Tashkilot mexanikining ish tavsifi. Mexanik ish tavsifi namunasi

Mexanik ish tavsifi

Mexanik - korxonada transport uskunalari va turli mexanizmlarga texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha mutaxassis. Biroq, ba'zi tashkilotlarda bu lavozim yanada kengroq talqin qilinadi, shu jumladan xodimning muassasaga tegishli bo'lgan avtotransport parkini boshqarish bo'yicha mas'uliyati.

Mexanikning ish tavsifi quyidagi bo'limlardan iborat:

1. Umumiy holat.

   Hujjatning ushbu qismida xodimning lavozimini to'g'ri belgilash va muassasaning shtat jadvaliga muvofiq bo'limning nomi - ish joyi ko'rsatilgan. Shuningdek, ish vaqtida xodimga qo'llaniladigan malaka talablarini va mexanik yo'qligida lavozimni to'ldirish tartibini ko'rsatish muhimdir.

2. Asosiy vazifalar va funktsiyalar.

   Ushbu bo'limda mexanikning korxonada bajaradigan asosiy faoliyati to'g'risidagi ma'lumotlar mavjud. Xususan, biz bo'ysunuvchi xodimlarning ish jarayonini to'g'ri tashkil etish va korxonaning transport siyosati asoslarini shakllantirishda ishtirok etishni ta'kidlashimiz mumkin.

3. Mas'uliyat.

   Ish ta'rifining ushbu qismida mexanikning asosiy ish majburiyatlari ro'yxati keltirilgan. Bularga quyidagilar kiradi:

   • Faoliyatni amalga oshirish jarayonida talab qilinadigan me'yoriy-huquqiy bazani bilish. Masalan, Rossiya Federatsiyasida yuklarni tashish qoidalari, mehnat va ishlab chiqarishni tashkil etish va boshqalar.
   • Qo'l ostidagilar o'rtasida mehnatni tashkil qilishni ta'minlash.
   • Tashkilot balansida bo'lgan transportning hisobini yuritish.
   • Avtotransport vositalarining harakatlanuvchi tarkibini yaxshi holatda saqlashni ta'minlash.
   Mas'uliyat ro'yxati korxonadagi mexanik faoliyatning o'ziga xos sohasiga qarab o'zgartirilishi mumkin.
4. Huquqlar.

   Ushbu bo'limda xodimlarning asosiy huquqlari ro'yxati mavjud. Belgilangan vazifalarga qarab, ularning doirasi kengayishi mumkin. Qoida tariqasida, asosiylari quyidagilardan iborat:

   • Faoliyatni takomillashtirish bo'yicha takliflarni rahbar tomonidan ko'rib chiqish uchun taqdim etish.
   • Ishingizda aniqlangan kamchiliklar haqida bevosita rahbaringizga xabar bering.
5. Mas'uliyat.

   Hujjatning ushbu qismi mexanik o'z vazifalarini lozim darajada bajarmaganligi uchun javobgarlik turlarini o'z ichiga oladi. Masalan, moddiy, fuqarolik, jinoiy va ma'muriy.

Quyida biz ma'lum bir faoliyat sohasiga qarab mexaniklarning mehnat majburiyatlarining xususiyatlarini ko'rib chiqamiz.

Garaj mexanikining mehnat majburiyatlari

Garaj mexanigi - bu kompaniya balansidagi transport vositalarining holati uchun mas'ul bo'lgan mutaxassis. U avtomashina haydovchilarining ishini tashkil etish va avtotransport parkini ish holatida saqlashdan iborat bo'lgan tor doiradagi vazifalarga ega.

Huquqlaringizni bilmayapsizmi?

Garaj mexanikining eng munozarali vazifalaridan biri ish boshlashdan oldin haydovchilarni tekshirish va keyin ularni transport vositasini boshqarish uchun tozalashdir. Albatta, tibbiy ko'rik hamshira tomonidan amalga oshiriladi, ammo boshqa barcha mas'uliyat mexanik zimmasiga tushadi. Boshqa narsalar qatorida, u haydovchilarni har yili tibbiy ko'rikdan o'tkazishni tashkil etishga majburdir.

Garaj mexanigi ham unga ishonib topshirilgan transport vositalarining ishlashini ta'minlash uchun javobgardir. Xususan, ular buzilgan taqdirda yoqilg‘i va ehtiyot qismlar bilan ta’minlash haqida bormoqda.

Avtomexanik va transport mexanikining mehnat majburiyatlari

Avtomexanik va transport mexanikasi bir xil vazifalarni bajaradi, ularning asosiy maqsadi kompaniyaga tegishli transport vositalarining to'g'ri ishlashini ta'minlashdir.

Agar garaj mexanigi transport vositalarining umumiy holati va ishlashi uchun mas'ul bo'lsa, u holda avtomexanik avtomobillar ekspluatatsiyasining texnik qismi uchun javobgardir.

Transport mexanikining asosiy mas'uliyati avtomobillarning tarkibiy qismlari va mexanizmlarini ta'mirlash va almashtirishdir. Buning uchun ular korxona tomonidan ajratilgan mablag'lardan foydalanishlari mumkin. Biz bu haqda gapiramiz: ba'zi tashkilotlarning o'z avtoulovlarini ta'mirlash ustaxonalari yo'q va shuning uchun buzilish holatlarida transport vositasi xizmat ko'rsatishga yuboriladi. Bunday holda, avtomexanikning vazifalari pudratchi bilan shartnoma tuzish va amalga oshirilayotgan ta'mirlashni nazorat qilishdir.

Avtotransport mexanikining ish tavsifi kadrlar bo'limi xodimi yoki korxonada mehnatni muhofaza qilish uchun mas'ul shaxs tomonidan ishlab chiqiladi va xodimning bevosita rahbari va tashkilot direktori tomonidan tasdiqlanadi. Xodim mehnat shartnomasini imzolagandan so'ng darhol ish tavsifi bilan tanishishi kerak. Xodim hujjatga kiritilgan barcha o'zgarishlar haqida oldindan bilishi kerak.

I. Umumiy qoidalar

1. Mexanik mutaxassislar toifasiga kiradi.

2. Oliy kasbiy (texnik) ma'lumotga va muhandislik lavozimlarida kamida 3 yil yoki o'rta kasb-hunar (texnik) ma'lumotga ega bo'lgan mutaxassislik bo'yicha ish stajiga va muhandislik lavozimlarida kamida 5 yil ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs tayinlanadi. mexanik lavozimi ..

3. Mexanik lavozimiga tayinlash va undan bo'shatish amalga oshiriladi

4. Mexanik bilishi kerak:

4.1. Uskunalarni, binolarni, inshootlarni ta'mirlashni tashkil etish bo'yicha qarorlar, ko'rsatmalar, buyruqlar, uslubiy, me'yoriy materiallar.

4.2. Korxonada va uning bo'linmalarida ta'mirlash xizmatini tashkil etish.

4.3. Rejali profilaktik xizmat ko'rsatish va texnologik uskunalarni oqilona ishlatishning yagona tizimi.

4.4. Korxonaning texnik rivojlanish istiqbollari.

4.5. Korxona jihozlarining texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari, maqsadi, ish rejimlari va ishlash qoidalari.

4.6. Ta'mirlash ishlarini tashkil etish va texnologiyasi.

4.7. Uskunalarni o'rnatish, sozlash va sozlash usullari.

4.8. Korxona mahsulotlarini ishlab chiqarish texnologiyasi asoslari.

4.9. Uskunaning pasportlarini, foydalanish yo'riqnomalarini, nuqsonlar ro'yxatini, texnik shartlarni va boshqa texnik hujjatlarni rasmiylashtirish tartibi.

4.10. Uskunani ta'mirlashga topshirish va ta'mirdan keyin qabul qilish qoidalari.

4.11. Moylash va emulsiya inshootlarini tashkil etish.

4.12. Uskunalarni ishlatish, ta'mirlash va modernizatsiya qilishda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar.

4.13. Korxonada ta'mirlashga texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha ilg'or mahalliy va xorijiy tajriba.

4.14. Iqtisodiyot asoslari, mehnatni tashkil etish va boshqarish.

4.15. Mehnat qonunchiligi asoslari.

4.16. Ekologik qonunchilik asoslari.

4.17. Ichki mehnat qoidalari.

<При бесцеховой структуре управления - механик участка либо мехнаик ремонтной мастерской>

4.18. Mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik, sanoat sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalari va qoidalari.

6. Mexanik yo'q bo'lganda (kasallik, ta'til va boshqalar) uning vazifalari korxona direktorining buyrug'i bilan tayinlangan shaxs tomonidan amalga oshiriladi. Ushbu shaxs tegishli huquqlarga ega bo'ladi va o'ziga yuklangan vazifalarni to'g'ri bajarish uchun javobgardir.

II. Ish majburiyatlari

1. Barcha turdagi uskunalarning muammosiz va ishonchli ishlashini, ularning to'g'ri ishlashini, o'z vaqtida sifatli ta'mirlash va texnik xizmat ko'rsatishni, uni modernizatsiya qilish bo'yicha ishlarni olib borishni va uskunalarni ta'mirlash xizmatlarining iqtisodiy samaradorligini oshirishni ta'minlaydi.

2. Mexanik jihozlar, ustaxona binolari va inshootlaridagi himoya vositalarining holati va ta'mirlanishi ustidan texnik nazoratni amalga oshirish.

3. Uskunalarni tekshirish, tekshirish va ta’mirlash bo‘yicha kalendar rejalari (jadvallari), kapital ta’mirlashni markazlashtirilgan holda amalga oshirish uchun arizalar, rejali texnik xizmat ko‘rsatish va joriy ta’mirlash uchun zarur bo‘lgan materiallar, ehtiyot qismlar, asboblar va boshqalarni olish, pasportlarni rasmiylashtirishni tashkil qiladi. uskunalar, ehtiyot qismlar uchun texnik shartlar va boshqa texnik hujjatlar uchun.

4. Yangi texnikalarni qabul qilish va o‘rnatish, ish o‘rinlarini sertifikatlashtirish va ratsionalizatsiya qilish, modernizatsiya qilish va samarasiz uskunalarni yuqori unumdor uskunalar bilan almashtirish, og‘ir jismoniy va mehnat talab qiladigan ishlarni mexanizatsiyalash vositalarini joriy etish bo‘yicha ishlarni amalga oshirishda ishtirok etadi.

5. Barcha turdagi asbob-uskunalarning, shuningdek, amortizatsiya muddatini o‘tgan va eskirgan uskunalarning hisobini tashkil etadi va ularni hisobdan chiqarish uchun hujjatlarni tayyorlaydi.

6. Uskunalar, alohida qismlar va to'plamlarning muddatidan oldin eskirish sabablarini aniqlash uchun ish sharoitlarini o'rganadi.

7. Uskunaning texnik holati bilan bog'liq bo'lgan ishlamay qolish sabablari va davomiyligini tahlil qiladi.

8. Mexanizmlarning tarkibiy qismlari va qismlarini ta'mirlash va tiklashning ilg'or usullarini, shuningdek, asbob-uskunalarning xizmat qilish muddatini ko'paytirish, ishlamay qolish vaqtini qisqartirish va smenalarni ko'paytirish, baxtsiz hodisalar va ishlab chiqarish jarohatlarining oldini olish, mehnat zichligi va ta'mirlash xarajatlarini kamaytirish bo'yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqadi va amalga oshiradi. uning sifatini yaxshilash.

9. Ko'tarish mexanizmlari va boshqa davlat nazorati ob'ektlarini davlat nazorati organlariga taqdim etish uchun tayyorlaydi.

10. Moylash-emulsiya sanoatiga texnik boshqaruvni ta'minlaydi, moylash materiallari va tozalash materiallarini iste'mol qilishning progressiv standartlarini joriy qiladi va tanlangan yog'larni qayta tiklashni tashkil qiladi.

11. Dastgoh jihozlarining texnik aniqligini tekshirishda, undan samarali foydalanishga yordam beradigan asbob-uskunalarning optimal ish rejimlarini o‘rnatishda, jihozlarni texnik ekspluatatsiya qilish, moylash va parvarish qilish, ta’mirlash ishlarini xavfsiz olib borish bo‘yicha yo‘riqnomalarni ishlab chiqishda ishtirok etadi.

12. Uskunalarni ta'mirlash va modernizatsiya qilish bilan bog'liq ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolarini ko'rib chiqadi, ular bo'yicha xulosalar beradi va qabul qilingan tashkilotlarning bajarilishini ta'minlaydi.

13. Uskunalarni ta'mirlash va modernizatsiya qilish hisobini tashkil qiladi, ularning sifatini, shuningdek, ushbu maqsadlar uchun ajratilgan moddiy resurslarning to'g'ri sarflanishini nazorat qiladi.

14. Ta'mirlash ishlarini olib borishda mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalariga, ekologik xavfsizlik talablariga rioya etilishini ta'minlaydi.

15. Uskunalarni ta'mirlovchi va ularni ish holatida saqlaydigan korxona bo'linmasi xodimlariga rahbarlik qiladi.

16. O'zining bevosita rahbarining shaxsiy rasmiy topshiriqlarini bajaradi.

III. Huquqlar

Mexanik quyidagi huquqlarga ega:

1. Korxona rahbariyatining faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish.

2. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflarni rahbariyat ko'rib chiqish uchun taqdim etish.

3. Xizmat vazifalaringizni bajarish jarayonida aniqlangan korxona (uning tarkibiy bo‘linmalari) ishlab chiqarish faoliyatidagi barcha kamchiliklar to‘g‘risida bevosita rahbaringizni xabardor qiling va ularni bartaraf etish bo‘yicha takliflar kiriting.

4. O'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlarni shaxsan yoki bevosita rahbar nomidan korxona bo'linmalari rahbarlari va mutaxassislaridan so'rash.

5. O'ziga yuklangan vazifalarni hal qilish uchun barcha (alohida) tarkibiy bo'linmalarning mutaxassislarini jalb qilish (agar bu tarkibiy bo'linmalar to'g'risidagi nizomda nazarda tutilgan bo'lsa, u holda rahbariyatning ruxsati bilan).

6. Korxona rahbariyatidan o'z xizmat vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qilish.

IV. Mas'uliyat

Mexanik quyidagilar uchun javobgardir:

1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan mehnat vazifalarini lozim darajada bajarmaganlik yoki bajarmaganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida.

Saytga qo'shildi:

Mexanikning ish tavsifi [tashkilot nomi, korxona va boshqalar]

Ushbu ish ta'rifi Rossiya Federatsiyasida mehnat munosabatlarini tartibga soluvchi boshqa normativ hujjatlar qoidalariga muvofiq ishlab chiqilgan va tasdiqlangan.

I. Umumiy qoidalar

1.1. Mexanik mutaxassis toifasiga kiradi. [tegishli tarkibiy bo'linma rahbari yoki boshqa mansabdor shaxs] taqdimnomasiga binoan korxona direktorining buyrug'i bilan lavozimga tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.

1.2. Mexanik o'z ishida to'g'ridan-to'g'ri [tegishli tarkibiy bo'linma rahbari yoki boshqa mansabdor shaxsga] hisobot beradi.

1.3. Oliy kasbiy (texnik) ma'lumotga va muhandislik lavozimlarida kamida [qiymatli] yil yoki o'rta kasbiy (texnik) ma'lumotga ega bo'lgan va kamida [qiymatli] muhandislik lavozimlarida mutaxassislik bo'yicha ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs. mexanik lavozimiga tayinlanadi. ] yil.

1.4. Mexanik yo'q bo'lganda (xizmat safari, ta'til, kasallik va boshqalar) uning vazifalari belgilangan tartibda ularning sifatli, samarali va o'z vaqtida bajarilishi uchun to'liq javobgar bo'lgan tayinlangan o'rinbosari tomonidan amalga oshiriladi.

1.5. Mexanik o'z faoliyatida quyidagilarga rahbarlik qiladi:

Bajarilgan ishlar bo'yicha me'yoriy hujjatlar va uslubiy materiallar;

Korxona ustavi;

Mehnat qoidalari;

Korxona direktorining (to'g'ridan-to'g'ri rahbarning) buyruqlari va ko'rsatmalari;

Ushbu ish tavsifi.

1.6. Mexanik bilishi kerak:

Uskunalarni, binolarni, inshootlarni ta'mirlashni tashkil etish bo'yicha qarorlar, ko'rsatmalar, buyruqlar, uslubiy, me'yoriy materiallar;

Korxonada ta'mirlash xizmatini tashkil etish;

Rejali profilaktik xizmat ko'rsatish va texnologik uskunalarni oqilona ishlatishning yagona tizimi;

Korxonaning texnik rivojlanish istiqbollari;

Korxona jihozlarining texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari, maqsadi, ish rejimlari va ishlash qoidalari;

Ta'mirlash ishlarini tashkil etish va texnologiyasi;

Uskunani o'rnatish, sozlash va sozlash usullari;

Korxona mahsulotlarini ishlab chiqarish texnologiyasi asoslari;

Uskunaning pasportlarini, foydalanish yo'riqnomalarini, nuqsonlar ro'yxatini, texnik shartlarni va boshqa texnik hujjatlarni rasmiylashtirish tartibi;

Uskunani ta'mirlashga topshirish va ta'mirdan keyin qabul qilish qoidalari;

Moylash va emulsiya inshootlarini tashkil etish;

Uskunalarni ishlatish, ta'mirlash va modernizatsiya qilishda mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar;

Korxonada ta'mirlashga texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha ilg'or mahalliy va xorijiy tajriba;

Iqtisodiyot asoslari, ishlab chiqarishni tashkil etish, mehnat va boshqaruv;

Rossiya Federatsiyasining mehnat qonunchiligi;

Rossiya Federatsiyasining ekologik qonunchiligi;

Mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalari.

II. Funksiyalar

Mexanik quyidagi funktsiyalarni bajaradi:

2.1. Korxona jihozlarining ishlashini ta'minlash;

2.2. Korxonada yangi uskunalarni qabul qilish va o'rnatish;

2.3. Korxonani ta'mirlash xizmatini tashkil etish.

2.4. Texnik hujjatlarni tayyorlash.

2.5. Mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalariga rioya etilishini ta'minlash.

2.6. [Tegishli tarzda kiriting].

III. Ish majburiyatlari

Unga yuklangan funktsiyalarni bajarish uchun mexanik quyidagilarni bajarishi kerak:

3.1. Barcha turdagi asbob-uskunalarning muammosiz va ishonchli ishlashini, ularning to‘g‘ri ishlashini, o‘z vaqtida sifatli ta’mirlash va texnik xizmat ko‘rsatishni ta’minlash, uni modernizatsiya qilish bo‘yicha ishlarni olib borish va uskunalarni ta’mirlash xizmatlarining iqtisodiy samaradorligini oshirish.

3.2. Mexanik jihozlar, ustaxona binolari va inshootlaridagi himoya vositalarining holati va ta'mirlanishi ustidan texnik nazoratni amalga oshirish.

3.3. Uskunalarni tekshirish, tekshirish va ta'mirlash bo'yicha kalendar rejalarini (jadvallarini), rejali texnik xizmat ko'rsatish va joriy ta'mirlash uchun zarur bo'lgan materiallar, ehtiyot qismlar, asboblar va boshqalarni olish uchun kapital ta'mirlashni markazlashtirilgan holda amalga oshirish bo'yicha so'rovlarni, asbob-uskunalar uchun pasportlarni tayyorlashni tashkil etish; ehtiyot qismlar va boshqa texnik hujjatlar uchun texnik shartlar.

3.4. Yangi texnikalarni qabul qilish va o‘rnatishda, ish o‘rinlarini sertifikatlashtirish va ratsionalizatsiya qilish, modernizatsiya qilish va samarasiz uskunalarni yuqori unumdor asbob-uskunalar bilan almashtirish, og‘ir qo‘l va mehnat talab qiladigan ishlarni mexanizatsiyalash vositalarini joriy etish bo‘yicha ishlarni amalga oshirishda ishtirok etish.

3.5. Barcha turdagi asbob-uskunalarning, shuningdek, amortizatsiya muddati o'tgan va eskirgan uskunalarning hisobini tashkil etish va ularni hisobdan chiqarish uchun hujjatlarni tayyorlash.

3.6. Uskunalar, alohida qismlar va agregatlarning ishlash shartlarini o'rganish, ularning muddatidan oldin eskirish sabablarini aniqlash, uskunaning texnik holati bilan bog'liq bo'lgan ishlamay qolish sabablari va davomiyligini tahlil qilish.

3.7. Mexanizmlarning tarkibiy qismlari va qismlarini ta'mirlash va tiklashning ilg'or usullarini, shuningdek, uskunaning xizmat qilish muddatini ko'paytirish, ishlamay qolish vaqtini qisqartirish va smenalarni ko'paytirish, baxtsiz hodisalar va ishlab chiqarish jarohatlarining oldini olish, mehnat zichligi va ta'mirlash xarajatlarini kamaytirish, uni yaxshilash bo'yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqish va amalga oshirish. sifat.

3.8. Yuk ko'tarish mexanizmlari va boshqa davlat nazorati ob'ektlarini davlat nazorati organlariga taqdim etish uchun tayyorlang.

3.9. Moylash va emulsiya sanoatini texnik boshqarishni ta'minlash, moylash materiallari va tozalash materiallarini iste'mol qilishning progressiv standartlarini joriy etish va ishlatilgan moylarni qayta tiklashni tashkil etish.

3.10. Seminar jihozlarining texnik aniqligini tekshirishda, undan samarali foydalanishga yordam beradigan asbob-uskunalar uchun optimal ish rejimlarini o'rnatishda, jihozlardan texnik foydalanish, moylash va parvarish qilish bo'yicha yo'riqnomalarni ishlab chiqishda, ta'mirlash ishlarini xavfsiz olib borishda ishtirok etish.

3.11. Uskunalarni ta'mirlash va modernizatsiya qilish bilan bog'liq ratsionalizatorlik takliflari va ixtirolarini ko'rib chiqish, ular bo'yicha xulosalar berish va qabul qilingan takliflarning amalga oshirilishini ta'minlash.

3.12. Uskunalarni ta'mirlash va modernizatsiya qilish hisobini tashkil etish, ularning sifatini, shuningdek, ushbu maqsadlar uchun ajratilgan moddiy resurslardan to'g'ri foydalanishni nazorat qilish.

3.13. Ta'mirlash ishlarida mehnatni muhofaza qilish qoidalari va qoidalariga, ekologik xavfsizlik talablariga rioya etilishini ta'minlash.

3.14. Uskunalarni ta'mirlaydigan va ularni ish holatida saqlaydigan korxona bo'linmalarining xodimlarini boshqaring.

3.15. [Tegishli tarzda kiriting].

IV. Huquqlar

Mexanik quyidagi huquqlarga ega:

4.1. Korxona rahbariyatining uning faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish.

4.2. Ushbu ko'rsatmalarda nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflarni korxona rahbariyatiga ko'rib chiqish uchun taqdim etish.

4.3. O'z vakolatiga kiradigan masalalar bo'yicha tarkibiy bo'linmalar rahbarlari, mutaxassislardan ma'lumot va hujjatlarni olish.

4.4. O'ziga yuklangan vazifalarni hal qilish uchun korxonaning barcha tarkibiy bo'linmalaridan mutaxassislarni jalb qilish (agar bu ushbu bo'linmalarning qoidalarida nazarda tutilgan bo'lsa, u holda korxona rahbarining ruxsati bilan).

4.5. Korxona rahbaridan o'z xizmat vazifalari va huquqlarini bajarishda yordam ko'rsatishni talab qilish.

V. Mas'uliyat

Mexanik quyidagilar uchun javobgardir:

5.1. Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralar doirasida ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan mehnat vazifalarini bajarmaganligi (loyiq bajarmaganligi) uchun.

5.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralar doirasida.

5.3. Moddiy zarar etkazilganligi uchun - Rossiya Federatsiyasi mehnat, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralar doirasida.

Ish tavsifi [hujjatning nomi, raqami va sanasi] ga muvofiq ishlab chiqilgan.

Strukturaviy bo'lim boshlig'i (kadrlar bo'limi)

[bosh harflar, familiya]

[imzo]

[kun oy Yil]

Kelishilgan:

Yuridik bo'lim boshlig'i

[bosh harflar, familiya]

[imzo]

[kun oy Yil]

Men ko'rsatmalarni o'qib chiqdim:

[bosh harflar, familiya]

[imzo]

[kun oy Yil]

O'z faoliyatida transport vositalaridan foydalanadigan tashkilotlar va korxonalar o'zlarining shtat jadvaliga mexanik lavozimini kiritishlari kerak. Mexanikning majburiyatlari ro'yxati, uning huquqlari va majburiyatlari ish tavsifida ko'rsatilgan.

Bu liniyada transport vositalarini ishlab chiqarish, maxsus texnika va avtomobillarni ta'mirlashni tartibga soluvchi asosiy hujjatdir. Mexanik o'zining kundalik faoliyatida ish tavsifi qoidalariga amal qiladi.

Avtotransport vositalarining bosh mexanigining ish tavsifi

Mexanikning vazifalari transport vositalarining ishlashi bilan chambarchas bog'liq. Bunday transport vositalarining mavjudligi mexanik lavozimni yaratishni belgilaydi.

Ushbu hujjat mutaxassisning vakolatlarini va uning funktsional majburiyatlarini belgilaydi. Yo'riqnoma bir-biriga mantiqiy bog'langan bir nechta bloklardan iborat. Asosan, ushbu turdagi hujjatlarni yaratishda quyidagi tuzilma qo'llaniladi:

Umumiy qoidalar birinchi navbatda tavsiflanadi. Ushbu qism xodimlarga qo'llaniladigan asosiy talablarni o'z ichiga oladi;

• mas'uliyat. Bu eng muhim qism. Bu xodimning vazifalarini belgilaydi va uning kundalik faoliyatida nima qilishi kerakligi haqida batafsil ma'lumot beradi;
• huquqlar. Qoida tariqasida, bu mexanik va boshqa texnik xodimlar uchun taxminan bir xil bo'lgan standart huquqlardir;
• mas'uliyat. Bu hujjatning muhim qismi bo'lib, u xodimning kompaniyaga etkazilgan zararni qoplash majburiyatini belgilaydi, shuningdek, ichki qoidalarga qat'iy rioya qiladi.

Hujjatning har bir qismini shakllantirish ish beruvchi tomonidan amalga oshiriladi. U tegishli deb hisoblagan har qanday qoidalarni kiritish huquqiga ega.

Aytgancha, qurilish tashkilotining bosh muhandisining ish tavsifi to'g'risidagi ma'lumotlar ushbu maqolada mavjud.

Asosiy qoidalar va majburiyatlar

Mutaxassis javob berishi kerak bo'lgan talablar uning vazifalari bilan belgilanadi. Shu nuqtai nazardan, bir nechta asosiy qoidalarni ko'rsatish kerak:

• Maxsus tayyorgarlik, kurslarni tamomlagan, shuningdek, tajriba va ko'nikmalarga ega bo'lgan;
• Avtotransport vositalarini tushunish, ularni ta'mirlash va ishga jo'natish qobiliyati;
• Avtotransport vositalarini ta'mirlash va texnik xizmat ko'rsatish texnologiyasini bilish, barcha ish jarayonlarini ta'minlash;
• U transport vositalari uchun hujjatlarni to'g'ri rasmiylashtira olishi kerak. Bu nuqsonlar to'g'risidagi hisobotlar, xodimlar uchun eslatmalar.

Ushbu talablarga rioya qilmaslik xodim bilan mehnat munosabatlarini tugatishga olib kelishi mumkin.

Vazifalar ro'yxati mexanikning ish tavsifining mohiyatidir. Uning asosiy vazifalari qatoriga quyidagilar kiradi:

• transport vositalarining texnik holatini tekshirish va ularni ishga tushirish. Chiqarish odamlarga va transportning o'ziga tahdid solmasligi kerak. Shuning uchun, avtomobil juda yaxshi holatda bo'lsa, ozod qilish mumkin;
• ta'mirlash va texnik xizmat ko'rsatish. Mutaxassisning faoliyati natijasida transport vositalari davriy texnik xizmat ko'rsatishdan o'tishi kerak;
• u butun garaj jamoasining muvofiqlashtirilgan va samarali ishini ta'minlashi kerak. Agar mehnat intizomining buzilishi aniqlansa, xodim bu haqda rahbariyatga eslatma taqdim etish orqali xabar berishi shart;
• ta'mirdan keyin texnik jihozlarni qabul qilish, shuningdek, agar kerak bo'lsa, ularni ta'mirlash uchun qaytarish. Shu bilan birga, u rahbariyatni ta'mirlash zarurati to'g'risida xabardor qilishi kerak.

Qo'shimcha mas'uliyat bloki texnik hujjatlarni tayyorlash bo'limining kiritilishi bo'lishi mumkin. Bu jihozlarga sarflangan vaqtni, tugallangan ta'mirlashni va hokazolarni qayd etadigan vaqt jadvallari.

Aytgancha, yo'lovchi kompaniyasining avtoulovi haydovchisining ish ta'rifi ushbu maqolada yozilgan.

Huquqlar va majburiyatlar

Ish ta'rifi xodimlarning huquq va majburiyatlari bo'yicha alohida bo'limlarni o'z ichiga oladi. Huquqlar zarur jihozlar va ish joyi bilan ta'minlanish huquqini o'z ichiga oladi. Bu huquq oqlanadi, chunki usta normal ishlashi va boshqaruv manfaatlarini hurmat qilishi kerak.

Texnik xodimlar unga bo'ysunishi mumkin. Shunga ko'ra, mexanik rasmiy funktsiyalarni vijdonan bajarish faktlarini qayd etish va ushbu shaxslarni mukofotlash to'g'risidagi arizani boshqarish huquqiga ega.

U o'z faoliyati bilan bog'liq buyruqlar chiqarilganligi to'g'risida to'g'ri va to'liq ma'lumot olish huquqiga ega.

Avtomobilni ta'mirlash bo'yicha mexanikning ish tavsifi

Ta'mirlash majburiyatlari faoliyatning torroq sohasidir. Shunga ko'ra, ish ta'rifi ta'mirlash shartlari va tartibining batafsil tavsifini beradi. Shu nuqtai nazardan, u yuk mashinasi haydovchisining ish tavsifiga o'xshaydi.
Bu uskunani muntazam tekshirish va nosozliklarni aniqlashni o'z ichiga olishi mumkin. Agar ular aniqlansa, mutaxassis bu haqda xabar berishi va avtomobil qismlarini sotib olish uchun mablag 'olishi shart. Ularni olgandan so'ng, u to'g'ri o'rnatilganligiga ishonch hosil qilishi kerak.
Asosiy vazifa - transportning avariyasiz ishlashini ta'minlash.

Avtomobil ishlab chiqarish bo'yicha mexanikning ish tavsifi

Uni tarmoqqa qo'yish avtomobilning texnik holatini tekshirishni anglatadi. Xodim har kuni bunday tekshiruvlarni o'tkazishi shart. Uning roziligisiz chiziqqa chiqish mumkin emas.

• kompaniya mahsulotlarini ishlab chiqarish texnologiyalari;
• ta'mirlash xizmatini tashkil etish;
• uskunalarning ishlab chiqarish quvvati, texnik tavsiflari, konstruktiv xususiyatlari;
• uskunani ishlatish qoidalari, uning maqsadi, ish rejimlari;
• ta'mirlash usullari, o'rnatish, ta'mirlash ishlari texnologiyasi;
• pasportlar, nuqsonlar to'g'risidagi hisobotlar, uskunalardan foydalanish bo'yicha ko'rsatmalar va boshqa texnik hujjatlarni berish standartlari;
• qurilmalarni ta'mirlashdan keyin qabul qilish va etkazib berish tartibi;
• uskunalarni ishlatish, ta'mirlash va modernizatsiya qilish, ta'mirlashni qo'llab-quvvatlash vaqtida ishni oqilona tashkil etish qoidalari;
• mehnatni tashkil etish, boshqarish va ishlab chiqarish asoslari;
• atrof-muhitni muhofaza qilish bo'yicha asosiy qonun hujjatlari, Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi;
• mehnat xavfsizligi standartlari.

Avtomobil mexanikasi uchun ish tavsifi

Avtotransport mexanikining ish tavsifi - bu xodimning funktsiyalari, vazifalari, mas'uliyati va huquqlarini belgilaydigan hujjat. Qoida tariqasida, hujjat mexanikga bo'ysunadigan xodimlarning mavjudligini va xodimga yuklangan mas'uliyat doirasini hisobga olgan holda tuziladi.
Biz ushbu maqolada mexanik ish ta'rifining xususiyatlari haqida gapiramiz. Mexanikning ish tavsifi Garaj mexanigining ish majburiyatlari Avtomexanik va transport mexanikining ish vazifalari Yandex.Zen'dagi kanalimizga obuna bo'ling! Kanalga obuna bo'ling Mexanikning ish tavsifi Mexanik - korxonada transport uskunalari va turli mexanizmlarga texnik xizmat ko'rsatish bo'yicha mutaxassis.
Biroq, ba'zi tashkilotlarda bu lavozim yanada kengroq talqin qilinadi, shu jumladan xodimning muassasaga tegishli bo'lgan avtotransport parkini boshqarish bo'yicha mas'uliyati.

Avtotransport mexanikasi: ish tavsifi va majburiyatlari

Diqqat

Samarasiz uskunalarni yuqori unumli uskunalar bilan almashtirish, rejadan tashqari ta'mirlash va jihozlarning ishlamay turishini qisqartirish, qismlarni, yig'malarni ta'mirlash va tiklashning yangi progressiv usullarini qo'llash asosida ta'mirlash va ularga texnik xizmat ko'rsatish xarajatlarini kamaytirish bo'yicha chora-tadbirlar ishlab chiqish va amalga oshirishga rahbarlik qiladi. va mexanizmlar.2.13. Uskunalarni o'rnatish ishlari sifatini nazorat qilishni, kapital ta'mirlash uchun mablag'larning oqilona sarflanishini, omborlarda jihozlarning to'g'ri saqlanishini, yuk ko'taruvchi mexanizmlar va boshqa ob'ektlarni o'z vaqtida ko'rib chiqish va davlat texnik nazoratini amalga oshiruvchi organlarga taqdim etishni, jihozlar pasportlariga o'zgartirishlar kiritishni ta'minlaydi.2.14.

Avtotransport vositalarining bosh mexanigining ish tavsifi

Ma'lumot

Mexanikning ish tavsifi quyidagi bo'limlardan iborat:

1. Umumiy holat. Hujjatning ushbu qismida xodimning lavozimini to'g'ri belgilash va muassasaning shtat jadvaliga muvofiq bo'limning nomi - ish joyi ko'rsatilgan.

Muhim

Shuningdek, ish vaqtida xodimga qo'llaniladigan malaka talablarini va mexanik yo'qligida lavozimni to'ldirish tartibini ko'rsatish muhimdir.

Mexanik ish tavsifi

Korxona balansidagi yo‘lovchi va yuk tashuvchi avtotransport vositalarining, omborlardagi yuk ko‘taruvchi mexanizmlarning, shu jumladan mansabdor shaxslarga biriktirilgan xizmat yo‘lovchi vagonlarining hisobini yuritish. Korxonada avtomobillar harakatini nazorat qilish, “Xodimlar va haydovchilarga berilgan xizmat avtomobillari roʻyxati”ni yuritish.
3.4.

Kompaniyaning barcha transport vositalarining kalitlari, ehtiyot qismlari, shinalarining (mavsumga ko'ra) ikkinchi nusxalarini saqlashni tashkil qiling. 3.5. Avtotransport vositalarining harakatlanuvchi tarkibini texnik jihatdan sog'lom holatda saqlashni ta'minlash, belgilangan muddatlarni nazorat qilish va texnik ko'rikdan o'tkazish, sug'urtalash, texnik xizmat ko'rsatish va kerak bo'lganda ta'mirlashni tashkil etish, shu jumladan.

kafolat, xizmat ko'rsatish vositalari, mexanizmlar. 3.6. Kompaniya boshqaruvi vositalariga rejali texnik xizmat ko'rsatish va ta'mirlashni amalga oshirish. 3.7.

Aviatsiya otryadining katta parvoz mexanikining ish tavsifi

Yo'l-transport hodisalari va haydovchilar tomonidan yo'l harakati qoidalarini buzish sabablarini hisobga olish va tahlil qilish. 3.20. Haydovchilar tomonidan mehnatni muhofaza qilish va xavfsizlik qoidalari va qoidalariga, ishlab chiqarish va mehnat intizomiga, ichki mehnat qoidalariga, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalariga rioya etilishini nazorat qilish.

3.21. Haydovchilarni safar oldidan tibbiy ko‘rikdan o‘tkazishni tashkil etish va korxona haydovchilarining safar oldidan ko‘rikdan o‘tishini va qayta tibbiy ko‘rikdan o‘tishning o‘z vaqtida bajarilishini nazorat qilish. 3.22. Rahbariyat qarori bilan korxona xodimlariga o‘zlariga yuklangan mehnat vazifalarini to‘liq va samarali bajarishlari uchun xizmat avtomashinalari ajratilishini tashkil etish, kerak bo‘lganda xodimlarning shaharda yo‘l harakati qoidalari va haydash ko‘nikmalarini tekshirish.

3.23. Yo'l harakati politsiyasi va transport inspektsiyasi bilan o'zaro aloqada bo'ling.
Xodimning tashkilot oldida mehnat shartnomasida va ish tavsifida ko'rsatilgan bir qator majburiyatlari bor. Quyida avtotransport kompaniyalarining shaxsiy hujjatlarida ko'pincha qayd etilgan transport vositalarini liniyaga qo'yish bo'yicha mexanikning majburiyatlarining taxminiy ro'yxati keltirilgan:

• Har bir liniyaga chiqishdan oldin transportning texnik holatini tekshirish;
• nosozliklarni o'z vaqtida aniqlash va bartaraf etish;
• jamoada muvofiqlashtirilgan va samarali mehnatni ta'minlash, mehnat intizomini saqlash, buzilishlar to'g'risida rahbarlarni xabardor qilish;
• zarur ta'mirlash ishlari va avtomobil ehtiyot qismlarining narxi to'g'risida rahbarlarni xabardor qilish;
• bajarilgan ishlar bo'yicha hisobotlarni tuzish, vaqt varaqalarini to'ldirish va bajarilgan ta'mirlash ishlari.

Ta'lim, bilim va ko'nikmalar Turli ATPlar mutaxassisdan turli darajadagi ta'limni talab qiladi.

Mexanik odamlar bilan doimiy aloqada bo'lishi shart emas, xarizma va etakchilik fazilatlarini namoyish qilishning hojati yo'q. Mexanik uchun chindan ham muhim bo'lgan yagona narsa - bu qat'iyatlilik, kichik qismlarda uzoq vaqt ishlash qobiliyati va mas'uliyat.

Mexanik aniq tushunishi kerakki, uning ishining sifati nafaqat liniyadagi buzilish holatlarida ta'mirlash xizmatini kutayotgan boshqa odamlarning sarflagan vaqtini, balki avariya tufayli favqulodda vaziyat yuzaga kelganda yo'lovchilarning hayotini ham belgilaydi. sindirish. Xodimlarning huquqlari Avtotransport liniyalari mexanikining ish tavsifi xodimga Konstitutsiya va Mehnat kodeksida belgilangan huquqlarni kafolatlaydi.

Katta transport mexanikining mehnat majburiyatlari

Tashkilot rahbariyatidan talab:

• vazifalarni to'g'ri bajarish uchun zarur shart-sharoitlarni yaratish;
• shaxsiy himoya vositalari va zarur materiallar bilan ta'minlash.

7. Ish sifatini oshirish va tashkilot faoliyatini ratsionalizatsiya qilish bo'yicha takliflar kiritish.

8. Sog'lik yoki hayot xavfsizligiga tahdid mavjud bo'lsa, tegishli ishlarni bajarmang. IV. Majburiyatlari Mexanik quyidagilar uchun javobgardir: 1.

Tashkilot va uning xodimlariga moddiy zarar yetkazish. 2. Uning vazifalari bilan bog'liq ishlab chiqarish faoliyati natijalari.

Ish holati to'g'risida noto'g'ri ma'lumot berish. 4. O'z xizmat vazifalarini o'z vaqtida yoki lozim darajada bajarmaslik.

5. Korxona direktorining buyruqlari, ko'rsatmalari va ko'rsatmalari qoidalarini buzish. 6.
Foydalanilmayotgan asbob-uskunalarni aniqlash va ularni realizatsiya qilish, mavjud texnikaning ishlashini yaxshilash, mehnatni mexanizatsiyalash va ilg'or texnologiyani joriy etish asosida ta'mirlash ishlarini tashkil etish, ta'mirlash xizmati xodimlari mehnatini tashkil etishni takomillashtirish choralarini ko'radi.2.15. Ta'mirlash ishlarida mehnatni muhofaza qilish va xavfsizlik qoidalariga rioya etilishini ta'minlaydi. Uskunalarni ekspluatatsiya qilish va ta'mirlash jarayonida xavfsiz va qulay mehnat sharoitlarini yaratish bo'yicha chora-tadbirlarni ishlab chiqish va amalga oshirishda, uskunaning ishlashini yaxshilash bo'yicha ratsionalizatorlik takliflarini ko'rib chiqishda ishtirok etadi, ularning eng murakkablari bo'yicha fikr-mulohazalar va xulosalar beradi, shuningdek. soha reglamentlari va davlat standartlari loyihalari bo'yicha qabul qilingan ratsionalizatorlik takliflarini amalga oshirishga ko'maklashadi.2.16.

Katta transport mexanikining ish tavsifi

Tashkilotning ichki mehnat qoidalari va boshqa mahalliy normativ hujjatlariga rioya qiladi. 16. Mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik texnikasi, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilishning ichki qoidalari va qoidalariga rioya qiladi.

17. Ish joyida tozalik va tartibni ta'minlaydi. 18. Mehnat shartnomasi doirasida o'zi bo'ysunadigan xodimlarning buyruqlarini ushbu ko'rsatmalarga muvofiq bajarish. 3. Mexanikning huquqlari Mexanik quyidagi huquqlarga ega: 1. Tashkilot direktori ko'rib chiqish uchun takliflar kiritish:

• ushbu yo'riqnomada nazarda tutilgan majburiyatlar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish,
• unga bo'ysunuvchi taniqli xodimlarni rag'batlantirish to'g'risida;
• ishlab chiqarish va mehnat intizomini buzgan o'ziga bo'ysunuvchi xodimlarni moddiy va intizomiy javobgarlikka tortish to'g'risida.