Policja w Wielkiej Brytanii

Artykuł ujawnia działalność brytyjskiej policji. Podano szereg dokumentów, które w różnym czasie regulowały działalność policji.

Autor analizuje historię powstania i funkcjonowania różnego rodzaju Siły policyjne Wielkiej Brytanii. Kompleksowym badaniom poddawana jest nowoczesna struktura policji. Podkreśla się, że policja prowadzi zarówno czynności operacyjno-rozpoznawcze, jak i karno-procesowe.

Organizacja i funkcjonowanie policji w Wielkiej Brytanii jest uregulowane następujące prawa: „O policji” 1964, „O policji Szkocji” 1967; O policji i dowodach karnych 1984, O policji 1996, O policji Irlandii Północnej 2000, O reformie policji 2002, O poważnej przestępczości zorganizowanej i policji 2005., O reformie policji i odpowiedzialności społecznej z 2011 r., itd. działalność karno-procesową policji reguluje ustawa „O postępowaniu karnym i porządek publiczny».

W Wielkiej Brytanii istnieją cztery rodzaje struktur policyjnych.

Pierwszy. Policja terytorialna, której obszar odpowiedzialności obejmuje całe terytorium. Podmioty te są znane jako siły policyjne Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i podlegają ustawom o policji z 1967, 1996, 2000. i inne przepisy. Na czele każdej dywizji terytorialnej stoi naczelny posterunkowy (główny posterunkowy) lub komisarz (komisarz). Każdy podział terytorialny obejmuje jedno lub więcej hrabstw (hrabstw) zgodnie z reformą z 1974 r. Zapewniają one bezpieczeństwo w Anglii i Walii, z wyłączeniem Wielkiego Londynu. W załączniku do ustawy „O Policji” z 1996 r. wymieniono 43 jednostki wraz z obszarami ich odpowiedzialności. Obecnie te organy policyjne zatrudniają ponad 150 000 pracowników.

Osiem jednostek antyterrorystycznych współpracuje z jednostkami terytorialnymi policji (np. Południowo-Wschodnia Jednostka Antyterrorystyczna).

Ustawa Police Scotland Act z 1967 r. ustanowiła osiem okręgów policyjnych w tej części Wielkiej Brytanii. Szkocka policja ma dużą władzę. Ich jurysdykcja obejmuje również sprawy: bezpieczeństwo narodowe, terroryzm, podpalenia i handel narkotykami. Obecnie w szkockiej policji służy około 20 000 funkcjonariuszy.

Policja Irlandii Północnej została utworzona w 1922 roku po utworzeniu Wolnego Państwa Irlandzkiego. Został zreformowany po Traktacie z Wielkiego Piątku. Policja ma obecnie ponad 8000 funkcjonariuszy i działa na podstawie ustawy o policji Irlandii Północnej z 2000 roku.

Drugi. Specjalne siły policyjne z zewnątrz jurysdykcja terytorialna(np. jednostki antyterrorystyczne itp.). Działają na podstawie ustawy z 2005 r. i innych ogólnych przepisów.

Tak więc, zgodnie z ustawą „O zwalczaniu terroryzmu, przestępczości i bezpieczeństwa” z 2001 r., policja transportowa i Żandarmeria posiadają kompetencje w zakresie przestępstw wymienionych w niniejszym rozporządzeniu.

Aktem założycielskim żandarmerii wojskowej jest ustawa MON z 1989 r. o policji i ustawa z 1955 r. o wojsku. Żandarmeria wojskowa działa w systemie MON i zatrudnia ponad 4000 funkcjonariuszy. Nie są „konstablemi”, a ich uprawnienia są ograniczone do działań określonych w sekcjach 208A i 209 Ustawy o wojsku. Jednocześnie patrole żandarmerii wojskowej mogą pełnić funkcje policyjne na określonych terytoriach.

Policja bezpieczeństwa jądrowego należy do Departamentu Energii i Zmian Klimatu. Jego kompetencje obejmują zapewnienie bezpieczeństwa jądrowego Wielkiej Brytanii i niektórych kwestii środowiskowych, ale jego odpowiedzialność nie rozciąga się na terytorium Irlandii Północnej.

Narodowa Agencja ds. Przestępczości została utworzona w 2013 r. w celu zwalczania przestępczości zaawansowanej technologicznie i przestępczości zorganizowanej.

Szkocka Agencja ds. Przestępczości i Narkotyków działa w Szkocji zgodnie z Ustawą o policji, porządku publicznym i sprawiedliwości w sprawach karnych z 2006 r. i zatrudnia około 300 pracowników.

Trzecią tworzą tzw. pozapolicyjne organy ścigania. Należą do nich: Zarząd BHP, Agencja Morska i Rybacka, Szkocka Agencja Ochrony Rybołówstwa, tzw. Brytyjskie Ministerstwo Sytuacji Nadzwyczajnych, kilka innych departamentów.

Formalnie struktury te nie są organami policyjnymi, ale mają ograniczone uprawnienia policyjne. Ich pracownicy nie są policjantami, ale mogą mieć status podobny do funkcjonariuszy organów ścigania. Podstawą prawną tego jest ustawa z 2000 r. regulująca uprawnienia dochodzeniowe. Pracownicy tych działów mają prawo wejść do biur i pomieszczenia przemysłowe, przejmowania dokumentów, poszukiwania podejrzanych, prowadzenia wspólnych operacji przez terytorialne i specjalne agencje policyjne.

„Inne działy” reprezentowane są przez kilka struktur.

Tak więc Straż Pożarna i sytuacje awaryjne ma 48 lokalizacji w całej Wielkiej Brytanii i prowadzi dochodzenia w sprawie pożarów i naruszeń bezpieczeństwa z poważnymi konsekwencjami.

Służba ds. Standardów Handlowych, Zdrowia Środowiska i Ochrony Publicznej może również pełnić pewne funkcje organów ścigania.

Czwarty to „inne siły policyjne” (różne siły policyjne). Struktury te opierają się i działają na starym ustawodawstwie lub prawie zwyczajowym. Odpowiadają za prawo i porządek na obszarach specjalnych (doki, porty, parki itp.) lub w związku z pewne rodzaje czynności (odrębne ustawy z ustawy o bezpieczeństwie w szyny kolejowe ah i transport 2003).

Na przykład policja Mersey Tunnels Police działa zgodnie z ustawami hrabstwa Merseyside z 1980 r. i prawo zwyczajowe(prawo zwyczajowe). Policja Uniwersytetu Cambridge podlega ustawie o uniwersytetach z 1825 r.

Wszystkie formacje policyjne są autonomiczne, ale mają wspólne cechy:

1. Wszystkie posiadają zespoły funkcjonariuszy odpowiedzialnych za ogólne egzekwowanie prawa (patrol, bezpośrednie tłumienie przestępstw itp.).
2. Władze lokalne mają urzędnika odpowiedzialnego za komunikację z ludnością i władzami lokalnymi.
3. Wszystkie struktury posiadają wydział kryminalny (Criminal Investigation Departments), w skład którego wchodzą detektywi.
4. Wszystkie siły policyjne posiadają wyspecjalizowane jednostki związane z różnymi aspektami działań policyjnych (ruch drogowy, pożary, wsparcie zbrojne itp.). W Stołecznej Policji dodatkowo funkcjonują działy specjalne jak Grupa Ochrony Dyplomatycznej, Zespół Antyterrorystyczny.

Część IV ustawy o postępowaniu karnym i porządku publicznym z 1994 r. dotyczy praw funkcjonariuszy policji w postępowaniu karnym.

Ustawa o policyjnym i karnym postępowaniu dowodowym z 1984 r. przewiduje szerokie uprawnienia do poszukiwania i zatrzymywania osób w przypadku „uzasadnionego podejrzenia”. W związku z tym policjant może wejść i przeszukać pomieszczenia zajmowane lub kontrolowane przez podejrzanego, jeśli ma uzasadnione podstawy, by podejrzewać, że istnieją dowody lub osoba poszukiwana.

Do osobistej kontroli policjant w cywilu musi wylegitymować się i pokazać odznakę. Muszą być podane: a) nazwisko konstabla i numer komisariatu policji, w którym on pracuje; b) podstawę faktyczną i prawną przeprowadzenia kontroli; c) dostępność dokumentu kontroli w ciągu dwunastu miesięcy na żądanie.

W przypadku kontroli zaparkowanego samochodu bez właściciela, posterunkowy zostawia zawiadomienie z podaniem czasu i podjętych działań, pełnego nazwiska posterunkowego oraz nazwy komisariatu policji, w którym pracuje; informację o możliwości dochodzenia roszczeń odszkodowawczych; dostępność protokołu z działań podjętych na żądanie.

Policjant może zatrzymać dowolny pojazd w dowolnym momencie zgodnie z sekcją 163 ustawy o ruchu drogowym z 1988 r. oraz w ramach uprawnień przyznanych w art.

Ustawa „O zwalczaniu terroryzmu” z 2000 r. przyznaje posterunkom dodatkowe uprawnienia, w szczególności przeszukanie, przeszukanie osób i ich zatrzymanie, przeszukanie pomieszczeń, zajęcie dokumentów itp.

Zatrzymana osoba musi zostać przeszukana przez konstabla odpowiedzialnego za utrzymanie zatrzymanych (funkcjonariusza aresztu). Rzeczy osobiste zatrzymanego podlegają konfiskacie, jeżeli: a) mogą być użyte do wyrządzenia szkody sobie lub osobom trzecim; b) może powodować straty materialne; c) może służyć do ucieczki; d) stanowią dowód na fakt, w stosunku do którego dokonano aresztowania, lub mogą służyć jako dowód w innej sprawie.

Większość sił policyjnych w Wielkiej Brytanii ma standardowe stopnie (z odmianami dla Metropolitan Police Service Wielkiego Londynu i City of London Police).

System rang jest następujący: funkcjonariusz policji (policja); sierżant (sierżant); inspektor (Inspektor); główny inspektor (Główny Inspektor); nadinspektor (kursor); główny nadinspektor (główny nadinspektor); zastępca komendanta głównego lub komendanta policji londyńskiej i policji miejskiej; zastępca komendanta głównego lub zastępca komisarza w londyńskiej policji i londyńskiej policji; komendant główny (Chief Constable) lub zastępca komisarza (Assistant Commissioner) w londyńskiej policji; zastępca komisarza (Deputy Commissioner) - ten tytuł jest tylko w londyńskiej policji; Komisarz (Commissioner) - tytuł ten jest dostępny tylko w londyńskiej policji i City of London.

Zgodnie z prawem, posterunkowy jest najniższym stopniem w hierarchii policji, jednak wszystkie osoby z tym stopniem mają wszystkie uprawnienia funkcjonariusza policji (art. 30 ustawy o policji z 1996 r.). Jednak policja w Anglii i Walii może służyć jako „specjalni konstable” o bardziej ograniczonej jurysdykcji.

W Wielkiej Brytanii są następujące wymagania kandydatowi na stanowisko policjanta: a) obywatelstwo brytyjskie lub obywatelstwo innego państwa UE lub obywatelstwo Commonwealth lub obywatelstwo państwa trzeciego, ale z stały widok miejsce zamieszkania w Wielkiej Brytanii; b) brak wpisu do rejestru karnego lub poważne wykroczenia administracyjne w przeszłości; c) zdolność do fizycznego i psychicznego wykonywania obowiązków funkcjonariusza Policji.

W różnych formacjach policyjnych mogą być używane Dodatkowe wymagania oraz ograniczenia związane z umiejętnością pływania, posiadaniem prawa jazdy, posiadaniem specjalnego sprzętu itp. Pełna lista ograniczeń znajduje się w Okólniku Ministra Spraw Wewnętrznych w sprawie rekrutacji policji.

Oczywiście w mały artykuł nie sposób objąć wszystkich głównych aspektów działalności policji brytyjskiej, tak zróżnicowanej pod względem struktury i kompetencji. Oczekuje się serii artykułów na ten temat ... ( ciąg dalszy nastąpi )

WŁADZE POLICJI WIELKIEJ BRYTANII

SIŁY POLICJI W WIELKIEJ BRYTANII I.M. KLEYMYONOV

Scharakteryzowano nowoczesną strukturę brytyjskich władz policyjnych. Sformułowano wniosek, że wskazane jest utworzenie takich jednostek policyjnych, jak Agencja ds. Zwalczania Poważnej Przestępczości Zorganizowanej, Związek Komendantów Policji w Rosji.

Słowa kluczowe: policja terytorialna, policja specjalna, przestępczość zorganizowana, stowarzyszenia policyjne.

Artykuł opisuje współczesną strukturę organów policyjnych w Wielkiej Brytanii. Autor dochodzi do wniosku, że w Rosji powinny powstać agencje policyjne, takie jak Agencja Poważnej Przestępczości Zorganizowanej, Stowarzyszenie Komendantów Policji.

Słowa kluczowe: policja terytorialna, policja specjalna, przestępczość zorganizowana, stowarzyszenia policyjne.

Jedno z zadań prawo porównawcze jest zbadanie struktury zagranicznych organów ścigania w celu wykorzystania otrzymanych informacji do usprawnienia krajowego system prawny. Takie zadanie wydaje się najistotniejsze w chwili obecnej, kiedy w Rosji trwa reforma policji.

Szczególne zainteresowanie powoduje strukturę brytyjskiej policji. Wynika to, po pierwsze, wysoki stopień zaufanie, jakim tradycyjnie obywatele Zjednoczonego Królestwa mają w stosunku do policji. Ważną rolę odgrywa w tym umiejętna organizacja pracy policji. Po drugie, należy zwrócić uwagę na agencje policyjne, które powstały w odpowiedzi na wyzwania obecnej sytuacji kryminologicznej i spróbować odpowiedzieć na pytanie o celowość ich utworzenia w Rosji. Po trzecie, należy zauważyć, że brytyjskie organy ścigania rozwinęły się w ostatnich latach, co nie znalazło odzwierciedlenia w poprzednich publikacjach na ten temat.

Policja brytyjska obejmuje, po pierwsze, organy policji terytorialnej, która wykonuje główne

dużo pracy policji. Taka policja obsługuje określone obszary („obszary policyjne”), działając na podstawie Ustawy o policji z 1996 r. (Anglia i Walia), Ustawy o policji z 1967 r. (Szkocja) i Ustawy o policji z 2000 r. (Irlandia Północna). Akty te określają cele, organizację, jurysdykcję i obowiązki policji terytorialnej. W Anglii i Walii istnieją 43 okręgi policyjne, 8 w Szkocji i 1 w Irlandii Północnej.

W Londynie działają dwie terytorialne siły policyjne: The City of London Police w centrum Londynu i Scotland Yard

(Służba Policji Metropolitalnej).

Po drugie, niezależne miejsce zajmują siły specjalna policja. Należą do nich brytyjska policja transportowa, Departament Policji Obronnej, Żandarmeria Wojskowa, Pokojowa Policja Atomowa, Agencja ds. Poważnej Przestępczości Zorganizowanej. Ostatnia usługa działa na podstawie Ustawy o Policji ds. Poważnej Przestępczości Zorganizowanej z 2005 r.

Po trzecie, policja obejmuje służby niezwiązane z policją, której pracownicy chronią prawo.

© Kleymenov I. M., 2011

Po czwarte, struktura organów policji obejmuje niejednorodne formacje oparte na dawnym ustawodawstwie lub prawie zwyczajowym. Kontrolują pewien mały obszar (porty, parki) lub wydarzenie.

Głównym oddziałem brytyjskiej policji są policjanci. Mają prawo aresztować i przeszukać podejrzanego. Większość z nich służy w policji terytorialnej. Są też masowo reprezentowani w jednostkach specjalnych: Policji Transportowej, Żandarmerii Wojskowej i Policji Pokojowych Atomów.

Wiele regulacji akty prawne zezwalać na zatrudnienie policjantów do określonych celów. Tak wygląda policja do ochrony portów i doków, tuneli i lasów.

Jeśli przestępstwa kryminalne mała grawitacja zwykli policjanci są zaangażowani, a następnie detektywi - pracownicy Departamentu Śledczego Kryminalnego (CGO) - zajmują się ujawnianiem i badaniem poważnych przestępstw. CID jest oddziałem terytorialnej policji, której członkowie mają przed swoim stopniem przedrostek „detektyw”. Funkcjonariusze CID badają takie poważne czyny jak gwałt, morderstwo, włamanie, oszustwo i inne przestępstwa wymagające kompleksowego dochodzenia. Detektywi muszą przeanalizować otrzymane dowody, zbudować na ich podstawie wersje i przeprowadzić wszystkie niezbędne działania od aresztowania do oskarżenia podejrzanego. Oprócz prowadzenia dochodzeń i ścigania, uprawnienia CID obejmują ochronę świadków.

Walcz ze zorganizowanymi przestępstwo gospodarcze należy do kompetencji policji specjalnej – Agencji ds. Poważnej Przestępczości Zorganizowanej (SOCA). Jest to niezależna (niezależna organizacyjnie) struktura władzy Wielkiej Brytanii, formalnie przypisana do Ministerstwa Spraw Wewnętrznych.

Wraz z utworzeniem SOCA w kwietniu 2006 r. funkcje takich służb jak National Crime Squad, National

National Criminal Intelligence Service, National Hi-Tech Crime Unit, HM Revenue & Customs Drug Crimes Section, Straż Graniczna – w zakresie kompetencji zwalczania przestępczości zorganizowanej w zakresie migracji. W konsekwencji SOCA rozwiązuje problemy zwalczania prania pieniędzy i handlu ludźmi, handlu narkotykami i zorganizowanej przestępczości migrantów, przestępczości zbrojnej i komputerowej.

Pracownicy SOCA mają kombinację uprawnień policjanta, celnika i urzędnika migracyjnego w różnych kombinacjach. Nie noszą munduru i nie podlegają kontroli funkcjonariuszy policji terytorialnej w codziennych sytuacjach (na drogach, na ulicy itp.).

SOCA zatrudnia około 4200 pracowników, w tym 400 z nich bezpośrednio zajmuje się zarządzaniem.

Najwyższym organem roboczym jest kolegium składające się z 11 członków. Spośród osób bezpośrednio zaangażowanych w walkę z przestępczością połowa zajmuje się dochodzeniami kryminalnymi, a druga połowa skupia się na analizie i wywiadzie. Główna siedziba Agencji (w sumie 40 biur w całej Wielkiej Brytanii) znajduje się w Victorii, niedaleko Scotland Yardu. Drugie londyńskie biuro Agencji znajduje się w południowym Londynie, obok Pałacu Westminsterskiego i Tajnej Służby Wywiadowczej (MI6). Już z tego zwichnięcia widać, co znaczenie dołączony do pracy SOCA.

40% wysiłków SOCA dotyczy walki z handlem narkotykami, 25% - z przestępczością zorganizowaną migrantów, 10% - z oszustwami, 15% - z innymi rodzajami przestępczości zorganizowanej i 10% - aby pomóc innym organom ścigania, w tym za granicą .

SOCA jest w kontakcie z Interpolem, Europolem i Systemem Informacyjnym Schengen.

Szkocja ma własną strukturę władzy o podobnych funkcjach.

s - Szkocka Agencja ds. Przestępczości i Walki z Narkotykami-SCDEA. Ta specjalna służba policyjna jest odpowiedzialna za zapobieganie i tłumienie działań niebezpiecznych grupy zorganizowane, w tym konfiskata zysków pochodzących z popełnienia przestępstw. Agencja posiada niezbędny stopień autonomii. Podczas gdy policja terytorialna podlega rządowi szkockiemu poprzez władza policji Dyrektor SCDEA jest bezpośrednio odpowiedzialny przed rządem i parlamentem Szkocji.

W Irlandii Północnej zwalczanie przestępczości zorganizowanej powierzono niezależnej jednostce (The Organed Crime Task Force – OCTF). Została utworzona we wrześniu 2000 r. w celu strategicznego zarządzania i koordynowania walki z przestępczością w Irlandii Północnej przez szereg podmiotów partnerskich: Służbę Policyjną Irlandii Północnej, Królewską Służbę Celną, SOCA, Izbę Handlową Irlandii Północnej, Federację Małych Przedsiębiorstw, system wymiaru sprawiedliwości w sprawach karnych Irlandia Północna itp.

Specjalną strukturą policyjną jest brytyjska policja transportowa (BTI), która została utworzona (w 1826 r.) w celu zapewnienia bezpieczeństwa na kolei. Obecnie działa w oparciu o Kolej i bezpieczeństwo transportu 2003

WIT zatrudnia około 3000 policjantów, którzy koncentrują się na krajowej i lokalnej sieci kolejowej, a także na londyńskim metrze. To 10 000 mil torów kolejowych i około 3000 stacji i zajezdni. Na czele WIT stoi komendant policji.

Ministerstwo Policji Obronnej (MDP) powstało w 1971 roku w wyniku fuzji trzy wydziały siły policyjne: lotnictwo, siły lądowe i marynarka wojenna. Jego funkcje związane są z zapewnieniem bezpieczeństwa obiektów wojskowych, pracą wśród certyfikowanego i cywilnego personelu Ministerstwa Obrony.

Uprawnienia funkcjonariuszy ICBM są szerokie i obejmują wszystkie uprawnienia funkcjonariuszy jednostek terytorialnych i specjalnych policji. Policji Ministerstwa Obrony nie należy mylić z Królewską Policją Wojskową (RMP), która jest strukturą niezależną.

Kluczowe obszary pracy MBR to:

Zapewnienie bezpieczeństwa armii i działań antyterrorystycznych;

Dochodzenie w sprawach karnych;

Redukcja przestępczości;

kontakty międzynarodowe w zakresie ich kompetencji;

Szkolenie personelu.

ICBM zapewnia bezpieczeństwo w 120 miastach, w których znajdują się ważne obiekty Ministerstwa Obrony (np. Królewski Arsenał) i przemysłu wojskowego (w szczególności do produkcji broni atomowej).

Królewska Żandarmeria Wojskowa ma za zadanie utrzymywanie prawa i porządku wśród personelu wojskowego. Prowadzi śledztwo. zbrodnie wojskowe, zapobieganie incydentom masowym w oddziałach, patrolowanie garnizonów, utrzymanie porządku w bazach wojskowych. Jej historia sięga 1241 roku. Pracownicy RMP są często nazywani „czerwonymi beretami”.

Specjalne struktury policyjne obejmują Cywilną Policję Jądrową (CNC), która odpowiada za bezpieczeństwo elektrownie jądrowe oraz ochrona transportowanych materiałów jądrowych w celu zapewnienia cyklu produkcyjnego i utylizacji odpadów.

Praca policji jest silnie wspierana przez Narodową Agencję Poprawy Policji (NPIA). Do jego zadań należy opracowywanie (tworzenie i wdrażanie w praktyce) nowych technologii informatycznych oraz pomoc w szkoleniu personelu policji.

NPIA działa od 2007 roku. Agencja integruje działania szeregu jednostek, w tym Organizacji Informatyki Policyjnej ( Policja Organizacja Technologii Informatycznych - PITO) i

Centrex (w tym Krajowe Centrum Doskonałości Policji). PITO wdraża obecnie technologię identyfikacji biometrycznej (w przyszłości zostanie powiązana z tworzonym Krajowym Rejestrem Tożsamości).

NPIA powstała z rekomendacji Stowarzyszenia Komendantów Policji (ACPO) – w ramach realizacji zielonej księgi „Współpracujące bezpieczeństwo publiczne”. Agencja realizuje następujące funkcje na: poziom stanu:

Rozwój systemów informatycznych takich jak „Komputer Policyjny”, „Ident-1”, „Odciski palców i odciski dłoni”, „Bazy danych DNA”;

Szkolenie specjalistów w zakresie ścigania przestępstw z zakresu wysokich technologii;

Wyszukiwanie i identyfikacja sygnałów komunikacyjnych za pośrednictwem sieci komunikacyjnych;

Opracowanie programów zmiany pokoleniowej na wszystkich szczeblach służby policyjnej;

Realizacja badań, przygotowanie raportów analitycznych.

Tę ostatnią funkcję pełni jednostka informacyjno-analityczna NPIA, która posiada własny skrót – RAI (Research, Analysis and Information Unit). Jej działania mają na celu zmniejszenie zagrożeń funkcjonariuszy policji, oszczędność czasu i pieniędzy oraz optymalizację pracy. RAI utrzymuje i uzupełnia Bibliotekę Policji Narodowej.

Biuro Osób Zaginionych jest częścią NPIA. Poszukuje osób zaginionych i identyfikuje niezidentyfikowane zwłoki. Biuro współpracuje z policją i innymi organizacjami w celu usprawnienia poszukiwań osób zaginionych.

Sekcja Analizy Poważnej Przestępczości (SCAS) NPIA zajmuje się badaniem przestępczości przy użyciu określonych kryteriów. Główną uwagę przywiązuje się do analizy

wędkarstwo i inne rodzaje wykorzystywanie seksualne, nieumotywowane i seryjne morderstwa na tle seksualnym. SCAS otrzymuje akta spraw karnych już na wczesnych etapach dochodzenia od wszystkich struktury władzy Wielka Brytania (w tym Szkocja i Irlandia Północna) i przez sieci informacyjne zapewnia pomoc intelektualną w ich ujawnieniu. W celu realizacji tego odpowiedzialnego i złożonego zadania wszystkie informacje są kodowane i umieszczane w bazie informacyjnej ViCLAS (Violent Crime Linkage Analysis System). Jest to ciągły proces, który bardzo ważne dla sprawne działanie SCAS.

W kierunku wspomagania policji w prowadzeniu dochodzeń w sprawie przestępstw działa również Jednostka Wsparcia Operacyjnego Przestępczości, która posiada cały sztab konsultantów z różnych dziedzin, w tym socjologów rodziny, śledczych psychologów itp. W celu zbadania przestępstw z użyciem przemocy związanych z bronią, Narodowy baza informacji urazy (Narodowa Baza Danych o Urazach - NID). Zawiera ponad 20 000 obrazów ran zadanych ofiarom morderstw i przemocy seksualnej. Kolejna baza informacyjna ViSOR (Baza Danych Osób Niebezpiecznych) zawiera informacje o osobach reprezentujących publiczne niebezpieczeństwo.

Stowarzyszenie Komendantów Policji (ACPO) odgrywa ważną rolę w usprawnianiu pracy policji. W szczególności widoczne są jej wysiłki w zakresie opracowania standardów policyjnych i wprowadzenia ich do systemu szkolenia policjantów. Inny ważny kierunek działalność ACPO - opracowanie kryteriów efektywności pracy organów policyjnych. Tu w ostatnich latach nastąpiła istotna zmiana – odrzucenie poczucia własnej wartości i uznanie za główne kryterium – oceny tych społeczności, które służą policji.

Pozwala to na sformułowanie następujących wniosków:

1. Formacja w brytyjskich władzach policyjnych jednostki specjalne do zwalczania przestępczości zorganizowanej

stu jest odpowiedzią na wyzwania współczesnej sytuacji kryminologicznej. Wskazane jest odtworzenie takich podziałów w Rosji, wykorzystując w szczególności doświadczenia organizacyjne zagranicy.

2. W szkoleniu funkcjonariuszy policji w Rosji należy zwrócić większą uwagę na kształtowanie umiejętności informacyjnych i analitycznych. Ważne jest uzupełnienie niedoboru specjalistów wywiadu kryminalnego, którzy z powodzeniem pracują w strukturach brytyjskiej policji.

1. Agencja Poważnej Przestępczości Zorganizowanej. - URL: http://www.soca.gov.uk (Dostęp:

2. Ministerstwo Obrony Policji. - URL: http://www.mod.police.uk (Dostęp:

3. URL: The Royal Military Police // British Army Website (dostęp 17.04.2011).

4. Jaka jest rola Cywilnej Policji Jądrowej Gdzie Oni Pracują?

5. Zieloną Kartę rozumie się tutaj jako wstępny dokument, w którym: inicjatywy legislacyjne, pierwszy krok w kierunku zmiany prawa.

6. Narodowa Agencja Doskonalenia Policji. -URL: http://www.npia.police.uk (dostęp 17.04.2011).

7. Etyka zawodowa angielska policja// Zwalczanie przestępczości za granicą. -M. : VINITI, 2010. - nr 12. - S. 26-27.

Tysiące policjantów codziennie patroluje ulice Wielkiej Brytanii. Mają w swoim arsenale wszystko: profesjonalizm, umiejętności, zdolności... Wszystko oprócz jednego - broń służbowa! Każdy ma prawo do ochrony własnego bezpieczeństwa i własne życie Jest to powszechnie przyjęte i niezaprzeczalne prawo. Działa to jednak, jak pokazuje praktyka, nie zawsze i nie wszędzie – np. w Anglii funkcjonariusze organów ścigania są pozbawieni takiego prawa. Nie, teoretycznie i oczywiście mogą, a nawet powinni odrzucić przestępcę, ale wprowadzenie go w życie jest czasami dość trudne. Faktem jest, że zdecydowana większość policjantów w Wielkiej Brytanii jest nieuzbrojona.

Nawet stosunkowo spokojne społeczeństwo brytyjskie jest od czasu do czasu wstrząśnięte wydarzeniami, które dostarczają pożywki dla licznych sporów, debat i dyskusji. Już trzeci miesiąc Brytyjczycy są w szoku po brutalnym morderstwie na jednym z przedmieść Londynu, gdzie dwoje młodych ludzi – imigrantów z Nigerii, którzy nazywają siebie „radykalnymi islamistami” – zabiło 22-letniego żołnierza na froncie przechodniów.

Sytuacja jest niezwykła i przerażająca, dlatego w społeczności internetowej, na łamach gazet, na kanały telewizyjne a nawet w parlamencie toczą się niekończące się debaty na ten temat – co robić? Jednak osobiście z całej tej polifonii zwolenników i przeciwników, oskarżycieli i obrońców, z jakiegoś powodu powstaje zupełnie inny, który nie ma nic wspólnego ta sprawa, stowarzyszenie - dwie młode, ładne, uśmiechnięte dziewczyny w policyjnych mundurach. Pod koniec zeszłego roku zostali zamordowani na przedmieściach Manchesteru, brutalnie i bezwzględnie zamordowani przez uzbrojonego złodzieja i powtórnego mordercę. I mieli zerowe szanse na ochronę życia - policja była nieuzbrojona.

„Szewc bez butów”

Aby zrozumieć absurdalność i tragizm sytuacji, warto ją pokrótce opisać. Wszystko zaczęło się od tego, że funkcjonariusze patrolu, 32-letnia Fiona Bone i 23-letnia Nicola Hughes, poszły na zwykły incydent: policja otrzymała wiadomość o napadzie na dom na przedmieściach Manchesteru - Mortram . Choć warto w tym miejscu wspomnieć, że Mortram jest uważany za jeden z mniej uprzywilejowanych obszarów miasta – zamieszkują go bezrobotni, Brytyjczycy żyjący z opieki społecznej, emigranci z krajów Trzeciego Świata i inni marginalni. Dlatego o rabunku mówi się tutaj jako o zwykłym incydencie.

Dlaczego nieuzbrojone młode dziewczyny wysłano na teren zielony? Tutaj wszystko jest proste: w angielskiej policji nie ma czegoś takiego jak policjant czy policjantka. Jeśli zdecydujesz się służyć prawu, jesteś tylko policjantem i musisz postępować zgodnie z instrukcjami bez względu na płeć, wiek i inne podobne warunki. Jeśli chodzi o brak broni, sprawa jest jeszcze prostsza – większość policjantów w Anglii w ogóle nie powinna mieć broni służbowej!

Nie, policja oczywiście nie jest całkowicie nieuzbrojona, ale tylko przedstawiciele trzech struktur stale noszą broń palną w Wielkiej Brytanii: policja Ministerstwa Obrony, jednostka kontroli ruchu materiały jądrowe oraz siły policyjne w Irlandii Północnej, gdzie działają radykalni nacjonaliści. Oczywiście w Anglii istnieją uzbrojone siły specjalne, ale z ich usług korzysta się rzadko.

Jeśli chodzi o resztę policji, na przykład w Anglii i Walii, gdzie jest ponad 32 000 policjantów, tylko 6653 osoby mają prawo do używania broni. Jednocześnie wszyscy muszą mieć stopień co najmniej sierżanta, a po otrzymaniu broni muszą uzasadnić, dlaczego jej potrzebują.

Co robi reszta gliniarzy? W ich regularnym zestawie serwisowym znajdują się tylko kajdanki i pałka teleskopowa, w skrajnych przypadkach pistolet elektrowstrząsowy, który jest wydawany tylko w przypadku spodziewanego specjalnego zatrzymania. niebezpieczni przestępcy. I to właśnie na barkach tych stróżów prawa spada główna część brudnej roboty ulicznej.

Nawet te nieszczęsne dziewczyny z patroli nie powinny mieć broni palnej. Kiedy policja zbliżyła się do domu, w którym rzekomo dokonano napadu, drzwi otworzyły się gwałtownie, a przestępca, 29-letni Dale Cregan, otworzył do nich ogień z pistoletu, a następnie rzucił granat (zauważ, że zaatakował wiedząc, że policjanci byli nieuzbrojeni!). Fiona Bone zginęła na miejscu, Nicola Hughes zmarła w drodze do szpitala...

Ostatecznie zwyciężyła sprawiedliwość: sprawca został zatrzymany, a sąd wydał werdykt – Cregan spędzi resztę życia w więzieniu. Ale jednocześnie nikt nie zwróci 5-letniej córki Fiony Bone jej matce, a rodzicom Nicoli Hughes ich córki ...

Policjanci: „Nie dla broni!”

Istnieje wiele powodów, dla których angielska policja jest praktycznie nieuzbrojona. Po pierwsze, jest to znany brytyjski konserwatyzm. Dokładnie 184 lata temu osławiony Robert Peel, który zreorganizował prywatną policję na miejską i stał się ojcem założycielem nowoczesnego Scotland Yardu, ogłosił podstawowe zasady pracy angielskiej policji, definiując ją jako „służbę” mającą na celu pomoc obywatelom: wprowadzono nową formę, która odróżnia policję od wojska (rodzaj Mundur wojskowy według Peela działała na ludzi przygnębiająco), a noszenie broni zostało zniesione. To właśnie wtedy - 29 września 1829 r. - na ulice Londynu wyszli pierwsi patrolujący, których jedyną bronią była grzechotka wzywająca pomoc i krótka pałka.

Sam pomysł nie był zły – trudno się z tym nie zgodzić. Ale przecież przestępcy w tamtych czasach byli uzbrojeni, w przeciwieństwie do obecnych, a broni było znacznie mniej. Przez prawie dwa stulecia kraj zmienił się nie do poznania, a przestępcy aktywnie używają najnowocześniejszych rodzajów broni. Jednak przepisy w konserwatywnej Anglii są nadal nieugięte, a policja wciąż jest nieuzbrojona.

Swoją drogą dość osobliwe moim zdaniem podejście do tego problemu i samej policji. Znane są wyniki ankiety, w której wzięło udział ponad 47 000 pracowników, z której okazało się, że 82 proc. respondentów… jest przeciwnych uzbrojeniu! Respondenci ci tłumaczyli swój wybór po prostu: ich zdaniem im więcej uzbroi policja, tym więcej przestępcy uzbroją się.

Moim zdaniem stwierdzenie to jest bardzo kontrowersyjne. Według oficjalnych statystyk tylko dla ostatni rok w Wielkiej Brytanii, której populacja wynosi 63 miliony, popełniono prawie 10 000 przestępstw z użyciem broni palnej w taki czy inny sposób. A to tylko oficjalne statystyki. Oznacza to, że przestępcy dość aktywnie uzbrajają się i używają broni, podczas gdy policja gra w liberalizm – na własną szkodę.

Niemniej jednak nawet komendant policji z Greater Manchester, Peter Fahey, przybył na miejsce zabójstwa dziewczynek policji, choć oczywiście wyrażał głęboki smutek i współczucie, w swoim wywiadzie zauważył: „Gorąco wierzymy w brytyjski styl pracy policji , w którym pracownicy nie noszą broni. Niestety na przykładzie Ameryki i innych krajów widzimy, że obecność pistoletu policyjnego wcale nie oznacza, że ​​nie zostanie zastrzelony”.

To stwierdzenie znów jest kontrowersyjne. Oczywiście można zabić zarówno nieuzbrojonego, jak i uzbrojonego policjanta, ale uzbrojony ma przynajmniej niewielką szansę na przeżycie, odpierając przestępcę.

A stosunek zwykłych Anglików do tej sytuacji wygląda dość nietypowo. Jeśli policja stara się udowodnić, że poradzi sobie bez broni, obywatele wręcz przeciwnie, coraz częściej domagają się uzbrojenia policji! Według wyników tego samego badania 47 proc. Brytyjczyków jest przekonanych, że policja powinna być uzbrojona, 48 proc. jest przeciw. Procentowa różnica jest minimalna, zwłaszcza jeśli weźmie się pod uwagę, że kilka lat temu zdecydowana większość mieszkańców Wielkiej Brytanii wypowiadała się przeciwko uzbrojeniu policjantów.

Tradycja czy finanse?

Jeśli jednak przyjrzeć się problemowi nieco głębiej, może się okazać, że niesłuszne jest usprawiedliwianie nieuzbrojonych policjantów jedynie angielskim konserwatyzmem i niezłomnym przestrzeganiem prawa. Są chyba inne powody, dla których lokalna policja po prostu nie chce się afiszować, bo nie dotyczą one kultu tradycji, ale spraw bardziej praktycznych, takich jak finansowanie i szkolenie.

Tym samym kolejna fala sporów i dyskusji wywołała komentarz konstabla pełniącego służbę na południu Anglii: w rozmowie z dziennikarzami BBC przekonywał, że z powodu ciągłych cięć budżetowych policja nie miała nawet możliwości dostarczenia wystarczająca liczba funkcjonariuszy z wozami patrolowymi, nie mówiąc już o szkoleniu z bronią. Z oczywistych względów konstabl prosił o nie podawanie nazwiska, ale jego wypowiedź wywołała ogromny rezonans – wszak ze słów stróża prawa można wyciągnąć całkowicie logiczny wniosek, że większość jego kolegów nie tylko nie jest uzbrojona , ale w zasadzie nie wiedzą, jak obchodzić się z bronią!

Ten sam Peter Fahey od razu stwierdził, że w Anglii strzelanina jest mało, a ogólna sytuacja jest dość spokojna, więc nie było potrzeby wydawania ogromnych sum na przekwalifikowanie policjantów. Ale skoro już przyjąłem rolę przeciwnika pana Faheya, pozwól mi ponownie nie zgadzam się z nim. Tak, w Wielkiej Brytanii jest naprawdę niewiele niepokojów globalnych, chociaż tutaj możemy również przypomnieć masowe zamieszki z 2011 roku w Londynie, które następnie rozprzestrzeniły się na inne duże miasta w Wielkiej Brytanii, ale nie weźmiemy ich pod uwagę, ponieważ zostały nazwane dobrze, żeby pacyfikować wyszkoloną i uzbrojoną młodzież stosującą przemoc. Ale jeśli chodzi o spokój na poziomie domowym, wszystko nie jest takie jasne.

Prosty przykład. Niedawno przejechałem przez Salford - kolejne "złe" przedmieście Manchesteru. Mijało, bo nie tylko jedna dziewczyna, ale i grupa silnych facetów nie odważyłaby się wieczorem wysiąść z samochodu. Po zatrzymaniu się na światłach zobaczyłem następujący obraz: czterech młodych mężczyzn, bardzo pijanych, aktywnie kłóciło się o coś z dwoma policjantami. Policjanci, jak powinni, byli spokojni, chłopaki – przerażająco agresywni. A moją pierwszą myślą było - co jeśli teraz chwycą za nóż lub pistolet? Przecież wiedzą, że policja jest nieuzbrojona, że ​​patrol nie ma nawet prawa użyć siły bez szczególnej potrzeby, a to chyba daje im świadomość jakiejś pozornej bezkarności…

A takich przykładów jest wiele. Dlatego nie zgadzam się z panem Faheyem, który uważa, że ​​im mniej broni ma policja, tym spokojniej czują się obywatele. O tym, jak czuje się policja w tym samym czasie, Peter Fahey nie mówi ani słowa. Jeśli chodzi jednak o opinię obywateli, jest to kwestia sporna, o czym świadczą przytoczone w materiale komentarze.

PS Dlaczego na początku wspomniałem o sprawie w Londynie, która nie jest związana z naszym tematem? Po prostu dlatego, że policjanci, którzy przybyli na ten incydent, byli uzbrojeni, a nie paralizatory. A to daje nadzieję, że sytuacja w Anglii będzie się jeszcze zmieniać i nie tylko ci, którzy są chronieni, ale i ci, którzy są chronieni, poczują się bezpiecznie.

Plotka
Co myślą w Manchesterze?

Ann Mosquette, nauczycielka w szkole podstawowej:
- Uważam, że policja powinna być uzbrojona w najnowszą technologię. Elementy przestępcze w Anglii mają niestety dostęp do nielegalnej broni i czasami są lepiej uzbrojone niż sama policja. W takiej sytuacji, jeśli policja nie ma broni, kogo i jak może chronić? Nie potrafią się nawet obronić!

Nicola Wilson, kierownik:
- Policjanci nieustannie narażają swoje życie, a jeśli w pościgu za przestępcą muszą chronić siebie i otaczających ich osoby, mają do tego prawo. Policjant z bronią nie jest zagrożeniem dla społeczeństwa, jest zaufaniem praworządnych obywateli do ich pokoju i bezpieczeństwa.

Christopher Parker, kierowca:
- W ostatnie czasy coraz częściej słyszy się o zabójstwach policjantów, że wpadają w zasadzki przestępców, w potyczki… Ten świat staje się niebezpieczny, a policjanci oczywiście powinni umieć się bronić. Osobiście byłbym bardziej pewny swojego bezpieczeństwa, gdybym wiedział, że wszyscy patrolujący są uzbrojeni.

Ostatnio często oglądam angielskie seriale policyjne. Wytrzymał długo, ale w końcu nie mógł tego znieść i postanowił uporządkować to wszystko niemożliwe do zrobienia - sierżant, inspektor, zastępca podkomisarza (!). Zrobiłem znak, uspokoiłem się. A potem pomyślałem - nagle zainteresuje się ktoś inny.

szeregi brytyjskiej policji

Zacznijmy od tego, że tamtejsza policja jest oczywiście podzielona na policję Anglii i Walii, Szkocji, Irlandii Północnej, policję metropolitalną oraz policję City of London (tak, w tym królestwie wszystko nie jest łatwe). I są niuanse.

Policja Terytorialna (Anglia i Walia, Szkocja i Irlandia Północna):
1. Najzwyklejszym funkcjonariuszem policji jest policjant(Policjant). Pod nim jest tylko jeden stopień - konstabl rezerwy, a potem tylko w policji Irlandii Północnej. A w Szkocji ta pierwsza ranga brzmi jak „specjalny konstabl”. To ten sam „bobby”, który idzie ulicą z kijem w mundurze i gwiżdże;

2. Kolejny link w hierarchii - sierżant(Sierżant). Aby zostać policjantem, konstabl musi odsiedzieć dwa lata i zdać egzamin. Ma prawo krzyczeć na policjantów, gdy jest niezadowolony, bo kieruje ich pracą. I nie nosi już munduru w pracy i prowadzi śledztwo;

3. Inspektor(Inspektor). On też prowadzi śledztwo, ale sierżanci mają prawo wyschnąć, bo są mu posłuszni. Mundur nosi się tylko na paradach i wszelkiego rodzaju oficjalnych spotkaniach;

4. Główny Inspektor lub główny inspektor (główny inspektor). To już przeciętny szef - może kierować sekcją (w niektórych powiatach), pomagać starszym oficerom, robić coś odrębnego i specjalnego, zarządzać jednostką strukturalną;

5. superintendent(Superintendent). Władze policyjne - naczelnik wydziału (oddział terytorialny) lub policja miejska itp. Znowu uzyskuje prawo do noszenia munduru (no przynajmniej opcjonalnie odpinanych ramiączek) - aby każdy mógł je zobaczyć;

6. Starszy Kurator, lub główny nadinspektor (główny nadinspektor). Jeśli miasto jest duże lub jednostka jest duża, władze w nim są grubsze;

7. zastępca komendanta głównego, lub zastępca komendanta głównego (zastępca komendanta głównego). Kolejne ogniwo w hierarchii policyjnych uderzeń;

8. Zastępca komendanta głównego(Zastępca komendanta głównego). Zastępca nie jest już dla ciebie asystentem, jest to jasne dla każdego policjanta na całym świecie;

9. starszy konstabl, lub komendant policji (Chief Constable). Szczyt łańcucha pokarmowego, szef jednej z trzech powyższych sił policyjnych;

Policja miejska w Londynie:

7. Ponieważ Landen jest stolicą, w jego policji jest więcej przywódców. Zamiast zastępcy starszego konstabla tutaj dowódca(Dowódca), kolejny krok w hierarchii stożków;
8. Następna w Metropolitan Police jest ranga zastępca zastępcy komisarza(zastępca zastępcy komisarza);
9. zastępca komisarza(zastępca komisarza);
10. Zastępca komisarza(Zastępca komisarza);

11. I wreszcie Komisarz(komisarz) londyńskiej policji.

Policja miejska w Londynie:
Cóż, to taka „kremowa” policja, która odpowiada za centralną dzielnicę biznesową stolicy – ​​najbardziej ważne miejsce w UK. Tutaj, po starszym nadinspektorze, są jeszcze trzy stopnie - dowódca, zastępca komisarza oraz Komisarz.

Jak wiadomo, policja w Anglii ma własną wizję użycia broni palnej przez pracowników. Cały świat zna Bobby London, który jest jednym z symboli Londynu i całej Anglii. Brak broni jest prawdopodobnie jedną z najbardziej oczywistych cech, które odróżniają brytyjskiego bobby od zagranicznych odpowiedników. Dla gęsto zaludnionego zurbanizowanego kraju podobny status brytyjska policja prawie wyjątkowy. Funkcjonariusze policji w większości krajów europejskich, a także w Stanach Zjednoczonych, Kanadzie i Australii rutynowo noszą ze sobą broń. Wyjątkiem są Wielka Brytania, Irlandia, Nowa Zelandia i Norwegia (gdzie policja ma broń w swoich samochodach, ale nie przy sobie).
Turyści i goście odwiedzający Wielką Brytanię regularnie wyrażają zdumienie tym faktem: patrolujący ulice policjanci nie mają kabur. Ale dla większości Brytyjczyków – z wyjątkiem mieszkańców Irlandii Północnej – jest to normalny i znajomy stan rzeczy. Jednak gdy zdarzają się przypadki ataków lub śmierci funkcjonariuszy policji, brak broni wśród funkcjonariuszy organów ścigania nie wydaje się wszystkim taki normalny.
Kierownictwo jednostek policji komentowało jednak obecną sytuację w następujący sposób: „Głęboko wierzymy w brytyjski styl pracy policji, w którym jej pracownicy nie noszą przy sobie broni. i innych krajach, że obecność pistoletu policyjnego wcale nie oznacza, że ​​nie zastrzelą go”.


Większość samych policjantów zgadza się z tą opinią. Sondaż z 2006 r. wykazał, że 82% z nieco ponad 47 000 respondentów z organów ścigania nie chciało, aby brytyjscy policjanci byli uzbrojeni w pracy. Całe społeczeństwo brytyjskie nie jest tak jednoznaczne w tej kwestii. Według badań przeprowadzonych przez socjologów z centrum ICM, 47% Brytyjczyków chciałoby, aby policja nosiła broń, podczas gdy 48% kategorycznie sprzeciwiało się temu.


W całej Wielkiej Brytanii wskaźnik przestępczości z użyciem broni palnej jest niski.
W latach 2010–2011 w Anglii i Walii zgłoszono 388 strzelanin, które doprowadziły do ​​śmierci lub poważnych obrażeń. W Szkocji w tym samym okresie wystąpiły dwa przypadki z śmiertelny wynik i 109 z nieśmiercionośnymi. A liczby maleją z roku na rok.
Ponadto brytyjscy policjanci, ich przełożeni i politycy nie chcą zachwiać równowagi, jaka utrzymuje się w systemie ścigania od 183 lat.

Wiele osób w kraju uważa, że ​​jeśli policja jest uzbrojona, to najbardziej podstawowe zasady leżące u podstaw ich pracy zostaną automatycznie naruszone. Przede wszystkim mówimy o tym, że głównym obowiązkiem policji jest obywatel, a nie państwo, jak w innych krajach.

Oprócz powodów ideologicznych, które uniemożliwiają masową dystrybucję broni policjantom utrzymującym porządek na brytyjskich ulicach, istnieją inne problemy. Przede wszystkim jest to problem szkolenia pracowników.
Ze względu na cięcia budżetowe nie jest możliwe dostarczenie wystarczającej liczby wozów policyjnych, nie mówiąc już o szkoleniu z bronią. Obecnie tylko niewielka część policji ma prawo nosić przy sobie broń. Według Home Office w 2014 r. posiadało ją 6653 funkcjonariuszy organów ścigania w Anglii i Walii – to 5% całości.
Wszyscy mają stopień nie niższy niż sierżant (w policyjnej hierarchii jest to drugi stopień od dołu), a nawet gdy otrzymują broń palną, muszą uzasadnić, dlaczego jej potrzebują.
Każda regionalna jednostka policji ma własną jednostkę szybkiego reagowania, która ma inną strukturę kadrową, nazwę, broń itp., a wszystko to w dużej mierze zależy od budżetu wydziału policji. Najbardziej znanym z nich jest SCO19 londyńskiej policji.

Upoważnieni funkcjonariusze ds. broni palnej (AFO)

AFO to główne stanowisko brytyjskiego policjanta przeszkolonego w używaniu broni palnej i upoważnionego do pełnienia z nią służby. Poziom szkolenia różni się w zależności od stanowiska i działu. Niektórzy gliniarze tylko przechodzą kurs podstawowy trening z bronią palną, jest to głównie akcja defensywna. Zazwyczaj szkolenie dla tego profilu skupia się na posługiwaniu się jakimś modelem pistoletu samopowtarzalnego - najczęściej Glocka 17. Dotyczy to tych jednostek i pracowników uzbrojonych tylko w pistolety, np. policjantów w składzie lotniczym.

Istnieją dwie klasyfikacje incydentów, w które mogą być zaangażowani pracownicy AFO:
- spontaniczny (czyli uzbrojonych funkcjonariuszy wzywa się na miejsce zdarzenia, gdy tylko to nastąpi);
- autoryzowany (czyli planowana operacja).


Funkcjonariusze wykwalifikowani do posługiwania się bronią palną zazwyczaj służą jako oficerowie reagowania zbrojnego (ARV), oficerowie pierwszej pomocy (SFO), oficerowie ochrony (CPO), instruktorzy oraz oficerowie ochrony i wsparcia taktycznego.

Uzbrojone pojazdy reagowania (grupa zbrojnego reagowania).
Uzbrojone pojazdy reagowania to swego rodzaju odpowiednik naszego zespołu szybkiego reagowania PPP. Pracownicy podróżują na spontaniczne incydenty z bronią palną. Zwykle przeprowadzają umundurowane patrole mobilne w pojazdach takich jak BMW X5, gotowe do użycia w razie potrzeby. Zazwyczaj noszą broń krótką, a także broń automatyczną (taką jak H&K MP5SF i H&K G36C), która jest przechowywana w pojeździe. Szkolenie dla tej kategorii pracowników obejmuje zaawansowaną jazdę, znajdowanie i zatrzymywanie podejrzanych pojazdów, blokowanie pojazdu lub budynku, walkę wręcz, po pierwsze opieka medyczna.

Specialized Firearm Officers (SFO) (zespoły szybkiego reagowania).
Odpowiednik amerykańskiego SWAT. Pracownicy tych jednostek przeprowadzają zaplanowane, kontrolowane przez służby operacyjne, autoryzowane operacje przeciwko przestępcom, w tym podejrzanym o posiadanie broni palnej. Używają taranów i innych specjalne środki i narzędzia do wejścia do budynku. Dopuszczony do użycia granatów ogłuszających i gazu łzawiącego. Pracownicy tych jednostek mają wyższy poziom wyszkolenia niż pracownicy ARV. Z reguły do ​​SFO trafiają pracownicy oddziałów Armed Response Vehicles.

Funkcjonariusze ds. zwalczania terroryzmu Specjaliści ds. broni palnej

Niektóre regionalne dyrekcje policji zatrudniają pracowników przeszkolonych w zakresie operacji antyterrorystycznych (CTSFO). Na przykład w londyńskiej policji SCO19 znaczna część zespołu ma certyfikat CTSFO i specjalizuje się w operacjach antyterrorystycznych. Podobnie sytuacja wygląda na przykład w Manchester Police (GMP) czy Thames Police SFO. Różne jednostki policyjne CTSFO w całym kraju tworzą krajową sieć CTSFO, odpowiedzialną za operacje zwalczania terroryzmu w poziom krajowy. Jednostki te w przypadku zagrożenia terrorystycznego mogą zostać przeniesione do innych regionów kraju. Na przykład w ramach operacji Pegboard, która została przeprowadzona po zabójstwie brytyjskiego żołnierza Lee Rigby, do Londynu wysłano CTSFO z policji West Midlands.


Niektórzy policjanci przechodzą szkolenie snajperskie. Po przeszkoleniu pracownicy trafiają do wyspecjalizowanego zespołu strzeleckiego (grupa strzelców/obserwatorów), który zapewnia obsługę operacji o charakterze sankcjonowanym. Są szkoleni do strzelania z karabinu policyjnego w różnych warunkach oświetleniowych i atmosferycznych na odległość do 300 metrów, w tym przez szklane barierki, jeśli to konieczne. Ale najczęściej ci policjanci zbierają informacje wywiadowcze podczas różnych operacji policyjnych.