną i wszyscy wiemy, że wojna nuklearna to tylko dwa kliknięcia przycisku – i to wszystko. Wszystko jest bardzo jasne dla wszystkich. Ludzie oczywiście przeżyją, ale zaczną się choroby i mutacje.

Władysław Makarow, 20 lat, mieszkaniec miasta Bieriezowskiego

Odbyłem służbę wojskową i służyłem w plutonie ochrony. Podobało mi się mniej więcej. Chciałem iść do Akademii Piechoty Morskiej, ale nie wyszło. Dla mnie ciekawiej jest na statku. Wyjeżdżam jutro, wylądowałem w obwodzie murmańskim na krążowniku „Piotr Wielki” jako marynarz.

Wynagrodzenie będzie początkowo wynosić około 21 tysięcy rubli. Poziom początkowy. Następnie wynajmujemy go na wszelkiego rodzaju dodatki. Nie mam rodziny, ale gdybym miał, zabrałbym ją ze sobą i i tak pojechał. Teraz tworzone są warunki także dla rodzin w wojsku.

W życiu cywilnym oczywiście była szansa na większe zarobki. Pracował w gastronomii, jako barman i administrator w lokalach. Średnio otrzymywałem około 30 - 40 tysięcy rubli. To więcej, niż teraz zarobię, ale dla mnie pieniądze nie są teraz najważniejsze. Głównym plusem jest to, że w armii jest stabilność i są perspektywy.

Nie boję się brać udziału w walce. Tutaj, jak mówią, jeszcze tego nie widziałem, więc po co się martwić? A to, co dzieje się tam w Syrii, na Ukrainie, w Abchazji, w Osetii Południowej – oznacza, że ​​tak musi być, skoro oni to wszystko robią. Myślę, że autorytet naszej armii rośnie. Wcześniej nawet uciekali od „pilności”, ale teraz wielu ucieka. Myślę, że jest to oczywiście zasługa Shoigu. To nie jest tak, że wszystko się zmienia.

Lyubov Grakhova, 28 lat, pochodzi z Penzy

Mój mąż jest w wojsku, ja mam córkę, a ja pracuję jako cywil w mojej jednostce. Teraz zdecydowałem się spróbować przejść na umowę, czemu nie? Nadal żyję i pracuję w tej branży. Teraz jestem inżynierem w dziale komunikacji, programistą. Prawdopodobnie nie da się powiedzieć, gdzie chcę służyć.

W pracy kontraktowej moja pensja będzie wyższa. Myślę, że 10-15 tysięcy rubli. Niewiele, ale i tak miło. Umowa to szersze gwarancje socjalne, jest to hipoteka wojskowa, czyli będziesz już miał własne mieszkanie.

W wojsku oczywiście nie ma wolności. Jest zadanie i należy je wykonać. Jeśli wyślą mnie do służby w innym regionie, nie będę mógł odmówić. Ale raczej nie wyślą mnie samego, bo nie jestem oficerem. Mój mąż jest oficerem, mogą go wysłać, ja i tak pójdę za nim, co za różnica?

Przyjechaliśmy tu do miasta Lesnoy z Penzy sześć lat temu. Był rozkaz i tyle – jedziemy. Wtedy to wszystko było nieoczekiwane, nawet ryknęła. Teraz jestem już spokojny co do tej możliwości.

Nasi żołnierze nie zostaną wysłani do Syrii w 100%. Nasze oddziały to 12. Dyrekcja Główna i tyle. Oczywiście boję się tego, co dzieje się na świecie, ale wydaje mi się, że wszystko jest pod kontrolą. Jesteśmy silną siłą i poradzimy sobie ze wszystkim. Generalnie mam pozytywne nastawienie do tego, co robi kierownictwo kraju, wszystko jest robione prawidłowo i aż strach sobie wyobrazić, gdyby wszystko zostało zrobione na odwrót. Może w ogóle nie byłoby nas już na mapie Ziemi. W ogóle nie boję się III wojny światowej. Powtarzam, nie mam wpływu na bieg wydarzeń. Jeśli nie mogę niczego zmienić, to po co się bać?

Z ludzkiego punktu widzenia w armii rosyjskiej wszystko się poprawia, podejście do ludzi poważnie się zmienia. W latach 90-tych nikt nie chciał wstąpić do wojska, jednostki rozwiązano, a pensje nie były wypłacane przez pół roku. Obecnie do wojska idą tłumy, zwłaszcza ci, którzy nie mogą zapewnić sobie gwarantowanej pracy.

Moi rodzice nie służyli, nikt z moich krewnych nie służył. Ale zaczynamy. To, co Shoigu zrobił teraz dla armii, można ocenić tylko pozytywnie. Nie ma porównania z poprzednim ministrem obrony [Anatolijem Sierdiukowem]. Nasza rodzina, jak mówią, na własnej skórze doświadczyła jego działalności, gdy likwidowano uczelnie wojskowe. Dlaczego to zrobiono? Teraz wszystko trzeba od nowa przywrócić. Shoigu jest świetny, szczerze.

Według Ministerstwa Obrony Narodowej na koniec 2015 roku w armii rosyjskiej było 352 tys. żołnierzy kontraktowych. W maju 2016 roku minister obrony Siergiej Szojgu stwierdził, że liczba ta rośnie z każdym miesiącem i że liczba żołnierzy kontraktowych jest już o 30% wyższa od liczby poborowych.

Według planów resortu wojskowego do końca 2017 roku w armii rosyjskiej będzie liczyło 425 tys. żołnierzy kontraktowych i około 300 tys. poborowych. Szojgu wyraził nadzieję, że w przyszłości armia rosyjska będzie całkowicie kontraktowa.

W czasie wojny w Osetii Południowej (sierpień 2008) i eskalacji konfrontacji w Abchazji ukształtowała się praktyka wykorzystywania w działaniach bojowych wyłącznie żołnierzy kontraktowych. Jednak w lutym 2013 roku prezydent Rosji Władimir Putin podpisał zmianę regulaminu służby wojskowej, która dopuszcza wykorzystywanie w działaniach bojowych żołnierzy poborowych.

Na razie w praktyce nadal starają się wysyłać żołnierzy kontraktowych do „gorących punktów”. Tym samym w październiku 2015 roku rosyjskie Ministerstwo Obrony potwierdziło śmierć pierwszego żołnierza w Syrii. Był to żołnierz kontraktowy Wadim Kostenko ze wsi Greczanaja Bałka na terytorium Krasnodaru. Dokładne dane dotyczące liczby żołnierzy kontraktowych zabitych lub rannych w konfliktach z udziałem Sił Zbrojnych Rosji nie zostały podane do wiadomości publicznej. Według Wikipedii w Syrii zginęło 14 osób, w tym 11 w trakcie pełnienia służby wojskowej.

Ostatnia śmierć rosyjskiego wykonawcy w Syrii miała miejsce 22 lipca. Do zdarzenia doszło w prowincji Aleppo. Żołnierz Nikita Szewczenko towarzyszył kolumnie Centrum Pojednania Walczących Stron. Podróżował samochodem, wioząc żywność i wodę dla okolicznych mieszkańców. Przy wjeździe do wsi samochód został wysadzony w powietrze. Szewczenko został ciężko ranny. Lekarzom nie udało się go uratować.

Syria jest państwem, w którym wojna domowa nie ustała od 5 lat. Z tego powodu kraj ten przestał być poszukiwany wśród obcokrajowców chcących zarabiać pieniądze. Dziś wielu jej mieszkańców opuszcza Syrię, prosząc o azyl w krajach sąsiadujących

W związku z pojawieniem się sytuacji konfliktowych w Syrii wielu obcokrajowców nie chce tam wyjeżdżać do pracy, mimo że państwo to nie jest biedne i jest w stanie zaoferować pracownikom migrującym bardzo dobre płace. Ale niestety dziś większość wolnych stanowisk koncentruje się w sektorze wojskowym.

Jak wiadomo, niedawno Rosja stała się uczestnikiem tej wojny. Dlatego wielu obywateli Rosji jest zatrudnionych w Syrii w bazach wojskowych na podstawie kontraktów.

Aby zostać zatrudnionym w Syrii w bazie wojskowej, Rosjanie muszą podpisać kontrakt.

Zawarcie umowy możliwe jest wyłącznie po przeprowadzeniu poniższych procedur:

• Początkowo wszyscy kandydaci na takie stanowiska są sprawdzani pod kątem przydatności zawodowej.

• Następnie wszyscy kandydaci muszą przejść obowiązkowe badania lekarskie, które muszą potwierdzić, że osoba chcąca podjąć pracę w bazie wojskowej nie ma żadnych problemów zdrowotnych.

Badanie lekarskie składa się z 2 części:

1. Początkowo określa się stan zdrowia fizycznego wnioskodawcy.
2. Następnie wnioskodawca musi przejść testy psychologiczne.

• Każdy wnioskodawca jest sprawdzany przez specjalne władze pod kątem karalności. Kontrolę przeprowadzają pracownicy Federalnej Służby Bezpieczeństwa Federacji Rosyjskiej.

Proces zatrudnienia

Po przejściu wszelkich niezbędnych procedur, z wnioskodawcą zostaje zawarta umowa na okres co najmniej 6 miesięcy. Umowa przewiduje, że żołnierz kontraktowy zostaje przydzielony do konkretnej bazy wojskowej i otrzymuje możliwość rozwoju kariery zawodowej, jeśli będzie prawidłowo wykonywał swoje obowiązki. W umowie zapisano także, że pracownik ma prawo do przekwalifikowania się i przekwalifikowania na nową specjalizację wojskową.

Jak znaleźć pracę

Pracę kontraktową w Syrii można znaleźć za pośrednictwem portali internetowych. Wiele witryn z ofertami pracy oferuje rosyjskim mężczyznom podobne oferty pracy.

Najlepiej jednak skontaktować się z komisariatem wojskowym właściwym dla miejsca zamieszkania i napisać oświadczenie potwierdzające chęć wyjazdu do pracy w Syrii. Po napisaniu wniosku wnioskodawca będzie musiał poczekać co najmniej 3 miesiące. W tym czasie specjalna komisja podejmuje decyzję o wysłaniu danej osoby do danego hotspotu.

Jeśli dana osoba nie ma specjalizacji wojskowej, najprawdopodobniej zostanie odrzucona.

Jeżeli wniosek komisji był na korzyść wnioskodawcy, zostaje on wysłany na komisję lekarską.

Wynagrodzenie

Poziom wynagrodzenia pracownika kontraktowego pracującego w Syryjskiej Republice Arabskiej zależy od takich czynników, jak:

1. Stopień wojskowy.
2. Specjalizacja wojskowa.
3. Rola wykonawcy w prowadzeniu działań wojskowych na terytorium Syryjskiej Republiki Arabskiej.
4. Czas trwania umowy o pracę.
5. Wykonawca posiada nagrody i wyróżnienia.

Średnia pensja wojskowego na podstawie kontraktu wynosi 200 000 rubli. Jeśli rosyjski wojskowy ma nagrody lub duże doświadczenie w operacjach wojskowych, jego wynagrodzenie przekroczy określoną kwotę.

Funkcjonariusze zarabiają średnio do 300 000 rubli miesięcznie. Oprócz wynagrodzenia zasadniczego otrzymują dodatki i premie.

Wynagrodzenie pilotów sięga 400 000 rubli. Warto jednak zauważyć, że poziom wynagrodzeń pilotów myśliwców zależy od liczby lotów i wyniku operacji.

Warunki pracy

Zgodnie z umową, wszyscy pracownicy bazy wojskowej mają zapewnione wyżywienie i zakwaterowanie w czasie pełnienia służby. Żołnierze są także w pełni wyposażeni w niezbędną odzież i sprzęt wojskowy. Oprócz tego mają zapewnioną opiekę medyczną i wszystkie niezbędne leki.

Często wielu żołnierzy mieszka w tak zwanych obozach wojskowych, które są w pełni wyposażone we wszystko, co niezbędne. Na terenie obozu znajdują się nie tylko pomieszczenia mieszkalne, ale także warsztaty przeznaczone do naprawy i konserwacji sprzętu.

Zazwyczaj obozy zlokalizowane są w odległości co najmniej 300 kilometrów od działań wojennych. Lokalizacja ta pozwala na bezpieczne zakwaterowanie personelu wojskowego.

Płatności w przypadku śmierci kontrahenta

Syria to gorący punkt, więc różnego rodzaju śmierć lub obrażenia nie są niczym niezwykłym.

Jeżeli żołnierz kontraktowy odniósł obrażenia, co doprowadziło do przyznania mu jednej z grup inwalidzkich, przysługuje mu świadczenie w wysokości 1 miliona rubli.

Warto jednak wziąć pod uwagę, że płatność można otrzymać dopiero po zawarciu komisji lekarskiej, która potwierdzi fakt, że dana osoba stała się niepełnosprawna.

Jeśli żołnierz zginie podczas działań wojennych, jego rodzinie zostanie wypłacona rekompensata pieniężna w wysokości 2 milionów rubli.

Świadczenie mogą otrzymać wyłącznie najbliżsi krewni: rodzice, małżonek lub dzieci.

Pogrzeb finansuje Ministerstwo Obrony Federacji Rosyjskiej.

Cywilne specjały w Syrii

Oprócz wojska do Syrii rekrutują się fryzjerzy, kucharze i fachowcy. Za przedstawicieli specjalności cywilnych uważa się pracowników, którzy pracują w bazach wojskowych, ale nie mają specjalizacji wojskowej.

Fryzjerzy pracujący w bazie wojskowej otrzymują średnio do 120 000 rubli miesięcznie. Sprzedawcy i kierowcy mają podobne zarobki.

Pracę fryzjera w Syrii może podjąć tylko osoba posiadająca co najmniej 3-letni staż pracy. To samo tyczy się sprzedawców. Sprzedawca musi znać kasę fiskalną.

Kierowcy podlegają bardziej rygorystycznym wymogom:

1. Żadnych złych nawyków.
2. Posiadanie stopnia wojskowego.
3. Posiadanie prawa jazdy kategorii C i B.

Od czasu rozpadu Związku Radzieckiego pojawiło się wiele możliwości „wyjścia” z wojska za pieniądze i w związku z tym niezwykle istotne dla młodych ludzi i ich rodziców stało się pytanie: czy warto iść do wojska? armia? Czy powinienem pozostać w cywilu do 27 roku życia, czy spłacić dług wobec ojczyzny i poczuć spokój? Czy służba wojskowa będzie stratą czasu, czy też może czegoś nauczyć i przydać się? Aby zrozumieć te zagadnienia, należy spojrzeć szeroko na istotę współczesnej służby oraz na uwarunkowania psychologiczne poborowego lub kandydata do służby kontraktowej.

Czy warto wstąpić do wojska do poboru w 2019 roku?

Wraz z wkroczeniem w dorosłość lub uzyskaniem dyplomu uniwersyteckiego młodzi mężczyźni stają przed ostrym dylematem życiowym dotyczącym najbliższej przyszłości: służyć czy nie służyć? Obecnie większość rezygnuje ze służby wojskowej ze względu na niechęć do drastycznych zmian w dotychczasowym trybie życia i chęć skoncentrowania czasu i energii na rozwoju kariery.

Jakie jednak plusy i minusy mogą spotkać tych, którzy wciąż decydują się służyć Ojczyźnie z bronią w ręku?

Po pierwsze, bądź przygotowany na to, że Twoje życie zmieni się radykalnie. Wszystko będzie przepojone duchem dyscypliny, będziesz miał ścisłą codzienną rutynę, pojawi się karta, według której będziesz żyć i wchodzić w interakcje z ludźmi wokół ciebie. Będziesz musiał zapomnieć o zwykłej rozrywce i Internecie. Bądź przygotowany na codzienną aktywność fizyczną i ćwiczenia; jeśli sam nie możesz rano zmusić się do biegania, wojsko zrobi to za Ciebie. Do końca roku znacznie poprawisz swoją sprawność fizyczną, zarówno pod względem wytrzymałościowym, jak i siłowym, co będzie miało korzystny wpływ na Twoje zdrowie.

Ludzie najczęściej nie uprawiają sportu ze względu na niechęć do zawracania sobie głowy i brak woli. Wojsko na pewno Ci w tym pomoże, wielu nawet po służbie wyrobi sobie nawyk regularnych treningów sportowych, nie wydają się już męczące i niechętne. . A jak wiadomo, umiarkowana aktywność fizyczna przez całe życie doda Ci 10-15 dodatkowych lat.

Aby zrozumieć, czy warto służyć w wojsku, musisz wyobrazić sobie, że czeka Cię brak snu, czasu osobistego i wolności. Niezależni artyści będą mieli tu ciężko, chociaż z drugiej strony może to poważnie wzmocnić charakter i sprawić, że człowiek będzie bardziej pozytywny w życiu cywilnym. Po przejściu trudów i pozbawienia służby wojskowej nieprzyjemne codzienne drobiazgi wolnego życia mogą wydawać się zwykłymi drobnostkami. Tutaj wiele zależy od nastroju psychicznego samej osoby i siły jego ducha.

Wiele osób wierzy, że armia robi z facetów prawdziwych mężczyzn, jest to częściowo prawda, ale należy pamiętać, że armia nie zmieni tchórza w bohatera Rosji, z idioty w geniusza ani z idioty. łajdaka w filantropa. Ale armia może pozwolić ci ewoluować, otrzymasz możliwość ujawnienia swojego potencjału mobilizacyjnego, który zawsze miałeś, ale który pozostał nieodkryty w warunkach szklarniowych. Staniesz się silniejszy, dojrzalszy i zyskasz większą pewność siebie. A wojsko uczy też porządku. Ponadto porządek we wszystkim, w słowach, czynach, w relacjach z kolegami, w wykorzystaniu czasu, a nawet w sposobie myślenia.

Są chwile, gdy poborowy staje przed ostrym pytaniem, jak utrzymać relację ze swoją dziewczyną w obliczu perspektywy długiej rozłąki, i dla wielu staje się to ciężarem moralnym. Można na to spojrzeć dwojako: po pierwsze, wyjeżdżasz tylko na rok, a po drugie, może to posłużyć jako dobry sprawdzian przed ewentualną brzemienną w skutki decyzją o ślubie. W końcu, jak mówią, jeśli panna młoda odchodzi do kogoś innego, to kto wie, kto będzie miał szczęście.

Decydując się na odbycie służby wojskowej, już w DOSAAF można całkowicie bezpłatnie zdobyć umiejętności strzelania z broni palnej, prowadzenia pojazdów i obsługi sprzętu radiowego. Na samym szkoleniu i zdobyciu prawa jazdy możesz zaoszczędzić nawet 35-40 tysięcy rubli.

W samym serwisie możesz dowiedzieć się, jak naprawiać różne urządzenia i wykonywać różne prace domowe. Ci, którzy nie umieli, nauczą się samodzielnie szyć, prasować i prać. Każdy, kto od dzieciństwa był pod wrażeniem broni wojskowej, nie będzie mógł nudzić się na poligonach i strzelnicach. Nocne strzelanie nabojami smugowymi z karabinu maszynowego lub do celu rozerwanego na kawałki po celnym strzale z RPG pozostawi niezatarte wspomnienia na całe życie.

Posiadanie legitymacji wojskowej w życiu cywilnym znacznie ułatwi rekrutację do służby cywilnej; zawsze będą dla Ciebie wolne miejsca w policji lub prywatnych firmach ochroniarskich.

Czym jest hazing we współczesnej armii?

Pierwszą rzeczą, o której ludzie myślą, zastanawiając się, czy wstąpić do armii, jest ryzykowne myślenie. Ta koncepcja, która wielu przeraża, sięga czasów armii carskiej, a jej rozkwit przypada na lata 60. XX wieku, kiedy zaczęto wcielać przestępców do armii radzieckiej.

Oczywiście po otrzymaniu wezwania z urzędu rejestracji i poboru do wojska wielu z przerażeniem wyobraża sobie uderzenie sprzączką w pośladki lub jak będzie naśladować dźwięk kół i potrząsać łóżkiem z „dziadkami” na „ pociąg demobilizacyjny”. Ale czy sytuacja z hazingiem jest teraz naprawdę taka zła i czy warto służyć w wojsku w 2019 roku?

Z ustaleń prokuratury wojskowej i opinii zdemobilizowanych wynika, że ​​w ostatnich latach liczba przypadków hazardu gwałtownie spadła. Sprzyjało temu zarówno skrócenie służby poborowej do roku, jak i kompleksowe reformy armii oraz zaostrzenie kar za przejawy hejtu między żołnierzami, w tym oficerami, w których jednostkach do tego doszło. Dowódcy zaczęli znacznie zwracać większą uwagę na utrzymanie zdrowego klimatu psychicznego w swoich jednostkach, a lekarze regularnie badają żołnierzy pod kątem otarć i siniaków.

Oczywiście jest jeszcze za wcześnie, aby mówić o całkowitym wyeliminowaniu problemu. Wiele zależy od pracy starszych oficerów. A poborowi muszą wziąć pod uwagę, że najskuteczniejszym przeciwdziałaniem hazingowi jest możliwie najszybsze organizowanie komórek i grup wśród rekrutów. Przecież dziadkowie nie przewyższają liczebnie rekrutów; są silni tylko dzięki swojej organizacji. Tylko dzięki szybkiej organizacji i zbiorowemu oporowi, wspartemu interakcją z korpusem oficerskim, można skutecznie odeprzeć bezczelnych weteranów. Przykłady takich działań w Okręgu Wojskowym Wołga-Ural stały się powszechnie znane.

Czy warto iść do wojska na kontrakt?

Decyzja o poświęceniu kilku lat życia armii nie jest łatwa. Co innego, gdy jest to rok służby wojskowej, a co innego, jeśli jest to kontrakt na 3 lub 5 lat. Niektórych pociąga życie w wojsku i sprzęt wojskowy, innym zależy na stabilności i pewności w przyszłości.

Jak większość rzeczy w życiu, służba kontraktowa w armii ma dwie strony medalu. Pozytywne aspekty to: stabilne i dobre wynagrodzenie, rozbudowany pakiet socjalny (bezpłatne przejazdy komunikacją miejską, bezpłatna opieka medyczna, zakwaterowanie i wyżywienie), świadczenia związane z przyjęciem na wiele uczelni oraz dobre perspektywy rozwoju kariery w cywilnej służbie publicznej po ukończeniu kontraktu wojskowego.

Istnieją również czynniki negatywne. Zawsze jesteś ściśle podporządkowany swoim wyższym rangą i czasami możesz mieć całkowicie nieregularny harmonogram pracy. Spartańskie warunki nie są odpowiednie dla każdego. Wyjazdy służbowe do gorących punktów nie są wykluczone. Ponadto nawet w czasie pokoju jesteś narażony na większe ryzyko niż w większości zawodów cywilnych. Przykładowo podczas treningowych skoków ze spadochronem zawsze możesz zostać zdmuchnięty przez wiatr na linię energetyczną lub do zbiornika wodnego, a podczas ćwiczeń ramion możesz zostać zmiażdżony przez czołg z niedoświadczonym kierowcą. Przypadków może być wiele, obecność pewnego ryzyka jest cechą zawodu wojskowego nawet w czasie pokoju.

Tak czy inaczej, będziesz musiał odpowiedzieć sobie na pytanie, czy warto służyć w wojsku na kontrakcie. Jeśli jesteś silny fizycznie i psychicznie, gotowy na trudności i potencjalne ryzyko, nie przeraża Cię, chcesz znaleźć stabilizację i czujesz powołanie do szlachetnej sprawy, to możesz być doskonałym żołnierzem. Jeśli nie lubisz ograniczeń swojej wolności, jesteś przyzwyczajony do wygody i zdobyłeś dobre wykształcenie, to lepiej pomyśl o zawodzie cywilnym.

Po wprowadzeniu wśród młodych ludzi praktyki ochotniczej służby wojskowej motywacja do prowadzenia działalności wojskowej znacznie wzrosła, o czym świadczą gwarancje finansowe i socjalne, jakie państwo udziela personelowi wojskowemu;

Dziś wojsko jest jedną z najbardziej bezpiecznych społecznie kategorii obywateli, którzy podczas służby mają możliwość zdobycia preferencyjnej godziwej emerytury, otrzymania lub zakupu mieszkania, a także zaoszczędzenia wystarczającej ilości pieniędzy na utrzymanie.

Nie należy jednak zakładać, że polityka rządu w zakresie obsługi kontraktowej miała na celu marnowanie środków budżetowych. Przede wszystkim państwo chce pozyskać w siłach zbrojnych profesjonalną kadrę, która spełniałaby wszystkie współczesne wymagania.

Wymagania zostały podyktowane intensywnym przezbrajaniem, kiedy do wojska zaczęto dostarczać nowoczesny sprzęt. Zastosowanie innowacji z pewnością wymaga napływu nowej kadry z wykształceniem o specjalnościach wojskowych. Tutaj wielu absolwentów uczelni cywilnych może znaleźć godny zastosowania swojej wiedzy.

Służba kontraktowa uwzględnia zatem interesy obu stron i jest uniwersalnym środkiem zwiększania efektywności bojowej armii, poprawy warunków życia personelu wojskowego i przeniesienia armii na wyższy poziom zawodowy.

Jak zostać wykonawcą

Procedura przyjmowania nie jest ustalana na poziomie legislacyjnym, jednak aby oszczędzić wnioskodawcom studiowania prawa, można w przystępny sposób opisać wszystkie kroki, które należy podjąć przed zawarciem umowy. Ponadto pytanie zostanie podzielone na dwie części: algorytm działań i wymagania wobec wnioskodawcy.

Przed przystąpieniem do służby kontraktowej należy zapoznać się z wolnymi stanowiskami, których lista jest prezentowana w wojskowym biurze rejestracji i rekrutacji lub pod adresem. Zapotrzebowanie na przyszłego żołnierza kontraktowego zależy od dostępności wolnego stanowiska i należy szanować interesy obywatela. Dlatego udanie się do wojskowego urzędu rejestracji i poboru jest pierwszym krokiem w kierunku służby kontraktowej.

Wymagania dla kandydatów

Każdy obywatel jeszcze przed złożeniem wniosku ma możliwość oceny swoich szans na wstąpienie do Sił Zbrojnych nie przez pobór, ale na podstawie zawarcia umowy. Niektóre wymagania są przedstawione jawnie, więc wiele parametrów jest ocenianych natychmiast.

• Wiek żołnierza kontraktowego musi mieścić się w przedziale od 18 do 40 lat. Ponieważ jednak działalność wojskowa kończy się dla większości po 45. roku życia, na przedłużenie kontraktu można liczyć tylko w wyjątkowych przypadkach.
• W siłach zbrojnych brakuje certyfikowanych specjalistów. Edukacja jest jednym z najważniejszych kryteriów wyboru. Patrząc w przyszłość zauważamy, że po wszystkich procedurach rekrutacyjnych dowódca jednostki sporządza stosunek służby kontraktowej. Dokument ten jest w pewnym sensie potwierdzeniem żądania obywatela. Przede wszystkim pod uwagę brane są wszystkie nabyte specjalności i umiejętności kandydata, musi on mieć ukończone co najmniej szkołę średnią. Specjalność zdobyta po szkole podstawowej umożliwi podpisanie umowy, a posiadanie dyplomu uczelni wyższej znacznie zwiększy prawdopodobieństwo podjęcia służby. Kontrakt z absolwentami uczelni wojskowych jest bezpośrednią logiczną konsekwencją szkolenia, więc tutaj nie pojawiają się żadne pytania.

• Osoba składająca wniosek nie może mieć przeszłości kryminalnej, a także różnych ograniczeń związanych z wszczęciem sprawy karnej.
• Przedstawiciele „słabszej” płci mają prawo do służby kontraktowej, a prawo to, podobnie jak w przypadku mężczyzn, określa ustawa. W przypadku kobiet pożądana jest specjalność wojskowa.
• Kandydaci muszą cieszyć się doskonałym zdrowiem, aby spełniać standardy sprawności fizycznej i zostać uznani za zdolnych po przeprowadzeniu badań lekarskich.
• Konieczne jest zdanie testu psychologicznego przydatności zawodowej, który określa możliwość utrzymania przez kandydata jednego z wolnych stanowisk.

Należy pamiętać, że wymienione punkty to jedynie powierzchowne etapy, które należy wykonać przed podpisaniem umowy o służbę wojskową. Cała procedura selekcji wygląda nieco bardziej skomplikowanie i może trwać kilka tygodni.

Procedura podpisania umowy

Aby nie tracić czasu na zbieranie dokumentów i ponowne składanie wniosków, warto zapoznać się z procedurą składania wniosku. Pomoże to w prawidłowym zaplanowaniu okresu przygotowawczego, gdyż bez odpowiedniego przygotowania dość trudno jest dostać się do służby na korzystnych warunkach. Najpierw będziesz musiał osobiście udać się do urzędu rejestracji i poboru do wojska. Mamy tu na myśli wydział miejski, ale jeśli obywatel mieszka w dużym mieście, to na pewno istnieje zorganizowany ośrodek pracy, w którym wybierani są kandydaci do służby kontraktowej. Tak czy inaczej, nie znając wolnych miejsc pracy, nie warto zawierać umowy.

Początkowo wnioskodawca zapoznaje się z obowiązkowymi wymaganiami i ustala zgodność z nimi. Po wstępnej kontroli kierownik punktu selekcyjnego kieruje obywatela do urzędu rejestracji i poboru do wojska w celu poddania się badaniom lekarskim. W wyniku prac wojskowej komisji ekspertów wnioskodawca otrzymuje jedną z kategorii sprawności. Do służby zostaną przyjęte wyłącznie osoby posiadające kategorię „A” lub „B”.

W wojskowym biurze rejestracji i rekrutacji obywatel pisze oświadczenie w określonej formie o chęci służenia na podstawie umowy. Oprócz danych osobowych ma obowiązek wskazać, gdzie chce się znajdować na jakim stanowisku, a także wskazać czas trwania umowy (w przypadku, gdy umowa nie jest podpisana po raz pierwszy, gdyż w przypadku pierwszej umowy okres jest ustalony i wynosi 3 lata). Komisarz wojskowy rozpatruje wniosek i wydaje polecenie zorganizowania sprawdzenia stanu zdrowia, poziomu sprawności fizycznej i przydatności zawodowej. Po tych czynnościach tworzona jest komisja, która podejmuje decyzję. Można go przedstawić w jednej z trzech postaci: polecany jako pierwszy, zalecany lub niezalecany. Z posiedzenia podpisuje się protokół i przekazuje go wnioskodawcy.

Pozytywna uchwała komisji, potwierdzona protokołem, oznacza pomyślne zakończenie badań. Wszystkie dane trafiają do punktu selekcji, gdzie przygotowywane są dokumenty do służby wojskowej. Projekt rozporządzenia ministerialnego zawiera propozycję obywatela jako wnioskodawcy, ze wskazaniem czasu trwania umowy i zajmowanego stanowiska. Odrębnie, w razie potrzeby, przygotowywane są dokumenty umożliwiające dostęp do informacji stanowiących tajemnicę państwową. Serwisant ma obowiązek o tym wiedzieć jeszcze przed przystąpieniem do służby na podstawie umowy.

Podpisywanie dokumentów w celu zawarcia umowy rozpoczyna się od najwyższego organu. Najpierw wydawane jest rozporządzenie Ministerstwa Obrony Narodowej. Główny Departament Kadr przekazuje odpowiednie oświadczenie do wydziału personalnego okręgu wojskowego, w którym znajduje się jednostka wojskowa. Następnie wyciąg trafia do punktu selekcji lub do wydziału komisariatu wojskowego. Przygotowywane są dokumenty towarzyszące, aby obywatel mógł przenieść się do miejsca doręczenia. Za podstawę do odnotowania wykreślenia z rejestru wojskowego uważa się wyciąg z samego rozkazu.

Ostateczne podpisanie umowy następuje w jednostce szkoleniowej, gdzie każdy żołnierz przechodzi szkolenie wstępne. Za monitorowanie przybycia i rozmieszczenia żołnierzy kontraktowych odpowiada dowódca jednostki szkoleniowej.

Pobyt na kursach jest już uważany za usługę kontraktową, więc nowicjuszowi przysługuje wynagrodzenie. Jednak po przyjęciu na stanowisko będziesz musiał odbyć okres próbny trwający 3 miesiące. W tym okresie dowództwo jednostki oceni przydatność i cechy osobiste żołnierza.

Normy sprawności fizycznej

Dla obywateli, którzy z wyprzedzeniem przemyśleli, co jest potrzebne do świadczenia usług kontraktowych, nie jest tajemnicą, że istnieją wymagania dotyczące przygotowania fizycznego kandydatów. Identyfikuje się je poprzez sprawdzenie cech fizycznych. Dostępnych jest kilka ćwiczeń sprawdzających każdą jakość, siłę, szybkość i wytrzymałość. Wystarczy przesłać jeden do wyboru.

Siłę sprawdza się poprzez zginanie i prostowanie ramion, co jest bardziej znane jako pompki. Podciąganie na poprzeczce jest dozwolone. Mężczyzna do 30 roku życia musi wykonać 45 pompek, powyżej określonego wieku - 40 razy. W przypadku kobiet podobne liczby wynoszą odpowiednio 12 i 10 razy. Kobiety nie podciągają się na drążku, natomiast mężczyźni będą musieli wykonać 10 lub 8 podciągnięć (tu i poniżej standardy dla dwóch kategorii wiekowych). Skłony tułowia (brzuch) są przeznaczone wyłącznie dla kobiet; należy wykonać 25 lub 20 skłonów.

Aby sprawdzić prędkość, rejestruje się wyniki w biegach na 60 metrów, 100 metrów i biegu wahadłowym 10x10. Czas mężczyzn na najkrótszym dystansie nie przekracza 9,8 lub 10 sekund. Kobiety - 12,9 i 13,9 sekundy. Wskaźniki biegu na 100 m przedstawiają się następująco: mężczyźni – 15,1 i 15,8 sekundy; kobiety – 19,5 i 20,5 sekundy.

Długie dystanse dają wyobrażenie o wytrzymałości. Do wyboru jest bieg na 1 km, bieg na 3 km lub bieg na nartach biegowych na 5 km. Dla kobiet nie ma alternatywy dla dystansu 1 km.