마지막 작업 장소에서 작업 기록을 복원합니다. 통합 문서를 오랫동안 분실한 경우 복원하는 방법

현재 위치: 해고의 경우

러시아를 방문하는 외국인은 반드시 이민 당국에 등록해야 합니다. 그 필요성은 해당 국가에 도착하는 시민에 대한 통제 때문입니다. 이민자의 도착에 대해 알면 당국이 러시아 연방 내에서 그의 활동을 모니터링하는 것이 더 쉽습니다. 외국인의 원활한 이주등록은 일반 조항. 규범으로부터의 편차 이주법행정적 과태료를 부과받을 수 있습니다.

이민법은 지속적으로 개선되고 있습니다. 이는 세계 지정학적 상황의 변화로 설명됩니다. 심각한 분야는 2018년 여름 월드컵 기간 내 외국인의 1차 이주등록이다. 조항과 권장 사항이 명시되어 있습니다.

마이그레이션 정책스포츠 경기 중에도 규제됩니다. 외국인의 이주 등록을 담당하는 기관은 러시아 연방 내무부 산하 이주 본부입니다. 모든 작업은 신청서 제출일로부터 정확히 24시간 이내에 완료된다고 규정되어 있습니다.

2019년 러시아 연방 영토 내 외국인 체류에 대한 기본 규칙은 (수정 및 추가 사항 포함)에 명시되어 있습니다. 국회의원이 결정한다 마이그레이션 규칙이주노동자, 관광객을 위한 외국인 학생그리고 다른 사람들.

언제 등록해야 합니까?

외국인이 러시아 연방에 목표 입국을 할 때 통과합니다. 세관 통제마이그레이션 카드(MC)를 작성합니다. 버스 운전사, 비행기 승무원 또는 검문소의 국경 수비대로부터 이민 카드를 작성할 곳을 미리 결정해야 합니다. MK를 받는 단계에서는 절차가 완료되지 않습니다. 새로 도착한 사람은 해당 지역 중 한 곳의 체류지에서 이주 등록을 해야 합니다.

상태를 등록해야 하는 사람:

러시아를 방문하는 관광객;
러시아 연방에 7일 이상 체류하는 경우
노동 이민자;
외국인 학생;
선원 민사 법원, 항공기 승무원(러시아 연방에서는 24시간 이상) 및 선박(3일 이상).

외국인이 이민 당국에 직접 자신의 신분을 등록할 시간이 없어도 괜찮습니다. 오늘은 Federal State Unitary Enterprise Russian Post를 통해 알림을 보내 우체국에서 쉽게 이주 등록을 할 수 있습니다. 지정된 작업외국인과 호스트 국가의 대표 모두에게 허용됩니다. 법의 요구사항을 무시할 경우, 이민등록 지연에 대한 벌금을 지불해야 합니다.

마이그레이션 등록, 등록 및 임시 등록 - 차이점은 무엇입니까? 비디오

생산시기

여행을 준비할 때 등록 마감일을 미리 알아보는 것이 좋습니다. 외국 시민의 이주 등록 기간은 국가에 따라 다르다는 점에 유의해야 합니다. 일반적인 절차에 따라 행동하며, 외국인은 아파트나 주택(호텔 제외)에 입주한 후 7일 이내에 이주등록을 해야 합니다.

EAEU에 속한 국가의 시민에게는 몇 가지 특권이 있습니다. 이주 등록을 통해 외국인을 등록하는 기간은 한 달 동안 지속됩니다. 타지키스탄 시민에게는 등록과 관련된 모든 번거로움을 해결하기 위해 약간 짧은 기간인 15일이 주어집니다.

누가 외국인을 받아들일 수 있나요?

모든 이주 등록 활동은 일반적으로 외국인을 위한 러시아 내 수용 당사자(물리적, 법인러시아 시민권 또는 거주 허가가 있는 경우. 예를 들어, 외국인이 직장에 도착하는 경우 - 법인 또는 기업가. 숙박에 대한 설명이 있는 경우 임시 거주 허가를 받고, 거주 허가 및 시민권, 주거용 건물의 소유자.

을 위한 이주 등록수신자를 포함시킬 필요는 없습니다. 예를 들어, 외국인이 이미 러시아에 주택을 보유하고 있는 경우(구입, 상속 또는 친척 기증). 동시에 이민자는 어느 도시로 이주하여 러시아에 거주할지 선택할 필요가 없습니다. 왜냐하면... 현재 회계 및 할당량을 위반하지 않는 한 모든 지역에 머물 수 있습니다.

받는 당사자의 책임

외국인이 스스로 이민등록을 할 가능성은 거의 없습니다. 일반적으로 절차는 우리나라 시민이나 거류증 소지자가 수행합니다. 외국인을 수용하는 당사자의 주요 책임은 방문객에게 숙소를 제공하고(항상 그런 것은 아님) 도착을 GUVM에 알리는 것입니다. 빈 양식이주등록은 MK 정보와 외국인 신청자의 여권을 바탕으로 작성됩니다. 또한, 외국 시민을 받아들이는 당사자의 책임은 러시아 연방에 좀 더 체류하려는 경우 방문자 허가 연장과 관련됩니다.

절차

체류지에서 외국인을 의무적으로 등록하는 데에는 특별한 어려움이 없습니다. 그러나 이를 위해서는 이민법의 모든 규칙에 따라 공식화되어야 합니다. 사전에 서류를 준비하고 (필요한 경우) 외국인 신분을 확인하는 것이 중요합니다. 내무부 이민국 외에도 MFC(“내 문서”)에서 이민 등록 신청서를 제출할 수 있습니다. 정부 중개 기관의 가장 큰 장점은 대기열이 없고 5~10분 이내에 등록할 수 있다는 것입니다.

문서 수집

외국인 이주 등록 서류를 고려할 때, 서류가 다를 수 있으며 모두 러시아 대표자에 따라 다릅니다. 거의 항상 이민자는 국경에서 여권(외국인)과 이민 카드(원본)만 작성하면 됩니다.

외국인에게

러시아 연방에 등록함으로써 외국인은 이미 영구 주택을 보유하고 있을 수도 있습니다. 이러한 경우에 대한 문서를 구체적으로 살펴 보겠습니다.

여권 사본 및 원본;
원본과 사본 이주 카드(벨로루시 공화국에서 도착하는 사람을 제외한 모든 사람에게)
아파트 또는 주택 소유권 확인서(증명서);
공식 허가 - 임시 거주 허가 또는 임시 거주 허가.

서류는 완성된 신청서와 함께 제출됩니다. 다운로드를 권장합니다 신선한 형태이주 등록을 위해서는 내무부 이주과를 방문하기 전에 작성하시면 됩니다.

수령인에게

외국인 배치를 담당하는 당사자는 자신의 "와드"에 대한 서류와 함께 서류를 제출합니다. 여권과 사본 외에도 아파트 소유권 문서를 제공해야 합니다. 예를 들어, 이주 등록을 통한 외국인 등록은 주거용 건물 임대 계약 또는 기숙사 제공에 대한 계약을 전제로 합니다.

수령 당사자인 조직은 법인의 지위를 확인합니다. 이러한 문서는 납세자 식별 번호, 통합 주 법인 등록부에서 발췌한 사본 및 고용 계약서일 수 있습니다. 그러나 주요 문서는 내무부 내무부에 고용주를 주제로 등록하는 것입니다. 그래야만 이주등록에 참여하고 외국인 노동을 받아들일 수 있습니다.

UVM 알림

병동 체크인을 완료한 후 담당자가 도착 통지서를 작성합니다. 외국 시민우리 조국의 한 지역으로. 양식에 정보를 입력하는 것이 허용됩니다. 볼펜. 오류, 오점 및 줄 바꿈은 허용되지 않습니다.

양식 작성이 끝나면 수령인(또는 외국인 본인)이 서류를 가장 가까운 출입국 관리 사무소로 가져갑니다. 또한 국가 예산 기관 "내 문서"또는 연방 국가 단일 기업 "Russian Post"를 통해 신청서를 제출할 수 있습니다. 수령인의 통지를 수락한 직원은 분리형 위조품을 발행합니다. 쿠폰은 보관해야 하며, 법 집행관은 일반적으로 쿠폰 제시를 요청합니다.

이주등록 갱신 절차

할당된 기간 이후에 러시아를 방문하는 것은 이주 등록 연장 또는 오히려 기간 연장 후에만 가능합니다. 모든 이민자에게 특권이 주어지는 것은 아닙니다. 외국인의 이주 등록 연장에 대한 유효한 근거는 노동 이주자, 학생, 임시 거주 허가(거주 허가) 수혜자 또는 자격을 갖춘 전문가의 신분입니다. 일반 비자 면제 관광객은 러시아 연방 체류 기간을 연장할 수 없습니다.

서면 신청서 자유 형식이주 등록 갱신은 특정 상황을 고려하여 작성됩니다.

단위 이름;
신청자의 성명 및 개인 데이터
마감일 연장 요청;
타당한 이유;
수령인(고용주)에 대한 성명 및/또는 정보
날짜와 서명.

신청서를 검토한 후, 이민 당국은 기간 연장을 허용할지, 설득력이 충분하지 않은 이유로 거부할지 결정을 내립니다.

러시아 연방 체류 규칙 위반에 대한 책임

러시아 당국은 이주 분야의 법률 준수 여부를 주의 깊게 모니터링합니다. 악의적이고 반복적인 위반 이주 체제심각한 제재를 받게 되며, 최대 러시아 연방 입국이 평생 금지될 수 있습니다. 소위 불법 이민자들의 행위는 다음과 같이 분류됩니다. 불법 체류허가 없이 러시아 연방 영토에 거주하는 외국인.

주요 처벌은 행정 벌금 2 ~ 5 천 루블 (). 최후의 수단은 국외 추방이다. 마이그레이션 제어는 방문자에게만 적용되는 것이 아닙니다.

입법자는 또한받는 당사자를 처벌합니다. 개인은 최대 4,000 루블, 법인은 최대 50 만 루블, 공무원최대 50,000루블의 벌금이 부과될 수 있습니다. 그러므로 자신이 러시아에서 추방되는 이유를 알아내고 어리석은 일을 하지 않는 것이 이주민 자신의 이익입니다.

등록 취소 프로세스

러시아 국경을 떠나 외국인은 취소합니다. 유효한 등록. 우리나라를 반복적으로 방문하는 경우 이주민은 내무부 이주부에 이주 등록을 다시 등록해야 합니다. 그래야만 자유롭게 일하고 공부하고 인턴십을 할 수 있습니다.

2019년에 외국인 등록에서 외국인 시민을 공식적으로 제외하는 것은 많은 일입니다. 더 간단한 절차등록. 러시아 연방 국경을 넘는 외국인이 국경 수비대에게 떼어낸 부분을 전달합니다. 쿠폰 외에도 MK가 전송됩니다(더 이상 필요하지 않음). 러시아 연방에서 출발 지정된 문서, 그리고 불법적으로 국경을 넘습니다. 행정법에 따른 러시아 연방 이민법을 두 번 위반했습니다. 당연히 불법 이민자들은 적발되어 벌금을 물고 추방될 것입니다.

자녀 등록

도착하는 가족은 자녀도 등록해야 합니다. 이에 대한 정보는 연방법 제115호에 따라 외국인 등록을 위한 동일한 규칙에 따라 제공됩니다. 어린이도 일주일 이내에 등록됩니다.

자녀의 이주를 등록할 때 부모는 연장에 대해 기억해야 합니다. 만약에 노동 이주자에 따라 허가를 연장합니다. 노동 특허, 자녀에 대한 등록을 갱신해야 합니다. 외국인 자녀의 후속 이주 등록에는 자녀와 부모 모두에 대한 신청서 작성이 포함됩니다. 등록을 거부하면 부모는 자녀와 함께 출국해야 합니다.

서류

부모는 외국 자녀의 이주 등록을 담당하지만 러시아어를 아는 대리인이 더 자주 담당합니다.

내무부 내무부 조사관은 다음을 요청합니다.

청소년 외국인의 신분증 또는 출생증명서;
의무 의료 보험 또는 임의 의료 보험(의료 정책)
아파트 서류(외국인이 소유자인 경우)
주택 임대 계약.

미성년자는 이주 등록 시 별도의 분리 명세서를 받습니다. 발급된 쿠폰은 어머니/아버지(보호자)의 러시아연방 체류기간 종료와 함께 취소됩니다.

마감일을 지키지 못함

자녀 등록 마감일은 부모 등록 마감일과 일치합니다. 비준수 규정된 마감일처벌 금전적 회복, 어떤 경우에는 추방되기도 합니다. 처벌은 미성년자의 부모에게 적용됩니다.

외국인 임시등록 확인

외국인의 공식 고용주는 직원 등록을 모니터링해야 합니다. 등록 인감의 진위 여부를 결정하는 것은 전혀 어렵지 않습니다. 마이그레이션 등록을 직접 확인하거나 원격으로 확인하는 방법만 선택하면 됩니다.

등록의 진위 여부를 확인하는 세 가지 방법:

내무부 내무부를 직접 방문합니다.
러시아 우편을 통한 요청;
내무부 이민국 홈페이지에서 원격으로 확인하세요.

후자의 온라인 방법이 훨씬 더 편리합니다. 분리된 정보를 알면 해당 부서의 마이그레이션 데이터베이스와 비교할 수 있습니다.

CIS 국가 시민을 위한 기능

러시아 연방에 입국할 때 규칙을 미리 공부해야 합니다. 또한, 국경 통과가 허용되는지 여부가 의심스러우면 러시아 연방 입국 금지(예: 온라인)를 확인해야 합니다. 신뢰할 수 있는 데이터로 무장하여 등록 절차를 쉽게 완료할 수 있습니다.

우크라이나

러시아 연방 내 우크라이나 난민의 현대 이주 등록에는 단순화된 절차가 포함됩니다. 두 국가가 체결한 협정에 따라 우크라이나 국민은 등록 없이 최대 90일 동안 러시아 연방에 체류할 수 있습니다. 다음으로 마이그레이션 등록을 진행하고 상태를 확인해야 합니다.

벨라루스

러시아와 벨로루시 공화국 간의 좋은 이웃 관계로 인해 이민 등록이 단순화되었습니다. 러시아 연방에 입국한 벨로루시인은 이민 카드를 작성하지 않습니다. 그러나 상태를 등록하는 데는 30일이 주어집니다. 그러나 대부분의 경우 이는 단지 형식적인 절차일 뿐이며 벨로루시인은 여권을 사용하여 러시아 연방에 거주합니다.

카자흐스탄

법은 카자흐인이 러시아에 30일 미만 동안 체류하는 경우 이주 등록을 의무화하지 않습니다. 러시아 연방에서 보내는 시간이 늘어나면 러시아 연방에서 자신의 상태를 보고해야 합니다. 이주 부서. 카자흐스탄 시민도 검문소를 통해 국경을 넘는 날짜를 나타내는 MK를 작성합니다.

타지키스탄

러시아와 타지키스탄 간의 양자 협정은 두 국가의 인구 이주 분야 정책을 결정합니다. 러시아 연방에 도착한 타지키스탄 거주자는 15일 이내에 이주 등록을 할 수 없습니다. 특정 기간 이상 러시아에 체류하는 경우 현장 등록을 위해 내무부에 연락해야 합니다.

우즈베키스탄

우즈베키스탄에서 온 방문객들이 우리나라의 일자리를 찾고 고등교육기관에 입학하고 있습니다. 한 지역에 도착한 순간부터 이주 등록을 완료하는 데 14일이 할당됩니다. 통계에 따르면 우즈베키스탄 출신 이민자들이 불법 이민자가 되는 경우가 가장 많습니다.

몰도바

몰도바는 아직 EAEU 회원 자격을 수락하지 않았으므로 2019년 이 국가 거주자의 경우 비자 입국이 유효합니다. 따라서 이주등록은 다른 외국인과 마찬가지로 비자기간 동안 또는 일주일 이내에 이루어집니다.

키르기스스탄

러시아와 우호적인 국가에는 이주 등록 특권이 부여됩니다. EAEU 회원국인 키르기스스탄도 예외는 아니었다. 우리나라를 방문한 키르기스인은 등록하지 않을 수도 있음 한 달 내내. 그런 다음 임시 등록을 신청하고 내무부 내무부에 신규 입국자 상태를 통보해야 합니다.

아르메니아

러시아에 입국한 아르메니아 거주자는 MK를 작성합니다. 그 후 그들은 당국에 알리지 않고 한 달 동안 러시아에 머물 권리가 있습니다. 이주 등록과 동시에 일자리를 찾거나 러시아 대학 등록 절차에 대해 알아볼 수 있습니다.

외국인의 이주등록 - 공식적인 절차, 한 번에 여러 목표를 추구합니다. 마이그레이션 흐름, 세금 징수 및 필수 정부 업무 및 기타. 국경을 넘는 모든 외국인 시민 또는 무국적자 러시아 연방, 외국인의 흐름을 통제하는 첫 번째 단계인 세관 및 여권 통제 절차를 거쳐야 합니다.

그 후, 러시아 연방 전역에서 합법적인 이동을 등록하는 방법에는 여러 가지가 있으며 이는 체류 기간과 체류 목적에 따라 다릅니다. 우리 전문가들은 MU와 관련된 가장 일반적인 질문에 대한 답변을 제공하는 웹 사이트에 자세한 자료를 준비했습니다. 마이그레이션 등록 장소, 무엇 사선이주등록 등을 위한 외국인등록

무국적자와 외국인의 이주등록이란 무엇이며, 주요 기능은 무엇입니까?

외국인의 이주등록은 기존의 등록절차를 대체합니다. 소련), 이는 연방법 No. 109에 명시되어 있습니다. 그러한 회계 형식은 통지 절차를 제공합니다. 이민자 등록에는 해당 지역에 데이터를 제출하는 작업이 포함됩니다. 내무부 부서, 호스트, 소유 또는 임대 주택이 있는 경우 시설 위치에 있습니다.

다음을 포함하여 그러한 절차를 완료하기 위한 절차 및 기한 최소 수량서류.

이주 등록의 목적과 목표

등록 및 회계는 다음과 같은 몇 가지 목표를 추구합니다.

외국인이 선언한 권리를 완전히 실현하고 책임을 이행하는 데 도움이 됩니다.
예측 마이그레이션 프로세스연방이민국(Federal Migration Service) 및 적시에 변경사항 도입 입법 행위(예를 들어, 2018년 축구 월드컵 경기 중, 행사 참가 도시에서 방문하는 외국인은 24시간 이내에 내무부에 도착을 신고해야 합니다.)
해당 국가의 지역 간 이동에 관한 데이터를 수집하고 처리합니다(결론에 따라). 노동 계약, 비거주자는 특정 지역에서만 취업 허가를 받습니다.
모스크바와 지역의 관광객 수용을 위한 인프라 개발 계획
위기와 중요한 상황에 대한 신속한 대응을 위해(선택 사항으로, 다음 중 하나에서 군사적 충돌이 발생하는 경우) 이웃 국가);
위반 행위를 하는 범죄자를 식별하기 위해 법적 틀, 보호 국익, 사회 그리고 주 경계;
불법 이동을 식별하고 근절하기 위해 외국인;
방문자가 수신한 데이터를 규제하고 체계화하며 사회, 문화, 정치적 과정;
러시아 연방에서 일하는 개인을 통제하고 규제하는 데 도움이 됩니다.

모스크바 및 외국 시민권자, 특정 국가 거주자, 임시 등록이 없는 시민권자 지역에 체류

러시아 연방에 입국하는 일부 외국인은 허용된 전체 체류 기간 동안 MU에서 등록 절차를 거치지 않아도 됩니다. 러시아 영토에 우선 등록 절차가 있는 시민을 위한 국제 기관 목록에는 아르메니아, 카자흐스탄, 벨로루시, 타지키스탄 및 우크라이나가 포함됩니다. 그러나 즉시 통지를 보내야 합니다. 관할 당국, 수신자가 작성한 귀하의 위치 또는 거주지 주소를 알려줍니다.

생산시기

일반 규칙, 임시 및 영구 이민자의 행동을 규제하고 7일 이내에 영토 사무소에 등록하도록 명령하며 최대 체류 기간은 발급된 비자에 명시된 기간 또는 이민 카드의 유효 기간으로 제한됩니다. 90보다 역일. 일부 국가의 여권 소지자의 경우 입법자는 등록 마감일을 연장했습니다.

우크라이나 거주자 - 이민 카드 스탬프에 따라 날짜로부터 최대 90일까지;
EAEU 가입 협정에 서명한 국가 국민의 경우 - 최대 1개월
타지키스탄 시민의 경우 - 국경을 넘은 후 최대 15일 동안.

마감일 이전에 다른 국가의 여권 소지자는 정시에 러시아를 떠나거나 관할 기관에 연락하여 갱신해야 합니다.

연방법에 따라 누가 호스트 역할을 할 수 있나요?

합법적인 이민자들은 호스트(당사자)의 초청으로 러시아 연방 내에 머무르는 경우가 많습니다. 그러한 주체는 다음을 선언할 수 있습니다.

가지고 있는 러시아인 영구 장소숙소;
영주권, 임시 거주 허가, 거주 허가를 위한 외국인;
회사 - 법률 러시아 연방에 공식적으로 등록되어 있으며 외국 시민과 고용 계약을 체결할 권리가 있는 사람
정부 기관다양한 수준;
국제기구이 사람을 초대한 사람.

초대 주체는 영업일 기준 3일 이내에 통지를 받습니다. 이주 서비스외국인의 도착과 체류 기간에 대해.

외국인이 단독으로 도착하여 호텔이나 호스텔에 체크인한 경우, 이를 통보할 의무 이주 당국숙박 시설 직원에 해당합니다. 호텔 관리 책임자(접수원, 관리자, 여주인)는 도착일로부터 영업일 기준 1일 이내에 공식 통지를 발송하고, 도착하는 외국인 등록과 관련하여 규정된 일련의 조치를 수행합니다. 마감일을 준수하지 않거나 배치 기준을 무시하는 경우 행정적 책임이 있습니다.

수신자에게 할당된 작업입니다. 마이그레이션을 올바르게 등록하는 장소와 방법은 무엇입니까?

외국인의 이주등록에는 특별한 어려움이나 여가 시간 낭비가 포함되지 않습니다. 이는 이민 당국을 방문할 필요가 없는 간단한 절차입니다. 방문객의 여권 사본을 가지고 우체국에 가서 양식을 작성하면 됩니다. 양식을 보내려면 우편 서비스 비용(180 루블)을 지불해야 합니다.

그 대가로 우편 운영자는 분리 쿠폰에 우표를 붙일 것입니다. 이 우표는 국경에 있는 어느 지점을 떠날 때 국경 통제를 통과할 때 보여야 합니다. 그러한 스텁이 없으면 최대 5,000 루블의 벌금을 지불해야합니다. 체류 기간의 연장이 필요한 경우에는 다음과 같이 통지서를 다시 보내야 합니다. 이러한 변화.

빨리 등록하는 방법?

다음 세 가지 방법으로 MU를 등록할 수 있습니다.

개인적으로 문서를 영토로 가져 오는 것. 수령인의 등록지 지점;
우편으로 알림을 보내십시오.
MFC에 연락하여.

MU 등록 절차를 완료하기 위한 단계별 지침:

수령 기관(질병 및 기타 경우에는 비거주자가 개인적으로 통지서를 보낼 수 있음)이 통지서를 작성하여 러시아 연방 국세청에 보냅니다. 확립된 샘플.
수신된 데이터는 서류를 접수한 담당자가 확인하고 입력합니다. 공통 기반해당 마크가 분리 쿠폰에 배치된 데이터입니다.
쿠폰은 신청자에게 반환되며, 신청자는 이를 외국인에게 전달합니다.
이것 떼어내는 부분최대 90일 동안 합법적으로 체류할 수 있습니다.
게스트의 출발에 대한 정보를 보낼 필요가 없습니다. 그러한 정보는 공통 시스템사람이 주 경계를 넘으면 자동으로.

2018년 외국인 거주지 도착 통지서 양식

신고서는 법적으로 승인된 양식으로, 외국인 영접 책임자가 작성하여 제출해야 합니다. 영토 기관. 관할 당국에 제출되는 신고서는 오점, 부정확성, 오류, 오타가 없어야 하며, 파란색, 보라색, 검은색 볼펜이나 펜으로 작성해야 합니다.

모든 필수 필드를 주의 깊게 작성하는 것이 매우 중요합니다. 부정확한 내용이 있으면 제출된 신고서 등록이 거부되고 이민 및 기타 러시아 연방 법률 위반으로 인해 문제가 발생할 수 있기 때문입니다.

신고 양식 - 기본 문서외국인의 거주지에 등록. 비거주자의 경우 주요 부분-사람이 국가에 존재하는 규칙을 위반하는 것으로 간주되는 분리 척추.

외국인을 정식 등록으로 등록하려면 수집에 주의해야 합니다. 필요한 서류외국인과 그의 주인 모두 러시아 측.

수령인이 요구하는 서류

지배 구조에 제공해야 하는 문서 패키지는 수신 당사자의 주관성에 따라 다릅니다. 물리. 그 사람은 다음을 제시해야 합니다:

여권;
여권 사본;
러시아 내 합법적 체류를 나타내는 서류;
도착 이민자의 임시 거주가 계획된 아파트, 주택 또는 임대 계약의 소유권 증명서.

수령인이 법인인 경우. 모든 형태의 소유권을 가진 사람인 경우 필요한 문서 패키지는 다음과 같습니다.

증명서 사본 및 주 합격 증명서. 등록 및 TIN;
통계 당국 및 통합 국가 법인 등록부에 대한 등록 통지(사본 및 원본, 최대 60일 동안 유효함)
복사 내부 여권이사와 그의 임명 명령 리더십 위치;
실제 및 연락처를 포함한 연락처 정보 법적 주소;
상업적 목적으로 점유된 건물을 사용할 권리를 증명하는 문서 사본.

외국인 등록은 해당 행위를 수행하기 위해 등록하고 인증을 받은 기업에 의해서만 수행될 수 있습니다.

외국인이 제출한 등록행위에 관한 서류 및 증명서

올바르게 작성된 거주지 도착 통지서 외에도 방문자는 입국 순간부터 다음 문서 증명서 패키지와 그 사본을 제출해야 합니다.

러시아 연방 국경을 통과하는 데 사용되는 여권
이민 카드(벨로루시 공화국 여권에는 필요하지 않음)
비자 스티커 데이터(비자를 기준으로 입국한 대상자에 한함)

이 서류는 신고서의 정보를 작성하는 데 필요합니다.

이주등록을 위해 아동이나 미성년자를 등록하는 방법은 무엇입니까?

임시 등록 외국 아이러시아 연방에서는 일부 정보를 제공해야 한다는 점을 제외하면 성인 절차와 동일합니다. 추가 서류등록지의 영주권자. 자격증 성공적인 완료 MU 절차는 가용성입니다. 떼어낼 수 있는 쿠폰, 규제 당국의 스탬프가 찍혀 있습니다.

임시이민등록을 위한 미성년자 및 외국인 자녀 등록서류

미성년자(18세 미만) 외국인의 임시 체류를 합법화하려면 다음 서류 패키지를 제공해야 합니다.

도착하는 아동의 세부정보와 함께 거주지 통지
국경에서 수령하여 요구 사항에 따라 작성 및 도장이 찍힌 이민 카드;
14세 미만 미성년자의 경우 출생 증명서, 14~18세 미만인 경우 외국/국내 여권 또는 신분증
자발적인 의료 보험 정책을 제공해야 할 수도 있습니다. 자녀의 이름으로 발행된 보험;

주거용 건물에 대한 문서 또는 유효한 계약이민자와 그 가족의 임시 체류를 계획하는 고용;
호스트의 러시아 영토 체류에 대한 신원과 적법성을 증명하는 증명서.

러시아 연방 이민자의 임시 등록 여부를 확인하는 방법은 무엇입니까?

방문외국인의 입국기록 확인 - 효과적인 방법러시아 연방 영토 내 불법 이민자 이동과 관련된 문제에서 자신을 제외하십시오. 체류의 적법성을 확인하지 않고 그러한 사람을 고용하거나 임대 주택을 제공하는 것은 다음과 같은 결과를 초래할 수 있습니다. 행정적 책임, 때로는 범죄자에게 (범죄 행위를 저지르는 이주민의 경우).

외국인의 이주등록 준수 여부를 확인하는 것은 그리 쉬운 일이 아닙니다. 가장 효과적인 방법은 무국적자 또는 무국적자의 도착 통지서에서 분리된 부분의 데이터를 FMS 당국이 보유한 정보와 비교하는 것입니다. 이렇게 하려면 다음을 만들어야 합니다. 공식 요청규제 당국에 서면으로그리고 답변을 기다리세요.

호스트의 성실성을 의심하고 때로는 규칙을 무시하는 외국인 필수 등록방문객은 강제 이주 등록을 통해 외국인 등록 절차 이행 사실을 직접 확인할 수 있습니다.

이를 위해서는 규제 당국에 출두하여 신분증을 제시하거나 서면 요청서를 보내야 합니다. 연맹 이민국에서 외국인을 확인하고 답변을 발행합니다. 서면으로.

외국인등록신고서 분리부분을 분실한 경우 대처방법

만약 소유자 외국 여권또는 무국적자가 러시아 연방에 체류하는 동안 우체국에서 받은 통지서를 분실 또는 파기한 경우, 거주지에 있는 가장 가까운 러시아 연방 이민국 대표 사무소로 가서 다음 사항을 작성해야 합니다. 거기에는 외국인이 이주 등록을 한 장소를 나타내는 명세서가 있습니다. 증빙 서류가 있는 경우 이민 카드, 여권 및 분실한 양식의 사본을 신청서에 첨부할 수 있습니다. 후자는 러시아 연방에 거주하는 외국인 문제에 대한 고려를 크게 가속화하고 분실된 증명서를 획득하는 과정을 단순화합니다.

러시아에 오기로 결정한 시민은 이 나라의 외국인 체류에 관한 몇 가지 규칙을 알아야 합니다. 매년 많은 사람들이 공부하고 일하기 위해 이곳에 옵니다. 어떤 사람들은 세상을 보고 자신을 보여주기 위해 오고, 다른 사람들은 뭔가를 찾아 옵니다. 더 나은 삶, 새로운 기회. 그러나 모든 사람이 러시아 연방 영토에서의 존재의 합법성을 관찰하는 것에 대해 생각하는 것은 아닙니다. 큰 계획을 세우고 꿈을 실현하기 전에 먼저 주 체류 합법화를 처리해야 합니다. 그리고 이것은 단지 말이 아닙니다. 최근 러시아에서는 모든 것이 매우 엄격하므로 성공적인 여행을 위해서는 해당 국가에 도착하기 전에 확립된 법률과 관련된 모든 뉘앙스를 알아내는 것이 좋습니다. 우리는 이것에 우리 기사를 바치기로 결정했습니다. 중요한 주제, 외국인 임시 등록으로. 이게 뭔가요?

일부 용어

'체류지 외국인 등록'이라는 주제를 고려할 때 먼저 용어를 이해하고 몇 가지 개념을 구별해야 합니다.

등록은 여권의 특정 페이지에 찍히는 스탬프입니다. 이는 개인이 특정 주소에 연결되어 있음을 나타냅니다. 즉, 그는 등록 장소를 가지고 있습니다. 이전에는 이를 등록이라고 했습니다.
임시 등록은 개인의 체류 권리를 확인하는 문서입니다. 특정 기간특정 주소의 시간.
체류지 - 시민이 3개월(90일) 이상 체류하지 않는 주소입니다.

체류지 외국인 등록

러시아 연방 영토에 임시 체류하는 외국인은 이민 당국에 등록해야 합니다. 이 절차는 러시아에 외국 시민이 도착했음을 FMS 당국에 알리기 위한 것입니다. 법에 따르면 국경을 넘는 순간부터 서류 처리에 7일이 할당됩니다. 입국 시 각 사람은 도착 날짜와 거주지가 표시된 이민 카드를 받습니다. 어떤 도시에 도착하든 외국인 시민은 이주 등록을 받게 될 것으로 예상됩니다.

외국인들은 법적 권리추가 사유 없이 최대 90일 동안 국내에 체류할 수 있습니다. 상황에 따라 달라질 수 있음 학생 서류또는 취업 비자이 기간은 1년으로 늘어납니다.

등록서류

외국인 등록을 위해서는 다음 서류가 필요합니다.

여권 사본.
이주 카드 사본.
3개월 이상의 체류기간 연장을 입증하는 서류 사본.

이 모든 서류를 가지고 FMS 사무실을 방문해야 합니다. 그곳에서 그는 외국인 등록 신청서를 제출합니다. 더욱이 이것은 직접 할 수 없습니다. 여러 가지 방법이 있습니다.

예를 들어, 우편을 통해. 이민국에서 수령인은 도착 통지서를 작성하고 서류 패키지를 첨부하여 모두 이민국에 보냅니다. 그 후에는 배송 영수증, 내용물 목록, 알림을 받게 됩니다.

또는 State Services 포털을 사용할 수 있습니다. 에 신청이 완료됩니다. 전자 양식. 그건 그렇고, 웹 사이트에는 외국 시민의 샘플 등록이 있습니다. 문서 작성 후 FMS로 전송됩니다. 자동 모드. 주의하세요! 등록 서류(원본)는 귀하에게 남아 있습니다. 사본만 제출하세요.

그리고 한 가지 더. 많은 사람들이 관심을 갖고 있습니다: 외국인 등록 마감일은 언제입니까? 전체 절차는 영업일 기준 1일을 초과해서는 안 됩니다.

외국인 등록을 갱신하는 방법은 무엇입니까?

외국인 등록 갱신은 연방법 No. 115 "에 근거하여 가능합니다. 법적 지위러시아 연방 영토에 거주하는 외국인"(2002년 7월 25일자). 3개월 이상 러시아에 체류할 수 있는 법적 근거는 세 가지뿐입니다.

취업 허가증이 있습니다.
입학 교육 기관(반드시 상태).
건강상의 이유로 출국할 수 없다는 진단서.

비자를 신청하지 않은 외국인의 러시아 연방 체류 기간은 법률에 규정된 경우를 제외하고 90일을 초과할 수 없습니다. 외국인등록 갱신이 불가능할 경우에는 반드시 출국해야 합니다.

허용된 시간이 끝난 후에도 러시아 영토에 머무를 책임은 시민 자신의 어깨에 있습니다. 을 위한 이번 위반이 법은 벌금을 부과하고 5년 동안 해당 주에 재입국할 수 있는 기회를 박탈하며 국가에서 추방되도록 규정하고 있습니다.

임시 란 무엇입니까?

거주지에서 시민 등록은 실질적으로 동일합니다. 평범한 사람등록 외관은 똑같습니다. 여권이나 거주 허가증(임시 여권)에 적힌 메모입니다.

체류지에서의 외국인등록은 필수 절차. 이에 대한 근거는 러시아에서 주택을 사용할 권리를 확인하는 문서가 있다는 것입니다. 임대차계약이 될 수도 있고, 자발적인 동의외국인 등록(임시)을 위한 거주자 또는 건물 소유자.

외국인 등록은 주택 소유자에게 위험한가요?

체류지에 외국인을 등록하는 것은 방문객 자신뿐만 아니라 해당 국가의 원주민의 이익에도 영향을 미칩니다. 그리고 이에 대한 오해와 고정관념이 너무 많아요... 외국인을 호스트로 등록하면 앞으로 많은 문제가 발생할 수 있다는 소문이 있습니다. 그러면 집을 잃을 수도 있다고 합니다. 사실 모든 것이 그들이 말하는 것만 큼 무섭지는 않습니다. 아무도 당신의 재산을 빼앗지 않을 것입니다. 아파트가 다음 지역에 위치한 경우 사유 재산, 시영주택 옵션과 달리 간단한 등록 절차가 가능합니다. 법에 따라 소유자는 자신의 재산을 처분하여 외국인을 일시적 및 영구적으로 등록할 수 있습니다. 그러나 임시 등록을 한 사람은 소유자의 동의 없이도 통지하지 않고 자녀(성년 미만)를 등록할 권리가 있다는 것을 잊지 마십시오. 그리고 이는 특히 임대 기간이 긴 경우 주택 소외로 인해 어려움을 겪을 수 있습니다.

각 지역마다 고유한 디자인 특징이 있다는 점을 기억하세요. 숙박이 무효인 경우는 다음과 같습니다.

임대용 주택이 저당 잡혔거나 체포되었거나 분쟁의 대상입니다.
해당 건물은 관련 당국의 결정에 따라 공개될 수 있습니다.
~에 무단 압수주택 또는 등록실에 건물 등록이 없는 경우.
안에 사법 절차인식됨 유효하지 않은 계약, 소유권을 변경합니다.

주택을 임대하고 외국인을 임시 등록하는 경우 정확히 무엇을 부담하는지 잊지 마세요 민사 책임재산(예: 이웃)에 피해를 입힌 경우.

또한, 귀하에게 알려야 할 사항은 다음과 같습니다. 지역 단위귀하의 아파트에 거주하는 이민자에 관한 FMS. 그러한 정보를 제공하지 않으면 최대 4,000루블의 벌금이 부과됩니다. 그리고 귀하에게 등록되어 있지만 실제로 거주하지 않는 외국인에 대해 이민국에 신고한 경우 이는 조항으로 간주됩니다. 허위 정보, 이는 위반임을 의미합니다 (최대 5,000 루블의 벌금).

제3자(외국 시민)에게 사용하기 위해 아파트를 임대하고 임시 등록을 제공하는 경우 거주지 변경을 포함하여 정보를 FMS에 제출해야 합니다. 이는 주택/아파트 소유자의 책임입니다. 이 경우 그는 수신 당사자 역할을 합니다. 위험을 최소화하기 위해 소유자는 종종 보험 계약 체결을 연습합니다. 민사 책임~ 전에 낯선 사람에 의해가능한 손해를 초래하기 위해.

누가 호스트가 될 수 있나요?

등록 프로세스는 본질적으로 시민이 등록 장소에 도착했음을 FMS 서비스에 알리는 것입니다. 이러한 모든 조치는 수신 당사자가 수행한다는 점을 기억해야 합니다. 그리고 이민자 자신이 어딘가에 지원하고 그것에 시간을 보낼 필요가 없습니다. 목적지에 도착한 외국인은 러시아 국경을 넘을 때 작성한 여권을 수령인에게 제공합니다.

그렇다면 누가 호스트가 될 수 있나요? 우선, 러시아 연방, 거주 허가가 있는 외국인, 심지어 법인, 개인이 거주하거나 일하는 지점일 수도 있습니다. 방문자가 호텔에 체크인하는 경우 호스트는 해당 시설의 관리인입니다. 그녀는 24시간 이내에 고객의 도착을 FMS에 알릴 것입니다. 외국인 등록뿐만 아니라 모든 필요한 조치그들의 회계는 경영진의 어깨에 달려 있을 것입니다. 설립의 관리는 완전한 책임러시아 영토 내 외국인 체류 규칙을 손님이 준수하기 위해.

수령인은 제공된 서류를 사용하여 외국인 등록 양식을 작성합니다. 그런 다음 하루 이내에 문서가 FMS 부서로 전송됩니다. 예를 들어 우편으로. 이 경우에는 국가 의무가 없습니다. 우체국에는 수령인에게 전달되는 창구가 있습니다. 필수 양식. 무료로 제공됩니다. 거기에 샘플 양식도 있습니다.

수령인의 외국인 등록은 여기에서 종료됩니다.
FMS 사무실에서는 서류 패키지를 받은 후 서류 접수 스탬프를 찍고 떼어낸 부분을 중개자에게 반환합니다. 그리고 그는 그것을 손님에게 줍니다. 외국인 등록 양식 또는 분리 가능한 부분은 절차가 완료되었음을 확인하는 것입니다.

외국인은 자신의 도착을 이민국에 독립적으로 알릴 권리가 있습니다. 이는 수신자가 스스로 신청서를 전달하는 것을 방해하는 타당한 이유를 확인하는 문서가 있는 경우 가능합니다.

외국인이 러시아에 영주하는 경우, 수령인의 서면 허가를 받아 등록 장소에 도착했다고 이민국 당국에 보고할 수도 있습니다.

어떤 사람이 이전 등록 장소를 떠나거나 심지어 해당 국가의 영토를 떠나더라도 분리된 부분은 그 사람에게 남아 있습니다. 개인의 등록 취소 여기자동으로 발생합니다. 당연히 (FMS에 서류를 제출할 때) 외국인의 새로운 등록 장소를 표시해야 합니다. 러시아 연방 체류 기간은 비자에 따라 다릅니다.

비자를 신청하는 방법은 무엇입니까?

해당 국가에 체류할 수 있는 모든 근거를 확보하기 위해 비자를 신청하려면 먼저 러시아에 대한 초대장을 받아야 합니다. 받는 사람이 발행합니다. 후자는 다음과 같습니다. 여행사, 러시아 연방 시민, 교육 기관, 고용주(귀하를 고용하기로 동의한 조직).

러시아 초청장은 이민국이나 외무부에서 발행합니다. 그 유형은 비자 유형에 따라 다릅니다. 다음과 같은 옵션이 있습니다.

관광객.
사업체 - 공식적으로 등록된 회사.
학생 - 대학에서 발행합니다. 직접 공부할 교육기관에만 신청하시기 바랍니다. 이는 외국인 학생들과 협력하기 위해 부서에서 수행합니다.

연방 이민국 지역 지점의 개인 (개인)이 문서를 작성할 때 옵션이 가능합니다. 받으려면 경유 비자초대가 필요하지 않습니다.

초대장 발행에는 텔렉스, 원본의 두 가지 옵션이 있습니다. 첫 번째 경우에는 러시아 영사관으로 전보가 전송됩니다. 여권 정보, 날짜 및 여행 목적이 표시됩니다.

두 번째 경우에는 FMS 또는 외무부에서 제공하는 초청 양식이 작성됩니다. 이 문서는 외국인이 비자를 받는 데 사용할 수 있도록 해당 외국인에게 전송됩니다. 초대장을 발행할 때 특별한 어려움이 있어서는 안 됩니다. 물론 시간이 좀 걸릴 것입니다.

어떤 경우에 외국인 등록이 거부될 수 있나요?

외국인은 다음과 같은 경우에 체류지 등록이 거부될 수 있습니다.

임대 계약이 없는 경우(소유주와 임차인 간).
계약서가 잘못 작성되었습니다. FMS 직원은 특정 문서가 세무서에 등록되어 있는지 여부에 주의를 기울이는 경우가 많습니다. 그리고 이를 토대로 그들은 거절할 수도 있습니다. 이 접근 방식은 불법이며 올바르지 않습니다. 이 경우 공무원은 지시를 위반합니다.
외국인의 임시등록에 대해서는 소유자의 동의가 없습니다. 서면으로 작성되어야 합니다. 그것 없이는 할 수 없습니다. 이주 서비스 직원은 귀하를 확실히 거부할 것입니다. 그리고 이 경우에는 그들의 요구가 정당하기 때문에 그들의 말이 옳을 것입니다.
외국인에게 심각한 질병이 있는 경우.

또 다른 인기 질문은, 흥미진진한 이민자들: "외국인이 러시아 연방 영토에서 일할 수 있습니까?"

취업 목적으로 러시아에 오는 외국인은 적절한 허가가 있어야만 일할 수 있습니다. 그것을 신청하려면 연락해야합니다 영토 분할등록 장소의 FMS. 이는 개인적으로 또는 외국인 고용에 종사하는 기관의 도움을 받아 수행할 수 있습니다. 취업 허가 신청서, 여권, 국세 납부 영수증, 입국 표시가 있는 이민 카드로 구성된 서류 패키지가 제출됩니다.

FMS 직원은 문서를 수락하고 승인되었다는 메모와 함께 신청서 사본을 반환합니다. 허가 자체는 시민의 신분증이 있더라도 10일 후에 직접 발급됩니다.

FMS 신청 당시 신청자가 직업을 갖고 있지 않은 경우, 고용 문제를 다루는 회사의 서비스를 이용하여 직업을 찾을 수 있습니다. 향후 고용계약을 체결한 외국인은 법적 근거국내 체류 기간을 연장할 수 있으나 1년을 초과할 수는 없습니다. 이렇게 하려면 해당 애플리케이션을 사용하여 FMS에 문의해야 합니다. 이는 등록 만료일로부터 최소 15일 전에 이루어져야 합니다. 그렇지 않으면 서류를 작성할 시간도 없이 출국해야 합니다. 또한, 사용자는 외국인과 고용계약을 체결할 때 협력기간을 명시해야 합니다. FMS에는 이 정보가 필요합니다.

외국인 임시등록을 신청할 때 기억해야 할 중요한 사항은 무엇입니까?

위의 모든 내용을 요약하고 외국인이 임시 등록을 취득할 때 고려해야 할 주요 사항을 간략하게 공식화해 보겠습니다.

등록 없이 7일 이내에 러시아 영토에 체류할 수 있습니다.
임시 등록을 받는 절차는 하루 밖에 걸리지 않습니다.
외국인 등록 양식을 작성하고 추가하여 출입국관리사무소에 등록해야 합니다. 필수 패키지서류.
러시아 연방의 최장 기간은 3개월로 제한됩니다.
귀하에게 그렇게 할 권리가 있는 경우에만 임시 등록을 연장할 수 있습니다. 좋은 이유. 해당 국가에서 체류 연장을 신청할 사유가 있는 경우, 관련 서류를 FMS에 미리 제출해야 합니다.
먹다 별도의 카테고리전쟁, 쿠데타, 혁명 중에 생명을 구하기 위해 고국을 떠나는 외국인. 그러한 시민은 러시아에 도착하자마자 난민 지위를 얻습니다. 이는 사람들이 해당 국가에서 적대 행위가 중단될 때까지 러시아 연방 영토에 머무는 동안 특정 혜택을 받을 수 있는 기회를 제공합니다.
등록은 직접 방문하거나 State Services 포털을 사용하거나 Russian Post 서비스를 사용하여 완료할 수 있습니다.
임시 등록이 거부될 수 있는 사유가 있습니다.
해당 등록의 마감일과 정확성을 준수하지 않으면 벌금이 부과되고 국가에서 추방될 수 있습니다.

뒷말 대신

'거주지 시민등록'이라는 주제를 고려하여, 서류를 더 빠르게 처리하기 위해 알아야 할 뉘앙스를 알아냈습니다. 외국 거주는 합법적이어야 하며, 이를 위해서는 제때 등록을 어디서 어떻게 받아야 하는지 정확히 알아야 합니다. 이는 기한을 어기거나 일을 연기하지 않고 제 시간에 완료되어야 합니다. 그렇지 않은 경우, 그 사람은 불법 이민자로 인정되어 벌금, 추방 및 향후(최소 5년) 러시아 연방 영토에 입국할 수 없게 됩니다.

통합 문서의 항목을 완전히 복원하려면 모든 직장의 증명서, 사본을 제시해야합니다. 고용 계약, 주문, 개인 파일, 급여 명세서, 청구서.

일부 조직이 활동을 중단한 경우 아카이브에 문의해야 합니다. 그렇지 않은 경우 사본에는 총 근무 기간만 표시됩니다(근무 기간 및 직위는 표시하지 않음).

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실행 계획:

첫 번째 단계는 손실에 대한 책임이 누구에게 있는지 확인하는 것입니다.
다음으로 워크북 복원(사본발급) 신청서를 작성해야 합니다.그녀의 상실로 인해 마지막 고용주에게. 마지막 고용주는 신청서 제출일로부터 15일 이내에 워크북 사본을 발급해야 합니다. 신청서 작성 날짜를 기록하고 고용주에게 제출하려면 신청서를 직접 제출하고 수락 서명을 받거나 수령 확인과 함께 등기 우편으로 제출해야 합니다.
도서를 복원하는 절차는 모든 조직에서 동일합니다. 이는 근무 기간, 직위, 업무 경험지원자에게.

신청서 작성

작성해야 할 단일 양식 이 문서의존재하지 않지만 이전 고용주의 반응은 여전히 그것에 따라 달라질 수 있습니다.

첫 번째 단락위치 데이터를 포함해야 합니다. 마지막 작품. 정확히 이전 고용주, 법에 따라 귀하에게 새 문서를 발급해야 합니다.

두 번째 단락에서복직을 신청하는 이유를 기재해야 합니다. 그러한 이유는 문서의 분실, 도난(경찰의 진술과 함께) 또는 손상(손상된 문서 제시와 함께)일 수 있습니다.

세 번째 단락에서러시아 노동법에 따라 15일 이내에 통합 문서를 복원하는 것이 고용주의 직접적인 책임임을 고용주에게 알려야 합니다. 여기에는 몇 가지 문제가 있을 수 있습니다. 전 고용주는 의도적으로 사본 생성 과정을 지연시킬 수 있습니다. 이러한 문제를 방지하려면 신청서를 두 장으로 나누어 한 장을 해당 장소로 보내야 합니다. 이전 직업, 나머지 하나는 직접 보관하세요. 이러한 조치는 심지어 부도덕한 회사적시에 의무를 이행하십시오.

손실의 주요 원인

훔침.문서 도난을 신고하려면 경찰에 연락해야 합니다. 신청서를 작성할 때 러시아 연방 형법 325조 2항을 참조하는 것이 좋습니다. 이를 통해 귀하는 지체 없이 필요한 인증서를 받을 수 있습니다.
고용주의 잘못으로 인해.여기에서는 모든 것이 간단합니다. 범인은 필요한 쿼리를 직접 작성하고 수집합니다. 필요한 인증서. 도서 소유자에게 알림이 전송됩니다.
직원의 잘못으로 인해.이 경우 매우 유용할 것입니다. 이를 이용하면 쉽게 기록을 복원하고 복제할 수 있습니다. 거기에 없으면 이전 직장을 요청하고, 조직 청산의 경우 계약서 사본, 주문 발췌문을 제공해야하며 근무 시간에 대한 인증서를 위해 아카이브에 문의해야합니다. 그들을.
손상된 통합 문서.손상된 문서를 버리지 마세요! 신청서 작성 시 증거로 제출해야 합니다. 손상된 양식의 항목은 새 양식으로 전송되며 제목 페이지중복으로 표시됩니다. 읽을 수 없는 기록만 문서화해야 합니다.
미래의 직원이 통합 문서를 의도적으로 분실한 경우. 때때로 작업은 의도적으로 이것을 "잃습니다" 중요한 문서잘못된 항목이 표시되는 것을 방지합니다. 이 경우 새로운 작업 장소가 아닌 이전 작업 장소에서 복제본이 발행되므로 게임은 가치가 없습니다. 그리고 원치 않는 모든 항목이 다시 만들어집니다.

분실 시 조치

책이 분실된 상황에 따라, 다양한 이벤트복원하려면:

고용주가 근무 기록을 분실한 경우양식을 복원하기 위한 모든 활동이 수행됩니다. 책임자고용주.
직원이 통합 문서를 분실한 경우의 조치언제, 어떤 상황에서 분실되었는지에 따라 달라집니다. 분실된 문서의 복원 및 소장품을 처리합니다. 필요한 진술분실된 문서의 소유자는 인증서를 제공해야 합니다.

경찰에 신청서를 제출하고 증명서를 받은 후 도난의 경우: 손상된 양식을 가지고 있거나 신청서와 필요한 사본, 증명서 및 발췌본만 가지고 직원이 현장에 와야 합니다. 이전 작업손실에 대한 진술서를 작성하십시오.

신청서에는 정확한 샘플이 필요하지 않지만 이전의 모든 근무지에 대한 정보가 반드시 포함되어야 합니다. 이는 복제본을 더 빨리 얻을 수 있기 때문에 중요합니다. 원본 분실, 도난 등 사본이 필요한 이유를 반드시 명시하시기 바랍니다. 신청서에는 신청 날짜를 명시하고 사본이 두 장 있으면 더 좋습니다.

고용주는 신청서 제출일로부터 15일 이내에 사본을 발급해야 합니다.

모든 일이 제 시간에 완료될지 확신할 수 없다면, 더 나은 진술우편으로 보내세요. 입법자는 고용주에게 가능한 모든 방법으로 도움을 줄 것을 요구합니다. 필요한 인증서그리고 직원의 진술.

정보의 양이 적다면, 일반적인 경험녹음 작업 중 전체 수량년, 달, 일. 필수 순간– 해당 정보에 따라 직원이 근속 기간 동안 받은 모든 인센티브에 대한 기록입니다. 등록은 문서 또는 인증된 사본을 기반으로 이루어집니다.

회복을 위한 서류

직원과 고용주 간의 고용 계약 및 계약, 일반적으로 사본이 만들어지며 직원이 없으면 이전 고용주로부터 사본을 얻는 것이 좋습니다.
현재 작동하지 않는 조직의 작업에 대한 기록 보관소의 인증서 및 발췌문, 인증서를 받을 사람이 없는 경우 유용합니다. 조직이 청산되었고 필요한 인증서를 발급할 수 있는 법적 승계자가 없는지 확인하면 됩니다.
경영진이 서명한 이전 직장의 증명서. 때로는 그것을 얻기 위해 다른 도시로 가야 하는데, 이는 시간과 추가 재료비를 낭비합니다.
주문서, 감사장, 기타 감사 및 수상 문서에서 발췌다른 기업에서 근무하는 동안 받았습니다.
은행 카드 출력물, 수표 사본 등을 포함한 급여 명세서. 재정 서류, 지정된 시간에 다른 기업의 수입 가용성을 확인합니다.
해결 법원서비스 기간 설정에 대해찾을 수 없다면 필요할 거야 보관 증명서기업이나 조직이 청산된 후. 그것을 얻으려면 법원에 가야합니다 주장 진술근무 사실을 확인하는 최소 두 명의 증인을 데려 오십시오. 폐쇄된 기업그리고 적어도 정황 증거이것.

연금 기금을 통해 사본 얻기

다른 모든 방법을 이미 시도했지만 작동하지 않은 경우 연금 기금을 통해 사본을 얻을 수 있습니다. 이는 기금에 대한 기부금에 대한 정보입니다. 임금지정된 시간에 기업에서 일할 때.

근로자는 러시아 연금 기금의 영토 지점에 연락할 수 있습니다. 요청은 서면으로 직접 제출하거나 우편으로 보내야 하며, 등기 우편으로배송 알림과 함께.

요청을 받은 날로부터 10일 이내에 연금 기금 당국은 신청자에게 근속 기간, 근무 기간 및 근무 장소에 대한 증명서를 발급합니다. 서비스는 무료로 제공됩니다.

이 방법은 다음에서 정보를 복원해야 하는 경우 편리합니다. 최근 몇 년최근 개인회계가 도입된 이후로 연금 기금 기관직원에 대한 불완전한 정보가 포함될 수 있습니다.

국가 기록 보관소를 통한 복원

신뢰할 수 있는 방법은 이전 고용주 등록 장소의 주 기록 보관소에 문의하는 것입니다.

(서면) 요청에 따라 주정부 기록 보관소는 신청자가 언제, 어디서, 얼마나 근무했는지에 대한 정보가 포함된 인증서를 발급합니다.

법원을 통한 복원

근무 기록을 복원하는 가장 확실한 방법은 법원에 가서 법적 사실노동 활동.

법원 자체는 이전 고용주에게 요청을 보내며, 이에 대한 답변은 조직에 신청할 때보 다 더 빨리 올 것입니다. 개인. 증인의 증언도 증거로 사용될 수 있습니다.

결론

직원만이 양식에 항목을 입력하거나 사본을 작성할 권리가 있습니다. 인사 서비스. 문서 소유자 자신을 포함하여 다른 사람이 항목을 입력하면 문서가 유효하지 않은 것으로 인식됩니다.
여기에 설명된 방법 이외의 방법(예: 지불)으로 얻은 복제물을 사용하는 것은 처벌받을 수 있으며, 복제물의 진위 여부는 언제 확인되므로 많은 문제를 일으킬 수 있습니다.
경험이 적어서 3개월신청서와 직장 경험의 상실을 나타내는 신청서를 작성하여 새로운 직장에 대한 사본을 얻을 수 있습니다. 같은 장소일하다.
갖지 않기 위해서는 큰 문제워크북 복원 시에는 이직할 때마다 사본을 만들어 인증해 주세요. 아니면 가끔 업무 상황이 바뀔 때도 있습니다.

통합 문서는 직원의 업무 활동과 근무 기간을 반영하는 문서입니다. 이는 HR 부서에 보관되며 기업을 떠날 때만 발급됩니다. 하지만 어떤 이유로든 취업 허가증을 분실한 경우 직원은 어떻게 해야 합니까?

업무 기록 복원을 위한 단계별 가이드

책이 분실되거나 손상된 경우 책 복원에 관해 이야기할 수 있습니다. 손상된 경우(물에 젖거나 타거나 찢겨진 경우) 손상된 데이터가 있는 부분만 복원이 가능합니다.

읽기 쉬운 정보는 단순히 새 복사본으로 복제됩니다.

통합 문서를 분실한 경우 조치는 다음과 같습니다.

당신의 모든 것을 하나씩 기억하세요 노동 활동귀하가 근무한 조직의 주소와 이름
모든 이전 고용주를 방문하여 이 조직에서 수행된 활동에 대한 정보는 물론 분실된 책에 기록된 모든 수상 및 프로모션에 대한 정보를 요청하는 성명서를 작성합니다.
귀하가 근무한 조직이 현재 거주지에서 멀리 떨어져 있는 경우 정보 제공 신청서를 우편으로 보내야 합니다.

이러한 작업에는 지나치게 복잡한 것이 없습니다. 그러나 여러 직장을 변경했고 분실된 업무 기록에 많은 기록이 있었다면 새 책에 대한 모든 정보를 수집하는 데 상당한 시간을 소비해야 합니다.

복직 절차

복구 프로세스는 손실이 발생한 사람의 잘못에 따라 다릅니다. 범인이 직원이라면 복구는 전적으로 그에게 있습니다. 그러나 고용주가 악의적인 의도 없이 자신의 잘못으로 인해 이 중요한 문서를 잃어버린 경우에는 고용주가 직접 복원해야 합니다. 직원의 이전 직장에 문의를 보내는 것은 전적으로 그의 책임입니다.

그러나 악의적인 의도가 있었고, 전 고용주파기되었거나 단순히 직원에게 근무 증명서를 제공하지 않은 경우 문제는 법원을 통해 해결되어야 합니다.

피해자는 문서가 지연되는 날마다 평균 급여에 대한 보상을 요구할 권리가 있으며 안전하게 보상을 받을 수도 있습니다. 도덕적 손상그리고 금융 비용새 책을 얻기 위해 문서를 검색하는 것과 관련됩니다.

회사가 청산되는 경우 어디로 가야합니까?

복구 프로세스에 참여하는 동안 이전에 일했던 조직으로 전환했지만 청산되는 경우가 있습니다. 이 경우 어떻게 해야 합니까?

옵션 1

직원이 어떤 직책을 맡았는지, 몇 년 동안 근무했는지, 항목이 작성된 문서 이름 및 주문 번호에 대한 정보를 제공할 수 있는 아카이브에 문의하세요. 작업서.

이는 많은 시간과 노력이 소요되는 매우 장기적인 프로세스입니다. 그러나 어떤 이유로 아카이브가 관심 있는 데이터를 제공할 수 없는 경우가 있습니다. 그런 다음 두 번째 옵션을 사용해야 합니다.

옵션 2

귀하의 근무지 및 서비스 기간에 대한 정보를 제공하라는 요청과 함께 러시아 연금 기금 (PFR)에 요청서를 제출하십시오. 이 프로세스는 첫 번째 옵션과 달리 관심 있는 정보가 포함된 응답을 기다리면 됩니다.

옵션 3

법원에 신청하세요. 신청 후 관심 문제에 대한 데이터를 제공할 권한이 있는 모든 정부 기관에 요청이 전송됩니다. 특정 기관의 직원이었다는 사실을 확인할 수 있는 사람이 여러 명 있는 것이 좋습니다. 이전 동료가 증인 역할을 할 수 있습니다. 워크북의 항목과 구두 증언을 통해 그 사람이 동일한 기업에서 함께 일했음을 확인할 수 있습니다.

이것이 가장 어려운 경우, 이는 다음에서만 사용해야 합니다. 최후의 수단으로, 이전 옵션 중 하나를 사용할 수 없는 경우.

사본을 얻기 위한 규칙 및 절차

통합 문서가 분실되거나 어떤 이유로 사용할 수 없게 된 경우, 모든 작업 장소와 각 작업 기간을 나타내는 사본을 얻어야 합니다.

책의 사본이 발행되었습니다.

손실된 경우;
손상된 경우(부분적으로 탔거나 젖었거나 더럽거나 찢어진 경우)
다음 중 하나의 경우 작성된 항목나중에 취소되었습니다.

세 번째 경우에는 유효하지 않은 항목을 제외하고 작업 기록의 모든 데이터가 중복 항목에 포함됩니다.

사본 발급에 대한 책임은 몇 년 전 해당 고용주와 관계없이 마지막 고용주에게 있습니다. 을 위한 재수령노동 문서에는 다음 문서 목록이 있어야 합니다.

직원의 서면 진술서;
이전 직장의 문서.

책을 잃어버렸을 때 많은 사람들은 그 책의 사본이 있다는 사실을 기쁘게 기억하고 모든 문서를 수집하지 않고도 그 사본을 얻기를 희망합니다. 공증인의 인증을 받지 않은 작품의 사본이 작품의 기초라는 점을 기억하세요. 재발급그렇지 않습니다. 이것은 아무런 힘도 없는 종이 한 장에 지나지 않습니다.

중복 항목 작성 규칙

마지막 근무지에서는 중복 고용 기록에 다음 사항이 입력됩니다.

직원에 관한 정보 (첫 번째 시트에 표시됨)
직원이 고용되기 전 근무 기간에 대한 정보 마지막 장소서비스 (제공된 문서를 기반으로 함)
이용 가능 여부 정보 다양한 종류상 (마지막 근무 장소만 고려됨)

분실된 문서를 복원하려면 귀하가 연락한 인사 부서에서 깨끗한 근무 기록을 이용할 수 있어야 합니다. 발급됨 새 책, 제목 페이지 오른쪽 상단에 "Duplicate"라고 표시됩니다. 이 항목은 손으로 작성하거나 스탬프를 사용하여 작성할 수 있습니다.

제목 페이지 디자인

첫 번째 시트에는 직원에 대한 정보가 포함되어야 하며 여권이나 신원을 확인할 수 있는 기타 서류를 사용하여 작성됩니다. 이러한 서류에는 군 장교, 외국 여권 또는 운전면허증. 첫 번째 시트에는 성명과 생년월일이 표시되며, 졸업장이나 증명서를 기준으로 교육 및 취득한 전문 분야에 대한 정보도 입력됩니다.

실제 복제 완료 날짜는 제목 페이지에 표시됩니다. 입력된 데이터의 정확성을 확인한 직원은 그 아래에 서명을 남깁니다. 또한이 페이지에는 취업 허가 발급을 담당하는 기업 HR 부서 직원이 서명합니다. 서명에 기업이나 조직의 인장이 찍혀서 확인됩니다.

근무지에 대한 정보 입력

사본은 일반 도서와 동일하게 준비됩니다. 근무지 및 수상 정보가 있는 경우 해당 열에 입력합니다. 이 정보는 필요한 서류를 통해 확인되어야 합니다.

세 번째 열의 첫 번째 항목에는 마지막 직장을 갖기 전에 근무한 연수에 대한 데이터가 포함되어야 합니다. 총 수량근무 연수는 직원이 어떤 조직에서, 얼마나 오래 근무했는지, 어떤 직책을 맡았는지 표시하지 않고 기록됩니다.

다음으로, 그 사람이 근무했던 조직에 대한 데이터를 입력하세요. 최근에, 입사 날짜와 직원이 맡은 직위를 나타냅니다. 조직 내 이전에 대한 정보가 있는 경우 이 데이터도 새 노동 기록에 입력되어야 합니다.

마지막 복무 장소에 대한 정보를 작성한 후이 조직의 해고에 대한 정보가 입력됩니다. 직원이 해고된 시기와 이유는 물론 해고의 근거가 된 문서의 이름과 번호도 표시됩니다.

모든 항목을 입력한 후 인사부 직원이 조직의 인감을 날인합니다. 직원 자신이 이 정보에 서명을 남겨야 합니다.

고용주에 의한 대량 손실의 경우 고용 복원

기업에서 근무하는 전체 기간 동안 직원의 작업 기록은 고용주가 보관합니다. 이 문서의 안전에 대한 책임도 그에게 있습니다. 도서가 대량으로 분실되거나 개별적으로, 조직의 경영진은 복원을 처리해야 합니다.

사업주가 근로자를 사고 또는 부주의로 인해 대량으로 상실한 경우 비상, 조직의 모든 직원의 근무 기간은 특별위원회에 의해 결정됩니다.

생성된 커미션은 활동 과정에서 다음을 나타내는 문서를 작성합니다.

조직의 각 직원의 근무 기간
총 업무 경험;
지위와 직업.

위원회 설립에 대한 책임은 행정부에 있습니다. 여기에는 고용주, 노동조합 대표 및 이 문제와 관련된 기타 기관이 포함됩니다.
고용주가 위원회로부터 관련 정보가 포함된 문서를 받은 후 기업의 직원에게는 다양한 조직 및 기업에서의 활동에 대한 모든 데이터가 포함된 사본이 제공됩니다.

통합 문서를 복원해야 하나요?

이전에는 연금을 신청하려면 이 문서에 포함된 정보가 필요했습니다. 그러나 이제 근무지와 근무 연수에 대한 모든 데이터는 연금기금. 이에 따라 연금을 할당할 때, 종이 버전근로 기록은 필요하지 않으며, 분실 또는 손상이 발생한 경우 연금을 신청하기 위해 더 이상 복원할 필요가 없습니다.

고용 시 책의 분실이나 손상으로 인해 책이 없는 경우 고용주는 새 책을 발급해야 합니다. 이 절차제공 노동법직원의 서면 신청서를 기반으로 수행됩니다. 새로 발급된 취업 허가증은 중복되지 않습니다.

통합 문서 복원에 관한 질문에 답하면 현재 이 프로세스는 필수가 아니며 이에 대한 처벌이 따르지 않는다고 자신있게 말할 수 있습니다.