Die genehmigte Form eines Sozialvereinbarungsvertrags von Wohnhäusern. Laden Sie eine kostenlose soziale Einstellungsvereinbarung im Archiv .ziel (13 KBT) herunter (13 KBT)
Die Form des Dokuments "Typische sozialhilfevereinbarung von Wohngebäuden" bezieht sich auf die Rubrik "Vereinigung eines Wohngebäudes, Apartments". Speichern Sie den Link zum Dokument in sozialen Netzwerken oder laden Sie ihn auf Ihren Computer herunter.
"Bei Zustimmung einer typischen Vereinbarung von Social Miete Wohnheimen"
In Anweisung von Artikel 63 der Wohnungskodex der Russischen Föderation entscheidet die Regierung der Russischen Föderation:
1. Genehmigung der beigefügten typischen Vereinbarung der sozialen Miete von Wohngebühren.
2. festzustellen, dass die sozialen Einstellungsverträge von Wohngebäuden, die vor dem Inkrafttreten dieser Entschließung geschlossen wurden, nicht der Erneuerung unterliegen.
3. Erkennen Sie Ungültig:
klausel 1 der Resolution des Ministerrats des RSFSR vom 25. September 1985 N 415 "zur Genehmigung der Regeln für die Nutzung von Wohngebühren, der Instandsetzung eines Wohngebäudes und der lokalen Gegend in der RSFSR und einer typischen Vereinbarung Zur Einstellung von Wohnhäusern in den Häusern des staatlichen und öffentlichen Wohnungsfonds in der RSFSR "(SP RSFSR, 1986, N 2, Art. 10) in Bezug auf die Genehmigung eines typischen Vertrags zum Einstellen von Wohnhäusern in den Häusern des Staates und öffentlicher Wohnraumfonds im RSFSR und Unterabsatz "B" von Absatz 2 dieser Entscheidung;
unterabsatzdatent "D" von Ziffer 2 des Gesetzes der Regierung der Russischen Föderation vom 18. Januar 1992 n 34 "auf Änderungsanträge, Ergänzungen und Anerkennung einiger Entscheidungen des Ministerrats des RSFSR über die Regulation der Wohnungsgeschäftsbeziehungen" (SP der Russischen Föderation, 1992, N 6, Art. 31);
ziffer 4 der Anhänge Nr. 2 zum Erlass des Ministerrates - der Regierung der Russischen Föderation vom 23. Juli 1993 N 726 "zur Anerkennung der Russischen Föderation Ungültigen und Änderungsanträge zu einigen Entscheidungen der Regierung der Russischen Föderation in Verbindung mit der Annahme des Gesetzes der Russischen Föderation "auf Grundlagen der Bundeswohnung" (Treffen der Taten des Präsidenten und der Regierung der Russischen Föderation, 1993, N 31, Art. 2860).
Vorsitzender der Regierung
Russische Föderation M. Fradkov
Typische soziale Einstellung
(Appliance. Dekret der Regierung der Russischen Föderation
N _________________
________________________ "____" ___________ 200_
(Name des Municipal (Datum, Monat, Jahr)
bildung)
(Name der autorisierten Staatsbehörde
Der Russischen Föderation, der Autorität des Themas
Der russischen Föderation, lokale Selbstverwaltung oder andere
vom Eigentümer des Gesichts geleitet)
im Auftrag des Eigentümers der Wohngebäude ______________________
_________________________________________________________________________
(Geben Sie den Besitzer an: Russische Föderation, Thema des Russischen
Verbände, Gemeinde)
basierend ____________________________________________________________
(Name des Authorizing-Dokuments)
von "__________" ________________ n ______________,
im Folgenden als Gründerin der einenseits und einem Bürger (KA) bezeichnet
________________________________________________________________________,
(Vollständiger Name)
im Folgenden als Arbeitgeber bezeichnet, andererseits auf der Grundlage der Entscheidung
auf die Bereitstellung von Wohngebieten von "_____" ______________ 200 ____
N _________ in diese Vereinbarung im Folgenden eingegangen.
I. Betreff des Vertrags
1. Der Unterzeichner überträgt dem Arbeitgeber und seinen Familienmitgliedern in unbestimmter Bedeutung
besitz und Nutzung eines isolierten Wohnhauses in
_________________________________________________________________________
(staatlich, männlich - ich muss angeben)
besitz, bestehend aus _____ Zimmern in ___________ Apartment (Home)
gesamtfläche _______ sq. Meter, einschließlich Wohnzimmer ________ Square. Meter
bei: ________________________ Haus n _________, Gebäude n __________,
apartment n __________________, um dabei zu bleiben, und bietet auch
bereitstellung der Gemeinschaftsdienstgebühr:
________________________________________________________________________.
(Stromversorgung, Gasversorgung, einschließlich Gas in Zylindern, kalt
wasserversorgung, Entwässerung (Abwasser), Warmwasserversorgung
und Wärmeversorgung (Heizung), einschließlich der Erfassung und Lieferung
fester Kraftstoff in Gegenwart von Ofenheizung, - ich muss angeben)
2. Eigenschaften der bereitgestellten Wohnräume, es ist
technischer Zustand sowie Sanitär und andere
das darin gelegene Gerät ist im technischen Datenblatt von Wohnsitz angegeben
lokal.
3. Zusammen mit dem Arbeitgeber in den Wohnhäusern befinden sich die folgenden
familienmitglieder:
1)______________________________________________________________________;
2)______________________________________________________________________;
(Nachname, Name, Patronym-Familienmitglied und Verwandtschaft mit dem Arbeitgeber)
3)______________________________________________________________________.
(Nachname, Name, Patronym-Familienmitglied und Verwandtschaft mit dem Arbeitgeber)
II. Pflichten der Parteien
4. Der Arbeitgeber muss:
a) innerhalb eines Zeitraums, der innerhalb eines Zeitraums von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung dieses Abkommens nicht mehr als 10 Tagen übernommen wird, der für das Leben geeignet ist, in dem die aktuelle Reparatur ausgeführt wurde, außer in Fällen, in denen die Wohngebäude vorgesehen sind Im neubeauftragten Wohnungsfonds (das Gesetz muss nur das Datum des Erzählens des Gesetzes enthalten, die Details und Parteien des Sozialvereinbarungsvertrags, der von Wohnhäusern übertragen wird, Informationen über die Gesundheit der Wohngefäße sowie Die dabei befindliche sanitäre und andere Ausrüstung, die zum Zeitpunkt der Unterzeichnung des Gesetzes, dem Datum der aktuellen Reparatur, Informationen zu Wohnimmobilien für Unterkünfte, Unterschriften der Parteien, die eine Handlung erstellt haben, in Anspruch genommen wurden;
b) erfüllen die Regeln für die Nutzung von Wohngebäuden;
c) Verwenden Sie Wohnungsräume in Übereinstimmung mit dem Termin;
d) Erhalten Sie in gutem Zustand ein Wohngebäude, sanitäre und andere Geräte, die sich darin befinden, um ihre Sicherheit zu gewährleisten. Bei Fehlfunktionen von Wohnhäusern oder in der Damen- und anderen Ausrüstung, die darin darin ist, übernehmen Sie sofort Möglichkeiten, um sie zu beseitigen und ggf. dem Peer oder in der entsprechenden Verwaltungsorganisation zu melden;
e) Machen Sie die aktuelle Reparatur der Wohngebäude.
Die derzeitige Reparatur der Wohngebäude, die den Arbeitgeber auf eigene Kosten leiten, beinhaltet folgende Werke: Whitewashing, Malerei und Einfügen von Wänden, Decken, Böden, Türen, Fensterbrühe, Fensterbacken von innen, Heizkörpern und Ersetzen von Fenster und Türinstrumenten, Reparatur von In-Viertel-Ingenieurgeräten (elektrische Verdrahtung, Kälte- und Warmwasserversorgung, Wärmeversorgung, Gaszufuhr).
Wenn die Leistung dieser Werke durch eine Fehlfunktion der einzelnen strukturellen Elemente der gemeinsamen Immobilie in einem Apartmentgebäude oder -geräten verursacht wird oder mit der Herstellung von Kapitalreparaturen des Hauses verbunden ist, werden sie auf Kosten eines Hodgers hergestellt der von ihm vorgeschlagenen Organisation;
g) keine Umstrukturierung und (oder) Wiedereinwicklung von Wohnhäusern, ohne eine relevante Koordinierung durch die Wohnungsvorschriften der Russischen Föderation vorgesehen zu machen;
h) zeitnah und vollständig in der vorgeschriebenen Gegengebühr für Wohnhäuser und Versorgungsunternehmen zu den in Übereinstimmung mit den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation genehmigten Preise und Tarife.
Bei Nicht-Tochtergesellschaften in der vorgeschriebenen Frist für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen zahlt der Arbeitgeber die Beschilderung von Sanktionen in dem von der Wohnungskodex der Russischen Föderation festgelegten Betrags, der den Arbeitgeber nicht ausgenommen hat, dass der Arbeitgeber die zahlenden Gebühren zahlt;
und) Um sich mit Mitgliedern ihrer Familie in der von dem Wohnungskodex der Russischen Föderation vorgeschriebene Weise zu bewegen, während der Überholung oder des Wiederaufbaus des Hauses, in dem er lebt (wenn die Reparatur oder Wiederaufbau nicht getroffen werden kann, ohne den Arbeitgeber zu erheben), in der Wohnzimmer, das von den Wohngebäude sanitär und technische Anforderungen bereitgestellt wird;
k) Bei der Kündigung dieser Vereinbarung ist es möglich, ein Wohngebäude, sanitäre und technische und andere Geräte in gutem Zustand freizusetzen, die Kosten der Kosten, die nicht vom Arbeitgeber und der Reparatur von Wohngebieten, sanitär und technisch und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, oder um es auf eigene Kosten zu produzieren sowie Schulden für die Zahlung von Wohnhäusern und Dienstprogrammen abzuzahlen;
l) Erlaube der Vertragsparteien in diesem Abkommen in den Wohnhäusern der Wohnen der weiblichen Angestellten oder der von ihm genehmigten Personen, Vertreter der staatlichen Aufsicht und Kontrollbehörden für die Inspektion des technischen und sanitären Zustands von Wohngebieten, sanitärer und sonstiger Ausrüstung sich darin befunden, die notwendige Reparaturarbeiten im Falle einer Beendigung des Vertrags zu erfüllen und Unfälle jederzeit zu beseitigen;
m) Informieren Sie den Gründer über die Änderung der Gründe und den Bedingungen, die das Recht, die Wohnhändler unter einer sozialen Einstellungsvereinbarung zu nutzen, spätestens 10 Arbeitstage ab dem Tag eine solche Änderung;
n) andere Verpflichtungen durch den Wohnungskodex der Russischen Föderation und der Bundesgesetze tragen.
5. Moderator muss:
a) Transfer an den Arbeitgeber in der Tat innerhalb von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung dieses Abkommens frei von rechts von anderen Personen und einem geeigneten Wohnraum in einem Zustand, der den Anforderungen von Brandschutz, sanitärer und hygienischer, ökologischer und sonstiger Anforderungen erfüllt ;
b) Teilnahme an der ordnungsgemäßen Wartung und in der Reparatur von gemeinsamem Eigentum in einem Wohnaustausch, in dem ein Wohngebäude unter einem Sozialvereinbarung übertragen wurde;
c) die Überholung der Wohngebäude durchführen.
Im Falle eines Versäumnisses, sich zu erfüllen oder uns richtig auszuführen, folgende Pflichten auf das pünktliche Verhalten der Kapitalreparaturen der Wohnung von Wohnhäusern, der gemeinsamen Immobilie in einem Wohngebäude, sanitären und anderen Geräten, die sich in einem Wohngebäude befinden, der Arbeitgeber an seinem Die Wahl ist berechtigt, einen Rückgang der Gebühr für den Wohnraum oder die Entschädigung seiner Ausgaben zu verlangen, um die Nachteile der Wohngebäude und (oder) der gemeinsamen Immobilien in einem Wohngebäuden oder eine Entschädigung von Schadensersatz durch die unangemessene Leistung oder nicht -Performance dieser Pflichten vom Moderator;
d) den Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in der von dem Wohnungskodex der Russischen Föderation vorgeschriebene Weise zur Verfügung stellen, während der Überholung oder des Wiederaufbaus des Hauses (bei der Reparatur oder Wiederaufbau nicht ohne die Erhebung des Arbeitgebers) ein Wohngebäude eines manövrierenden Fonds, der sanitäre und technische Anforderungen erfüllt.
Die Neuansiedlung des Arbeitgebers und seiner Familienmitglieder in den Wohnhäusern der manövrierten Fundament und Rücken (am Ende der Überholung oder Rekonstruktion) erfolgt auf Kosten der Hüfte;
e) den Arbeitgeber spätestens 30 Tage vor dem Beginn der Arbeit über die Überholung oder den Wiederaufbau des Hauses informieren;
(e) teilnehmen an der rechtzeitigen Ausbildung des Hauses, sanitärer und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, in den Winterbedingungen in Betrieb genommen;
g) den Arbeitgeber dem Arbeitgeber dem Arbeitgeber in dieser Vereinbarung über kommunale Dienstleistungen von guter Qualität zur Verfügung stellen;
h) steuern Sie die Qualität der bereitgestellten Wohn- und Kommunaldienste;
und) innerhalb von 3 Werktagen ab dem Zeitpunkt der Änderung der Preise für Wartung, Wohnraumreparatur, Einstellung von Wohnhändlern, Versorgungszielen, Verbrauchsnormen, dem Verfahren für Berechnungen für die Unterkunfts- und Gemeinschaftsdienste, die den Arbeitgeber informieren können;
k) Erstellen oder beauftragen Sie die autorisierte Person, die Gebühr für Wohnraum und Dienstprogramme bei der Bereitstellung von Dienstleistungen neu zu berechnen und die Arbeit der unangemessenen Qualität und (oder) mit Unterbrechungen, die die etablierte Dauer überschreiten;
l), um die Wohnräume des Arbeitgebers beim Anlegen des Wohnhauses nach der Kündigung dieses Abkommens zu akzeptieren;
m) andere Verpflichtungen durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation tragen.
III. Rechte der Partei.
6. Der Arbeitgeber hat das Recht:
a) Genießen Sie das gemeinsame Eigentum eines Apartmentgebäudes;
b) Verbesserung der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation der Russischen Föderation in ein Wohnhelz anderer Personen, die das Leben in den Wohnhäusern der vorübergehenden Mieter leisten, um ein Wohnzimmer in der Übung zu leben, den Austausch oder den Ersatz des Beschäftigtens durchzuführen Wohngebäude.
Für den Einstieg der Eltern ihrer Kinder, die das Alter nicht erreicht haben, ist die Zustimmung der verbleibenden Familienmitglieder und der Finder nicht erforderlich;
d) Nachfrage nach dem Auftrieb der rechtzeitigen Überholung der Wohngebäude, angemessener Beteiligung an der Inhalte von gemeinsamem Eigentum in einem Apartmentbau sowie der Bereitstellung von öffentlichen Versorgungsunternehmen, die von dieser Vereinbarung vorgesehen sind;
e) Nachfrage mit der schriftlichen Einwilligung, die zusammen mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern lebt, in Fällen, die durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation, Änderungen in dieser Vereinbarung festgelegt wurden;
e) zu jeder Zeit diese Vereinbarung mit der schriftlichen Zustimmung des Zusammenlebens mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern kündigen;
g) Um andere Rechte durchzuführen, um die von der Wohnungskodex der Russischen Föderation und der Bundesgesetze vorgesehenen Wohngebiete einzusetzen.
7. Familienmitglieder des Arbeitgebers, der mit ihm zusammenleben, haben gleiche Rechte und Pflichten, die sich aus dieser Vereinbarung ergeben. Die Kapitalmitglieder der Familie tragen eine Solidarität mit der Arbeitgeberverantwortung für Verpflichtungen, die sich aus dieser Vereinbarung ergeben.
8. Der Moderator hat das Recht:
a) Erfordern Sie zeitnahe Gebühren für Wohnhäuser und Dienstprogramme;
b) Erfordert den Zulassung zu einem Wohngebäude in einem vorbestimmten Partau der Parteien dieses Vertrags, der Zeit seiner Mitarbeiter oder zugelassenen Personen, um den technischen und sanitären Zustand der Wohnhäuser, der damenhaften und anderen Ausrüstung, die sich darin anzumelden notwendige Reparaturarbeiten im Falle der Kündigung des Vertrags und zur Beseitigung von Unfällen - jederzeit;
c) Verbieten Sie das unabhängige Treffen der Bürger des Arbeitgebers, der vom Arbeitgeber gehalten wird, der zusammen mit ihm zusammen mit ihm leben, wenn nach einem solchen unfertigen Bereich der Gesamtfläche der entsprechenden Wohnhäuser pro 1 Familienmitglied weniger als die Rechnungslegungsstandards sein wird.
IV. Das Verfahren zum Ändern, Kündigung und Kündigung des Vertrags
9. Diese Vereinbarung kann von der Vereinbarung der Parteien in dem von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation festgelegten Verfahrens geändert oder gekündigt werden.
10. Beim Reisen des Mieters und der Mitglieder seiner Familie an einen anderen Ort des Wohnsitzes wird diese Vereinbarung als vom Abflugdatum gekündigt.
11. Auf Ersuchen des Moderators kann diese Vereinbarung in den folgenden Fällen vor Gericht gekündigt werden:
a) Die Verwendung durch den Mieter von Wohnhäusern ist nicht beabsichtigt;
b) Zerstörung oder Schäden an den Wohnhäusern des Arbeitgebers oder anderer Bürger, für deren Handlungen er verantwortlich ist;
c) systematische Verletzung der Rechte und legitimen Interessen der Nachbarn, was es unmöglich macht, gemeinsam in einem Wohngebäude zu leben;
d) Nichtbeschäftigungsgebühr für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen für mehr als 6 Monate.
12. Diese Vereinbarung kann in anderen Fällen vor Gericht gekündigt werden, die vom Wohnungskodex der Russischen Föderation vorgesehen sind.
V. Andere Bedingungen.
13. Streitigkeiten, die zwischen den in diesem Abkommen zwischen den Parteien entstehen können, sind in der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise zulässig.
14. Diese Vereinbarung wird in 2 Exemplaren erstellt, von denen einer vom Finder, dem anderen - am Arbeitgeber, ist.
Moderator _________ mieten _____________
(Unterschrift) (Unterschrift)
-
Es ist kein Geheimnis, dass Büroarbeit negativ auf die physische und auf den mentalen Zustand des Angestellten wirkt. Es gibt ziemlich viele Tatsachen, die die Fakten bestätigen. -
Bei der Arbeit leitet jede Person einen erheblichen Teil seines Lebens, daher ist es nicht nur das, nicht nur das, was er tätig ist, sehr wichtig, sondern auch, mit der er kommunizieren muss. -
Klatsch im Arbeitsteam ist ein ganz normales Phänomen, nicht nur bei Frauen, wie üblich ist.
Zur Genehmigung eines typischen Abkommens der sozialen Vermietung von Wohngebieten
In Anweisung von Artikel 63 der Wohnungskodex der Russischen Föderation entscheidet die Regierung der Russischen Föderation:
1. Genehmigung der beigefügten typischen Vereinbarung der sozialen Miete von Wohngebühren.
2. festzustellen, dass die sozialen Einstellungsverträge von Wohngebäuden, die vor dem Inkrafttreten dieser Entschließung geschlossen wurden, nicht der Erneuerung unterliegen.
3. Erkennen Sie Ungültig:
klausel 1 der Resolution des Ministerrats des RSFSR vom 25. September 1985 N 415 "zur Genehmigung der Regeln für die Nutzung von Wohngebühren, der Instandsetzung eines Wohngebäudes und der lokalen Gegend in der RSFSR und einer typischen Vereinbarung Zur Einstellung von Wohnhäusern in den Häusern des staatlichen und öffentlichen Wohnungsfonds in der RSFSR "(SP RSFSR, 1986, N 2, Art. 10) in Bezug auf die Genehmigung eines typischen Vertrags zum Einstellen von Wohnhäusern in den Häusern des Staates und öffentlicher Wohnraumfonds im RSFSR und Unterabsatz "B" von Absatz 2 dieser Entscheidung;
unterabsatzdatent "D" von Ziffer 2 des Gesetzes der Regierung der Russischen Föderation vom 18. Januar 1992 n 34 "auf Änderungsanträge, Ergänzungen und Anerkennung einiger Entscheidungen des Ministerrats des RSFSR über die Regulation der Wohnungsgeschäftsbeziehungen" (SP der Russischen Föderation, 1992, N 6, Art. 31);
ziffer 4 der Anhänge Nr. 2 zum Erlass des Ministerrates - der Regierung der Russischen Föderation vom 23. Juli 1993 N 726 "zur Anerkennung der Russischen Föderation Ungültigen und Änderungsanträge zu einigen Entscheidungen der Regierung der Russischen Föderation in Verbindung mit der Annahme des Gesetzes der Russischen Föderation "auf Grundlagen der Bundeswohnung" (Treffen der Taten des Präsidenten und der Regierung der Russischen Föderation, 1993, N 31, Art. 2860).
Vorsitzender der Regierung der Russischen Föderation M. Fradkov
Typische soziale Einstellung
N _________________
________________________ "____" ___________ 200
(Name des Municipal (Datum, Monat, Jahr)
bildung)
(Name der autorisierten Staatsbehörde
Der Russischen Föderation, der Autorität des Themas
Der russischen Föderation, lokale Selbstverwaltung oder andere
vom Eigentümer des Gesichts geleitet)
im Auftrag des Eigentümers der Wohngebäude ______________________
_________________________________________________________________________
(Geben Sie den Besitzer an: Russische Föderation, Thema des Russischen
Verbände, Gemeinde)
basierend ____________________________________________________________
(Name des Authorizing-Dokuments)
von "__________" ________________ n ______________,
im Folgenden als Gründerin der einenseits und einem Bürger (KA) bezeichnet
________________________________________________________________________,
(Vollständiger Name)
der Arbeitgeber dagegen dagegen auf der Grundlage einer Entscheidung über die Bereitstellung eines Wohngebäudes von "_____" ______________ 200 ____ n _________ in diese Vereinbarung im Folgenden eingegangen.
I. Betreff des Vertrags
1. Der Unterzeichner überträgt dem Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in den unbestimmten Besitz und die Verwendung eines isolierten Wohngebäudes in
_________________________________________________________________________
(staatlich, männlich - ich muss angeben)
die Immobilie bestehend aus _____ Zimmern in ___________ Apartment (Home) mit einem Gesamtbereich von _______ sq. Meter, einschließlich Wohnzimmer ________ Square. Meter, an der Adresse: ________________________ Haus n _________, Corps n __________, Apartment n __________________, um darin zu bleiben, und bietet auch die Bereitstellung von Versorgungsunternehmen zur Zahlung:
_________________________________________________________________________
(Stromversorgung, Gasversorgung, einschließlich Gas in Zylindern, kalt
wasserversorgung, Entwässerung (Abwasser), Warmwasserversorgung
und Wärmeversorgung (Heizung), einschließlich der Erfassung und Lieferung
fester Kraftstoff in Gegenwart von Ofenheizung, - ich muss angeben)
2. Die Eigenschaften der bereitgestellten Wohnhäuser, deren technische Bedingung sowie sanitäre und andere darin befindliche Geräte sind im technischen Datenblatt von Wohngebühren angegeben.
3. Zusammen mit dem Arbeitgeber in den Wohnhäusern sind die folgenden Familienmitglieder ausgerichtet:
1)_______________________________________________________________________
2)_______________________________________________________________________
(Nachname, Name, Patronym-Familienmitglied und Verwandtschaft mit dem Arbeitgeber)
3)_______________________________________________________________________
(Nachname, Name, Patronym-Familienmitglied und Verwandtschaft mit dem Arbeitgeber)
II. Pflichten der Parteien
4. Der Arbeitgeber muss:
a) innerhalb eines Zeitraums, der innerhalb eines Zeitraums von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung dieses Abkommens nicht mehr als 10 Tagen übernommen wird, der für das Leben geeignet ist, in dem die aktuelle Reparatur ausgeführt wurde, außer in Fällen, in denen die Wohngebäude vorgesehen sind Im neubeauftragten Wohnungsfonds (das Gesetz muss nur das Datum des Erzählens des Gesetzes enthalten, die Details und Parteien des Sozialvereinbarungsvertrags, der von Wohnhäusern übertragen wird, Informationen über die Gesundheit der Wohngefäße sowie Die dabei befindliche sanitäre und andere Ausrüstung, die zum Zeitpunkt der Unterzeichnung des Gesetzes, dem Datum der aktuellen Reparatur, Informationen zu Wohnimmobilien für Unterkünfte, Unterschriften der Parteien, die eine Handlung erstellt haben, in Anspruch genommen wurden;
b) erfüllen die Regeln für die Nutzung von Wohngebäuden;
c) Verwenden Sie Wohnungsräume in Übereinstimmung mit dem Termin;
d) Erhalten Sie in gutem Zustand ein Wohngebäude, sanitäre und andere Geräte, die sich darin befinden, um ihre Sicherheit zu gewährleisten. Bei Fehlfunktionen von Wohnhäusern oder in der Damen- und anderen Ausrüstung, die darin darin ist, übernehmen Sie sofort Möglichkeiten, um sie zu beseitigen und ggf. dem Peer oder in der entsprechenden Verwaltungsorganisation zu melden;
e) Machen Sie die aktuelle Reparatur der Wohngebäude.
Die derzeitige Reparatur der Wohngebäude, die den Arbeitgeber auf eigene Kosten leiten, beinhaltet folgende Werke: Whitewashing, Malerei und Einfügen von Wänden, Decken, Böden, Türen, Fensterbrühe, Fensterbacken von innen, Heizkörpern und Ersetzen von Fenster und Türinstrumenten, Reparatur von In-Viertel-Ingenieurgeräten (elektrische Verdrahtung, Kälte- und Warmwasserversorgung, Wärmeversorgung, Gaszufuhr).
Wenn die Leistung dieser Werke durch eine Fehlfunktion der einzelnen strukturellen Elemente der gemeinsamen Immobilie in einem Apartmentgebäude oder -geräten verursacht wird oder mit der Herstellung von Kapitalreparaturen des Hauses verbunden ist, werden sie auf Kosten eines Hodgers hergestellt der von ihm vorgeschlagenen Organisation;
g) keine Umstrukturierung und (oder) Wiedereinwicklung von Wohnhäusern, ohne eine relevante Koordinierung durch die Wohnungsvorschriften der Russischen Föderation vorgesehen zu machen;
h) zeitnah und vollständig in der vorgeschriebenen Gegengebühr für Wohnhäuser und Versorgungsunternehmen zu den in Übereinstimmung mit den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation genehmigten Preise und Tarife.
Bei Nicht-Tochtergesellschaften in der vorgeschriebenen Frist für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen zahlt der Arbeitgeber die Beschilderung von Sanktionen in dem von der Wohnungskodex der Russischen Föderation festgelegten Betrags, der den Arbeitgeber nicht ausgenommen hat, dass der Arbeitgeber die zahlenden Gebühren zahlt;
und) Um sich mit Mitgliedern ihrer Familie in der von dem Wohnungskodex der Russischen Föderation vorgeschriebene Weise zu bewegen, während der Überholung oder des Wiederaufbaus des Hauses, in dem er lebt (wenn die Reparatur oder Wiederaufbau nicht getroffen werden kann, ohne den Arbeitgeber zu erheben), in der Wohnzimmer, das von den Wohngebäude sanitär und technische Anforderungen bereitgestellt wird;
k) Bei der Kündigung dieser Vereinbarung ist es möglich, ein Wohngebäude, sanitäre und technische und andere Geräte in gutem Zustand freizusetzen, die Kosten der Kosten, die nicht vom Arbeitgeber und der Reparatur von Wohngebieten, sanitär und technisch und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, oder um es auf eigene Kosten zu produzieren sowie Schulden für die Zahlung von Wohnhäusern und Dienstprogrammen abzuzahlen;
l) Erlaube der Vertragsparteien in diesem Abkommen in den Wohnhäusern der Wohnen der weiblichen Angestellten oder der von ihm genehmigten Personen, Vertreter der staatlichen Aufsicht und Kontrollbehörden für die Inspektion des technischen und sanitären Zustands von Wohngebieten, sanitärer und sonstiger Ausrüstung sich darin befunden, die notwendige Reparaturarbeiten im Falle einer Beendigung des Vertrags zu erfüllen und Unfälle jederzeit zu beseitigen;
m) Informieren Sie den Grundlagen über die Änderung der Gründe und den Bedingungen, die das Recht ergeben, die Wohnräume im Rahmen eines sozialen Arbeitsvertrags spätestens 10 Arbeitstage ab dem Datum einer solchen Veränderung zu nutzen;
n) andere Verpflichtungen durch den Wohnungskodex der Russischen Föderation und der Bundesgesetze tragen.
5. Moderator muss:
a) Transfer an den Arbeitgeber in der Tat innerhalb von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung dieses Abkommens frei von rechts von anderen Personen und einem geeigneten Wohnraum in einem Zustand, der den Anforderungen von Brandschutz, sanitärer und hygienischer, ökologischer und sonstiger Anforderungen erfüllt ;
b) Teilnahme an der ordnungsgemäßen Wartung und in der Reparatur von gemeinsamem Eigentum in einem Wohnaustausch, in dem ein Wohngebäude unter einem Sozialvereinbarung übertragen wurde;
c) die Überholung der Wohngebäude durchführen.
Im Falle eines Versäumnisses, sich zu erfüllen oder uns richtig auszuführen, folgende Pflichten auf das pünktliche Verhalten der Kapitalreparaturen der Wohnung von Wohnhäusern, der gemeinsamen Immobilie in einem Wohngebäude, sanitären und anderen Geräten, die sich in einem Wohngebäude befinden, der Arbeitgeber an seinem Die Wahl ist berechtigt, einen Rückgang der Gebühr für den Wohnraum oder die Entschädigung seiner Ausgaben zu verlangen, um die Nachteile der Wohngebäude und (oder) der gemeinsamen Immobilien in einem Wohngebäuden oder eine Entschädigung von Schadensersatz durch die unangemessene Leistung oder nicht -Performance dieser Pflichten vom Moderator;
d) den Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in der von dem Wohnungskodex der Russischen Föderation vorgeschriebene Weise zur Verfügung stellen, während der Überholung oder des Wiederaufbaus des Hauses (bei der Reparatur oder Wiederaufbau nicht ohne die Erhebung des Arbeitgebers) ein Wohngebäude eines manövrierenden Fonds, der sanitäre und technische Anforderungen erfüllt.
Die Neuansiedlung des Arbeitgebers und seiner Familienmitglieder in den Wohnhäusern der manövrierten Fundament und Rücken (am Ende der Überholung oder Rekonstruktion) erfolgt auf Kosten der Hüfte;
e) den Arbeitgeber spätestens 30 Tage vor dem Beginn der Arbeit über die Überholung oder den Wiederaufbau des Hauses informieren;
(e) teilnehmen an der rechtzeitigen Ausbildung des Hauses, sanitärer und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, in den Winterbedingungen in Betrieb genommen;
g) den Arbeitgeber dem Arbeitgeber dem Arbeitgeber in dieser Vereinbarung über kommunale Dienstleistungen von guter Qualität zur Verfügung stellen;
h) steuern Sie die Qualität der bereitgestellten Wohn- und Kommunaldienste;
und) innerhalb von 3 Werktagen ab dem Zeitpunkt der Änderung der Preise für Wartung, Wohnraumreparatur, Einstellung von Wohnhändlern, Versorgungszielen, Verbrauchsnormen, dem Verfahren für Berechnungen für die Unterkunfts- und Gemeinschaftsdienste, die den Arbeitgeber informieren können;
k) Erstellen oder beauftragen Sie die autorisierte Person, die Gebühr für Wohnraum und Dienstprogramme bei der Bereitstellung von Dienstleistungen neu zu berechnen und die Arbeit der unangemessenen Qualität und (oder) mit Unterbrechungen, die die etablierte Dauer überschreiten;
l), um die Wohnräume des Arbeitgebers beim Anlegen des Wohnhauses nach der Kündigung dieses Abkommens zu akzeptieren;
m) andere Verpflichtungen durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation tragen.
III. Rechte der Partei.
6. Der Arbeitgeber hat das Recht:
a) Genießen Sie das gemeinsame Eigentum eines Apartmentgebäudes;
b) Verbesserung der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation der Russischen Föderation in ein Wohnhelz anderer Personen, die das Leben in den Wohnhäusern der vorübergehenden Mieter leisten, um ein Wohnzimmer in der Übung zu leben, den Austausch oder den Ersatz des Beschäftigtens durchzuführen Wohngebäude.
Für den Einstieg der Eltern ihrer Kinder, die das Alter nicht erreicht haben, ist die Zustimmung der verbleibenden Familienmitglieder und der Finder nicht erforderlich;
d) Nachfrage nach dem Auftrieb der rechtzeitigen Überholung der Wohngebäude, angemessener Beteiligung an der Inhalte von gemeinsamem Eigentum in einem Apartmentbau sowie der Bereitstellung von öffentlichen Versorgungsunternehmen, die von dieser Vereinbarung vorgesehen sind;
e) Nachfrage mit der schriftlichen Einwilligung, die zusammen mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern lebt, in Fällen, die durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation, Änderungen in dieser Vereinbarung festgelegt wurden;
e) zu jeder Zeit diese Vereinbarung mit der schriftlichen Zustimmung des Zusammenlebens mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern kündigen;
g) Um andere Rechte durchzuführen, um die von der Wohnungskodex der Russischen Föderation und der Bundesgesetze vorgesehenen Wohngebiete einzusetzen.
7. Familienmitglieder des Arbeitgebers, der mit ihm zusammenleben, haben gleiche Rechte und Pflichten, die sich aus dieser Vereinbarung ergeben. Die Kapitalmitglieder der Familie tragen eine Solidarität mit der Arbeitgeberverantwortung für Verpflichtungen, die sich aus dieser Vereinbarung ergeben.
8. Der Moderator hat das Recht:
a) Erfordern Sie zeitnahe Gebühren für Wohnhäuser und Dienstprogramme;
b) Erfordert den Zulassung zu einem Wohngebäude in einem vorbestimmten Partau der Parteien dieses Vertrags, der Zeit seiner Mitarbeiter oder zugelassenen Personen, um den technischen und sanitären Zustand der Wohnhäuser, der damenhaften und anderen Ausrüstung, die sich darin anzumelden notwendige Reparaturarbeiten im Falle der Kündigung des Vertrags und zur Beseitigung von Unfällen - jederzeit;
c) Verbieten Sie das unabhängige Treffen der Bürger des Arbeitgebers, der vom Arbeitgeber gehalten wird, der zusammen mit ihm zusammen mit ihm leben, wenn nach einem solchen unfertigen Bereich der Gesamtfläche der entsprechenden Wohnhäuser pro 1 Familienmitglied weniger als die Rechnungslegungsstandards sein wird.
IV. Das Verfahren zum Ändern, Kündigung und Kündigung des Vertrags
9. Diese Vereinbarung kann von der Vereinbarung der Parteien in dem von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation festgelegten Verfahrens geändert oder gekündigt werden.
10. Beim Reisen des Mieters und der Mitglieder seiner Familie an einen anderen Ort des Wohnsitzes wird diese Vereinbarung als vom Abflugdatum gekündigt.
11. Auf Ersuchen des Moderators kann diese Vereinbarung in den folgenden Fällen vor Gericht gekündigt werden:
a) Die Verwendung durch den Mieter von Wohnhäusern ist nicht beabsichtigt;
b) Zerstörung oder Schäden an den Wohnhäusern des Arbeitgebers oder anderer Bürger, für deren Handlungen er verantwortlich ist;
c) systematische Verletzung der Rechte und legitimen Interessen der Nachbarn, was es unmöglich macht, gemeinsam in einem Wohngebäude zu leben;
d) Nichtbeschäftigungsgebühr für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen für mehr als 6 Monate.
12. Diese Vereinbarung kann in anderen Fällen vor Gericht gekündigt werden, die vom Wohnungskodex der Russischen Föderation vorgesehen sind.
V. Andere Bedingungen.
13. Streitigkeiten, die zwischen den in diesem Abkommen zwischen den Parteien entstehen können, sind in der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise zulässig.
14. Diese Vereinbarung wird in 2 Exemplaren erstellt, von denen einer vom Finder, dem anderen - am Arbeitgeber, ist.
Moderator _________ mieten _____________
(Unterschrift) (Unterschrift)
Typische soziale Einstellungsvereinbarung?
EIN V. Kudashkin.
Kudashkin A.V., Arzt, Professor, Professor der Militäruniversität.
Regierung der Russischen Föderation durch Entschließung vom 21. Mai 2005 N 315 gemäß der Technik. 63 Wohnungskodex der Russischen Föderation (im Folgenden als LCD der Russischen Föderation bezeichnet), hat ein soziales Mieteinstellungsabkommen genehmigt (nachstehend als Sozialvereinbarung bezeichnet). Das angegebene Dekret wurde festgestellt, dass die Verträge der sozialen Einstellung von Wohngebäuden vor dem Inkrafttreten abgeschlossen, die Erneuerung nicht (Absatz 2) unterliegen. Auf die Tatsache sollte darauf geachtet werden, dass er die bereits abgeschlossenen Verträge betrifft. Wenn in der Praxis, wie in der Praxis passiert, wurden die sozialen Verträge bisher nicht mit Personen mit den Wohnungsräumen des Fonds des Sozialunternehmens geschlossen, dann werden Vereinbarungen auf ein neues typisches Formular abgeschlossen.
Der Abschluss der sozialen Vereinbarung, einerseits, ist das Recht der Parteien, und andererseits, da die Parteien nur nach dem Schlussfolgerungen Rechte und Pflichten ergeben, und auf dem Individuum (der der Arbeitgeber geworden ist) und Seine Familienmitglieder erscheinen das Recht, in Wohngebäuden aufzubauen und ihnen zu verwenden.
Die Entscheidung wurde durch eine Reihe regulatorischer Rechtsakte in Bezug auf die Genehmigung eines Modellabkommens für die Einstellung von Wohnhäusern in den Häusern des staatlichen und öffentlichen Wohnungsfonds (genehmigt mit der Beschlussfassung der Ministerminister der RSFSR "zur Genehmigung der Regeln für den Einsatz von Wohnhäusern, der Instandhaltung eines Wohngebäudes und der örtlichen Gegend in der RSFSR und einem Modellabkommen zur Einstellung von Wohngebietsgebieten in den Häusern des Staatlichen und öffentlichen Wohnungsfonds in der RSFSR "vom 25. September 1985 N 415).
Wir kommentieren kurz den sozialen Vertrag, der mit allen Bürgern liegt, die ein Wohngebäude für Social Miete, unabhängig von den Grundlagen und Kategorien der Bürger, egal, arme Bürger oder andere Bürger, die auf der Grundlage eines Sonderrechts zur Verfügung gestellt werden.
1. Präambel des Vertrags. Der Präambel zeigt den Hodger und den Arbeitgeber an. Erstens ist der Sozialvertrag von der autorisierten Stelle der staatlichen Autorität der Russischen Föderation, der Behörde des Staates der Mitgliedsorganisation der Russischen Föderation, der Behörde der lokalen Regierung oder der persönlich kontrollierten Besitzer von Die Person, die im Namen des Eigentümers der Wohngebäude handelt: Die Russische Föderation, das Thema der Russischen Föderation, der Gemeinde (Leisten). Die Befugnis zur Schlussfolgerung von Beamten im Namen des Moderators der Sozialverträge basiert auf einer Anwaltskraft, die vom Leiter der einschlägigen Behörde ausgestellt wurde, oder auf dem von ihm gemäß ihrer Kompetenz angenommenen Rechtsakte (Bestellung, Dekret, Auftrag) . Einzelheiten zum Genehmigungsdokument werden ebenfalls in der Präambel des Sozialvertrags angegeben.
Als Arbeitgeber ist ein Individuum ein Bürger der Russischen Föderation, der ein Wohnhelfer im Rahmen des Sozialvertrags zur Verfügung stellte.
Das Präambel weist auch auf die Rechtsgrundlage für den Abschluss eines bestimmten Sozialvertrags hin, der eine Entscheidung über die Bereitstellung von Wohngebühren auf ein bestimmtes physisches Gesicht ist.
2. Betreff des Vertrags. Das Thema eines Vertrags ist eine der wesentlichen Bedingungen, ohne dass der Vertrag nicht abgeschlossen ist. In der Regel besteht die Beschreibung des Betreffs darin, spezifische Maßnahmen anzugeben, die die Parteien in Bezug auf bestimmte Immobilien erstellen sollten. Im Rahmen des Sozialvertrags vermittelt der Moderator den Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in den unbestimmten Besitz und die Verwendung eines isolierten Wohnhauses. Es wird durch die Zugehörigkeit von Wohnräumen zur Ansicht des Wohnungsfonds (staatlicher oder städtischer Immobilie) angezeigt. Gleichzeitig, wenn der Wohngebäude im staatlichen Eigentum staatlich ist, ist es angedeutet, dass es für die Zugehörigkeit zu Bundeshütten, d. H. Der Russischen Föderation oder an das Eigentum eines bestimmten Themas der Russischen Föderation.
Im Abschnitt "Subject Agreement" ist auch eine detaillierte Beschreibung der technischen Merkmale des Wohngebäudes gegeben: die Anzahl der Zimmer in der Wohnung, des Gesamt- und Wohnbereichs, der Adresse des Wohngebiets.
Die Gesamtfläche der Wohngebiete besteht aus dem Betrag des Gebiets aller Teile eines solchen Raums, einschließlich des Gebiets des Hilfsnutzungsgebiets, die den Bürgern des Haushalts und anderer Bedürfnisse beziehen, in Verbindung mit ihrem Leben in Die Wohngebäude mit Ausnahme von Balkone, Loggien, Veranda und Terrassen (Teil 5. 15 LCD RF). Die Gesamtfläche umfasst Bereiche aller Wohnräume von Apartments und Hilfsrichtungen (Nutzen) Räumlichkeiten, die darin stehen (Korridore, Küche, Bad, Speisekammer usw.).
Nach Angaben der Anweisungen zur Bilanzierung des Wohnungsfonds in der Russischen Föderation, die von der Größenordnung des Minderministeriums von Russland vom 4. August 1998 von N 37 genehmigt wurde, ist das Wohnzimmer Teil der Wohnung, das Hostel, das von anderen Räumen getrennt ist (Räume) Partitionen, die für das Leben, entspannen, entspannt. Der Wohnbereich beinhaltet nur den Bereich der Wohnräume, darunter den Bereich der Schlaf- und Esszimmer, Spiele für Spiele, Studien- und Erholung sowie den Bereich der isolierten Veranda, der für die Unterkunft ausgestattet ist.
Im Abschnitt "Subjekt des Vertrags" ist das Zielziel der Wohngebäude angegeben - Wohngebäude werden darin angeboten (Art. 17 LCD RF). Gleichzeitig ist der Einsatz von Wohnräumen für berufliche Tätigkeiten oder individuelle unternehmerische Aktivitäten auf Rechtsgrundlage von Bürgern zulässig, wenn es nicht gegen die Rechte und legitimen Interessen anderer Bürger ist, sowie die Anforderungen, die die Wohngebäude muss sich treffen In diesem Fall umfassen Bürger, die diese Aktivitäten ausführen, beispielsweise Notare (die Grundlage der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation zum Notar von 11. Februar 1993), Anwälte (Bundesgesetz "auf Befürwortung und Advocacy in der Russischen Föderation" von 31. Mai 2002), Lehrer (Gesetz der Russischen Föderation "on Education" vom 10. Juli 1992, geändert vom Bundesgesetz vom 13. Januar 1996 usw.).
Es darf nicht in Wohnräumen der Industriebranche untergebracht werden. Andere Verwendung kann dazu führen, dass der Vertrag der Sozialität aufgrund von Teil 4 der Technik beendet wird. 83 LCD RF. Die angegebene Position des LCD der Russischen Föderation entspricht dem Absatz. 1 p. 3 Art. 288 Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation (im Folgenden als Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation genannt) verbietet die Platzierung der Industriebranche in Wohngebäuden im Allgemeinen, d. H. sowohl in Wohn- als auch in Nichtwohnungsräumen, die in einem solchen Haus sein können. Das Problem liegt in der Mangel an rechtlichen Interpretation des Konzepts der "Industrieproduktion", einschließlich für den Zweck der Immobiliengesetzgebung. In anderen Rechtsvorschriften gibt es auch keine Definitionen dieses Konzepts, die in der Praxis dazu führen können, Probleme bei der Ansprache von Fragen des Antrags von Tätigkeiten der "Industrial Production" führen.
Es gibt auch eine Frage zur Möglichkeit, industrielle Produktion in einem Nichtwohnsitz eines Wohngebäudes zu platzieren. Unter Berücksichtigung des Para. 2 p. 3 Art. 288 ГК РФ в указанных помещениях могут размещаться организации, не занимающиеся промышленным производством (например, организации, занимающиеся торговлей, оказанием бытовых услуг населению и т.п.) и только при соблюдении требований, установленных жилищным, градостроительным, экологическим законодательством, законодательством о пожарной безопасности usw.
Die Verwendung von Wohnräumen erfolgt unter Berücksichtigung der Beachtung der Rechte und legitimen Interessen der Bürger, die in diesem Wohngebäude, Nachbarn, den Anforderungen von Brandschutz, sanitärer und hygienischer, ökologischer und sonstiger Rechtsvorschriften, sowie in den von der Regierung der Russischen Föderation genehmigten Regeln der Nutzungsregeln von Wohnhäusern.
Im Abschnitt "Subjektvereinbarung" ist es auch für nachfolgende Maßnahmen des Hodgers - vorgesehen, die für die Gebühr bestimmter Dienstprogramme bereitgestellt werden: Stromversorgung, Gasversorgung, einschließlich Gas in Zylindern, Kaltwasserversorgung, Drainage (Abwasser), Warmwasserversorgung und Wärmeversorgung (Heizung), einschließlich der Erfassung und Lieferung fester Brennstoffe in Gegenwart der Ofenheizung, wenn solche Leistungen auf der Grundlage der Rechtsvorschriften mit bestimmten Kategorien der Bürger (normalerweise in ländlichen Gebieten leben).
Eine detailliertere Beschreibung der bereitgestellten Wohnhäuser, dessen technische Bedingung sowie sanitäre und andere darin befindliche Geräte ist im technischen Datenblatt von Wohngebühren angegeben. Reisepass für Wohngebäude (Apartment) ist ein Informationsdokument, das Informationen über den Status, die Verbrauchereigenschaften und die technischen Spezifikationen der Wohnungsräume (Apartments) enthält. Es sollte Volumenplanungsparameter von Wohnhäusern (Apartments), Merkmale von Strukturen und Engineering-Systemen, Bedingungen für ihren sicheren Betrieb, allgemeine Informationen zu Strukturen, Systemen, technischen und Hilfsräumen eines Wohngebäudes, der wichtigsten Sanitär- und Umweltstandards, andere Informationen, die erforderlich sind, um Wohngebäude zu betreiben (Apartments). Die Anforderungen an den Reisepass werden durch die Anweisungen zur Bilanzierung des Wohnungsfonds in der Russischen Föderation festgelegt (genehmigt von der Reihenfolge des Machtministeriums Russlands vom 4. August 1998 N 37) (in der geänderten). Gleichzeitig erfolgt in Moskau in Moskau die Keks gemäß dem Gesetz von Moskau "über die Zertifizierung von Wohngebühren (Apartments) in Moskau" vom 3. November 2004 N 66.
Im Abschnitt "Betreff des Vertrags" in Absatz 3 werden Mitglieder der Familie des Arbeitgebers aufgelistet, die zusammen mit dem Arbeitgeber (die Namen der Familie, dem Namen, dem Patronymic des Familienmitglieds und Der Grad der Beziehung zum Arbeitgeber) ist aufgelistet.
Das LCD der Russischen Föderation an Mitglieder der Mieter des Mieters des Wohngebiets im Rahmen des Sozialvertrags betrifft seinen Ehepartner mit ihm sowie Kindern und Eltern dieses Arbeitgebers. Andere Angehörige, behinderte Angehörige, werden von den Familienmitgliedern des Mieters von Wohnhäusern im Rahmen des Sozialvertrags anerkannt, wenn sie vom Arbeitgeber als Mitglieder seiner Familie unheimlich sind und einen gemeinsamen Haushalt mit ihm führen. In Ausnahmefällen können andere Personen von Angehörigen der Familienmitgliedschaft der Wohngebäude nach dem Sozialvertrag vor Gericht anerkannt werden. Wenn die angegebenen Bürger aufhörten, Mitglieder der Familie des Arbeitgebers zu sein, aber weiterhin in einem Wohngebäude leben, haben sie die gleichen Rechte und Pflichten wie der Arbeitgeber und die Mitglieder seiner Familie.
3. Verantwortlichkeiten der Parteien.
Der Arbeitgeber und der Unterzeichner haben bestimmte Verantwortlichkeiten.
Der Arbeitgeber muss:
a) Nehmen Sie innerhalb eines Zeitraums, der nicht mehr als 10 Tage ab dem Zeitpunkt der Unterzeichnung eines sozialen Vertrags, vom Unterzeichner an das Gesetz teilnehmen, das für das Lebensleben geeignet ist, die aktuelle Reparaturen durchgeführt haben, außer in Fällen, in denen die Wohnungskräfte in der neu in Betrieb genommen werden Wohnbestand.
Die Wohngeschäftsräume im Fonds des Sozialunternehmens müssen für das Leben geeignet sein, einschließlich der Reparatur. Die Verpflichtung, genau ein solches Wohnung zu gewähren, liegt auf der Miete. Wenn ein neues Wohngebäude zur Verfügung gestellt wird, sollte es auch auf die sofortige Abwicklung vorbereitet sein, d. H. Es muss den erforderlichen Satz von internen Geräten enthalten, gemalt usw.
Die Wohnräume werden über den Tat übertragen, der das Datum des Erstellens eines Gesetzes, den Details und Namen der sozialen Seitenteile enthalten sollte, auf denen ein Wohngebäude übertragen wird, Informationen über die Gesundheit der Wohngefäße sowie Sanitär- und andere Ausrüstung, die zum Zeitpunkt der Unterzeichnung des Gesetzes in der Unterzeichnung des Gesetzes liegen, Informationen über die Eignung der Wohnungsgäste für den Wohnsitz, die Unterschrift von die Parteien des Gesetzes;
b) entsprechen den Regeln für die Nutzung von Wohngebäuden.
Eintritt in die Behörde des Wohnhauses, die im Rahmen des Sozialvertrags zur Verfügung gestellt werden, ist der Arbeitgeber berechtigt, sich nicht nur in einem solchen Wohnzimmer unterzubringen, sondern auch in der vorgeschriebenen Weise, sich in anderen Personen zu vereinen, um ein Wohnzimmer in der Erweiterung zu nehmen, Austauschen Sie ein Wohngebäude und führen Sie andere Rechte durch, die vom LCD-RF vorgesehen sind.
Handrrs of Residential-Räumlichkeiten unter sozialen Verträgen in Wohngebäuden haben das Recht, gemeinsame Immobilien in einem Apartmentgebäude in einem Par mit Personen zu nutzen, die Anteile an einem gemeinsamen Eigentum der angegebenen Immobilie haben. Das gemeinsame Anwesen in einem Apartmentgebäude erkannte die Räumlichkeiten in einem solchen Haus, das keine Teile von Apartments handelt und für die Wartung mehr als ein Zimmer in diesem Haus gedacht ist. Eine beispielhafte Liste der gemeinsamen Eigenschaft ist in der Kunst enthalten. 36 lcd rf.
Es sollte an die Tatsache gezahlt werden, dass Mieter von Wohngebäuden unter sozialen Verträgen in Wohngebäuden nur das Recht, das oben genannte gemeinsame Eigentum zu nutzen, nur noch andere Rechte der Eigentümer dieser Immobilie erworben werden. Zum Beispiel sind die Arbeitgeber nicht berechtigt, an der Hauptversammlung der Eigentümer der Räumlichkeiten in einem Apartmentgebäude teilzunehmen, und je mehr Abstimmung bei einem solchen Treffen, da ein solches Recht nur der Hüfte oder seinem Vertreter gehört;
c) Verwenden Sie Wohnungsräume in Übereinstimmung mit ihrem Zweck (siehe Kommentar-Klausel 2 "Subjektabkommen");
d) Erhalten Sie in gutem Zustand ein Wohngebäude, sanitäre und andere Geräte, die sich darin befinden, um ihre Sicherheit zu gewährleisten. Bei Fehlfunktionen von Wohnhäusern oder in der Damen- und anderen Ausrüstung, die darin darin ist, übernehmen Sie sofort Möglichkeiten, um sie zu beseitigen und ggf. dem Peer oder in der entsprechenden Verwaltungsorganisation zu melden;
e) enthielt ein Wohngebäude, gemeinsame Immobilien in einem Apartmentgebäude, Verbesserungsobjekte in Sauberkeit;
e) Machen Sie die aktuelle Reparatur der Wohngebäude.
Die Errichtung einer spezifischen Liste von Werken, die sich auf die aktuelle Reparatur der Russischen Föderation beziehen, ist der unbefahmte Vorteil des Sozialvertrags, da es in dieser Angelegenheit Unstimmigkeiten vermeidet. Die derzeitige Reparatur der Wohngebäude, die den Arbeitgeber auf eigene Kosten leiten, beinhaltet folgende Werke: Whitewashing, Malerei und Einfügen von Wänden, Decken, Böden, Türen, Fensterbrühe, Fensterbacken von innen, Heizkörpern und Ersetzen von Fenster und Türinstrumenten, Reparatur von In-Viertel-Ingenieurgeräten (elektrische Verdrahtung, Kälte- und Warmwasserversorgung, Wärmeversorgung, Gaszufuhr).
Es ist notwendig, auf die folgenden Nuancen zu achten. Die Arbeit in der Wohnung erfolgt vom Arbeitgeber auf eigene Kosten und dementsprechend mit der Beteiligung von Spezialisten und Organisationen in ihrer Wahl.
Nur wenn die Notwendigkeit dieser Werke durch eine Fehlfunktion der einzelnen strukturellen Elemente der gemeinsamen Immobilie in einem Apartmentgebäude oder -ausrüstung verursacht wird oder mit der Herstellung von Kapitalreparaturen des Hauses zusammenhängt, werden sie auf Kosten der Organisation hergestellt von ihr vorgeschlagen. In dem angegebenen Fall muss der Arbeitgeber folglich die Tatsache des Bedarfs auf den unabhängigen Gründen erweisen.
Es sollte auch berücksichtigt werden, dass die Arbeit an den gegenwärtigen Reparaturen nach seinem Ermessen durchgeführt wird. Die Holding ist jedoch in der Verantwortung des Arbeitgebers im Falle einer Fehlfunktion von intraviertelem Ausrüstung sowie außerhalb des Begriffs, der in der Erhalt des Wohnzimmers angegeben ist. Im Falle der Inkgrätisierung der aktuellen Reparaturen an den Arbeitgeber können begründete Ansprüche aus dem Experten für den unzureichenden Inhalt der Wohngebühren berechtigt sein, einschließlich der Kündigung der Sozial- und Räumungsvereinbarung.
g) Umstrukturierung und (oder) Revelopment von Wohngebühren, ohne eine relevante Koordinierung zu erhalten, die durch Wohnungsvorschriften der Russischen Föderation vorgesehen ist.
Die Reihenfolge der Neuorganisation und Sanierung wird von CH bereitgestellt. 4 lcd rf.
Die Neuorganisation der Wohngebäude ist eine Installation, Ersetzung oder Übertragung von technischen Netzwerken, sanitären, elektrischen, elektrischen oder anderen Geräten, die Änderungen des technischen Reisepasses von Wohngebühren erfordern.
Die Neuentwicklung der Wohngebäude ist eine Änderung seiner Konfiguration, die Änderungen des technischen Reisepasses von Wohnhäusern erfordert.
Rekonstruktion und (oder) Neuentwicklung von Wohngebühren erfolgt in Übereinstimmung mit den Anforderungen der Rechtsvorschriften in der Koordinierung mit der örtlichen Regierungsbehörde (nachstehend als Organraining genannt) auf der Grundlage der von ihm ergriffenen Entscheidung.
Für die Neuorganisation und (oder) Neuentwicklung von Wohnhäusern, der Eigentümer dieser Räumlichkeiten oder der von ihm genehmigten Person (der Antragsteller) in einen Körper, der Koordination ausführbar ist, stellt an der Lage der einbehaltenen und (oder) neu entwickelten Wohngebäuden ein:
- eine Erklärung zur Neuorganisation und (oder) Neuentwicklung in der von der Regierung der Russischen Föderation genehmigten Form;
- Richtlinien für persistent und (oder) neu entwickelte Wohnhäuser (Originale oder zertifizierte Kopien);
- vorbereitet und dekoriert in der vorgeschriebenen Weise Projekt der Umstrukturierung und (oder) neuer Sanierung der beibehaltenen und (oder) neu entwickelten Wohngefäße;
- technischer Pass der anhaltenden und (oder) redundanten Wohnhäuser;
- Einwilligung in der schriftlichen Form aller Mitglieder der Familie des Arbeitgebers (einschließlich vorübergehend abwesender Familienmitglieder des Arbeitgebers), die an einem neu organisierten und (oder) neu entwickelten Wohnungsräumen auf der Grundlage einer sozialen Einstellungsvereinbarung beteiligt sind (wenn der Antragsteller ein Arbeitgeber ist ermächtigt durch folgende Personal und (oder) redundante Wohnhäuser im Rahmen des Sozialvertrags);
- Abschluss eines Organs von Denkmälern von Architektur, Geschichte und Kultur über die Zulässigkeit der Reorganisation und (oder) Sanierung von Wohngebiete, wenn ein solcher Wohngebäude oder ein Haus, in dem es sich befindet, ein Denkmal der Architektur, Geschichte oder Kultur ist.
Es sollte auf die Tatsache gezahlt werden, dass der Antrag nicht den Arbeitgeber unterzeichnet, sondern der Besitzer der Wohnhaut, d. H. Moderator, falls es in einem Wohngebäude im Sozialunternehmen des Sozialunternehmens kommt.
Der Antragsteller erteilte eine Quittung, um Dokumente mit der Liste ihrer Liste und dem Datum ihres Erhalts durch die Behörde nach Vereinbarung zu erhalten.
Die Entscheidung über die Koordinierung oder Ablehnung der Koordinierung sollte gemäß den Ergebnissen der Berücksichtigung der relevanten Erklärung und anderer eingereichter Dokumente durch die Behörde, die sich spätestens 45 Tage ab dem Datum der Einreichung der angegebenen Dokumente in diesem Körper stimmt, vereinbart werden .
Eine Genehmigungsbehörde, spätestens 3 Arbeitstage ab dem Datum der Entscheidung, sich auf die Genehmigung, Probleme zu vereinbaren oder an die in der Anwendung angegebene Adresse zu vereinbaren, ist der Antragsteller ein Dokument, das die Annahme einer solchen Entscheidung bestätigt.
Das angegebene Dokument ist die Grundlage für die Neuorganisation und (oder) Neuentwicklung von Wohnhäusern.
Die Weigerung, die Neuorganisation zu koordinieren, und (oder) Neuentwicklung der Wohngebäude ist im Fall von:
- Versäumnis, bestimmte Dokumente einzureichen;
- Beiträge von Dokumenten in dem unangemessenen Körper;
- Nichteinhaltung des Projekts der Neuorganisation und (oder) Neuentwicklung von Wohngebäuden mit den Anforderungen der Rechtsvorschriften.
Die Entscheidung, sich abzulehnen, die Neuorganisation zu koordinieren, und (oder) Neuentwicklung der Wohngebäude des Wohngebäudes sollte die Grundlage der Ablehnung mit einem obligatorischen Hinweis auf die Verstöße, die von Teil 1 der Technik vorgesehen sind, umfassen. 27 LCD RF.
Die Entscheidung, die Umstrukturierung der Umstrukturierung und (oder) neuer Sanierung des Wohngebäudes abzulehnen, wird spätestens 3 Arbeitstage ab dem Datum der Annahme einer solchen Entscheidung an den Antragsteller erteilt oder an den Antragsteller geschickt und kann an den Antragsteller vor Gericht eingelegt werden.
Der Abschluss der Umstrukturierung und (oder) Neuentwicklung des Wohngebiets wird durch den Akt der Akzeptanzkommission bestätigt.
Der Akt der Akzeptanzkommission sollte vom Körper gesendet werden, der der Organisation (Körper) auf die Buchhaltung von Immobilienobjekten stimmt.
Selbstgegend und (oder), das Umschreiben eines Wohngebäudes, ist eine Person für die Rechtsvorschriften verantwortlich.
Der Arbeitgeber der Wohnheimen im Rahmen des Sozialvertrags ist verpflichtet, ein solches Wohngebäude innerhalb einer angemessenen Zeit und in der Art und Weise, die von der Behörde festgelegt ist, in den vorherigen Staat mitzubringen.
Basierend auf der Entscheidung des Gerichts kann das Wohngebäude in einem abgelehnten und (oder) neu entwickelten Staat aufrechterhalten werden, wenn er nicht durch die Rechte und legitimen Interessen der Bürger verletzt wird, oder dies schafft keine Bedrohung für ihr Leben oder seine Gesundheit.
Wenn die angemessenen Wohnräume nicht in dem bisherigen Staat innerhalb der vorgeschriebenen Frist in der etablierten Stelle im etablierten Körper angegeben werden, wobei die Koordinierung durchgeführt wird, trifft das Verfahren, das Gerichtshof im Rahmen dieses Körpers, die Entscheidung über den Arbeitgeber eines solchen Wohnhauses unter der Sozialvertragsvereinbarung an Beendigung dieses Abkommens mit der Auferlegung auf den Besitzer eines solchen Wohnhauses, das der Häute auf dem angegebenen Vertrag war, die Verpflichtungen, solche Wohngebäude in den vorherigen Zustand zu bringen;
h) zeitnah und vollständig in der vorgeschriebenen Gegengebühr für Wohnhäuser und Versorgungsunternehmen zu den in Übereinstimmung mit den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation genehmigten Preise und Tarife.
Im Falle von Nicht-Tochtergesellschaften innerhalb der Frist für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen zahlt der Arbeitgeber den von der LCD der Russischen Föderation festgelegten Betrags, der den Arbeitgeber nicht ausgenommen hat, Zahlungen ausgenommen. Der Vertrag des sozialen Raums von Wohngebühren ist in der Regel ausgleichen, d. H. Der Arbeitgeber für einen solchen Vertrag ist verpflichtet, eine Gebühr für die Nutzung von Wohngebühren für die Wartung und Reparatur dieser Räumlichkeiten sowie für die Versorgungsunternehmen für die Bereiche der Abteilung zu berechnen. VII LCD RF, mit Ausnahme der Fälle, wenn Wohngebäude an den sozialen Einstellungsbedingungen angeboten werden sollten, ohne eine Gebühr für die Verwendung von Wohngebühren an Personen an Personen zu erlassen, die von arm in der vorgeschriebenen Weise anerkannt werden (Artikel 156 des LCD-RF). Die angegebene Ausnahme wird nur in Bezug auf die Wohnungsräume angewendet, die sich auf den städtischen Wohnungsfonds des sozialen Gebrauchs beziehen, d. H. Andere Kategorien von Bürgern, die mit sozialen Wohnungen zur Verfügung gestellt werden, sind verpflichtet, für die Verwendung von ihnen zu zahlen.
und) Um sich mit Mitgliedern Ihrer Familie in der von der LCD der Russischen Föderation vorgeschriebene Weise zu bewegen, während er während der Überholung oder des Wiederaufbaus des Hauses, in dem er lebt (bei der Reparatur oder Wiederaufbau nicht, ohne den Arbeitgeber zu ernennen), im Wohnbereich Zimmer, das von den Sanitär- und Sanitar-Spezifikationen bereitgestellt wird.
Eine solche Bestellung wird von der Kunst bereitgestellt. 88 LCD RF. Bei der Durchführung der Überholung oder des Rekonstruktionen des Hauses, wenn solche Reparaturen oder Wiederaufbau nicht, ohne den Arbeitgeber zu ermitteln, ist der Hodger verpflichtet, den Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie zum Zeitpunkt der wichtigsten Reparaturen oder den Wiederaufbau anderer Wohngebäude ohne Kündigung von ein Sozialwiederherstellungsvertrag im angegebenen Haus. Zum Zeitpunkt der wichtigsten Reparaturen oder Rekonstruktion im Rahmen des Arbeitsvertrags werden ein Wohngebäude einer manövrierbaren Grundlage angeboten. Im Falle einer Ablehnung des Arbeitgebers und der Mitglieder seiner Familie aus der Neuansiedlung auf diese Wohnhaut kann der Hügel möglicherweise einen Umzug vor Gericht erfordern. Die Neuansiedlung des Arbeitgebers und seiner Familienmitglieder in den Wohnhäusern des manövrierbaren Fonds und wird auf Kosten der Haut umgekehrt.
Anstelle der Bereitstellung eines Wohnhauses der Maneuvera-Stiftung kann der Moderator mit Zustimmung des Arbeitgebers und seiner Familienmitglieder ihnen mit dem Abschluss des Sozialvertrags ein weiteres komfortables Wohngeschäft zur Verfügung stellen. Der Vertrag des sozialen Raums im Haus, der Überholung oder Wiederaufbau ist, unterliegt der Kündigung.
Wenn aufgrund der Überholung oder der Rekonstruktion des Hauses die von dem Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie unter dem Sozialvertrag besetzten Wohngebühren nicht gerettet werden, wird der Gesamtgebiet sinken, wodurch der Arbeitgeber darin lebt und seine Familienmitglieder können in Wohnräumen nach Bedarf anerkannt werden, wobei entweder zunimmt, mit dem Ergebnis, dass die Gesamtfläche der besetzten Wohnräume pro Familienmitglied die Norm der Erteilung erheblich übertreffen wird, ein weiterer Wohngeschäft muss unter dem Soziality-Vertrag bereitgestellt werden vom Moderator vor Überholung oder Rekonstruktion.
Nach dem Halten der Überholung oder des Rekonstruktionen des Hauses sind der Arbeitgeber und die Mitglieder seiner Familie, die mit ihm zusammen mit ihm zusammenleben, in den Wohnungsräumen unterzubringen, deren Gesamtfläche als Folge der Überholung oder der Rekonstruktion abnahm;
k) Bei der Beenden des Vertrags des sozialen Systems, der rechtzeitig freigelassen wird und den Wohnraum, sanitäre und technische und andere Ausrüstung in gutem Zustand angeht, um den Wert der Kosten, die nicht vom Arbeitgeber und der Verantwortung der Reparatur von Wohnhäusern, sanitärer und technischer und sonstiger Ausrüstung, die sich darin befindet, oder auf eigene Kosten zu produzieren sowie Schulden für die Zahlung von Wohnhäusern und Dienstprogrammen abzuzahlen;
l) Erlaube, dass der Sozialveranstaltungszeitraum in den Wohnhäusern der Mitarbeiter des Moderators oder der genehmigten Personen, Vertreter der staatlichen Aufsicht und Kontrollbehörden, um den technischen und sanitären Zustand der Wohngebäude, sanitärer und anderer Ausrüstung darin zu prüfen Erfüllen Sie die notwendige Reparaturarbeiten im Falle einer Beendigung des Vertrags und beseitigen Sie Unfälle - jederzeit;
m) Informieren Sie den Finder über die Änderung der Gründe und den Bedingungen, die das Recht, die Wohnhauträume im Rahmen des Sozialvertrags zu nutzen, spätestens 10 Arbeitstage ab dem Tag eine solche Änderung zu verwenden;
n) Tragen Sie andere Verpflichtungen, die vom LCD der Russischen Föderation und der Bundesgesetze vorgesehen sind.
Moderator muss:
a) Übertragen Sie den Arbeitgeber innerhalb von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung des sozialen selbstfreien Abkommens von anderen Personen und geeigneten Wohngebühren in einem Staat, das den Anforderungen von Brandschutz, sanitärer und hygienisch, ökologisch und anderer erfüllt Anforderungen;
b) an der ordnungsgemäßen Wartung und in der Reparatur von gemeinsamem Eigentum in einem Apartmentgebäude teilnehmen, in dem die Wohnräume unter dem Vertrag eingereicht wurden;
c) die Überholung der Wohngebäude durchführen.
Im Falle eines Versäumnisses, sich zu erfüllen oder uns richtig auszuführen, folgende Pflichten auf das pünktliche Verhalten der Kapitalreparaturen der Wohnung von Wohnhäusern, der gemeinsamen Immobilie in einem Wohngebäude, sanitären und anderen Geräten, die sich in einem Wohngebäude befinden, der Arbeitgeber an seinem Die Wahl ist berechtigt, einen Rückgang der Gebühr für den Wohnraum oder die Entschädigung seiner Ausgaben zu verlangen, um die Nachteile der Wohngebäude und (oder) der gemeinsamen Immobilien in einem Wohngebäuden oder eine Entschädigung von Schadensersatz durch die unangemessene Leistung oder nicht -Performance dieser Pflichten vom Moderator;
d) den Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in der in der LCD der Russischen Föderation in der LCD der Russischen Föderation zur Verfügung stellen, während der Überholung oder des Wiederaufbaus des Hauses (wenn die Reparatur oder Wiederaufbau nicht getroffen werden kann, ohne den Arbeitgeber zu erheben), ein Wohngebäude eines manövrierbaren Fonds, der sanitäre und technische Anforderungen erfüllt.
Die Neuansiedlung des Arbeitgebers und seiner Familienmitglieder in den Wohnhäusern der manövrierten Fundament und Rücken (am Ende der Überholung oder Rekonstruktion) erfolgt auf Kosten der Hüfte;
e) den Arbeitgeber spätestens 30 Tage vor dem Beginn der Arbeit über die Überholung oder den Wiederaufbau des Hauses informieren;
(e) teilnehmen an der rechtzeitigen Ausbildung des Hauses, sanitärer und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, in den Winterbedingungen in Betrieb genommen;
g) den Arbeitgeber mit dem sozialen Netz der Versorgungsunternehmen in der Vertragsvereinbarung zur Verfügung stellen;
h) steuern Sie die Qualität der bereitgestellten Wohn- und Kommunaldienste;
und) innerhalb von 3 Werktagen ab dem Zeitpunkt der Änderung der Preise für Wartung, Wohnraumreparatur, Einstellung von Wohnhändlern, Versorgungszielen, Verbrauchsnormen, dem Verfahren für Berechnungen für die Unterkunfts- und Gemeinschaftsdienste, die den Arbeitgeber informieren können;
k) Erstellen oder beauftragen Sie die autorisierte Person, die Gebühr für Wohnraum und Dienstprogramme bei der Bereitstellung von Dienstleistungen neu zu berechnen und die Arbeit der unangemessenen Qualität und (oder) mit Unterbrechungen, die die etablierte Dauer überschreiten;
l) ein Wohnhelfer beim Arbeitgeber beim Anlegen eines Wohngebäudes nach Kündigung des Sozialvertrags ergreifen;
m) andere Verpflichtungen durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation tragen.
4. Rechte der Parteien.
Der Arbeitgeber und der Unterzeichner sind bestimmte Rechte.
Der Arbeitgeber ist berechtigt:
a) Genießen Sie das gemeinsame Eigentum eines Apartmentgebäudes;
b) Verbesserung der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation der Russischen Föderation in ein Wohnhelz anderer Personen, die das Leben in den Wohnhäusern der vorübergehenden Mieter leisten, um ein Wohnzimmer in der Übung zu leben, den Austausch oder den Ersatz des Beschäftigtens durchzuführen Wohngebäude.
Für den Einstieg der Eltern ihrer Kinder, die das Alter nicht erreicht haben, ist die Zustimmung der verbleibenden Familienmitglieder und der Finder nicht erforderlich;
c) Um die Rechte an Wohngebühren in der vorübergehenden Abwesenheit davon und seiner Familienmitglieder zu erhalten;
d) Nachfrage aus dem Auftrieb der rechtzeitigen Überholung der Wohnhäuser, der ordnungsgemäßen Beteiligung an der Inhalte der Gemeinsamen Immobilien in einem Apartmentgebäude sowie der Bereitstellung kommunikativer Qualitätsmittel, die vom Sozialdienstleistungsvertrag vorgesehen sind;
e) Nachfrage aus der schriftlichen Zustimmung des Zusammenlebens mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern in Fällen, die durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation, Änderungen des Sozialvertrags festgelegt wurden;
e) endgültig ein sozialer Vertrag mit der schriftlichen Zustimmung derjenigen, die zusammen mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern leben;
g) Um andere Rechte durchzuführen, um die von der LCD der Russischen Föderation und der Bundesgesellschaft der Russischen Föderation vorgesehenen Wohngeschäfte zu nutzen.
Rechte und Pflichten der Familienmitglieder des Arbeitgebers. Mitglieder der Familie des Arbeitgebers, die mit ihm zusammenleben, haben gleiche Rechte und Pflichten, die sich aus dem Handelsabkommen ergeben. Die Kapitalmitglieder der Familie tragen eine Solidarität mit der Arbeitgeberverantwortung für Verpflichtungen, die sich aus diesem Vertrag ergeben.
Moderator hat das Recht:
a) Erfordern Sie zeitnahe Gebühren für Wohnhäuser und Dienstprogramme;
b) Erfordern der Zulassung zu den Wohnhäusern im Vertrag von Sotatnaya im Voraus, die Zeit seiner Mitarbeiter oder zugelassenen Personen, um den technischen und sanitären Zustand von Wohnhäusern, sanitären und anderen Geräten in der Erfüllung der notwendigen Reparaturarbeiten in der Veranstaltung zu erfüllen der Beendigung des sozialen Vertrags und zur Beseitigung von Unfällen - jederzeit;
c) Verbieten Sie das unabhängige Treffen der Bürger des Arbeitgebers, der vom Arbeitgeber gehalten wird, der zusammen mit ihm zusammen mit ihm leben, wenn nach einem solchen unfertigen Bereich der Gesamtfläche der entsprechenden Wohnhäuser pro 1 Familienmitglied weniger als die Rechnungslegungsstandards sein wird. Nach Art. 50 LCD der Russischen Föderation Bilanzierungsstandard der Wohngebiete (Rechnungslegung Norm) ist die Mindestgröße des Wohngebiets der Wohngebäude, basierend auf dem, auf dem die Sicherheit der Bürgersicherheit von der Gesamtfläche des Wohnbereichs bestimmt wird Räumlichkeiten, um als Bedarf an Wohngebäuden berücksichtigt zu werden. Die Rechnungswarze wird von der örtlichen Regierungsbehörde festgelegt. Die Größe einer solchen Regel darf die Größe der von diesem Körper festgelegten Bestimmungsrate nicht überschreiten.
5. Das Verfahren zum Ändern, Kündigung und Kündigung des Vertrags.
Der soziale Vertrag kann von der Vereinbarung der Parteien in dem von der Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Verfahrens geändert oder gekündigt werden. Nach Art. 83 LCD-RF, Einstellung eines Wohnhauses im Rahmen eines Sozialvertrags mit Zustimmung in der schriftlichen Form seiner Familienmitglieder zusammen mit ihm hat jederzeit das Recht, den Sozialvertrag zu kündigen. Beim Verlassen des Arbeitgebers und der Mitglieder seiner Familie an einen anderen Ort des Wohnsitzes wird der Vertrag als vom Abflugdatum gekündigt.
Auf Ersuchen des Finders kann der Sozialvertrag in den folgenden Fällen vor Gericht gekündigt werden:
a) Die Verwendung durch den Mieter von Wohnhäusern ist nicht beabsichtigt;
b) Zerstörung oder Schäden an den Wohnhäusern des Arbeitgebers oder anderer Bürger, für deren Handlungen er verantwortlich ist;
c) systematische Verletzung der Rechte und legitimen Interessen der Nachbarn, was es unmöglich macht, gemeinsam in einem Wohngebäude zu leben;
d) Nichtbeschäftigungsgebühr für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen für mehr als 6 Monate.
Der Sozialvertrag kann in anderen Fällen vor Gericht gekündigt werden, die vom LCD der Russischen Föderation vorgesehen sind. Zu solchen Fällen nach Art. 85 LCD-RF bezieht sich auf die Bürger aus Wohnhäusern mit anderen gepflegten Wohnhäusern unter sozialen Arbeitsverträgen, wenn:
1) das Haus, in dem die Wohngebäude dem Abriss unterliegen;
2) Die Wohnräume unterliegen der Übersetzung in ein nicht Wohngebäude;
3) Wohnräume werden als ungeeignet für den Lebensunterhalt erkannt;
4) Als Ergebnis der Überholung oder der Rekonstruktion des Hauses können Wohnungsräume nicht gerettet werden, oder der Gesamtbereich wird sinken, wodurch der darin lebende Arbeitgeber und seine Familienmitglieder in Wohnhäusern als Bedarf anerkannt werden können Zunahme, was zu einem Gesamtbereich des besetzten Wohngebiets pro Familienmitglied ergibt, wird die Bereitstellungsrate erheblich übertreffen.
6. Andere Bedingungen.
Streitigkeiten, die zwischen den Parteien im Rahmen des Sozialvertrages entstehen können, sind in der von der zivilen Verfahrensvorschriften der Russischen Föderation vorgeschriebene Weise zulässig.
Der Vertrag des Socialplace wird in 2 Exemplaren erstellt, von denen eines an den Häuten liegt, der andere - am Arbeitgeber.
Das Handelsabkommen wird von den Parteien oder ihrer bevollmächtigten Vertreter unterzeichnet und wird von der Dichtung der Hüfte gebunden. Ab diesem Zeitpunkt gilt der Vertrag als abgeschlossen und in Kraft getreten. Die Rechte und Pflichten des Arbeitgebers entstehen jedoch erst nach der Unterzeichnung des Erhalts eines Wohngebäudes.
Links zu Rechtsakten
"Gehäusecode der Russischen Föderation" von 29.12.2004 N 188-фЗ
(Akzeptiert GD FS RF 22. Dezember 2004)
Bundesgesetz vom 31.05.2002 N 63-FZ
"In der Advocacy und Advocacy in der Russischen Föderation"
(Akzeptiert GD FS RF 26.04.2002)
"Zivilgesetzbuch der Russischen Föderation (Teil des ersten)" vom 30.11.1994 N 51-Fz
(Akzeptiert GD FS RF 10/21/1994)
"Grundlagen der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation auf dem Notar"
(genehmigt. Streitkräfte der Russischen Föderation 11.02.1993 N 4462-1)
Gesetz der Russischen Föderation von 07/10/1992 N 3266-1
"Auf Bildung"
Dekret der Regierung der Russischen Föderation von 21.05.2005 N 315
"Bei Zustimmung einer typischen Vereinbarung von Social Miete Wohnheimen"
Auflösung der Sinfin RSFSR von 09/25/1985 N 415
"Über die Genehmigung der Regeln für die Nutzung von Wohnhäusern, der Instandhaltung eines Wohngebäudes und der lokalen Gegend in der RSFSR und einem typischen Vertrag zum Einstellen von Wohnhäusern in den Häusern des staatlichen, kommunalen und öffentlichen Wohnungsfonds in der RSFSR"
Reihenfolge des Ministeriumsguthaben der Russischen Föderation von 04.08.1998 N 37
"Über die Zustimmung der Anweisung zur Buchhaltung des Wohnungsfonds in der Russischen Föderation"
Gesetz von Moskau von 03.11.2004 N 66
"Zur Zertifizierung von Wohnhäusern (Apartments) in der Stadt Moskau"
Direkt in den Streitkräften, 2005, n 10
Vertrag
soziales Mieten Wohngebäude
______________ "____" ______ 201
C. ______________ ______________ , Passport-Seriennummer ______________ , № ______________ ausgegeben ______________________ ______ Wohnen an: __________________________ , im Weiteren bezeichnet als " Arbeitgeber", Einerseits und _________________________ im Gesicht ____________ ____________ , auf der Basis handeln ____________ ____________ im Weiteren bezeichnet als " Moderator", Dagegen, nachstehend als" Parteien "bezeichnet, schloss diese Vereinbarung, später" Vertrag", Unerwünscht:
1. Subjektvertrag
1.1. Gemäß dieser Vereinbarung verpflichtet sich der Moderator, dem Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie für den Besitz- und Nutzungsgebühr für dauerhafte Residenz, ein isolierte Wohnhäuser der städtischen Wohnungsbestand zu liefern, und sorgen für die Bereitstellung kommunaler und sonstiger Dienstleistungen für die Gebühr und der Arbeitgeber verpflichtet sich, diese Wohnräume zu nutzen und rechtzeitig eine Gebühr für die Verwendung von ihnen vorzunehmen.
2. Wohnräume
2.1. Das Objekt der Miete ist ein isoliertes Wohnhäuser (im Folgenden - ein Wohnhäuser), das aus Zimmern in der Wohnung mit einem Gesamtbereich besteht ____ sq. m, einschließlich Wohnzimmer ______ sq. Matte: ____________ ____________ .
2.2. Mitglieder der Familie des Arbeitgebers und anderer Bürger, die mit ihm leben, sind: ____________ ________________________ .
2.3. Der charakteristische und technische Zustand der bereitgestellten Wohnhäuser, sanitärer und sonstiger Ausrüstung ist im Wohnungsort angegeben, der ein wesentlicher Bestandteil des Vertrags (Anhang Nr. 1) ist.
3. Gemeinschaftliche und andere Dienstleistungen
3.1. Die Übung wird gemäß den folgenden Arten von Nutzen und anderen Dienstleistungen bereitgestellt: ____________________________
3.2. Die Art der Bereitstellung von Versorgungsunternehmen und regulatorischen Volumes ihres Verbrauchs wird gemäß den in dem Territorium tätigen Indikatoren festgelegt. Die Erbringung von Versorgungsunternehmen für den Mieter der Wohnhäuser kann in der Macht begrenzt sein, wobei die Zusammensetzung und den Verschleiß der wichtigsten kommunalen Fonds und anderer Bedingungen berücksichtigt, jedoch nicht niedriger als der gesetzliche Standard.
3.3. Die Bedingungen für die Bereitstellung von Wohnungen und Versorgungsunternehmen werden vom Erlass der Regierung der Russischen Föderation vom 26. September 1994 Nr. 1099 "zur Genehmigung der Regeln für die Bereitstellung von Versorgungsunternehmen und Regeln für die Bereitstellung von Dienstleistungen für die Entfernung von solider und flüssiger Haushaltsabfälle ".
4. Rechte und Verantwortlichkeiten des Moderators
4.1. Moderator verpflichtet sich:
4.1.1. Stören Sie nicht den freien Zugang des Arbeitgebers in den Wohngebäuden nach dem Senden der Wohngefäße.
4.1.2. Gewährleistung der Bereitstellung von Versorgungsunternehmen und sonstigen Dienstleistungen gemäß den Regeln, die von den regulatorischen Verwaltungsakten der Verwaltung, zu den Bedingungen und in der vom Vertrag vorgeschriebenen Weise festgelegt sind.
4.1.3. Bieten Sie Wartung von sanitären und anderen Geräten in einem Wohngebäude sowie den ununterbrochenen Betrieb der allgemeinen Engineering-Geräte an.
4.1.4. Gewährleistung der Reparatur von gemeinsamen Bereichen und strukturellen Elementen eines Wohngebäudes.
4.1.5. Gewährleistung der Reinigung der öffentlichen Bereichen des Wohngebäudes sowie der Umgebung.
4.1.6. Für die Gebühr an den Arbeitgeber sorgen und mit ihm an Mitglieder seiner Familie während der Überholung eines Wohngebäudes zusammenleben (wenn die Reparatur nicht getroffen werden kann, ohne den Arbeitgeber zu ermessen) ein weiterer Wohnbereich, der sanitäre und technische Anforderungen erfüllt, ohne diesen Vertrag zu kündigen . Die Neuansiedlung des Arbeitgebers und der Mitglieder seiner Familie aus den Wohnhäusern, die an einem anderen Wohnraum und Rücken (am Ende der Reparatur) besetzt sind, wird von der Beschilderung auf seine Kosten erfolgt.
4.1.7. Sorgen Sie für eine zeitnahe Vorbereitung eines Wohngebäudes, sanitärer und technischer und anderer Ingenieurgeräte, das darin darin besteht, in den Winterbedingungen zu arbeiten.
4.1.8. Benachrichtigen Sie den Arbeitgeber über die bevorstehende große Überholung des Hauses oder der Beschäftigungswohnheim ________ Tage über die Reparatur öffentlicher Gebiete eines Wohngebäudes - für _____ tage, Trennung, Prüfung oder andere Änderung des Betriebsmodus des Wohnungsnetzes eines Wohngebäudes - für ____ tage.
4.1.9. Führen Sie die Gebührenkosten und den Empfang von Zahlungen für die Wartung, die aktuelle Reparatur, den Sanitärinhalt des Wohngebäudes und der Versorgungsdienste durch, unter Berücksichtigung der bestehenden Vorteile der Vorteile und der Erteilung der Wohnungssubventionen, der Eröffnung und der Aufrechterhaltung persönlicher Konten, der Wartung des Hausesbuchs, der Ausgabe von Auszüge aus persönlichen Berichten, Hausbüchern, den notwendigen Informationen zum Leben.
4.1.10. Benachrichtigen Sie den Arbeitgeber auf regulatorische Russische Taten, die eine Änderung des Verfahrens und der Ausführungsbedingungen der Vertragsbedingungen durch die Vertragsparteien durch die Veröffentlichung von Berichten dabei in den Medien oder auf andere Weise zur Verfügung stellen.
4.1.11. Andere Verpflichtungen des Vertrags, der vom Vertrag vorgesehen ist, sowie in Kraft, die legislative und andere Rechtsakte in Kraft, die die Bedingungen der sozialen Einstellung von Wohngebäuden enthalten.
4.2. Moderator ist berechtigt:
4.2.1. In der vorgeschriebenen Weise, mit einer vorläufigen Benachrichtigung des Arbeitgebers, um das Wohngebäude und die Wohngebäude sowie auf sanitäre und andere Geräte in ihnen zu inspizieren, um ihren Zustand und die Einhaltung der Nutzungsbedingungen zu überprüfen.
4.2.2. Im Wesentlichen mit der Zustimmung des Arbeitgebers zur Durchführung der Wiederausrüstung eines Wohngebäudes, in dem der Wohngebäude dem Eigentümer gegeben wird, ändert sich, wenn diese Wiederausrüstung die Bedingungen für die Nutzung von Wohngebühren erheblich ändert.
4.2.3. Die Unterbringung von temporären Bewohnern in den Wohnhäusern untersagt, vorbehaltlich der Nichteinhaltung der Anforderungen der Rechtsvorschriften über die Lebensräume pro Person.
4.2.4. Im Falle einer nicht unterscheidbaren Gebühr für _______ tage, um die Wohnung von der Zufuhr von Wärmeversorgung zu trennen, heiße und kalte Wasserversorgung.
4.2.5. Andere Rechte ausüben, die von den derzeitigen Rechtsvorschriften vorgesehen sind, die die Bedingungen für die soziale Miete von Wohngebäuden enthalten.
5. Rechte und Pflichten des Arbeitgebers und der Mitglieder seiner Familie
5.1. Der Arbeitgeber verpflichtet sich:
5.1.1. Machen Sie eine Gebühr für die Verwendung von Wohngebühren in der Art, der vom Vertrag bereitgestellten Betrag und dem Timing.
5.1.2. Entsprechen den Regeln für die Nutzung von Wohnhäusern, der Instandhaltung eines Wohngebäudes und der örtlichen Gegend, einschließlich:
- verwenden Sie Wohnungsräume in Übereinstimmung mit ihrem Zweck;
- es ist sorgfältig mit Wohngebäuden, Sanitär und in anderen Geräten verbunden, um ihre Sicherheit sicherzustellen. Wenn Fehlfunktionen in der Wohnung sofort möglich sind, um sie zu beseitigen, um sie und in den erforderlichen Fällen zu beseitigen, um sie an die Wanderung oder in der jeweiligen Notfalldienst zu melden;
- kümmern Sie sich um das Wohnen, Verbesserungsobjekte und grüne Plantagen;
- halten Sie sich an die Reinheit und Ordnung in den Eingängen, Kabinen der Aufzüge, auf den Treppenhäusern und in anderen Gemeinschaftsbereichen; Nehmen Sie Müll, Nahrungsmittel- und Haushaltsabfälle, die speziell für diesen Ort zugeteilt werden;
- verhindern Sie, dass Sie auf die sanitäre Montage von Müll und Abfällen fallen, abgereistetes Abwasser, leichte Nahrungsmittelabfälle nicht in den Müllrutschen zusammenführen;
- beachten Sie die Regeln der Brandschutzsicherheit bei der Verwendung von elektrischen, gas- und anderen Geräten mit Ofenöfen und Küchenbrennpunkten, verhindern Sie die Installation von hausgemachten Sicherheits-elektrischen Geräten, Kupplungskorridoren, Passagen, Treppenhäuser, Ersatzausgängen, führen andere Brandschutzanforderungen aus.
- wirtschaftlich Wasser, Gas, elektrische und thermische Energie ausgeben;
- enthalten Hunde und Katzen in einzelnen Apartments erlaubt erlaubt, vorbehaltlich der Einhaltung von Sanitär- und Tierarzt- und Sanitärvorschriften sowie den Regeln für den Inhalt von Hunden und Katzen in Städten und anderen Siedlungen;
- erzeugt auf eigene Kosten von nicht weniger als einmal alle fünf Jahre die derzeitigen Reparatur der besetzten Wohnhäuser und öffentlichen Orte in der Wohnung;
- gewährleistung der Beseitigung von Schäden an den Wohnhäusern sowie Reparaturen oder Ersetzen von beschädigten sanitären oder anderen Geräten, wenn der angezeigte Schaden aufgrund des Fehlers des Arbeitgebers oder anderer Personen auftrat, zusammen mit ihm wohnhaft;
- schaffen Sie nicht erhöhte Geräusche in Wohngebäuden und öffentlichen Bereichen von 23.00 bis 7.00 Uhr;
- machen Sie keine Umstrukturierung, Wiederaufbau, Neuentwicklung von Wohn- und Nutzräumen, Wiederausrüstung von Balkonen und Loggien, Permutation oder installierenden zusätzlichen sanitären und anderen Geräten, ohne die schriftliche Erlaubnis der Hüfte zuvor erhielt.
5.1.3. Um die Durchführung von Werken in der Wohnung zu verhindern oder andere Maßnahmen zu verpflichten, die zur Spurry von Wohnhäusern führen oder die normalen Lebensbedingungen in anderen Wohnhäusern verletzen, einschließlich derjenigen, die erhöhte Geräusche oder Vibrationen erstellen.
5.1.4. Geben Sie den Zugang zu einem Wohngebäude an Vertreter des Moderators, einschließlich der Mitarbeiter von Organisationen, die Wartung und Reparatur eines Wohngebäudes und in IT-Hygiene und anderen Geräten, zur Inspektion des technischen und sanitären Zustands von Wohnhäusern, sanitärer und anderer Ausrüstung, Rechnungswesen, in Betracht ziehen Geräte und die Kontrollen darin, und die Mitarbeiter dieser Organisationen auch zur Erfüllung der notwendigen Reparaturarbeiten, arbeiten an der Beseitigung des Unfalls oder der Fehlfunktion von Geräten, Rechnungswesen- und Steuergeräten, die sich in den Wohnhäusern befinden, die eine Bedrohung von Beschädigung an anderen Räumlichkeiten, um Beschädigungen zu vermeiden oder das IT-Volumen zu reduzieren. In Abwesenheit von in den Wohnhäusern ist der Arbeitgeber zusammen mit allen Mitgliedern seiner Familie und anderen Personen für mehr als Tage für mehr als einen Tag darüber verpflichtet.
5.1.5. Wir müssen uns während der Überholung eines Wohngebäudes zusammen mit Familienmitgliedern bewegen, in dem er lebt (wenn die Reparatur nicht getroffen werden kann, ohne den Arbeitgeber zu erheben), in ein anderes Wohnraum, das von dem Wohnraum zur Verfügung gestellt wird, der von den heiligen und technischen Anforderungen erfüllt.
5.1.6. Bei Beendigung des Vertrags ist es möglich, einen Wohn- und Hauswirtschaftsraum, sanitäre und andere Geräte für den Empfangs- und Getriebe in der richtigen Bedingung freizugeben.
5.1.7. Führen Sie alle Bedingungen des Vertrags mit ihm zusammen mit ihm ein.
5.1.8. Andere von den gegenwärtigen gesetzgebenden und sonstigen Regulierungsakten festgelegten Pflichten und anwendbar auf die Bedingungen der sozialen Einstellung von Wohngebäuden.
5.2. Der Arbeitgeber ist berechtigt:
5.2.1. In der vorgeschriebenen Weise, um ein Wohngebäude an sie als dauerhaft wohnhaft mit dem Arbeitgeber ihrer Ehepartner, von Kindern, Eltern, anderen Angehörigen, Behinderten und anderen Personen zu registrieren, nachdem er die schriftliche Zustimmung aller erwachsenen Familienmitglieder erhalten hatte, die dauerhaft mit ihm wohnen . Für das Instill an den Eltern ihrer Kinder, die das Alter des Erwachsenenalters nicht erreicht haben, ist die Zustimmung der anderen Familienmitglieder nicht erforderlich.
5.2.2. Mit der schriftlichen Zustimmung von erwachsenen Familienmitgliedern, die mit ihm zusammenleben, einschließlich vorübergehend abwesend, um den Austausch von besetzten Wohngebühren auf der vorgeschriebenen Weise zu tauschen.
5.2.3. Betrachten Sie ein Wohngebäude oder einen Teil davon in Fällen und in der von den geltenden Rechtsvorschriften vorgeschriebenen Weise.
5.2.4. Erlaubt in der Art und Weise, die von Artikel 680 des Zivilgesetzbuchs der Russischen Föderation vorgeschrieben ist, durch gegenseitige Einigung mit den mit ihm lebenden erwachsenen Familienmitgliedern und mit der vorläufigen Mitteilung des Moderators vorübergehend, für einen Zeitraum nicht mehr als einen Tag, eine Unterkunft in ihrer Nutzung des Wohngebäudes an andere Bürger (temporäre Bewohner) ohne Gebührenkosten für die Nutzung des Zimmers.
5.2.5. Erfordern von der Unterzeichner, um die Zahlung für die Nutzung von Wohngebühren in Bezug auf Zahlungen für Versorgungsunternehmen aufgrund einer Rückgang des Volumens und der Qualität ihrer Bestimmung zu senken, einschließlich durch Unterbrechungen, die den von dem Vertrag bereitgestellten Bedingungen vorgenommen haben. Gleichzeitig befreit eine Rückgang der Zahlung die Hütte nicht aus der Entschädigung von Schäden, die durch einen Rückgang der Menge und der Qualität der Gemeinschaftsdienste verursacht werden.
5.2.6. Übungen übliche Rechte an der Nutzung der von derzeitigen Rechtsvorschriften, die die Bedingungen der sozialen Einstellung von Wohngebäuden enthalten, ausüben.
6. Zahlungen unter dem Vertrag
6.1. Die Gebühr für den Einsatz von Wohnhäusern des Arbeitgebers beinhaltet:
- zahlung für die Wartung und Reparatur allgemeiner Bereiche;
- zahlung für Dienstprogramme;
- zahlung zum Einstellen von Wohnhäusern.
6.2. Die Größe der Nutzung von Wohnräumen wird in der von den geltenden Rechtsvorschriften vorgeschriebenen Weise ermittelt, unter Berücksichtigung des Bereichs der besetzten Wohngebiete, anderer quantitativer und qualitativer Merkmale der Wohngeschäfte und des Wohngebäudes, der Anzahl der Familie des Arbeitgebers, der Standards und der Qualität der öffentlichen Dienstleistungen, des Verbrauchsvolumens (in Anwesenheit von Gerätebuchhaltung). In Abwesenheit von Buchhaltungsgeräten wird der Zahlungsbetrag für Versorgungsunternehmen (Energie und andere Ressourcen) durch Verbrauchsnormen bestimmt. In Ermangelung von Rechnungslegungsgeräten wird der Betrag der Zahlung für Versorgungsunternehmen (Energie und andere Ressourcen) auf der Grundlage der Anwendung des Arbeitgebers zur Verringerung des tatsächlichen Volumens und der Qualität der konsumierten Ressourcen auf die Weise und auf den auf der eingerichteten Bedingungen reduziert Gebiet.
6.3. Die Gebühr für die Nutzung von Wohngebühren erfolgt vom Mieter monatlich spätestens im nächsten Monat.
6.4. Die Höhe der Gebühr für die Nutzung von Wohnhäusern, Leistungen für die Nutzung von Wohngebühren, die vom Arbeitgeber in der vorgeschriebenen Weise bereitgestellt werden, der in Übereinstimmung mit dem Vertrag bestimmte Strafe und das laufende Konto, an dem Zahlungen getroffen werden sind auf dem Konto angegeben, das monatlich vom Moderator vorgenommen wird.
6.5. Die Neuberechnung der Nutzung der Wohngebühren erfolgt vom Moderator in Fällen von Inkonsistenz der in dem an den Arbeitgeber festgelegten Kontobetrag der in dem vom Arbeitgeber festgelegten Konzern, wobei die Größe des Verwaltungsrats gemäß Absatz 6.2 des Vertrags ermittelt wird.
6.6. Der auf dem Konto angegebene Betrag beinhaltet eine Gebühr für die Nutzung von Wohngebühren und einer Strafe gemäß dem Vertrag und wird vom Mieter gleichzeitig gemacht.
6.7. Die Gebühr für die Nutzung von Wohnhäusern wird seit der Übertragung des Wohnzimmers erhoben.
6.8. Im Falle der Erfahrung des Arbeitgebers und der Mitglieder seiner Familie in ein weiteren Wohnhäuser für den Zeitraum der Überholung trifft der Arbeitgeber eine Gebühr für die Verwendung von Wohngebäuden, die während der Reparaturzeit bereitgestellt werden.
7. Änderung und Beendigung des Vertrags
7.1. Änderungen und Ergänzungen werden durch Vereinbarung der Parteien und in den gesetzlich vorgesehenen Fällen mit der Zustimmung aller erwachsenen Familienmitglieder des Arbeitgebers vorgenommen.
7.2. Der Vertrag unterliegt der Veränderung des Vertrags der Annahme eines Rechts, die obligatorische andere Regeln festlegen, als diejenigen, die zum Abschluss des Vertragsabschlusses gehandelt wurden.
7.3. Der Vertrag wird beendet:
7.3.1. Auf Ersuchen des Arbeitgebers und mit Zustimmung aller erwachsenen Mitglieder seiner Familie.
7.3.2. Auf Ersuchen des Moderators oder des Mieters durch die Gerichtsentscheidung in Fällen, die gesetzlich festgelegt sind, einschließlich aufgrund einer wesentlichen Änderung der Umstände gemäß Artikel 451 des Zivilgesetzbuchs des Russischen Föderation.
7.3.3. Seit sechs Monaten in der Nähe des Arbeitgebers, sofern nicht anderweitig von gesetzlichen und juristischen Rechtsakten festgelegt wurde, dient die Nutzungsgebühren für die Nutzung von Wohnhäusern als Grundlage für die Beschwerde des Hodgers vor Gericht mit einem Anspruch, den Vertrag zu kündigen und den Arbeitgeber und alles zu ernennen Die Mitglieder seiner Familie mit der Erbringung anderer Wohngebäude mit ihm, die für sanitäre und technische Anforderungen an die Normen des Hostels verantwortlich sind.
7.4. Alle Vertragsänderungen werden auf eine zusätzliche Vereinbarung getroffen, die von der Hüfte und dem Arbeitgeber und der Mitglieder seiner Familie gemäß den Vertragsbedingungen abonniert werden, sofern nicht anderweitig von den aktuellen Rechtsvorschriften gewährleistet ist.
8. Verantwortung
8.1. Für die späten Gebühren für den Einsatz von Wohnhäusern zahlt der Arbeitgeber Sanktionen in Höhe von% der Höhe der Schulden für jeden Tag der Verzögerung seit der Zahl des Monats für den letzten Monat.
8.2. Verluste, die die Parteien im Zusammenhang mit der Nichterfüllung entstanden sind, entweder unangemessene Erfüllung ihrer vertraglichen Verpflichtungen, werden von der schuldigen Partei auf der vorgeschriebenen Weise erstattet, und in dem Fall, in dem der Führer der Anführer ist, unter Berücksichtigung der Anforderungen der Gesetz der Russischen Föderation "zum Schutz der Verbraucherrechte". Die Beseitigung der Folgen der Unfälle, die durch den Fehler des Arbeitgebers auftrat, oder gemeinsam mit ihm mit ihm verbundenen Mitglieder seiner Familie, erfolgt auf Kosten des Arbeitgebers.
8.3. Der Hodger ist von der Haftung für Verletzung der Qualität der kommunalen Dienste befreit, wenn er beweist, dass es aufgrund unüberwindlicher Kraft ereignet ist.
8.4. Der Arbeitgeber ist dafür verantwortlich, Brandschutzanforderungen gemäß dem Bundesgesetz "in Brandschutz" verletzen.
8.5. Im Falle einer Kündigung des Vertrags oder der Entlastung von Bürgern aus den Wohnhäusern verpflichtet sich der Arbeitgeber, eine Schuldscheinzählung vorzulegen, um für Wohnungs- und Kommunaldienste zu zahlen.
9. Sonstige Bestimmungen.
9.1. Der Vertrag unterliegt der obligatorischen Registrierung durch die Haut. Ergänzende Vereinbarungen der Vereinbarung unterliegen dem obligatorischen Register bei Änderungen der Zusammensetzung der in Absatz 2.2 genannten Personen, dem Ersatz des Auftriebs oder des Arbeitgebers, Änderungen in der Zusammensetzung des Wohnhauses, der Änderung des Eigentümers der Wohngebäude, die Änderung des Vertrags in Bezug auf die Anmeldeanforderung.
9.2. Streitigkeiten, die zwischen den unter dem Vertrag unter dem Vertrag entstehenden Vertragsparteien entstehen, sind in einem gerichtlichen oder administrativen Verfahren gemäß dem geltenden Recht zulässig.
9.3. Bei Fragen, die nicht vom Vertrag geregelt sind, werden die Parteien an den derzeitigen Rechtsvorschriften geleitet.
9.4. Der Vertrag tritt ab dem Zeitpunkt seiner Anmeldung im kommunalen Unternehmen in Wohn- und Gemeinschaftsdienstleistungen in Kraft.
9.5. Der Vertrag wurde in drei Exemplaren erstellt, deren erster Linie an der Hüfte liegt, der zweite - am Arbeitgeber, der dritte, in der Organisation, die die Registrierung durchführt.
10. Rechtsadressen und Bankangaben der Parteien
Arbeitgeber_______________________________________________________:
Moderator______________________________________________________:
11. Unterschriften der Partei
Handler _________________ Moderator _________________
Zur Genehmigung eines typischen Abkommens der sozialen Vermietung von Wohngebieten
In Anweisung von Artikel 63 der Wohnungskodex der Russischen Föderation entscheidet die Regierung der Russischen Föderation:
1. Genehmigung der beigefügten sozialen Einstellung von Wohngebäuden.
2. festzustellen, dass die sozialen Einstellungsverträge von Wohngebäuden, die vor dem Inkrafttreten dieser Entschließung geschlossen wurden, nicht der Erneuerung unterliegen.
3. Erkennen Sie Ungültig:
klausel 1 der Resolution des Ministerrats des RSFSR vom 25. September 1985 N 415 "zur Genehmigung der Regeln für die Nutzung von Wohngebühren, der Instandsetzung eines Wohngebäudes und der lokalen Gegend in der RSFSR und einer typischen Vereinbarung Zur Einstellung von Wohnhäusern in den Häusern des staatlichen und öffentlichen Wohnungsfonds in der RSFSR "(SP RSFSR, 1986, N 2, Art. 10) in Bezug auf die Genehmigung eines typischen Vertrags zum Einstellen von Wohnhäusern in den Häusern des Staates und öffentlicher Wohnraumfonds im RSFSR und Unterabsatz "B" von Absatz 2 dieser Entscheidung;
unterabsatzdatent "D" von Ziffer 2 des Gesetzes der Regierung der Russischen Föderation vom 18. Januar 1992 n 34 "auf Änderungsanträge, Ergänzungen und Anerkennung einiger Entscheidungen des Ministerrats des RSFSR über die Regulation der Wohnungsgeschäftsbeziehungen" (SP der Russischen Föderation, 1992, N 6, Art. 31);
ziffer 4 der Anhänge Nr. 2 zum Erlass des Ministerrates - der Regierung der Russischen Föderation vom 23. Juli 1993 N 726 "zur Anerkennung der Russischen Föderation Ungültigen und Änderungsanträge zu einigen Entscheidungen der Regierung der Russischen Föderation in Verbindung mit der Annahme des Gesetzes der Russischen Föderation "auf Grundlagen der Bundeswohnung" (Treffen der Taten des Präsidenten und der Regierung der Russischen Föderation, 1993, N 31, Art. 2860).
Vorsitzender der Regierung der Russischen Föderation. Fradkov.
Typische soziale Einstellung
N _________________
________________________ "____" ___________ 200g.
(Name des Municipal (Datum, Monat, Jahr)
bildung)
(Name der autorisierten Staatsbehörde
Der Russischen Föderation, der Autorität des Themas
Der russischen Föderation, lokale Selbstverwaltung oder andere
vom Eigentümer des Gesichts geleitet)
im Auftrag des Eigentümers der Wohngebäude ______________________
_________________________________________________________________________
(Geben Sie den Besitzer an: Russische Föderation, Thema des Russischen
Verbände, Gemeinde)
basierend ____________________________________________________________
(Name des Authorizing-Dokuments)
von "__________" ________________ n ______________,
im Folgenden als Gründerin der einenseits und einem Bürger (KA) bezeichnet
________________________________________________________________________,
(Vollständiger Name)
der Arbeitgeber dagegen dagegen auf der Grundlage einer Entscheidung über die Bereitstellung eines Wohngebäudes von "_____" ______________ 200 ____ n _________ in diese Vereinbarung im Folgenden eingegangen.
I. Betreff des Vertrags
1. Der Unterzeichner überträgt dem Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in den unbestimmten Besitz und die Verwendung eines isolierten Wohngebäudes in
_________________________________________________________________________
(staatlich, männlich - ich muss angeben)
die Immobilie bestehend aus _____ Zimmern in ___________ Apartment (Home) mit einem Gesamtbereich von _______ sq. Meter, einschließlich Wohnzimmer ________ Square. Meter, an der Adresse: ________________________ Haus n _________, Corps n __________, Apartment n __________________, um darin zu bleiben, und bietet auch die Bereitstellung von Versorgungsunternehmen zur Zahlung:
_________________________________________________________________________
(Stromversorgung, Gasversorgung, einschließlich Gas in Zylindern, kalt
wasserversorgung, Entwässerung (Abwasser), Warmwasserversorgung
und Wärmeversorgung (Heizung), einschließlich der Erfassung und Lieferung
fester Kraftstoff in Gegenwart von Ofenheizung, - ich muss angeben)
2. Die Eigenschaften der bereitgestellten Wohnhäuser, deren technische Bedingung sowie sanitäre und andere darin befindliche Geräte sind im technischen Datenblatt von Wohngebühren angegeben.
3. Zusammen mit dem Arbeitgeber in den Wohnhäusern sind die folgenden Familienmitglieder ausgerichtet:
1)_______________________________________________________________________
2)_______________________________________________________________________
(Nachname, Name, Patronym-Familienmitglied und Verwandtschaft mit dem Arbeitgeber)
3)_______________________________________________________________________
(Nachname, Name, Patronym-Familienmitglied und Verwandtschaft mit dem Arbeitgeber)
II. Pflichten der Parteien
4. Der Arbeitgeber muss:
a) innerhalb eines Zeitraums, der innerhalb eines Zeitraums von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung dieses Abkommens nicht mehr als 10 Tagen übernommen wird, der für das Leben geeignet ist, in dem die aktuelle Reparatur ausgeführt wurde, außer in Fällen, in denen die Wohngebäude vorgesehen sind Im neubeauftragten Wohnungsfonds (das Gesetz muss nur das Datum des Erzählens des Gesetzes enthalten, die Details und Parteien des Sozialvereinbarungsvertrags, der von Wohnhäusern übertragen wird, Informationen über die Gesundheit der Wohngefäße sowie Die dabei befindliche sanitäre und andere Ausrüstung, die zum Zeitpunkt der Unterzeichnung des Gesetzes, dem Datum der aktuellen Reparatur, Informationen zu Wohnimmobilien für Unterkünfte, Unterschriften der Parteien, die eine Handlung erstellt haben, in Anspruch genommen wurden;
b) erfüllen die Regeln für die Nutzung von Wohngebäuden;
c) Verwenden Sie Wohnungsräume in Übereinstimmung mit dem Termin;
d) Erhalten Sie in gutem Zustand ein Wohngebäude, sanitäre und andere Geräte, die sich darin befinden, um ihre Sicherheit zu gewährleisten. Bei Fehlfunktionen von Wohnhäusern oder in der Damen- und anderen Ausrüstung, die darin darin ist, übernehmen Sie sofort Möglichkeiten, um sie zu beseitigen und ggf. dem Peer oder in der entsprechenden Verwaltungsorganisation zu melden;
e) Machen Sie die aktuelle Reparatur der Wohngebäude.
Die derzeitige Reparatur der Wohngebäude, die den Arbeitgeber auf eigene Kosten leiten, beinhaltet folgende Werke: Whitewashing, Malerei und Einfügen von Wänden, Decken, Böden, Türen, Fensterbrühe, Fensterbacken von innen, Heizkörpern und Ersetzen von Fenster und Türinstrumenten, Reparatur von In-Viertel-Ingenieurgeräten (elektrische Verdrahtung, Kälte- und Warmwasserversorgung, Wärmeversorgung, Gaszufuhr).
Wenn die Leistung dieser Werke durch eine Fehlfunktion der einzelnen strukturellen Elemente der gemeinsamen Immobilie in einem Apartmentgebäude oder -geräten verursacht wird oder mit der Herstellung von Kapitalreparaturen des Hauses verbunden ist, werden sie auf Kosten eines Hodgers hergestellt der von ihm vorgeschlagenen Organisation;
g) keine Umstrukturierung und (oder) Wiedereinwicklung von Wohnhäusern, ohne eine relevante Koordinierung durch die Wohnungsvorschriften der Russischen Föderation vorgesehen zu machen;
h) zeitnah und vollständig in der vorgeschriebenen Gegengebühr für Wohnhäuser und Versorgungsunternehmen zu den in Übereinstimmung mit den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation genehmigten Preise und Tarife.
Im Falle einer Unterlage innerhalb der vorgeschriebenen Frist für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen zahlt der Arbeitgeber die Beschilderung von Sanktionen in dem vondas ist nicht ausgenommen, dass der Arbeitgeber nicht von Zahlungen zahlt;
und) Um sich mit Mitgliedern Ihrer Familie in der vorgeschriebenen Weise zu bewegen, zum Zeitpunkt der Überholung oder des Rekonstruktionen des Hauses, in dem er lebt (wenn die Reparatur oder Wiederaufbau nicht ohne Erhebung des Arbeitgebers erfolgen), ein Wohnheize, das für sanitäre und technische Anforderungen der Unterzeichner verantwortlich ist;
k) Bei der Kündigung dieser Vereinbarung ist es möglich, ein Wohngebäude, sanitäre und technische und andere Geräte in gutem Zustand freizusetzen, die Kosten der Kosten, die nicht vom Arbeitgeber und der Reparatur von Wohngebieten, sanitär und technisch und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, oder um es auf eigene Kosten zu produzieren sowie Schulden für die Zahlung von Wohnhäusern und Dienstprogrammen abzuzahlen;
l) Erlaube der Vertragsparteien in diesem Abkommen in den Wohnhäusern der Wohnen der weiblichen Angestellten oder der von ihm genehmigten Personen, Vertreter der staatlichen Aufsicht und Kontrollbehörden für die Inspektion des technischen und sanitären Zustands von Wohngebieten, sanitärer und sonstiger Ausrüstung sich darin befunden, die notwendige Reparaturarbeiten im Falle einer Beendigung des Vertrags zu erfüllen und Unfälle jederzeit zu beseitigen;
m) Informieren Sie den Grundlagen über die Änderung der Gründe und den Bedingungen, die das Recht ergeben, die Wohnräume im Rahmen eines sozialen Arbeitsvertrags spätestens 10 Arbeitstage ab dem Datum einer solchen Veränderung zu nutzen;
n) andere aufgelegte Pflichten tragenGehäusecode der Russischen Föderation und Bundesgesetze.
5. Moderator muss:
a) Transfer an den Arbeitgeber in der Tat innerhalb von 10 Tagen ab dem Datum der Unterzeichnung dieses Abkommens frei von rechts von anderen Personen und einem geeigneten Wohnraum in einem Zustand, der den Anforderungen von Brandschutz, sanitärer und hygienischer, ökologischer und sonstiger Anforderungen erfüllt ;
b) Teilnahme an der ordnungsgemäßen Wartung und in der Reparatur von gemeinsamem Eigentum in einem Wohnaustausch, in dem ein Wohngebäude unter einem Sozialvereinbarung übertragen wurde;
c) die Überholung der Wohngebäude durchführen.
Im Falle eines Versäumnisses, sich zu erfüllen oder uns richtig auszuführen, folgende Pflichten auf das pünktliche Verhalten der Kapitalreparaturen der Wohnung von Wohnhäusern, der gemeinsamen Immobilie in einem Wohngebäude, sanitären und anderen Geräten, die sich in einem Wohngebäude befinden, der Arbeitgeber an seinem Die Wahl ist berechtigt, einen Rückgang der Gebühr für den Wohnraum oder die Entschädigung seiner Ausgaben zu verlangen, um die Nachteile der Wohngebäude und (oder) der gemeinsamen Immobilien in einem Wohngebäuden oder eine Entschädigung von Schadensersatz durch die unangemessene Leistung oder nicht -Performance dieser Pflichten vom Moderator;
d) den Arbeitgeber und Mitgliedern seiner Familie in der vorgeschriebenen Weise zur Verfügung stellenGehäusecode der Russischen FöderationZum Zeitpunkt der Überholung oder Rekonstruktion des Hauses (bei der Reparatur oder Wiederaufbau kann nicht ohne die Erhebung des Arbeitgebers ein Wohngebäude einer manövrierbaren Grundlage, die sanitäre und technische Anforderungen erfüllt.
Die Neuansiedlung des Arbeitgebers und seiner Familienmitglieder in den Wohnhäusern der manövrierten Fundament und Rücken (am Ende der Überholung oder Rekonstruktion) erfolgt auf Kosten der Hüfte;
e) den Arbeitgeber spätestens 30 Tage vor dem Beginn der Arbeit über die Überholung oder den Wiederaufbau des Hauses informieren;
(e) teilnehmen an der rechtzeitigen Ausbildung des Hauses, sanitärer und anderer Ausrüstung, die sich darin befindet, in den Winterbedingungen in Betrieb genommen;
g) den Arbeitgeber dem Arbeitgeber dem Arbeitgeber in dieser Vereinbarung über kommunale Dienstleistungen von guter Qualität zur Verfügung stellen;
h) steuern Sie die Qualität der bereitgestellten Wohn- und Kommunaldienste;
und) innerhalb von 3 Werktagen ab dem Zeitpunkt der Änderung der Preise für Wartung, Wohnraumreparatur, Einstellung von Wohnhändlern, Versorgungszielen, Verbrauchsnormen, dem Verfahren für Berechnungen für die Unterkunfts- und Gemeinschaftsdienste, die den Arbeitgeber informieren können;
k) Erstellen oder beauftragen Sie die autorisierte Person, die Gebühr für Wohnraum und Dienstprogramme bei der Bereitstellung von Dienstleistungen neu zu berechnen und die Arbeit der unangemessenen Qualität und (oder) mit Unterbrechungen, die die etablierte Dauer überschreiten;
l), um die Wohnräume des Arbeitgebers beim Anlegen des Wohnhauses nach der Kündigung dieses Abkommens zu akzeptieren;
m) andere Verpflichtungen durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation tragen.
III. Rechte der Partei.
6. Der Arbeitgeber hat das Recht:
a) Genießen Sie das gemeinsame Eigentum eines Apartmentgebäudes;
b) Verbesserung der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation der Russischen Föderation in ein Wohnhelz anderer Personen, die das Leben in den Wohnhäusern der vorübergehenden Mieter leisten, um ein Wohnzimmer in der Übung zu leben, den Austausch oder den Ersatz des Beschäftigtens durchzuführen Wohngebäude.
Für den Einstieg der Eltern ihrer Kinder, die das Alter nicht erreicht haben, ist die Zustimmung der verbleibenden Familienmitglieder und der Finder nicht erforderlich;
d) Nachfrage nach dem Auftrieb der rechtzeitigen Überholung der Wohngebäude, angemessener Beteiligung an der Inhalte von gemeinsamem Eigentum in einem Apartmentbau sowie der Bereitstellung von öffentlichen Versorgungsunternehmen, die von dieser Vereinbarung vorgesehen sind;
e) Nachfrage mit der schriftlichen Einwilligung, die zusammen mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern lebt, in Fällen, die durch die Rechtsvorschriften der Russischen Föderation, Änderungen in dieser Vereinbarung festgelegt wurden;
e) zu jeder Zeit diese Vereinbarung mit der schriftlichen Zustimmung des Zusammenlebens mit dem Arbeitgeber von Familienmitgliedern kündigen;
g) Andere Rechte ausüben, um Wohngebäude zur Verfügung zu stellenGehäusecode der Russischen Föderation und Bundesgesetze.
7. Familienmitglieder des Arbeitgebers, der mit ihm zusammenleben, haben gleiche Rechte und Pflichten, die sich aus dieser Vereinbarung ergeben. Die Kapitalmitglieder der Familie tragen eine Solidarität mit der Arbeitgeberverantwortung für Verpflichtungen, die sich aus dieser Vereinbarung ergeben.
8. Der Moderator hat das Recht:
a) Erfordern Sie zeitnahe Gebühren für Wohnhäuser und Dienstprogramme;
b) Erfordert den Zulassung zu einem Wohngebäude in einem vorbestimmten Partau der Parteien dieses Vertrags, der Zeit seiner Mitarbeiter oder zugelassenen Personen, um den technischen und sanitären Zustand der Wohnhäuser, der damenhaften und anderen Ausrüstung, die sich darin anzumelden notwendige Reparaturarbeiten im Falle der Kündigung des Vertrags und zur Beseitigung von Unfällen - jederzeit;
c) Verbieten Sie das unabhängige Treffen der Bürger des Arbeitgebers, der vom Arbeitgeber gehalten wird, der zusammen mit ihm zusammen mit ihm leben, wenn nach einem solchen unfertigen Bereich der Gesamtfläche der entsprechenden Wohnhäuser pro 1 Familienmitglied weniger als die Rechnungslegungsstandards sein wird.
IV. Das Verfahren zum Ändern, Kündigung und Kündigung des Vertrags
9. Diese Vereinbarung kann von der Vereinbarung der Parteien in dem von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation festgelegten Verfahrens geändert oder gekündigt werden.
10. Beim Reisen des Mieters und der Mitglieder seiner Familie an einen anderen Ort des Wohnsitzes wird diese Vereinbarung als vom Abflugdatum gekündigt.
11. Auf Ersuchen des Moderators kann diese Vereinbarung in den folgenden Fällen vor Gericht gekündigt werden:
a) Die Verwendung durch den Mieter von Wohnhäusern ist nicht beabsichtigt;
b) Zerstörung oder Schäden an den Wohnhäusern des Arbeitgebers oder anderer Bürger, für deren Handlungen er verantwortlich ist;
c) systematische Verletzung der Rechte und legitimen Interessen der Nachbarn, was es unmöglich macht, gemeinsam in einem Wohngebäude zu leben;
d) Nichtbeschäftigungsgebühr für Wohnhäuser und (oder) Versorgungsunternehmen für mehr als 6 Monate.
12. Diese Vereinbarung kann in anderen Fällen vor Gericht gekündigt werdenGehäusecode der Russischen Föderation.
V. Andere Bedingungen.
13. Streitigkeiten, die zwischen den in diesem Abkommen zwischen den Parteien entstehen können, sind in der von der Rechtsvorschriften der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise zulässig.
14. Diese Vereinbarung wird in 2 Exemplaren erstellt, von denen einer vom Finder, dem anderen - am Arbeitgeber, ist.
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