Ishsizlik nafaqalari miqdori. Erta pensiyaga chiqish va ishsizlik muddatini uzaytirish

Rossiya Federatsiyasi Mehnat vazirligi mehnat qonunchiligiga o'zgartirishlar to'plamini tayyorladi. O‘zgartirishlar qabul qilingandan so‘ng, ishsizlik bo‘yicha nafaqa to‘lash muddati qisqartiriladi. o'lcham chegarasi rasmiylar oshirish niyatida. Qonun loyihasi qachon ko‘rib chiqilishi hozircha ma’lum emas.

Nafaqa miqdorini uni to'lash muddatini qisqartirish orqali oshirish rejalashtirilgan. Shunga o'xshash chora rasmiylarning fikricha, rag'batlantirish kerak Rossiya fuqarolari faol ish qidirishga. Umuman olganda, ishsizlik yordamini hisoblash tizimi sezilarli o'zgarishlar kutmang. Asosan, faqat bir nechta ishsizlar nafaqalar oshishini kutishadi, chunki ularning aksariyati o'rtacha nafaqa oladi.

Asosiy o'zgarishlar

Eng muhim o'zgartirish - bu to'lov muddatini qisqartirish, agar ilgari ishsizlar 12 oy davomida yordam olishlari mumkin bo'lsa, endi o'zgartirishlar qabul qilinsa, u oladi; moliyaviy yordam dan davlat xazinasi faqat 9 oy ichida. Ammo u ko'payadi maksimal hajmi nafaqalar, ilgari hisoblangan 4900 rubl, endi ishsizlik yordamining yuqori chegarasi 8000 rublni tashkil qiladi.

Qonun loyihasini ishlab chiqishda rasmiylar endi ishsizlik bo'yicha maksimal nafaqa deyarli yarmiga teng ekanligini hisobga oldilar yashash haqi. Ma'lumot uchun, joriy yilning ikkinchi choragida bu qiymat 8 834 rublni tashkil etdi.

Rostrudning so'zlariga ko'ra, ruslar oyiga o'rtacha 3300 rubl olgan. 2014-yilning birinchi yarmida 743,9 ming fuqaro ishsizlik yordamidan foydalandi. Olingan foydaning minimal miqdori 850 rublni tashkil qiladi.

Ishsizlik nafaqasini kim olishi mumkin?

Hamma fuqarolar ham yordam olishga umid qila olmaydi, faqat ish bilan ta'minlash xizmatida ro'yxatdan o'tgan va rasman ishsiz maqomini olganlargina. To'lovning miqdori va shaxsning davlat yordamiga ishonishi mumkin bo'lgan muddat to'lov muddati bilan belgilanadi.

Bugun maksimal muddat nafaqa muddati - 12 oy. To'lovlar vaqti-vaqti bilan amalga oshirilishi mumkin, lekin umumiy davr 18 kalendar oydan oshmasligi kerak.

Minimal foyda fuqarolarga tayinlanadi:

• bir yillik tanaffusdan keyin yoki birinchi marta qidirishni boshladi;
• qoidabuzarlik tufayli ishdan bo‘shatilgan mehnat intizomi.

Shu tariqa davlat ishsizlar ahvolini yaxshilashga umid qiladi, shu bilan birga ularni ish topishga undaydi.

Rossiyada ishsizlik nafaqasi: kimga to'lanadi?

Ishsizlik nafaqasi bandlik xizmatida ro'yxatdan o'tgan ishsiz fuqarolarga beriladi. Uni to'lashdan maqsad, odamni ish qidirayotganda yashash vositalari bilan ta'minlashdir. Biroq, har bir ishsiz kishi bir muhim jihatni e'tiborga olishi kerak - nafaqalarni to'lash muddati bor. Agar u ishsizlar ro'yxatida bo'lsa uzoq vaqt, keyin nafaqalar endi to'lanmaydigan vaqt keladi. Bu qoida fuqarolarni faol ish qidirishga undash zarur.

Nafaqalarni tayinlash va to'lash qoidalari "Rossiya Federatsiyasida aholini ish bilan ta'minlash to'g'risida" gi 1991 yil 19 apreldagi 1032-1-sonli Qonun bilan tartibga solinadi.

16 yoshga to'lgan shaxslar:

• to'liq vaqtda o'qimang;
• ishlamaydi;
• haq to'lanadigan lavozimga tayinlanmagan yoki saylanmagan;
• fuqarolik-huquqiy xarakterdagi shartnomalar bo'yicha ishlamaslik, shu jumladan shartnomalar bo'yicha yordamchi savdolar jarayonida olingan mahsulotlarni sotmaslik;
• uzrli sabablarga ko'ra vaqtincha ishda bo'lmagan (ta'til, qayta tayyorlash va boshqa sabablar hisobga olinadi);
• yakka tartibdagi tadbirkor sifatida ro'yxatdan o'tmagan;
• ta'sischilar yoki ishtirokchilar emas tijorat tashkilotlari(ayrim, masalan, uy-joy mulkdorlari shirkatlari bundan mustasno);
• keksalik yoki uzoq muddatli xizmat uchun pensiya olmaslik;
• mahsulotlarni keyinchalik sotish bilan ikkilamchi baliq ovlash bilan shug'ullanmang;
• harbiy yoki unga tenglashtirilgan xizmatni o'tamaslik;
• fermer xo'jaligi a'zolari emas.

Nafaqa fuqaro ishsiz deb e'lon qilingan kundan boshlab hisoblanadi. Ammo bu erda bitta istisno mavjud. Gap shundaki, agar xodim qisqartirilganligi sababli ishdan bo'shatilgan bo'lsa, u holda unga ergashishadi muayyan davr o'rtacha ish haqi saqlanib qoladi. Bunday holda, ishsizlik nafaqasi faqat xodim olishni to'xtatgandan keyin to'lana boshlaydi o'rtacha daromad oxirgi ish joyingizdan.

Har qanday sababga ko'ra ishini yo'qotgan fuqarolar ishsizlik nafaqasini olish, shu jumladan ishdan ketish huquqiga ega. xohishiga ko'ra va sodir etganligi uchun ishdan bo'shatilganda intizomiy huquqbuzarliklar. Biroq, ishdan bo'shatish sababi to'lovlar miqdoriga sezilarli ta'sir ko'rsatishi mumkin. Yo'q bo'lgan fuqarolar rasmiy ish ishsizlik bilan ro'yxatdan o'tishdan oldin, ular ham nafaqa olish huquqiga ega, ammo ularga minimal miqdor tayinlanadi.

Ishsizlik nafaqasi miqdori: indeksatsiya bo'ladimi?

Ko'pchilikdan farqli o'laroq davlat to'lovlari, har yili inflyatsiya tufayli indekslanadi, ishsizlik nafaqalari miqdori 2009 yildan beri oshmagan. Har yili Rossiya hukumati minimal va maksimal nafaqa miqdori to'g'risida qaror qabul qiladi va bu miqdorlar yildan-yilga o'zgarmaydi. Bu holat aholi orasida dovdirab qolmoqda, chunki hattoki maksimal nafaqa miqdori ham mamlakatdagi yashash minimumidan ancha past (2017-yilda hududlarda eng kam ko‘rsatkich 7460 dona atrofida o‘zgarib turadi). Kursk viloyati) - 19 000 rub. (Chukchi avtonom viloyat)). Bundan tashqari, ishsizlarga to'lovlar xorijiy davlatlar ko'pincha mamlakatimizdagi imtiyozlar miqdoridan ancha oshadi.

Rasmiylar, xususan, Mehnat vazirligi ishsizlik nafaqalari miqdori barqarorligini uchta asosiy sabab bilan izohlaydi:

• to'lovlar miqdorining oshishi fuqarolarni davlat nafaqalarini olish uchun ishdan ketishga undashi mumkin;
• tomonidan rasmiy statistika bo'sh ish o'rinlari soni ishsizlar sonidan oshib ketadi, shuning uchun ularni tezda ishga joylashtirish ehtimoli katta, ya'ni ular faqat qisqa vaqt davomida nafaqalar hisobidan yashashlari kerak bo'ladi;
• Nafaqa miqdorining oshishi katta byudjet xarajatlariga olib keladi, ular faqat nafaqa to'lash muddatini qisqartirish orqali qoplanishi mumkin;

Shu sabablarga ko‘ra 2017-yil uchun eng kam va maksimal nafaqalar Hukumat tomonidan o‘tgan yildagidek miqdorda tasdiqlandi.

Ishsizlar qancha pul oladi? 2017-2018 yillardagi ishsizlik nafaqasi miqdori

Umumiy qoida sifatida, ishsizlik nafaqasi miqdori qarab belgilanadi o'rtacha ish haqi oxirgi ish joyida. Ushbu qoidani ayrim ishsizlarga qo'llash mumkin emas. Misol uchun, ilgari rasmiy ish bo'lmaganlarga. Shuning uchun birinchi marta ish topmoqchi bo'lgan fuqarolar uchun va boshqa ba'zi hollarda nafaqa miqdori belgilanadi - u eng kam miqdorda to'lanadi.

Ishsizlik nafaqasi miqdorini hisoblash uchun, faqat oq ish haqi, bu tasdiqlangan belgilangan shakl(2-NDFL). Ish haqi to'g'risidagi ma'lumotnoma ishsizlar ilgari ishlagan tashkilotning buxgalteriya bo'limidan olinishi kerak.

Foyda miqdorini hisoblashda, uning belgilangan mavjudligini yodda tutish kerak maksimal qiymat. 2017-2018 yillarda maksimal mumkin bo'lgan foyda miqdori - 4900 rubl. Mamlakatimizning shimoliy, Sibir, Uzoq Sharq mintaqalarida, shuningdek, Uralsda ortib borayotgan koeffitsientlar ta'minlanadi. Ushbu hududlarda imtiyozlarni hisoblashda u maksimal miqdor mos keladigan omilga ko'payadi.

Nafaqa yil davomida to'lanadi va quyidagi miqdorlarda hisoblanadi:

• birinchi 3 oy - o'rtacha ish haqining 75%;
• keyingi 4 oy - 60%;
• qolgan 5 oy - 45%.

Agar o'rtacha daromadning foizi sifatida hisoblanganda, nafaqa minimal darajadan past bo'lsa, u minimal miqdorda hisoblab chiqiladi.

Ish haqining foizi sifatida nafaqa bir yildan ortiq bo'lmagan muddatga to'lanadi. Keyin, 6 oy davomida ishsizlarga nafaqa to'lanmaydi. Agar fuqaro ish topmasa, u holda ro'yxatdan o'tgan kundan boshlab 1,5 yil o'tgach, u minimal nafaqa oladi.

2017-2018 yillardagi eng kam ishsizlik nafaqasi

Hozirda minimal hajmi ishsizlik nafaqasi - 850 rubl. Mamlakatimizning mintaqaviy koeffitsientlari belgilangan hududlarida bu miqdor mos ravishda oshadi.

Eng kam nafaqa ishsizlarning quyidagi toifalariga tayinlanadi:

• birinchi marta ish qidirayotgan shaxslar (bu, xususan, kasb-hunar bitiruvchilari ta'lim muassasalari; o'qishga kirgan maktab bitiruvchilari sirtqi; rasmiy ro'yxatdan o'tmasdan ishlagan ishchilar);
• ishsizlik ro'yxatiga kirgunga qadar 1 yildan ortiq ishlamagan fuqarolar;
• ro'yxatdan o'tgan yakka tartibdagi tadbirkorlar;
• uchun "modda bo'yicha" ishdan bo'shatilgan xodimlar noqonuniy harakatlar: ishga kelish mast, ishdan bo'shatish va boshqalar;
• ishdan bo'shatilgunga qadar 26 to'liq haftadan kam ishlagan shaxslar (agar xodim yarim kunlik ishlagan bo'lsa, u ishlagan vaqt 40 soatlik ish vaqti = 1 to'liq hafta miqdorida qayta hisoblab chiqiladi);
• bandlikka ko'maklashish markazi tomonidan o'qishga yuborilgan va noto'g'ri xatti-harakatlari uchun chiqarib yuborilgan ishsizlar.

Minimal nafaqani to'lash ro'yxatga olingan shaxslar olti oy ichida amalga oshiriladi. Agar ishsiz deb tan olingan kundan boshlab 12 oy o'tgach, odam hali ham ish topmagan bo'lsa, 850 rubl miqdorida nafaqa. yana 6 oy davomida to'lanadi.

Boshqa ishsizlar uchun nafaqalar quyidagi shartlarda minimal miqdorda hisoblanadi:

1. 12 oy davomida ular daromadning foizi sifatida nafaqa oldilar, keyin esa nafaqa to'lashda 6 oylik tanaffus yuzaga keldi.
2. Bandlik xizmatida ro'yxatdan o'tgan kundan boshlab 18 oy o'tdi.
3. Bu davrda ular hech qachon ishlamagan.

Ushbu toifadagi ishsizlarga eng kam miqdorda ishsizlik nafaqasi 12 oydan ortiq bo'lmagan muddatga to'lanadi.

Foyda miqdorini kamaytirish mumkinmi?

Bandlik markazida ro'yxatdan o'tgan ishsizlar bajarishi shart muayyan qoidalar: qayta roʻyxatdan oʻtish uchun oʻz vaqtida kelish, markaz yoʻnalishi boʻyicha oʻquv kurslaridan oʻtish, pullik jamoat xizmati Majburiyatlarni bajarmaganlik uchun fuqaroga nisbatan jazo choralari qo'llanilishi, shu jumladan imtiyozlar to'xtatilishi mumkin.

Sanksiya turlaridan biri ishsizlik nafaqalari miqdorini 1/4 ga kamaytirishdir. Bu 2 holatda sodir bo'lishi mumkin:

• o'qish yoki ishlash uchun yo'llanma olish uchun bandlik markaziga kelmaslik;
• 3 kun ichida (yo'llanma olingan kundan boshlab) ish beruvchiga ishga joylashish imkoniyatlarini muhokama qilish uchun kelmaslik.

Ishsizning bunday xatti-harakati, agar kelmaslik uchun uzrli sabablar bo'lmasa, huquqbuzarlik deb hisoblanadi. Belgilangan muddatning buzilishi majburiy bo'lganligini tasdiqlash uchun bandlik xizmati mavjud hujjatlarni (masalan, sudga, tergovchiga yoki harbiy xizmatga chaqiruv qog'ozi, mehnatga layoqatsizlik guvohnomasi va boshqalar) taqdim etishi kerak. .). Bundan tashqari, ish bilan ta'minlash xizmati mutaxassisini majburiyatni o'z vaqtida bajarish mumkin emasligi haqida oldindan ogohlantirish yaxshi bo'ladi.

To'langan nafaqa miqdori qisqa muddatga - bir oydan ko'p bo'lmagan muddatga qisqartiriladi. Da takroriy buzilish Imtiyoz miqdori yana kamayishi mumkin. O'rtacha daromadning foizi sifatida hisoblangan foyda ham, minimal foyda ham kamaytirilishi mumkin. Bandlikka ko'maklashish markazi boshlig'i to'lov miqdorini kamaytirish to'g'risida buyruq chiqaradi, u bilan ishsizlar imzo bilan tanishtirilishi kerak.

Moskvadagi nafaqa miqdori

Poytaxtda ishsizlik nafaqasi miqdori butun mamlakat bo'ylab bir xil qoidalar bilan belgilanadi. Minimal va maksimal imtiyozlar Rossiya Federatsiyasining boshqa hududlarida bo'lgani kabi bir xil. Biroq, bandlik xizmatida ro'yxatdan o'tgan poytaxtning ishsiz aholisi, nafaqaning o'zidan tashqari, shahar byudjetidan ma'lum bir nafaqa oladi. Uning miqdori eng kam nafaqa miqdoriga mos keladi, hukumat tomonidan tashkil etilgan RF. Boshqacha aytganda, 2017-2018 yillarda. mos ravishda hisoblangan ishsizlik nafaqalaridan tashqari Moskva aholisi umumiy qoidalar, 850 rubl miqdorida to'lovni oling. Moskva hukumatining 2009 yil 27 yanvardagi 47-PP-sonli qarori bilan tashkil etilgan.

Bunday qo'shimcha to'lov nafaqa bilan bir paytdan boshlab hisoblanadi. Nafaqalarni hisoblash to'xtatilgan yoki to'xtatilgan taqdirda, "Moskva bonusi" to'lovi ham amalga oshirilmaydi. Lekin foyda miqdorining 1/4 ga kamayishi qo'shimcha to'lov ta'sir qilmaydi.

Poytaxtning ishsiz rezidenti quyidagi hollarda qo'shimcha to'lov bekor qilinadi:

• joylashuvi va malakasiga mos keladigan 2 ish variantini rad etdi;
• kasbi yo'q, birinchi marta ish izlayotgan va shu bilan birga jamoat ishlaridan yoki o'qishdan bosh tortgan;
• ish beruvchilar malakasi etarli emasligi sababli uni uch marta ishga olishdan bosh tortganiga qaramay, o'qishdan bosh tortgan.

Ishsizlik nafaqalariga qo'shimcha to'lovlardan tashqari, Moskva ishsiz fuqarolarni qo'llab-quvvatlash bo'yicha bir qator choralarni ko'radi:

1. Jamoat transportida sayohat xarajatlari uchun kompensatsiya. Fuqaro ishsizlik nafaqasini olgan davr uchun to'lanadi. Uning o'lchami bitta narxining 1/2 qismini tashkil qiladi sayohat chiptasi. To'lov har oy imtiyozlar bilan birga amalga oshiriladi.
2. Nafaqa olishni to'xtatgan ishsizning kasalligi paytida moddiy yordam. Agar fuqaro unga nafaqa to'lash muddati tugagan bo'lsa, bunday yordamni olishi mumkin. Buni amalga oshirish uchun siz chiqarishingiz kerak bo'ladi kasallik varaqasi, poytaxt tuman markaziy bandlikka ko‘maklashish markazining bandlik bo‘limiga berilgan. To'lov eng kam ishsizlik nafaqasi miqdori asosida hisoblanadi: agar fuqaro 1 oy davomida kasallik ta'tilida bo'lgan bo'lsa, u holda unga 850 rubl to'lanadi; agar kasallik muddati bir oydan kam bo'lsa, to'lov miqdori mos ravishda kamayadi; bir oydan ortiq bo'lsa, u ko'payadi.
3. Ishsizning oila a'zosi yoki o'zi vafot etgan taqdirda bir martalik to'lov (bu holda, bu miqdor oila a'zolaridan biriga to'lanadi). To'lov miqdori maksimal foyda miqdori (4900 rubl). Yordam olish uchun siz ish bilan ta'minlash xizmatiga ariza bilan murojaat qilishingiz va o'lim guvohnomasining nusxasini ilova qilishingiz kerak.

Ishsizlik nafaqasini faqat rasman ishsiz bo'lgan va 1991 yil 19 apreldagi "Aholini ish bilan ta'minlash to'g'risida" gi 1032-1-sonli Qonunga muvofiq ushbu maqomga ega bo'lgan fuqarolar olish huquqiga ega.

2019 yilda faqat:

• mehnatga layoqatli fuqarolar;
• 16 yoshga to'lganlar;
• nafaqaxo'rlar yoki kunduzgi talabalar bo'lmaganlar;
• shug'ullanmagan tadbirkorlik faoliyati;
• korxona va firmalarning muassislari lavozimini egallamaydiganlar;
• ga hukm qilingan axloq tuzatish ishlari yoki qamoqqa olish.

Nafaqa miqdori ishsizlarning so'nggi 3 oydagi o'rtacha daromadiga bog'liq. oxirgi joy ish. O'rtacha ish haqi oxirgi ish joyidan sertifikatda ko'rsatilgan ma'lumotlar asosida aniqlanadi. 1032-1-sonli qonun ishsizlik nafaqasining maksimal va minimal miqdorini belgilaydi. Bu mos ravishda 4900 va 850 rublga teng. tomonidan sozlanishi mumkin mintaqaviy koeffitsient, bu mintaqaviy hokimiyatlar tomonidan turmush darajasi va minimaliga qarab belgilanadi ish haqi mintaqa bo'yicha.

Eng ko'p Moskvada yuqori nafaqa ishsizlik uchun, chunki bu erda Moskva hukumati qo'shimcha to'lovlarni amalga oshiradi. Mintaqaviy hokimiyat organlari minimal va maksimal imtiyozlarga yana 850 rublni "qo'shadilar". Bundan tashqari, ishsizlarga kompensatsiya to'lanadi transport xarajatlari 1190 rubl miqdorida. Shunday qilib, Moskvada eng kam va maksimal ishsizlik nafaqalari mos ravishda 2890 va 6940 rublni tashkil qiladi.

Quyidagi fuqarolar eng kam ishsizlik nafaqasini oladilar:

• birinchi ish izlovchilar;
• oxirgi ish joyida 26 haftadan kam ishlaganlar;
• uzoq tanaffusdan keyin (1 yildan ortiq) ish topmoqchi bo'lganlar;
• oxirgi ish joyidan "modda bo'yicha" ishdan bo'shatilgan;
• Bandlikka ko‘maklashish markazi tomonidan yuborilgan o‘qish joyini ruxsatsiz va uzrli sabablarsiz tark etganlar.

Ariza beruvchi barcha hujjatlar taqdim etilgan kundan boshlab 11-kuni ishsiz maqomini oladi. Dastlabki 10 kun ichida Bandlikka ko'maklashish markazi xodimlari unga o'z malakasiga mos keladigan barcha mavjud bo'sh ish o'rinlarini taklif qilishadi.

Agar ariza beruvchining "mashhur bo'lmagan" mutaxassisligi bo'lsa, unga o'qitish yoki qayta tayyorlash taklif etiladi. Agar 10 kun ichida u topa olmasa mos ish yoki o'qish joyi, keyin 11-kuni u ishsiz maqomini oladi va shu kundan boshlab ishsizlik nafaqasini oladi.

2018 yilda Moskva viloyatida ishsizlik nafaqalari

Moskva viloyatida ishsizlik nafaqalari miqdori Moskvadagi kabi taxminan bir xil. Moskva viloyatida turmush darajasi Moskvadagi kabi yuqori. Shuning uchun bu erda maksimal va minimal ishsizlik nafaqalari Moskvadagi kabi.

Moskva hukumati ishsizlarga maksimal va minimal nafaqaga qo'shimcha ravishda 850 rubl to'laydi. Moskva viloyati hokimiyati bunday qo'shimcha to'lovlarni amalga oshirmaydi. Shuning uchun Moskva viloyatidagi ishsizlar mos ravishda 4900 va 850 rubl oladi. Ishsizlik nafaqasi ishsizlarning so'nggi 3 oydagi o'rtacha daromadiga bog'liq. Ishsiz maqomidagi dastlabki 3 oyda arizachi o'rtacha ish haqining 75 foizini, keyingi 4 oyda - 60 foizini, keyin esa - 45 foizini oladi.

Nafaqa 1,5 yil davomida faqat 12 oy davomida hisoblab chiqiladi va to'lanadi. Agar ishsiz bir yil ichida o'z aybi bilan ish topa olmasa, nafaqa yana 1 yil davomida to'lanadi. Uning hajmi mintaqadagi minimal foydaga teng bo'ladi. Ishsiz maqomini saqlab qolish va nafaqa olishda davom etish uchun har 2 haftada yashash joyingizdagi Bandlikka ko‘maklashish markazida qayta ro‘yxatdan o‘tishingiz kerak. IN aks holda, nafaqa to'lash to'xtatilishi mumkin.

Qaerga murojaat qilish kerak

Ishsizlik nafaqasini olishni boshlash uchun siz quyidagilarni qilishingiz kerak:

• yashash joyingizdagi bandlik markaziga tashrif buyuring doimiy ro'yxatga olish;
• tayyorlamoq Kerakli hujjatlar. Ularning to'liq ro'yxat bandlik markazining mutaxassisi tomonidan beriladi;
• tegishli arizani to'ldirish;
• imtiyozlar olishni boshlang.

Bunday harakatlar bandlik markazida ishsiz fuqaroni ro'yxatga olish deb ataladi. Buni allaqachon 16 yoshga to'lgan va fuqarolik huquqiga ega bo'lmagan fuqarolar amalga oshirishi mumkin doimiy ish tadbirkorlik yoki boshqa daromad keltiruvchi faoliyat bilan shug‘ullanmaydi.

Shuni tushunish kerakki, Bandlik markazining asosiy maqsadi ishsiz fuqarolarga nafaqa to'lash emas. asosiy maqsad- ishsizlarni ish bilan ta'minlash iloji boricha tez. Imtiyozlar to'lash o'lchovdir qo'shimcha yordam davlatdan ishsiz fuqarolar.

Doimiy ro'yxatdan o'tgan joyingizdagi Bandlik markaziga murojaat qilishingiz kerak. Ya'ni, bu ishsiz odamda bo'lsa, degan ma'noni anglatadi doimiy ro'yxatga olish Tyva Respublikasida, lekin Moskva viloyatida yashaydi, vaqtincha ro'yxatdan o'tgan bo'lib, u Tyvaga borib, u erda ish qidirishi kerak.

Agar ishsiz ko'p yillar davomida boshqa hududda yashasa, vaqtincha ro'yxatdan o'tgan va shu erda ishlagan bo'lsa (bu ish joyidan hujjatlar bilan tasdiqlanishi mumkin), u holda u vaqtinchalik ro'yxatga olish joyida ro'yxatdan o'tishi mumkinmi? Aniq javob: yo'q! Siz faqat doimiy ro'yxatdan o'tgan joyingizda ro'yxatdan o'tishingiz mumkin.

Ko'pchilik kabi davlat organlari, Bandlik markazi o'zining rasmiy veb-saytiga ega. Biroq, World Wide Web yordamida ro'yxatdan o'tish mumkin bo'lmaydi, chunki faqat asl hujjatlar talab qilinadi. Ushbu veb-saytda siz har doim Bandlik markazida mavjud bo'sh ish o'rinlarini ko'rishingiz mumkin. Shuningdek, ushbu portalda siz murojaat etuvchining manziliga "tayinlangan" aniq Bandlik markazining aniq manzilini bilib olishingiz mumkin.

Muddatlari qanday?

Istalgan vaqtda Bandlik markazida ro'yxatdan o'tishingiz mumkin. Ammo e'tiborga olish kerak bo'lgan bir nechta nuanslar mavjud:

• agar ariza beruvchi xodimlarning qisqarishi tufayli ishdan bo'shatilgan bo'lsa, u ishdan bo'shatilgandan keyin 2 hafta ichida ro'yxatdan o'tishi kerak. Bunday holda, u uchinchi oy uchun ish haqi oladi;
• Agar arizachi buni qilmasa yoki ishdan bo'shatilgandan so'ng qisqa vaqt ichida ish topsa, u uchinchi "ishsiz" oy uchun nafaqa ololmaydi.

Boshqa nuanslar yo'q. Ishsiz qaysi vaqtda kelib ro‘yxatga olish uchun hujjatlar olib kelmasin, u ishsiz deb tan olinadi va nafaqa oladi. Va nafaqa miqdori u ilgari ishlaganmi yoki yo'qligiga bog'liq.

Qabul qilish uchun zarur shartlar

Moskvada ishsizlik nafaqasini olishga hamma ham ishona olmaydi.

Quyidagi fuqarolar ro'yxatdan o'tish va imtiyozlar olish huquqiga ega:

• ishdan bo'shatilgan fuqarolar oldingi joy xodimlarni qisqartirish bo'yicha ishlar. Ular ishdan bo'shatilgandan keyin 2 hafta ichida Bandlik markaziga kelishlari va hujjatlarni topshirishlari kerak;
• umrida hech qachon ishlamagan, lekin shu bilan birga ma'lumotga ega bo'lgan shaxslar;
• ishlamaydigan va ma'lumotga ega bo'lmagan fuqarolar;
• homilador ishsiz ayollar;
• nogironlar.

Ya'ni, 16 yoshgacha bo'lgan fuqarolar pensiya yoshi hech qanday daromadga ega bo'lmaganlar, shu jumladan tadbirkorlik faoliyatidan.

Imtiyozlarni hisoblash tartibi

Imtiyozlarni olish uchun doimiy ro'yxatdan o'tgan joyingizdagi Bandlik markazida ro'yxatdan o'tishingiz kerak. Ammo bu fuqaro hujjatlarni topshirgan zahoti birinchi kundanoq nafaqa olishni boshlaydi, degani emas. Ariza berilgan kundan boshlab dastlabki 10 kun ichida:

• unga bandlik markazida mavjud bo'lgan barcha bo'sh ish o'rinlari taklif etiladi. Shu jumladan, uning ma'lumoti va ish tajribasiga mos keladigan vaqtinchalik;
• agar bunday bo'sh ish o'rinlari bo'lmasa, undan jamoat ishlarida qatnashish so'raladi;
• agar u hech qanday ma'lumotga ega bo'lmasa yoki u "mashhur bo'lmasa" bu daqiqa, u yana maktabga borishi yoki tegishli qayta tayyorlashdan o'tishi so'raladi.

Agar bu choralar olib kelmasa ijobiy natija, va arizachi tegishli ish topmasa, ariza topshirgandan keyin 11-kuni ro'yxatga olinadi. Shu kundan boshlab u qabul qiladi rasmiy maqom ishsiz va nafaqa oladi.

Shu bilan birga, shuni unutmasligimiz kerakki, fuqaro ro'yxatga olinmaydi va natijada Moskvada ishsizlik nafaqasi ololmaydi, agar u:

1. Ketma-ket ikki marta unga taklif qilingan ishdan bosh tortadi. Bunday holda, vakansiya quyidagilarga mos keladi:
   • uning ta'limi;
   • uning malakasi;
   • uning ish tajribasi;
   • uning sog'lig'i holati;
   • kamida yashash uchun to'langan;
   • arizachining ro'yxatdan o'tgan joyiga yaqin joyda joylashgan. Bu juda munozarali mezon, chunki Moskva juda katta shahar va siz bir necha soat ichida bir chetidan ikkinchisiga borishingiz mumkin. Shunung uchun bu mezon Moskva uchun ular juda "noaniq".
2. Agar ma'lumoti bo'lmasa va hech qachon ishlamagan bo'lsa, taklif qilingan o'qish yoki ish joyini ketma-ket ikki marta rad etadi;
3. Ko'rinmaydi belgilangan markaz bo'sh ish o'rinlari yoki o'qish va qayta tayyorlash joylarini tanlash uchun hujjatlar topshirilgandan keyin 10 kun ichida ishga joylashish.
4. Ro'yxatdan o'tish uchun oldindan kelishilgan muddatda Bandlikka ko'maklashish markaziga kelmasa.
5. Maqsadli xizmat qiladi yolg'on ma'lumotlar va hujjatlar.

Agar bunday holatlar mavjud bo'lsa, ro'yxatga olishni rad etish to'g'risida qaror qabul qilinadi. ushbu fuqaroning. Ammo qaror qabul qilingandan keyin 1 oy o'tgach, u yana bandlik markaziga tashrif buyurishi, hujjatlarni topshirishi va ro'yxatdan o'tishi mumkin. Va shuning uchun agar siz yuqoridagi me'yorlarni buzmasangiz, nafaqa olishni boshlang.

Imtiyozlar to'lash tartibi

Mavjud ma'lum bir tartib Ishsizlik nafaqalari:

• u o'rtacha ish haqining foizi sifatida hisoblanadi, lekin belgilangan maksimaldan yuqori bo'lishi mumkin emas - ilgari ishlagan fuqarolar uchun 4900 rubl. Bu qiymat bir necha yil davomida o'zgarmadi va 2018 yilda saqlanib qoladi bir xil darajada;
• nafaqa har oy to'lanadi;
• ilgari ishlamagan fuqarolar kamida 850 rubl miqdorida nafaqa oladilar.

Bu qiymat ham bir necha yil davomida indekslanmagan.

Bunday holda, ishsizlar:

• har 2 haftada bandlik markaziga hisobot berish;
• Bandlik markazi tomonidan taklif qilingan bo'sh ish o'rinlarini ko'rib chiqing. Ishsiz shaxsning ma'lumoti yoki malaka darajasi bo'yicha unga mos kelmaydigan bo'sh ish o'rinlari bo'yicha suhbatga borishi shart emas. Masalan, ishsiz odam ma'lumoti bo'yicha muhandis past oqim tizimlari, va u sovuq do'konda oshpaz bo'sh ish o'rni uchun suhbatga yuboriladi;
• agar ishsiz odam "mashhur bo'lmagan" kasb yoki ma'lumotga ega bo'lsa, u "mashhur" mutaxassisliklar bo'yicha qayta tayyorlash imkoniyatlarini ko'rib chiqishi kerak;
• Bilingki, foyda miqdori har doim ham bir xil bo'lmaydi. Ro'yxatga olingan kundan boshlab dastlabki 3 oy ichida - 75% o'rtacha oylik daromad(yoki pul nafaqasi, agar u ilgari yoqilgan bo'lsa harbiy xizmat) ishsiz. O'rtacha ish haqi oxirgi ish oyidan boshlab oxirgi 3 oy uchun ish haqi asosida hisoblanadi. Ariza beruvchi ishdan bo'shatilgandan beri qancha vaqt o'tganligi muhim emas. Agar kompaniya allaqachon o'z faoliyatini to'xtatgan bo'lsa, unda ushbu fakt to'g'risida yuridik shaxslarning yagona davlat reestridan ko'chirma taqdim etishingiz kerak;
• keyingi 4 oy ichida nafaqa miqdori yuqoridagi hisoblangan qiymatning 60% ni tashkil qiladi;
• bundan keyin - xuddi shu qiymatning atigi 45%.

Ishsizlik nafaqalari to'g'risidagi qonun hujjatlari

Asosiy qonunchilik akti, fuqarolarni ro'yxatga olish, ularga ishsizlik nafaqalarini to'lash va boshqalarni tartibga soluvchi muhim nuqtalar ishsiz fuqaroning maqomini belgilash to'g'risida Rossiya Federatsiyasining 1991 yil 19 apreldagi 1032-1-sonli "Rossiya Federatsiyasida bandlik to'g'risida" gi Qonuni.

Ushbu qonunga so'nggi o'zgartirishlar kiritildi Federal qonun 2016 yil 28 dekabrdagi 495-FZ-son. Ammo bu o'zgarishlar qonunning asosiy qoidalariga ta'sir qilmadi.

Mana 2 yildirki, deputatlar nafaqa miqdorini viloyatlar bo‘yicha ushbu hududda yashash minimumi darajasiga oshirishni taklif qilmoqda. Ammo hozircha bunday takliflar muhokama qilinmoqda va hech qanday natija bermadi. Ishsizlik nafaqasi miqdori hali ham 4900 rublni tashkil etadi ( maksimal chegara) va 850 rubl (minimal chegara).

Ishsizlik nafaqasi ma'lum bir fuqaroning ish qidirish uchun sarflaydigan vaqtini rag'batlantiruvchi va qo'llab-quvvatlovchi omil hisoblanadi.

Rossiya Federatsiyasi Bandlik markazining ishi fuqarolar uchun ish qidirishni iloji boricha soddalashtirishga, shuningdek, ish joyida bo'lmagan paytda unga moddiy yordam ko'rsatishga bag'ishlangan.

Sizningcha, siz yaxshiroq maoshga loyiqmisiz? Keyin yozish vaqti keldi eslatma ish haqini oshirish haqida. Siz namunani ichida topasiz.

Nega imtiyozlar to'xtatilishi mumkin?

Ishsizlik nafaqalarini to'lash to'xtatiladi va ishsizlar ro'yxatdan chiqariladi. quyidagi holatlar:

• Agar fuqaro Rossiya Federatsiyasi qonunlariga asosan ish bilan ta'minlangan deb tan olingan bo'lsa.
• Fuqaro maxsus tekshiruvdan o'tganda kasbiy ta'lim yoki malakasini oshiradi va unga stipendiya to'lanadi.
• Agar fuqaro uzrli sabablarsiz bir oydan ortiq vaqt davomida markazga bormagan bo'lsa.
• Agar ishsiz fuqaro boshqa shaharga yoki umuman aholi punktiga ko'chsa yoki ko'chirilsa.
• Ishsizlarga taqdim etilgan hujjatlarning mos kelmasligi yoki qalbakilashtirilganligi aniqlangan taqdirda.
• Fuqaro jinoyat sodir etganligi uchun axloq tuzatish ishlariga hukm qilingan yoki qamoqqa olingan taqdirda.
• Agar fuqaro tayinlangan bo'lsa belgilangan qonun Kelishdikmi.
• Fuqaro markaz xizmatlaridan bosh tortganida shaxsiy asosda.
• Agar fuqaro vafot etsa.

Nafaqa to'lashni to'xtatib turish (uch oygacha) quyidagi hollarda mumkin:

• Agar ishsiz kishi taklif qilingan ikkita variantdan bosh tortsa turli ishlar.
• Ishsiz shaxs unga markaz tomonidan taklif etilayotgan haq to‘lanadigan jamoat ishlarida qatnashishdan bosh tortgan taqdirda (ro‘yxatga olingan kundan boshlab uch oy o‘tgandan keyin).
• Agar ishsiz fuqaro qayta ro'yxatdan o'tish uchun Markazga ahmoq holatda (ta'sir ostida) kelsa spirtli ichimliklar, giyohvand moddalar va hokazo.).
• Agar u mehnat intizomi qoidalarini buzganligi yoki muayyan ishsiz shaxsning boshqa aybli harakatlari uchun oxirgi ish joyidan yoki ish joyidan bo'lsa.
• Agar fuqaro Markaziy ta’lim markazi yuborgan o‘qish joyidan uning aybi bilan chetlatilgan bo‘lsa.
• Agar fuqaro qasddan uzrli sabablarsiz markaziy boshqaruv markazi bilan hamkorlik qilish shartlarini buzsa.
• Fuqaro bandlikka ko‘maklashish markazi tomonidan yuborilgan joyda o‘qishni ixtiyoriy ravishda to‘xtatganda.

Shuni bilish kerakki, to'lovlar to'xtatilgan davr ham ishsizlik nafaqasi davriga kiradi.

Qanday asoslarga ko'ra nafaqa to'lash rad etilishi mumkin?

To'lov rad etilishi mumkin turli sabablar, soxta hujjatlar yoki haqiqatga mos kelmaydigan hujjatlarni taqdim etishdan boshlab, shuningdek, fuqaro yozma ravishda Markaz xizmatlaridan bosh tortdi, hammasini taqdim etmadi zarur hujjatlar Markazda ro'yxatdan o'tish. Bu savol biz boshqasida batafsil bayon qildik.

Natijalarni sarhisob qilar ekanmiz, shuni eslatib o'tish kerakki, ishsiz fuqaro nafaqalarni yo'qotmaslik, shuningdek, ko'proq imtiyozlar yaratish uchun Rossiya Federatsiyasining Bandlik markazi bilan hamkorlik qilish shartlariga rioya qilishi kerak. qulay sharoitlar to'lovlar moliyaviy yordam. Markazning tartib va ​​qoidalariga e’tibor berilmasa, nafaqa olish huquqi yo‘qoladi va u faqat ma’lum vaqtdan keyin yangilanishi mumkin.

16 yoshdan oshgan fuqarolar quyidagi shartlarga javob bersa, ishsiz hisoblanadi:

• ishdan daromadga ega emas;
• bajarish qobiliyatiga ega ish majburiyatlari;
• faol ish qidirmoqdalar (ular o'z bizneslarini yaratmoqdalar yoki bandlik xizmatlarida ro'yxatdan o'tganlar);
• ish boshlashga tayyor.

Muammoni hal qilishda majburiy qadam, ishsizlik nafaqasini qanday olish mumkin, murojaat qilishdir davlat organlari. Rossiyada ishsizlarni ro'yxatga olish bandlik xizmati tomonidan amalga oshiriladi.

Fuqarolarni ish bilan ta'minlash uchun ro'yxatdan o'tish uchun quyidagilar zarur: hujjatlar:

1. pasport yoki shaxsni tasdiqlovchi boshqa hujjat;
2. Mehnat tarixi yoki ish tajribasini tasdiqlash uchun boshqa sertifikatlar;
3. arizachining malakasini tasdiqlovchi hujjatlar (diplomlar, unvonlar, toifalar yoki boshqa kasbiy ko'nikmalarni tasdiqlovchi sertifikatlar);
4. oxirgi 3 oydagi o'rtacha daromadingiz haqida oldingi ish joyingizdan ma'lumotnoma.

Ishsizlik nafaqasi miqdori

Ishsizlik tufayli to'lovlar miqdori past va yuqoriga ega ruxsat etilgan chegara. 2019 yilda ishsizlik bo'yicha eng kam nafaqa 1500 rubl, maksimal miqdori esa 8000 rubl bo'ladi.

Bu oxirgi 4 yil ichida ishsizlik nafaqasining birinchi indeksatsiyasi.

Ishsizlik nafaqasi miqdori bevosita fuqaroning ishdan bo'shatilgunga qadar olgan daromadiga bog'liq. Bu uchtani hisobga oladi o `tgan oy ish. Qo'shimcha shart ishni yo'qotishdan bir yil oldin 26 hafta (to'liq ish vaqti) uchun ish joyining mavjudligi.

Agar fuqaro yarim kunlik ishlagan bo'lsa, unda qayta hisoblash amalga oshiriladi. Natija ishning umumiy davomiyligi 26 hafta bo'lishini aniqlaydi.

Ishsizlik nafaqasi qanday hisoblanadi?, ish qidirish davrining uzunligiga bog'liq.

Dastlabki uch oy uchun transferlar:

P = SZ * 75%, Qayerda

P- ishsizlik nafaqasi;

NW- taqdim etilgan hujjat bo'yicha o'rtacha daromad.

Keyingi 4 oy uchun transferlar:

P = NW * 60%.

Qolgan 5 oy uchun to'lovlar miqdori quyidagicha belgilanadi:

P = NW * 45%.

Ishsizlikning ikkinchi yilida to'lovlar miqdori mos keladi. 2019 yilda eng kam ish haqi 11 230 rublni tashkil qiladi.

Imtiyozlar to'lash muddati

Ish bilan ta'minlash xizmatlaridan to'lovlar har oyda amalga oshiriladi. Hisoblash fuqaro ishsiz deb tan olingan birinchi kundan boshlab amalga oshiriladi.

Ushbu qoida tashkilotdagi tugatish yoki tugatish choralari tufayli ishini yo'qotgan shaxslarga nisbatan qo'llanilmaydi. Ular ishdan bo'shatilgandan keyin ikki oy davomida o'rtacha daromadga teng miqdorni oladilar.

Bir yarim yil muddatga nafaqalar istalgan vaqt uchun to'lanadi. 12 oy. Agar uchun belgilangan muddat fuqarolar ish topa olmadilar, keyin to'lovlar qayta tayinlanadi. Uch yillik davr mobaynida to'lovlarning davomiyligi 24 oydan oshmasligi kerak.

Bundan tashqari, ishsiz odam tez-tez bo'lmasligi kerak har ikki haftada bir marta o'tish qayta ro'yxatdan o'tish. Agar bu buyurtma holda buziladi yaxshi sabab, keyin to'lovlar 3 oygacha to'xtatiladi.

O'tish uchun qayta ro'yxatdan o'tish Pasport va mehnat daftarchasi talab qilinadi (agar mavjud bo'lsa). Agar fuqaro ishga qabul qilingan bo'lsa, u reestrdan chiqariladi.

• 25 yil (erkaklar) va 20 yil (ayollar) ish stajiga etmagan shaxslar uchun bir yildan ortiq o'tkazish muddati belgilangan ish stajidan ortiq bo'lgan har bir yil uchun 2 haftaga ko'payadi;
• agar ish topish imkoniyati bo'lmasa, fuqaro oluvchiga aylanishi mumkin (agar bajarilgan bo'lsa zarur shart-sharoitlar(tashkilotni tugatish yoki qisqartirish) va pensiya yoshiga qadar 2 yil yoki undan kamroq vaqt qoldi).

Xorijiy mamlakatlardagi nafaqa miqdori

To'lash ishsizlik nafaqalari AQSH ko'p jihatdan davlatga bog'liq. O'rtacha fuqarolar oladi 50% daromaddan boshlab bir xil joy ish. To'lovlarni olish uchun bir qator shartlar bajarilishi kerak: ma'lum darajadagi daromad yoki ishlagan vaqt, ishdan bo'shatish sababi. Agar fuqaro buzilganligi uchun ishdan ayrilsa mehnat qoidalari, keyin to'lovlarga ishonish mumkin emas. Nafaqa oluvchi ish qidirayotganligini ko'rsatishi kerak.

Hajmi Germaniyada imtiyozlar ga teng 60-80% fuqaroning oxirgi o'rindagi daromadidan. Mablag'larni to'lash ishdan bo'shatish tufayli sodir bo'lgan hollarda amalga oshirilmaydi o'z tashabbusi fuqaro. Imtiyozlarni olish uchun arizachi bir yillik uzluksiz xizmat stajiga ega bo'lishi kerak.

IN Buyuk Britaniya nafaqasi 2 hafta ichida mehnat vazifalarini bajarishga tayyor bo'lgan fuqarolarga tegishli. Agar fuqaro taklif qilinmagan lavozimlardan bosh tortsa yaxshi sabablar, keyin to'lovlar to'xtatiladi. Nafaqa miqdori daromad va to'langan badallarga bog'liq. Yoshlarga taxminan maosh to'lanadi 56 funt. Agar ariza beruvchining yoshi 25 yoshdan oshsa, u holda o'tkazmalar hisoblanadi Haftasiga 100 funt.

Olish uchun Frantsiyada imtiyozlar arizachi to'rt oy yoki undan ko'proq vaqt davomida davlatga badal to'lashi kerak. To'lov miqdori taxminan. Daromadning 70%. O'tkazmalarning davomiyligi to'rt oydan ikki yilgacha.

IN Belarusiya uchun nafaqa to'lovi yil davomida 26 hafta davom etadi. To'lov miqdori quyidagicha hisoblanadi O'rtacha daromadning 70% birinchi 13 hafta davomida, keyingi davr uchun - 50% . Agar oilada 14 yoshgacha bo'lgan bolalar yoki nogiron bolalar bo'lsa, nafaqaga qo'shimcha to'lov amalga oshiriladi.

IN Ukraina minimal miqdor imtiyozlar 1280 Grivnani tashkil qiladi, maksimal - 6400 grivna. To'lovlar miqdori daromad, sug'urta muddati va ishdan bo'shatish sababini hisobga olgan holda belgilanadi. Umumiy davomiyligi transferlar ikki yil davomida 360 kun.

Ishsizlik nafaqasiga misol

Dunaev Egor Sergeevich 2018 yil yanvar oyida ishdan bo'shatildi. 1 fevraldan boshlab bandlik markazida ishsiz sifatida ro'yxatga olingan. Dunaeva E.S.ning daromadlari. 25 ming rublni tashkil etdi. 1 iyundan boshlab fuqaro yangi ish joyini topdi

IN Ushbu holatda hisoblangan 2018 yilda ishsizlik nafaqalari bo'ladi:

• fevral, mart va aprel uchun: 25 000 rubl. * 75% = 18 750 rubl.;
• may uchun - 25 000 rubl. * 60% = 15 000 rub..

Qabul qilingan summalar oshib ketganligi sababli belgilangan chegaralar imtiyozlar, keyin Dunaev E.S. uning maksimal miqdori to'lanadi - 4900 rub..

Xulosa

1. 2019-yil 1-yanvardan boshlab ishsizlik nafaqalari miqdori oshirildi.
2. Fuqaro, agar u mehnat majburiyatlarini bajarishga qodir bo'lsa va ishga kirishga tayyor bo'lsa, ishsiz deb tan olinadi.
3. Fuqarolarni ro'yxatga olish mahalliy joylarda amalga oshiriladi bandlik markazlari.
4. Fuqaroni ro'yxatga olish uchun uning maqomini tasdiqlovchi bir qator hujjatlar talab qilinadi.
5. Ish tajribasi yoki mutaxassisligi bo'lmagan fuqarolar malaka oshirishga taklif qilinadi.
6. Imtiyozlar to'lash ma'lum bir davr uchun ishlab chiqarilgan.
7. Agar ish bo'lmasa, fuqaro erta pensiya oluvchiga aylanishi mumkin.
8. Qancha pul o'tkazmalari olingan daromadga qarab hisoblanadi.
9. Rossiya Federatsiyasida ishsizlik to'lovlari uchun minimal va maksimal chegara mavjud.
10. Foyda miqdori ishsizlik davriga qarab tuzatiladi.
11. IN xorijiy davlatlar nafaqa fuqaroning ish haqi, sug'urta mukofotlari va mehnat shartnomasini bekor qilish sabablaridan kelib chiqqan holda hisoblanadi.