Понятие гражданского права в российской федерации. Гражданское право



Гражданское право представляет собой совокупность правовых норм, регулирующих товарно-денежные и иные, основанные на равенстве сторон (участников), имущественные отношения, а также связанные с.имущественными личные неимущественные отношения.
Гражданское право - это одна из отраслей права, которая неразрывно связана с повседневной жизнью и деятельностью человека. Оно представляет гражданину большие права в области имущественных и личных не-имущественных отношений и охраняет эти права от на-рушений со стороны других граждан. Каждый гражданин в соответствии с законом вправе иметь имущество в личной и частной собственности, наследовать и заве- щать имущество, приобретать права, возникающие в связи с творческой деятельностью, и т. д. Важное значение имеет гражданское законодательство в деле охраны жизни и здоровья человека, его чести и достоинства.
Гражданское право регулирует отношения граждан в сфере бытового, торгового, коммунального, транспортного обслуживания. Во многих случаях человек связан с гражданским правом и в сфере своей общественной деятельности, в частности, при участии в профсоюзной работе, в качестве народного заседателя.
Однако гражданское право регулирует отношения не только между гражданами, но и отношения с участием предприятий, учреждений, организаций и государства. Сюда относятся нормы, определяющие положение в сфере имущественных отношений, регулирующие хозяйственные связи между ними, по поставкам продукции и товаров, по капитальному строительству, по перевозке грузов и т. д.
С гражданским правом связан мировой правовой прогресс, формирование и развитие правовой культуры. Гражданское право охватывает сами устои гражданского общества (собственность, систему правообладания материальными благами, порядок приобретения и передачи имущества, договоры) и обеспечивает свободу и самостоятельность лица, предприятий, организаций, учреждений, их независимый статус.
Имущественные и личные неимущественные отношения. Как уже говорилось, гражданское право регулирует имущественные и связанные с ними личные неимущественные отношения.
Имущественные отношения бывают связаны с при-надлежностью имущества определенным лицам и перехо-дом имущества от одного лица к другому. К первой группе имущественных отношений относятся отношения по владению, пользованию и распоряжению собствен-ностью.
Ко второй группе имущественных отношений относятся, прежде всего, многочисленные договорные отношения (договор на поставку, договор подряда, договор на перевозку грузов). Но эти отношения могут возникать и не на основе договора. В частности, при возмещении при-чиненного вреда, при возврате необоснованно приобре-тенного или сбереженного имущества, при переходе на-следственного имущества к наследнику.
Однако не всякое имущественное отношение регулируется гражданским правом. Есть отношения, которые регулируются административным, трудовым правом. Гражданское право регулирует отношения, обусловленные использованием товарно-денежной формы.
Личные неимущественные отношения от имущественных отличаются тем, что они не имеют стоимостного вы-ражения, неразрывно связаны с личностью и не отделимы от нее. Личные неимущественные отношения могут возникать как между гражданами, так и между предприятиями, учреждениями, организациями. Личные неимущественные отношения могут быть связаны с имущественными и не связаны с имущественными отношениями. В первом случае умаление личных неимущественных прав кого-либо влечет для него и известные материальные потери. Например, от того, будет ли человек признан автором произведения, зависит и его вознаграждение.
Ко второму случаю относятся отношения, связанные с благами, лишенными имущественного содержания. К числу таких благ относятся: имя, авторское имя, честь и достоинство, жизнь и здоровье, телесная неприкосновенность. Почти все они возникают с рождением человека и прекращаются с его смертью.
Гражданский Кодекс Республики (статья 5401) содержит также правило, охраняющее интересы адресата писем, опубликование которых не допускается без его согласия, а после смерти - согласия пережившего супруга и детей умершего.
К личным неимущественным отношениям, не связанным с имущественными, относятся также отношения, возникающие из опубликования, воспроизводства и распространения произведения изобразительного искусства, в котором изображено другое лицо, что по общему правилу может быть сделано лишь с согласия изображенного лица, а после его смерти - с согласия его детей и пережившего супруга.
Но надо иметь в виду, что такого рода личные неимущественные отношения регулируются гражданским правом тогда, когда это прямо предусмотрено законом либо вытекает из существа личного неимущественного отношения.
Особенности гражданско-правового метода регулирования общественных отношений. Для гражданско-право- вого метода регулирования общественных отношении ха-рактерно, что участники гражданских отношений высту-пают как равноправные, независимые друг от друга лица, находящиеся в равном положении по отношению друг к другу.
Споры между участниками гражданско-правовых отношений разрешаются судом, хозяйственным судом в так называемом исковом порядке с соблюдением особых правил, установленных гражданским процессуальным законодательством. В случаях, специально предусмотренных законом, защита гражданских прав осуществляется в административном порядке.
Предоставляя участникам гражданско-правовых от-ношений определенные права и обязанности, законода-тельство предусматривает также ответственность за их нарушение, которая носит, во-первых, имущественный характер; во-вторых, эквивалентно-возместительный ха-рактер. Объективным критерием гражданско-правовой ответственности должен быть принцип полного возмещения ущерба или убытков. Важнейшим основанием возникновения гражданских прав и обязанностей является договор. Гражданские отношения возникают из оснований, предусмотренных законом и вследствие действий субъектов гражданского права.
Гражданское законодательство. Самые важные вопросы гражданского права входят в гражданский кодекс Республики Узбекистан, вступивший в силу 1 января 1964 г. На территории Республики до принятия нового Гражданского Кодекса действуют и Основы гражданского законодательства бывшего СССР и союзных республик, утвержденные 31 мая 1991 г. К источникам граж-данского права относятся конституция, законы и правовые акты Кабинета Министров Республики по вопросам регулирования гражданских отношений.
Кодекс содержит семь разделов. Первый посвящен общим вопросам, второй-праву собственности, третий - обязательственному праву, четвертый - авторскому праву, пятый - праву на изобретения и другие результаты творчества, шестой-наследственному праву и седьмой - праву иностранцев и рекомендациям, как должны применяться в необходимых случаях гражданские законы иностранных государств и международные договора.

Еще по теме § 1. Понятие гражданского права:

  1. § 2. Гражданское процессуальное право самостоятельная отрасль российского права. Понятие, предмет, метод регулирования и система гражданского процессуального права

Лекции по Гражданскому праву

Характеристика стилей руководства

Таблица №1

№№ Параметры взаимодействия руководителя с подчиненными Стили руководства
Авторитарный (автократический) Демократический Либеральный
1. Приемы принятий решений Единолично решает вопросы Перед принятием решения советуется с подчиненным Ждет указаний от руководства или решения совещания
2. Способ доведения решения до исполнения Приказывает, распоряжается, командует Предлагает, просит Просит, упрашивает
3. Распределение ответственности Берет на себя или перекладывает на подчиненных Распределяет ответственность в соответствии с переданными полномочиями Снимает с себя всякую ответственность
4. Отношение к инициативе Подавляет полностью Поощеряет, использует в интересах дела Отдает инициативу в руки подчиненных
5. Отношение к подбору кадров Боится квалифицированных работников, старается от них избавиться Подбирает деловых, грамотных работников Подбором кадров не занимается
6. Отношение к недостаткам собственных знаний Все знает – все умеет Постоянно повышает свою квалификацию, учитывает критику Пополняет свои знания и поощеряет эту черту у подчинненых
7. Стиль обшения Держит дистанцию, не общителен Дружески настроен, любит общение Боится ощения, общается с подчиненными только по их инициативе
8. Характер отношений с подчиненными Диктуется настроением Ровная манера поведения. Постоянный самоконтроль Мягок, покладист
9. Отношение к дисциплине Приверженец формальной жесткой дисциплины Сторонник разумной дисциплины, осуществляет дифференцированный подход к людям Требует формальной дисциплины
10. Отношение к маральному воздействию на подчиненных Считает накозание основным методом стимулирования, поощеряет избранных только по прздникам Использует различные виды стимулов постоянно Действует таким же образом
  1. Гражданское право как отрасль права: понятие, предмет и метод

Гражданское право как отрасль права – это система правовых норм, регулирующих имущественные, а также связанные и некоторые не связанные с ними личные неимущественные отношения, основанные на независимости, имущественной самостоятельности и юридическом равенстве сторон в целях создания наиболее благоприятных условий для удовлетворения частных потребностей и интересов, а также нормального развития экономических отношений в обществе.



Предметом гражданского права как отрасли являются общественные отношения, которое оно регулирует. К ним относятся имущественные отношения , т.е. отношения по поводу материальных благ, и личные неимущественные отношения , возникающие по поводу нематериальных благ и не имеющие экономического содержания.

Особенность имущественных отношений:

Имеют товарно-денежную форму, т.е. отношения, которые связаны с экономическим оборотом, имеют стоимостный характер, связаны с оборотом товаров и денег;

Носят эквивалентно-возмездный характер – в процессе обмена стоимость товара (работы, услуги) соотносится с той денежной суммой, которая за него отдается;

Связаны с принадлежностью или с переходом имущества от одних лиц к другим.

Личные неимущественные отношения , в свою очередь, могут быть связаны с имущественными (например, возникающие по поводу авторства на произведения науки, литературы, искусства) и не связаны с имущественными (например, защита чести, достоинства, деловой репутации).

Метод правового регулирования – это совокупность приемов, средств, способов, посредством которых право воздействует на общественные отношения, упорядочивая, регулирую и защищая их.

Гражданско-правовой метод является дозволительным (диспозитивным ) и имеет следующие отличительные черты:

1. Юридическое равенство сторон, то есть равенство их правового положения, которое проявляется в признании равенства всех форм собственности, самостоятельном создании хозяйственных связей. В идентичных мерах гражданско-правовой ответственности.

2. Автономия воли сторон. В большинстве случаев гражданские права и обязанности возникают в силу двустороннего волевого акта (договора). Сторонам представлена возможность полностью (или в известной мере) самостоятельно регулировать свои отношения либо предоставляет сторонам несколько способов регулирования их отношений на выбор. Постороннее вмешательство в частную жизнь допускается только в случаях, определенных законом.

3. Имущественная самостоятельность сторон. Участники гражданского оборота выступают в качестве обладателей обособленного имущества, которым они участвуют в обороте и отвечают по обязательствам.

4. Защита гражданских прав преимущественно в судебном порядке, если стороны самостоятельно не смогли разрешить спорные вопросы. В установленных законом случаях защита гражданских прав производится и в административном порядке.

5. Имущественный характер гражданско-правовой ответственности. Объектом взыскания в этом случае является имущество, а не личность должника. Гражданско-правовая ответственность носит по общему правилу компенсационный характер.

  1. Источники гражданского права

Источники гражданского права – это формы выражения и закрепления гражданско-правовых норм.

Основные виды источников гражданского права в современных правовых системах:

Нормативно-правовые акты;

Правовые обычаи;

Судебные прецеденты;

Внутригосударственные договоры;

Международные договоры.

Виды источников гражданского права:

Конституция Российской Федерации 1993 г. (обладает наивысшей юридической силой). Являясь основным законно нашей страны, она содержит нормы различных отраслей права, в том числе гражданского. Так важнейшее положение, касающееся регулирования отношений собственности на территории РФ, закреплены в статьях 35-36 Конституции РФ. Принципиальное значение имеют нормы, провозглашающие право на жизнь, свободу и личную неприкосновенность, неприкосновенность частной жизни, жилища, личную и семейную тайну, защиту своей чести и доброго имени, охрану достоинства личности и других личных нематериальных благ (статьи 20-25 Конституции РФ);

Гражданское законодательство. Гражданское законодательство – система (совокупность) федеральных законов, принятых законодательным органом РФ в установленном порядке и направленных на установление, изменение, отмену и т.д. норм гражданского права. Этот вид источников гражданского права возглавляет Гражданский кодекс РФ, состоящий из трех частей. Иные, принятые в соответствии с ним, федеральные законы: К ним можно отнести ФЗ от 26.12.95 г. № 208-ФЗ «Об акционерных обществах», ФЗ от 12.01.96 г. № 7-ФЗ О некоммерческих организациях, Закон РФ от 27.11.92 г. «О страховании», Закон РФ от 09.06.93 г. «Об авторском праве и смежных правах» и др.

Подзаконные акты. Среди подзаконных нормативных актов ведущую роль в системе источников гражданского права играют правовые акты, издаваемые Президентом и Правительством Российской Федерации. Кроме федеральных законов, определяющих гражданский оборот, соответствующее место принадлежит указам Президента РФ и актам Правительства РФ. Необходимость принятия названных правовых актов обусловлена следующими обстоятельствами. Во-первых, несмотря на то, что Гражданский кодекс определил круг отношений, регулируемых только федеральными законами, в настоящее время многие из них еще не приняты и соответствующие отношения регламентируются актами Президента РФ, Правительства РФ, которые действовали еще до вступления в силу нового Гражданского кодекса. Единовременно заменить их законами практически невозможно. Во-вторых, указы Президента РФ, акты Правительства РФ выполняют и свою, специфическую регулятивную функцию. В ряде случаев нормы, содержащиеся в этих актах, детализируют (конкретизируют) правовые установления законов.

Обычаи делового оборота, то есть сложившиеся и широко применяемые в какой-либо области предпринимательской деятельности правила поведения, не предусмотренные законодательством;

Нормы международного права и международные договоры Российской Федерации.

  1. Гражданский кодекс Российской Федерации – основной источник российского гражданского права, его структура, общая характеристика, значение в рыночной экономике

Нормы гражданского права находят свое непосредственное выражение в статьях различных правовых актов – законах, указах Президента РФ, постановления Правительства РФ и иных юридических формах, которые принято именовать источники гражданского права.

Все нормативные акты в зависимости от их юридической силы делятся на законы (законодательные акты) и подзаконные нормативные акты. Среди федеральных конституционных законов наиболее высокой юридической силой обладает Конституция Российской Федерации. Будучи основным Законом нашей страны, Конституция РФ содержит в себе нормы различных отраслей права. Среди них есть нормы гражданского права. В частности, основу гражданско-правового регулирования отношений собственности на территории РФ составляют ст.ст. 35, 36 Конституции РФ. В основе гражданско-правового регулирования личных неимущественных отношений, возникающих по поводу таких духовных ценностей, как честь, достоинство и доброе имя гражданина, его свобода и личная неприкосновенность, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна, тайна переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений, неприкосновенность жилища, лежат статьи 20-25 Конституции РФ.

Особое место в гражданском законодательстве занимают отраслевые кодифицированные нормативные акты в виде Основ гражданского законодательства и Гражданского кодекса. Отраслевые кодифицированные нормативные акты призваны, в принципе, урегулировать все общественные отношения, входящие в предмет гражданского права, и являются базой для развития всего текущего гражданского законодательства на территории Российской Федерации. По своей юридической силе наиболее важное место в настоящее время занимает Гражданский кодекс РФ. В настоящее время Гражданский кодекс РФ состоит из трех частей. Первая часть Гражданского кодекса РФ, принятая Государственной Думой 21 октября 1994 года, определяет основные положения гражданского права. Она состоит из трех разделов. В первом разделе определены основные положения гражданского права, правосубъектность участников гражданских правоотношений, объекты гражданских прав, сделки и представительства, сроки, исковая давность. Во втором разделе размещены нормы, регулирующие право собственности и другие вещные права. В третьем разделе рассматриваются общие положения обязательственного права, а также общие положения об обязательствах и о договоре.

Во второй части Гражданского кодекса РФ, принятой 22 декабря 1995 года, рассмотрены отдельные виды обязательств.

В третьей части ГК РФ, принятой 01 ноября 2001 года, расположены нормы, регулирующие наследственное право и коллизионные нормы международного частного права.

Гражданский кодекс, как отраслевой кодифицированный законодательный акт, призван обеспечить единообразное правовое урегулирование имущественно-стоимостных и личных неимущественных отношений на всей территории Российской Федерации. В соответствии с этим ГК закрепляет наиболее важные положения гражданского законодательства, направленные на урегулирование, в принципе, всех общественных отношений, входящих в предмет гражданского права. Характерной чертой ГК является то, что она заложила основу нормативной базы для гражданского оборота в условиях рыночной экономики. В данном нормативно акте дается определение предпринимательской деятельности и содержится немало правовых норм, направленных на регулирование отношений в области предпринимательства.

  1. Гражданское правоотношение: понятие, содержание, виды

Гражданско-правовые нормы, содержащиеся в различного рода нормативных актах, призваны регулировать общественные отношения, составляющие предмет гражданского права. В результате урегулирования нормами гражданского права общественных отношений, они приобретают правовую форму и становятся гражданскими правоотношениями. Гражданское правоотношение – это не что иное, как само общественное отношение, урегулированное нормой гражданского права. Гражданские правоотношения возникают по поводу материальных и нематериальных благ.


Тесты№1

1. Гражданское право представляет собой совокупность правовых норм, регулирующих отношения:

б) объект правоотношения;

г) условия правоотношения.

2. Сторонами правоотношения могут быть:

а) граждане и юридические лица;

б) любые субъекты права;

в) любые субъекты права, обладающие полной дееспособностью;

г) любые субъекты права, за исключением граждан в возрасте до 6 лет.

№3. Вставьте необходимое: Гражданское право регулирует имущественные, ____ личные неимущественные правоотношения.

а) а не;

б) а также в случаях, специально предусмотренных законом;

в) а также подобные им;

г) а также связанные с ними.

4. Правоотношение собственности является:

а) абсолютным;

б) относительным;

в) обязательственным;

г) личным неимущественным правоотношением.

5. Правоспособность гражданина это способность:

а) иметь гражданские права и нести обязанности; (ст.17, часть 1)

б) своими действиями приобретать гражданские права и обязанности;

в) иметь имущество на праве собственности;

г) совершать любые не противоречащие закону сделки и участвовать в обязательствах; избирать место жительства.

6. Дееспособность гражданина это способность:

а) быть субъектом гражданских правоотношений;

б) приобретать права и обязанности;

в) своими действиями приобретать гражданские права и обязанности; (ст.21, часть 1)

г) быть стороной гражданско-правового договора.

7. Дееспособность гражданина возникает в полном объеме:

а) с 14 лет;

б) с 18 лет;

в) по общему правилу с 18 лет;

г) с 18 лет или ранее, в случае наличия заработка или стипендии.

8. Одинокий гражданин, злоупотребляющий алкоголем:

а) может быть признан ограниченно дееспособным;

б) может быть признан лишенным дееспособности;

в) не может быть признан ограниченно дееспособным; (ст.30, часть 1)

г) может быть лишен дееспособности главным врачом специального медицинского учреждения.

Тесты:№3

1. Какую правоспособность имеют юридические лица?

а) все юридические лица обладают специальной (целевой) правоспособностью;

б) все юридические лица (за исключением учреждений и казенных предприятий) обладают общей правоспособностью;

в) коммерческие организации (за исключением унитарных предприятий и иных организаций, прямо указанных в законе) имеют универсальную правоспособность, некоммерческие организации обладают специальной правоспособностью.

2. Юридическое лицо действующим законодательством определено как:

а) организация, осуществляющая предпринимательскую деятельность и отвечающая по всем своим обязательствам, принадлежащим ей на праве собственности имуществом, которая может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде;

б) организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде; (ст. 48, часть 1)

в) объединение физических лиц, основанное на их имущественном или трудовом участии, которое может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

3. С какого момента прекращается правоспособность юридического лица?

а) с момента принятия учредителями решения о ликвидации юридического лица;

б) с момента завершения расчетов со всеми кредиторами и утверждения ликвидационного баланса;

в) с момента внесения записи об исключении юридического лица из государственного реестра. (ст.63, часть 8)

4. В чем отличие реорганизации от ликвидации юридического лица?

а) реорганизация юридического лица не является прекращением его деятельности, ликвидация всегда связана с прекращением деятельности;

б) реорганизация является прекращением деятельности юридического лица с передачей прав и обязанностей в порядке правопреемства, при ликвидации такой передачи прав и обязанностей не происходит;

в) реорганизация является изменением формы собственности юридического лица, ликвидация является прекращением деятельности юридического лица.

5. В каких организационно-правовых формах могут создаваться коммерческие организации?

г) за производственным кооперативом;

д) за учреждением, созданным общественной организацией.

11. Право хозяйственного ведения возникает у унитарного предприятия:

а) с момента принятия решения уполномоченным на то органом;

б) с момента государственной регистрации предприятия;

в) с момента передачи ему имущества собственником; (ст.289, часть 1)

г) с момента начала перечисления части прибыли собственнику имущества.

№ 12. Унитарному предприятию, основанному на праве хозяйственного ведения, согласие собственника имущества необходимо:

а) для совершения любых сделок с предоставленным имуществом;

б) только для совершения сделок с недвижимым имуществом; (ст.295, часть 2)

в) решение о совершении сделки предприятие принимает самостоятельно.

13. На праве оперативного управления имущество закрепляется:

а) за казенным предприятием; (ст.296, часть 1)

б) за потребительским кооперативом;

в) за дочерним предприятием государственного или муниципального предприятия;

г) за сельскохозяйственным производственным кооперативом.

14. Собственник имущества не несет субсидиарной ответственности:

а) по долгам казенного предприятия;

б) по долгам муниципального унитарного предприятия;

в) по долгам учреждения.

15. Казенное предприятие создается на основе:

а) только федеральной государственной собственности;

б) государственной и муниципальной собственности;

в) частной собственности;

г) любой формы собственности.

№16. Только на денежные средства и имущество, приобретенное в результате собственной деятельности, может быть обращено взыскание:

а) по долгам унитарного предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения;

б) по долгам унитарного предприятия, основанного на праве оперативного управления;

в) по долгам финансируемого собственником учреждения.

№17. Доходы, полученные учреждением от разрешенной ему предпринимательской деятельности, а также приобретенное за счет этих доходов имущество поступают:

а) в бюджет государства;

б) местный бюджет;

в) в самостоятельное распоряжение учреждения; (ст.299, часть 2)

г) в собственность учредителя учреждения.

18. Субъектами сервитутных отношений могут быть :

а) Российская Федерация;

б) субъекты Российской Федерации;

в) муниципальные образования;

г) граждане и юридические лица. (ст. 274, часть 3)

19. Распоряжение имуществом, находящимся в общей долевой собственности, осуществляется:

а) по согласию всех сособственников;

б) с согласия более половины сособственников;

в) с согласия двух третей общего числа сособственников;

г) в соответствии с решение суда.

20. Распоряжение имуществом, находящимся в общей совместной собственности, осуществляется:

а) по согласию всех участников общей собственности; (ст.283, часть 2)

б) с согласия более половины участников общей собственности;

в) с согласия двух третей общего числа участников общей собственности;

г) в соответствии с решением суда.

Тесты:№6

1. Реальной является сделка:

а) момент совершения которой приурочен к передаче вещи;

б) действительность которой зависит от основания ее совершения;

в) исполнение которой связано с совершением действий в отношении вещи;

г) осуществимая, та, которая может быть исполнена.

2. Консенсуальной является сделка:

а) исполняемая при самом ее совершении;

б) исполнение которой не связано с совершением действий в отношении вещи;

в) действительность которой зависит от основания ее совершения;

г) для совершения которой достаточно достижения соглашения сторонами сделки.

3. Двусторонней сделкой является:

а) сделка, в которой каждая из сторон представлена одним субъектом;

б) сделка, для совершения которой необходимо волеизъявление двух сторон;

договор; (ст.154, часть 3)

в) договор, в котором обе стороны обладают взаимными правами и обязанностями.

4. Односторонней сделкой является:

а) договор займа; (ст.807)

б) договор, в котором одна сторона обладает только правами, а другая только обязанностями;

в) принятие наследства наследником по завещанию;

г) ни один из перечисленных вариантов.

5. Если не соблюдена простая письменная форма сделки, то последняя по общему правилу является:

а) недействительной;

б) действительной, но при этом стороны не вправе в случае спора ссылаться в подтверждение сделки и ее условий на свидетельские показания; (ст.162, часть 1)

в) несостоявшейся;

г) действительной, при условии, что она будет добровольно исполнена сторонами.

в) условия о предмете договора, количестве энергии, условия об обязанностях сторон по обеспечению надлежащего технического состояния и безопасности эксплуатируемых энергетических сетей, приборов и оборудования.

8. По договору купли-продажи недвижимости право собственности переходит с момента:

а) составления передаточного акта;

б) государственной регистрации; (ст. 551, часть 1 )

в) с момента нотариального удостоверения договора.

9. При продаже предприятия в его состав включаются :

а) имущество, предназначенное для его деятельности, сырье, продукция, права требования, исключительные права (фирменное наименование, товарный знак, знак обслуживания);

б) имущество, предназначенное для его деятельности, сырье, продукция, долги, права требования, исключительные права (фирменное наименование, товарный знак, знак обслуживания);

в) имущество, предназначенное для его деятельности, сырье, долги, права требования, исключительные права (фирменное наименование, товарный знак, знак обслуживания).

Тесты:№10

1. Плоды, продукция и доходы, полученные арендатором при использовании арендованного имущества:

а) всегда являются собственностью арендатора;

б) всегда являются собственностью арендодателя; (ст. 606)

в) поступают в собственность арендодателя, если в аренду передано государственное имущество.

2. При передаче имущества в аренду :

а) права третьих лиц на это имущество прекращаются;

б) все третьи лица сохраняют права на такое имущество; (ст. 613)

в) права на это имущество сохраняют третьи лица, не уведомленные о передаче имущества в аренду.

№ 3.Аренда здания (сооружения), находящегося на земельном участке, не принадлежащем арендодателю на праве собственности:

а) согласия собственника такого участка не требует; (ст. 652, часть 3)

б) требует предварительного согласия собственника данного участка;

в) только в случаях, предусмотренных законом, не требует согласия собственника земельного участка.

№ 4.При аренде предприятия кредиторы по обязательствам, включенным в состав предприятия, не уведомленные о его передаче:

а) вправе предъявить судебный иск в течение одного года со дня, когда он узнал или должен был узнать о передаче предприятия в аренду; (ст.657, часть 3)

б) вправе предъявить свои требования в течение трех лет со дня, когда он узнал или должен был узнать о такой передаче;

в) вправе предъявить свои требования в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о передаче предприятия в аренду.

5. По долгам предприятия, сданного в аренду:

а) арендодатель и арендатор несут солидарную ответственность по тем долгам, которые были переведены на арендатора без согласия кредитора(ст.657, часть 4)

б) ответственность перед кредиторами несут арендатор и арендодатель солидарно;

в) ответственность перед всеми кредиторами несет арендатор.

№ 6. Арендатор предприятия вправе потребовать возмещения ему стоимости неотделимых улучшений арендованного имущества:

а) независимо от того, было ли получено разрешение арендодателя на такие улучшения; (ст.662)

б) только с согласия на то арендодателя;

в) только если это обстоятельство заранее оговаривалось в договоре аренды предприятия.

7. В соответствии с действующим российским законодательством предметом лизинга могут быть:

а) любые непотребляемые объекты, за исключением земельных участков и других природных объектов;(665)

б) только движимое имущество;

в) любые объекты без исключения.

8.Возвратный лизинг представляет собой:

а) разновидность финансового лизинга, при котором продавец предмета лизинга одновременно выступает и как лизингополучатель;

б) разновидность оперативного лизинга, при котором предмет лизинга переходит в собственность лизингополучателя по договору купли-продажи;

в) самостоятельный вид лизинга, при котором продавец лизинга одновременно выступает и как лизингодатель.

Тесты:№11

1. Договор подряда согласно действующему российскому законодательству:

а) реальный, взаимный, возмездный;

б) консенсуальный, взаимный, возмездный;

в) односторонний, возмездный;

г) взаимный, возмездный, публичный.

2. Риск случайной гибели вещи, переданной для переработки по договору подряда, несет:

а) всегда заказчик;

б) всегда подрядчик; (ст.705, часть 1)

в) подрядчик и заказчик солидарно;

г) подрядчик, если в договоре не оговорено иное.

№ 3. В течение какого срока заказчик вправе предъявить требования, связанные с ненадлежащим качеством работы, если гарантийный срок на результат работы не установлен:

а) в течение трех месяцев;

б) в течение шести месяцев;

в) в течение одного года; (ст.725, часть 14)

г) в разумный срок, но в пределах двух лет со дня передачи результата работы заказчику.

4. Цена работы в договоре бытового подряда определяется :

а) подрядчиком;(ст725)

б) соглашением сторон, и не может быть выше устанавливаемой или регулируемой соответствующими государственными органами ;

в) органом местного самоуправления;

г) в соответствии с тарифами, утвержденными соответствующим государственным органом.

5. По договору строительного подряда обязанность по обеспечению строительными материалами лежит:

а) на заказчике;

б) на подрядчике; (ст.745, часть 1)

в) на субподрядчике;

г) на той из сторон, которая согласилась на это при заключении договора.

6 Сторонами государственного контракта на выполнение подрядных работ для государственных нужд, являются:

а) государственный заказчик и проектировщик;

б) государственный заказчик и изыскатель;

в) государственный заказчик и подрядчик; (ст. 765, часть 2)

г) заказчик и исполнитель.

Тесты:№12

1. Юридическая квалификация договора перевозки :

а) взаимный, возмездный, строго формальный;

б) публичный, возмездный;

в) реальный (в некоторых случаях – консенсуальный), взаимный, возмездный);

г) реальный, взаимный.

2. Расчет составленный в целях распределения убытков по общей аварии называется:

а) контрибуционная стоимость;

б) диспаша;

в) демередж.

№ 3. В соответствии с Уставом железнодорожного транспорта РФ и Кодексом внутреннего водного транспорта РФ перевозчик вправе предъявить иск грузовладельцу :

а) в шестимесячный срок;

б) в течение 1 года;

в) в 45-дневный срок.

Тесты:№13


  1. Договор займа является:

    1. реальным, возмездным/безвозмездным, односторонним;

    2. консенсуальным, безвозмездным, взаимным;

    3. консенсуальным, безвозмездным, односторонним.

  1. Существенными условиями кредитного договора являются:
а) условия о предмете;

б) условия о предмете, процентах за пользование кредитом, стоимость других банковских услуг, имущественная ответственность сторон, порядок расторжения договора;

в) условия о предмете, процентах за пользование кредитом, стоимость других банковских услуг, имущественная ответственность сторон.


  1. Кредитный договор является:

    1. консенсуальным, взаимным, возмездным;

    2. реальным, взаимным, возмездным;

    3. реальным, односторонним, возмездным.
4. Кредитором по кредитному договору является:

    1. банки и граждане;

    2. кредитная организация;

    3. банк или кредитная организация. (ст.819, чсть 1)
5. В случае заключения кредитного договора в устной форме он является:

    1. заключенным без права ссылаться на свидетельские показания;

    2. не заключенным;

    3. ничтожным. (ст.820)
6. Предоставление коммерческого кредита:

    1. связано с исполнением обязательства;

    2. носит независимый характер;

    3. носит независимый характер, если иное не указано в договоре.
7. Финансовым агентом по договору факторинга могут быть:

    1. предприниматели, банки и кредитные организации, имеющие соответствующие лицензии;

    2. коммерческие организации, индивидуальные предприниматели, имеющие соответствующую лицензию;

    3. банки, кредитные организации и коммерческие организации, имеющие соответствующую лицензию. (ст.825)
8. Согласие должника по договору факторинга на заключение договора:

1.необходимо, так как это затрагивает его интересы;

2.необходимо, если получение согласия предусмотрено в договоре между ним и первоначальным кредитором;

3. необходимо, если должник гражданин.

9.Договор банковского счета является:


    1. консенсуальным, двусторонне обязывающим, возмездным; (ст. 845)

    2. реальным, двусторонне обязывающим, безвозмездным, если иное не установлено в договоре;

    3. консенсуальным, односторонним, возмездным.
10. Проценты на остаток денежных средств на счете:

    1. начисляются; (ст.852)

    2. не начисляются, если иное не установлено в договоре;

    3. начисляются, если иное не установлено в договоре.
11 .На счет по договору банковского вклада:

    1. денежные средства могут зачисляться только вкладчиком;

    2. денежные средства могут зачисляться вкладчиком и его работодателем;

    3. денежные средства могут зачисляться вкладчиком и третьими лицами.

  1. Заключение договора банковского вклада может удостоверяться:

    1. сберегательной книжкой;

    2. облигациями, выпущенными банком;

    3. сберегательной книжкой, сберегательным или депозитным сертификатом.(ст.836, часть 1)
13. Банк, принявший платежное поручение обязан:

а) перечислить денежную сумму банку получателя; (ст.863, часть1)

б) выдать наличные денежные средства предъявителю платежного поручения;

в) начислить проценты на сумму, указанную в платежном поручении.

14. Платежное поручение действительно в течение:

а) 30 дней;

в) 10 дней;

г) бессрочно.

15. Аккредитив является:


  • в любом случае безотзывным;

  • безотзывным в случае прямого указание об этом в его тексте; (ст.869)

  • является в любом случае отзывным.

  1. Чек:
- ценная бумага, содержащая ничем не обусловленное распоряжение чекодателя банку произвести платеж указанной в нем суммы чекодержателю. (ст.877, часть 1)

  • ценная бумага, содержащая ничем не обусловленное определенным договором распоряжение чекодателя банку произвести платеж указанной в нем суммы чекодержателю.

  • ценная бумага, содержащая ничем не обусловленное распоряжение чекодателя банку произвести переоформление договора банковского счета на имя чекодержателя.

  1. Тратта:

  • простой вексель;

  • переводной вексель;

  • векселедатель.

  1. Индоссамент:
- векселедержатель;

  • плательщик по векселю;

  • векселедатель;

  • передаточная надпись. (ст.880)

  1. Аваль представляет собой:

  • оплату векселя;

  • вексельное поручительство; (ст.882, часть 2)

  • письменный отказ оплачивать вексель

ГРАЖДАНСКОЕ ПРАВО

95. Каковы способы воздействия права на экономику?

Право способно оказать значительное влияние на эконо­мику. Во-первых, нормы права закрепляют то, что сложи­лось в экономических отношениях, и стабилизируют таким образом экономическое развитие. Во-вторых, право может способствовать созданию новых экономических отношений (в условиях нашей страны новые законы - о предприниматель­стве, о собственности и т.д.- содействовали развитию ры­ночных, частнособственнических отношений в сфере эконо­мики). В-третьих, право способно поддержать новые эконо­мические отношения, не укоренившиеся пока в действитель­ности (например, фермерские хозяйства на селе и т.д.).

Что такое гражданское право?

Гражданское право - это важнейшая отрасль права, нор­мы которой регулируют имущественные и личные неимуще­ственные отношения. Основной раздел гражданского права - право собственности. Значителен раздел «Обязательственное право», включающий общие положения об обязательствах и нормы об отдельных видах договоров и обязательств. В на­стоящее время гражданское право радикальным образом ме­няется - с учетом перехода страны на рыночные основы экономики. В 1994-1996 гг. принят новый Гражданский ко­декс РФ.

Каков круг отношений, регулируемых гражданским правом?

Как уже было сказано, гражданское право регулирует иму­щественные отношения и личные неимущественные отно­шения. Имущественные отношения складываются по пово­ду материальных благ и ценностей. Они бывают: между гражданами; между организациями и гражданами; между ор­ганизациями. Они затрагивают прежде всего отношения собственности, но также и отношения по поводу продажи, обме­на, аренды, дарения и т.д.



К личным неимущественным отношениям относятся, на­пример, право авторства, сохранение чести, достоинства и де­ловой репутации граждан и т.д.

Каковы участники гражданско-правовых отношений?

Участниками гражданско-правовых отношений являются:

государство, юридические лица (предприятия, организации), физические лица (граждане). Гражданско-правовые отноше­ния могут возникать между гражданами, между гражданами и организациями, между организациями.

Каковы источники гражданского права?

Основные источники гражданского права: Конституция РФ и текущее законодательство. Среди законов последнего времени прежде всего следует назвать Гражданский кодекс РФ, Закон «О приватизации государственных и муниципаль­ных предприятий в РСФСР» от 3 июля 1991 г., Закон «О за­щите прав потребителей» от 7 февраля 1992 г., Закон «О несо­стоятельности (банкротстве) предприятий» от 19 ноября 1992 г., Закон «Об авторском праве и смежных правах» от 9 июля 1993 г. и др.

100. Каковы особенности нового Гражданского кодекса Российской Федерации?

Новый Гражданский кодекс РФ содержит свод норм, опре­деляющих правовое положение граждан, юридических лиц и других участников экономического оборота, устанавливаю­щих правовой режим принадлежащего им имущества, предус­матривающих основные положения о договорных и иных обязательствах. Отличает его от старого кодекса следующее: расширяются возможности участия граждан в экономической деятельности (предпринимательство и др.); с 15 до 14 лет снижен возраст, по достижении которого несовершеннолет­ние от своего имени получают возможность участвовать в имущественных отношениях; определены правила о несосто­ятельности (банкротстве) индивидуального предпринимателя; дан исчерпывающий перечень видов и форм коммерческих ор­ганизаций; определены гарантии от произвольного лишения имущества помимо воли собственника; содержатся правила о праве собственности на землю; перечислены различные спо­собы обеспечения исполнения обязательств и др.

Что такое физические лица как участники гражданских правоотношений?

Среди субъектов гражданских правоотношений самыми массовыми являются физические лица (граждане). Физиче­ские лица - это все лица, находящиеся на территории госу­дарства. Граждане (в сугубо юридическом смысле слова) - люди, имеющие гражданство данной страны. За редким иск­лючением (иностранцы и апатриды, т.е. лица без определен­ного гражданства) эти два понятия («физическое лицо» и «гражданин») совпадают. Физическое лицо обладает право­способностью и дееспособностью.

102. Что такое гражданская правоспособность?

Гражданская правоспособность - важнейший элемент правосубъектности (единой праводееспособности). Это - при­знанная законом способность иметь гражданские права и не­сти обязанности. Она признается за гражданами с рождения и прекращается со смертью.

103. Что такое гражданская дееспособность?

Гражданская дееспособность - условие участия граждан в гражданских правоотношениях. Ее суть составляет способ­ность гражданина своими собственными действиями при­обретать гражданские права и создавать для себя граждан­ские обязанности, отвечать за причинение имущественного вреда. В полном объеме гражданская дееспособность призна­ется за гражданами с 18 лет (возраста совершеннолетия).

Что такое юридическое лицо?

Среди участников имущественных отношений, которые регулируются гражданским правом, находятся и юридические

Юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственном хозяйственном ведении или оператив­ном управлении обособленное имущество и отвечает по сво­им обязательствам этим имуществом, может от своего име­ни приобретать и осуществлять имущественные и личные не­имущественные права, нести обязанности, быть истцом и от­ветчиком в суде,

Признаками юридического лица являются: имуществен­ная самостоятельность (наличие своего имущества на праве собственности, самостоятельного баланса, своего счета в бан­ке); организационное единство (наличие устава или учреди­тельного договора, учредительных документов; регистрация в установленном законом порядке); выступление в обороте от собственного имени (наличие официального названия); са­мостоятельная ответственность по своим обяза­тельствам (государство не отвечает по долгам юридических лиц).

Юридические лица делятся на коммерческие (деятельность которых направлена на получение прибыли) и некоммерче­ские (не имеющие главной целью извлечение прибыли) орга­низации.

СЕМЕЙНОЕ ПРАВО

Что такое семья?

Семья - это союз лиц, основанный на браке, родстве, принятии детей на воспитание и характеризующийся общно­стью жизни, интересов, взаимной заботой. Это группа, кото­рая призвана учредить или урегулировать сексуальную жизнь и деторождение; это юридическая единица, имеющая опреде­ленный социальный статус; это потребительская единица;

иногда семья является религиозной или производственной группой.

135. Каково понятие семейного права?

Семейное право - это совокупность норм, регулирующих личные неимущественные и связанные с ними имуществен­ные отношения, возникающие из брака, родства, усыновле­ния (удочерения). Отношения членов семьи, урегулированные правом, являются семейными правоотношениями. Семейное право не регулирует, например, отношения симпатии или ан­типатии между членами семьи. Это сфера морали, семейной психологии. Но, допустим, права и обязанности супругов, от­ца и матери, детей составляют значительную часть семейно­го права.

136. Что такое брак?

Брак - это добровольный равноправный пожизненный со­юз мужчины и женщины, заключенный с соблюдением опре­деленных правил с целью создания семьи, рождения и воспи­тания детей, ведения общего хозяйства. Закон предусматрива­ет порядок и условия заключения брака.

137. Каковы условия вступления в брак?

Условия вступления в брак: взаимное добровольное согла­сие вступить в брак; достижение брачного возраста (в России 18 лет, но в силу определенных обстоятельств, например бе­ременность невесты, брачный возраст может быть снижен на два года); отсутствие второго брака; отсутствие родственных связей между супругами по прямой восходящей и нисходящей линиям; отсутствие отношений усыновителя и усыновленно­го; а также если вступающие в брак не признаны рудом не­дееспособными.

138. Каков порядок вступления в брак?

Порядок вступления в брак (регистрации брака): будущие супруги лично подают заявления в районный (городской) загс или в орган сельского (поселкового) самоуправления. Вслед за этим устанавливается день регистрации брака - не раньше чем через месяц после подачи заявления. Этот срок может быть сокращен по уважительным причинам. Присутствие жениха и невесты при регистрации обязательно. Под записью регистрации брака в книге актов гражданского состояния мо­лодожены ставят свои подписи, а затем эти подписи скрепля­ются подписью должностного лица загса. В паспорте жены и мужа делается соответствующая пометка. После этого су­пругам выдается свидетельство о браке. С этого момента у молодоженов появляются по отношению друг к другу опре­деленные права и обязанности.

139. Каковы основания и порядок расторжения брака?

Главное основание расторжения брака - невозможность дальнейшей совместной жизни супругов и сохранения семьи.

При взаимном согласии на расторжение брака супругов, не имеющих общих несовершеннолетних детей, расторжение брака производится в органах загса. При наличии у супругов общих несовершеннолетних детей или при отсутствии согла­сия одного из супругов на расторжение брака последнее про­изводится в судебном порядке. Брак считается прекращен­ным со дня регистрации расторжения брака в органах загса.

140. В каких случаях брак может быть признан недействительным?

В случаях, если нарушено хотя бы одно из условий заклю­чения брака (см. вопрос 137).

141. Каковы личные права и обязанности супругов?

При определении личных (как и имущественных) прав му­жа и жены семейное право исходит из принципа равноправия супругов. Закон дает супругам возможность по личному же­ланию и взаимному согласию избирать фамилию одного из них. В этом случае фамилия становится общей. Но муж и же­на могут оставить и свои прежние фамилии. Супруги также имеют право на выбор занятий, профессии, места жи­тельства.

142. Каковы имущественные права и обязанности супругов?

Имущественные отношения супругов вкратце можно све­сти к следующему правилу: все приобретенное до брака (до­брачное имущество) остается личной раздельной собствен­ностью мужа и жены, а нажитое в браке становится общей совместной собственностью супругов. Имущество, получен­ное одним из супругов в дар или по наследству, считается его личной собственностью. К подобной собственности относят­ся и вещи индивидуального пользования (одежда, обувь и т.д.). Предметы роскоши (драгоценности и пр.) считаются совместной собственностью, независимо от того, кто ими пользовался. В случае развода совместная собственность пре­кращается.

143. Каковы права и обязанности родителей?

Родители имеют следующие права:

определять имя, отчество и фамилию, гражданство и на­циональность своих детей;

представлять своих детей (защищать их права и интересы, пока дети недееспособны);

определять местожительство своих детей и истребовать их от лиц, незаконно удерживающих чужих детей;

воспитывать своих детей и давать им образование.

144. Каковы права и обязанности детей?

Права детей зафиксированы в Декларации прав ребенка 1959 г., Конвенции о правах ребенка 1989 г. и Семейном ко­дексеРФ. По российским законам дети обладают правоспо­собностью (см. вопрос 102) и с 14 до 18 лет частично дееспо­собны. Особо следует отметить право ребенка (с 10 лет) вы­ражать собственное мнение, без которого его нельзя усыно­вить, изменить его имя и фамилию, и т.д.

По семейному праву совершеннолетние дети обязаны со­держать нетрудоспособных, нуждающихся в помощи родите­лей и заботиться о них. Для защиты своих прав родители мо­гут обратиться в суд.

145. Каковы основания лишения родителей родительских прав?

Родители лишаются по суду родительских прав, если ук­лоняются от выполнения обязанностей по воспитанию детей, злоупотребляют родительскими правами, жестоко обраща­ются с детьми, вредно влияют на них своим аморальным по­ведением, являются хроническими алкоголиками или нарко­манами. Лишенные родительских прав родители тем не менее не освобождаются от обязанности по содержанию детей.

146. Что такое алименты? Каков порядок их взыскания с родителей?

Алименты - средства на содержание ребенка, супруги, родителей и др. Право на алименты имеют несовершенно­летние дети, а в ряде случаев нетрудоспособные взрослые члены семьи. В соответствии с новым Семейным кодексом РФ судам предоставляется возможность увеличивать или уменьшать размеры алиментов. Алименты могут взыски­ваться в фиксированном денежном выражении. Однако в слу­чае, если один из родителей имеет регулярный заработок, алименты с него будут взыскиваться по прежней схеме: 1/4заработка на одного ребенка, 1/3 на двоих и 1/2 на трех и более детей.

147. Каков порядок усыновления (удочерения)?

Усыновление (удочерение) - это юридический акт, в ре­зультате которого между усыновителем и усыновленным устанавливаются такие же правовые отношения, как между кровными родителями и детьми. Ребенок может быть усы­новлен, если утратил кровную семью. Не могут быть усыно­вителями несовершеннолетние, лица, лишенные родитель­ских прав, и некоторые другие. Для усыновления необходимо получить согласие родителей усыновляемого, если они не ли­шены родительских прав, самого ребенка (с 10 лет), супруга усыновителя. Запрещается при усыновлении разъединять братьев и сестер, заключать браки между усыновителями и усыновленными и т.д.

148. Каковы права усыновленного ребенка?

Усыновленный ребенок как в личных, так и в имущест­венных правах и обязанностях приравнивается к родственни­кам по происхождению и освобождается от обязанностей по отношению к фактическим родителям и родственникам. Усыновленные сохраняют право на получение пенсии или по­собия, причитающихся им по случаю потери кормильца, если это право возникло у них до их усыновления.

149. Что такое опека и попечительство?

Опека и попечительство - правовые формы защиты прав и интересов недееспособных или неполностью дееспособных граждан. Над несовершеннолетними опека и попечительство устанавливаются также в целях их воспитания. Опекуны и попечители выступают в защиту прав и интересов в отноше­ниях с любыми лицами, в том числе в судах, без специально­го полномочия. Опека и попечительство над несовершенно­летними устанавливаются при отсутствии у них родите­лей, усыновителей, лишении их родителей родительских

прав и т.д.

Опека устанавливается над малолетними (до 14 лет), а также над гражданами, признанными судом недееспособны­ми вследствие психического расстройства.

Попечительство устанавливается над несовершеннолет­ними в возрасте от 14 до 18 лет, а также над гражданами, ог­раниченными судом в дееспособности вследствие злоупотреб­ления спиртными напитками или наркотическими сред­ствами.

ТРУДОВОЕ ПРАВО

150. Каковы понятие и содержание трудового права?

Трудовое право - отрасль права, нормы которой регулиру­ют трудовые отношения, которые в этом случае выступают как трудовые правоотношения. Содержание трудового право­отношения составляют определенные права и обязанности, которые приобретают стороны этого правоотношения с мо­мента его возникновения.

151. Каков состав участников (субъектов) трудовых правоотношений?

Состав участников трудовых правоотношений: работни­ки (физические лица) и предприятия, учреждения и организа­ции (юридические лица). При этом формы собственности мо­гут быть различными. Чтобы гражданин (физическое лицо) мог вступить в трудовое правоотношение, он должен обла­дать правоспособностью и дееспособностью (праводееспособностью), в результате которых он обладает способностью на­чинать и прекращать трудовые правоотношения, распоря­жаться вознаграждением за свой труд и т.д.

152. Каковы источники трудового права?

Источниками трудового права являются нормативно-пра­вовые акты, в которых закреплены нормы трудового права РФ. Важнейшие из них: Конституция РФ, Кодекс законов о труде РФ с изменениями и дополнениями (особенно внесен­ными Законом РФ от 25 сентября 1992 г.), а также законы «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992 г., «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апре­ля 1991 г. и др.

153. Что такое КЗо Т Российской Федерации?

Кодекс законов о труде РФ (КЗоТ РФ) - основной после Конституции РФ источник трудового права в РФ. Введен в действие с 1 апреля 1972 г. Значительные изменения и допол­нения были внесены в КЗоТ Законом РФ от 25 сентября 1992 г. В настоящее время КЗоТ РФ - Кодифицированный акт для РФ, который объединяет основные положения по ре­гулированию трудовых отношений.

154. Что такое коллективный договор?

Коллективный договор - правовой акт, регулирующий трудовые, социально-экономические и профессиональные от­ношения между работодателем и работниками на предприя­тии, в учреждении, организации (обобщенное понятие - «предприятие»). В условиях рыночных частно-собственниче­ских отношений коллективный договор является основным

правовым актом, защищающим интересы наемных работни­ков в сфере трудовых отношений.

Прежде чем заключить коллективный договор, стороны, а это: работники в лице профсоюза или иного уполномочен­ного органа и работодатель непосредственно или в лице упол­номоченных представителей проводят переговоры, в ходе ко­торых согласовываются позиции сторон, условия коллектив­ного договора. Сторонами определяется содержание и струк­тура коллективного договора. В него могут включаться вза­имные обязательства работодателя и наемных работников по следующим пунктам: денежное вознаграждение различных видов, возможность индексации зарплаты, продолжитель­ность рабочего времени, формы участия работников в управ­лении предприятием и распределении прибыли, возможность повышать квалификацию за счет предприятия, экологическая безопасность труда, техника безопасности и др. Коллектив­ный договор заключается на срок от 1 года до 3 лет.

155. Каковы особенности и условия заключения трудового договора (контракта)?

Трудовой договор (контракт) - это соглашение между ра­ботником и предприятием, по которому работник обязуется выполнять определенную работу, подчиняться внутреннему распорядку, а предприятие обязуется выплачивать работнику заработную плату и создать нормальные условия труда, пре­дусмотренные законодательством и, если он есть, коллектив­ным договором. Понятие «контракта» введено Законом РФ от 25 сентября 1992 г.

Трудовой договор (контракт) заключается только в пись­менной форме. Заключивший контракт работник оформляет­ся на работу приказом администрации. Но реально трудовые правоотношения наступают с момента подписания трудового договора. Контракт заключается на срок до 5 лет, но может заключаться и на неопределенный срок, и на срок выполне­ния конкретной работы (задания). Условия труда, обозначен­ные в контракте, могут быть лучше, чем предусмотрено в трудовом законодательстве, но не могут быть хуже.

156. По каким основаниям трудовой договор (контракт) может быть прекращен?

Оснований прекращения трудового договора (контракта) несколько:

по обоюдной инициативе сторон (по истечении срока контракта, по соглашению сторон);

по инициативе одной из сторон: работника (объективные и субъективные причины) или администрации (в случае ликвидации предприятия, несоответствия работника обозначенным в контракте требованиям, прогула, появления на работе в не­трезвом состоянии и др.);

по инициативе органа, не являющегося стороной контрак­та (призыв на военную службу; вступление в силу приговора суда; по требованию профсоюза - это касается руководящих работников).

157. Какие гарантии имеют лица, увольняемые по инициативе администрации?

В случае увольнения по инициативе администрации работ­ники имеют следующие гарантии:

их невозможно уволить в период временной нетрудоспо­собности и пребывания в ежегодном отпуске (исключение - полная ликвидация предприятия);

при сокращении штатов или в случае служебного несоот­ветствия администрация должна предложить работнику дру­гую работу в порядке трудоустройства;

не допускается увольнение без участия выборного профсо­юзного органа предприятия;

при смене статуса предприятия (переход в частную собст­венность) контракт не прекращается;

не допускается увольнение лиц моложе 18 лет, беремен­ных женщин, матерей, имеющих детей моложе 3 лет, одино­ких матерей, имеющих детей моложе 14 лет;

каждому уволенному предоставляется право обратиться в суд.

158. Что такое рабочее время? Какие бывают виды рабочего времени?

Рабочее время - это предусмотренный законом отрезок времени, в течение которого работник должен выполнять трудовые обязанности, подчиняясь внутреннему трудовому распорядку.

Закон устанавливает 3 вида рабочего времени:

нормальная продолжительность рабочего времени (не пре­вышающая 40 часов);

сокращенная продолжительность рабочего времени: для работников моложе 18 лет: с 16 до 18 - не более 36 часов в неделю, с 15 до 16 - не более 24 часов в неделю; для тех, кто работает в условиях вредного производства, - не более 36 часов в неделю, для отдельных категорий работников (вра­чей, учителей и т.д.);

неполное рабочее время по просьбам работников: беремен­ных женщин, женщин с малолетними детьми и т.д.

159. Как осуществляется учет рабочего времени?

Учет рабочего времени бывает поденным (рабочее время учитывается за каждый рабочий день), недельным (рабочее время учитывается в рамках календарной недели: например, 40-часовая неделя) и суммированным (когда не может быть установлено ежедневной или еженедельной продолжительно­сти рабочего времени).

160. Что такое сверхурочная работа?

В исключительных случаях администрация предприятия может применить сверхурочные работы - т.е. работы сверх установленной продолжительности рабочего времени (с со­гласия профсоюзного органа). Например, это бывает на воен­ных производствах, для предотвращения стихийного бедст­вия и др. Предельное количество сверхурочной работы не должно превышать 120 часов в год.

161. Что такое время отдыха? Какие бывают виды отдыха?

Время отдыха - это период, в течение которого работни­ки свободны от выполнения трудовых обязанностей и кото­рое они могут использовать по своему усмотрению. Виды отдыха: перерыв в течение рабочего дня для отдыха и пита­ния, ежедневный отдых после окончания рабочего дня, вы­ходные и праздничные дни, ежегодный отпуск.

762. Что такое заработная плата в производственной и бюджетной сферах?

Заработная плата в производственной сфере - это воз­награждение, как правило, в денежной форме, которое пред­приятие обязано выплачивать работникам за их труд в соот­ветствии с его качеством по заранее установленным нормам с учетом личного трудового вклада и конечных результатов ра­боты предприятия без ограничения ее максимальным разме­ром. В производственной сфере предприятия самостоятельно определяют и устанавливают формы и размер оплаты труда в соответствии с условиями трудового договора. С апреля 1993 г., согласно Закону об индексации доходов населения, зарплата должна индексироваться один раз в 3 месяца в соот­ветствии с ростом цен.

В бюджетных (финансируемых из бюджета) организациях и учреждениях зарплата дифференцируется на основе Единой тарифной сетки (ETC).

163. Что такое Единая тарифная сетка работников бюджетной сферы?

Единая тарифная сетка (ETC) - система определения и дифференциации заработной платы работников бюджетной сферы. ETC содержит 18 разрядов. Каждому разряду соот­ветствует свой коэффициент. Он умножается на ставку пер­вого разряда, которую утверждает ПравительствоРФ. Эта ставка постоянно меняется. Меняются и коэффициенты. Раз­ряды присваиваются на основе аттестации работников.

164. Какие существуют системы оплаты труда?

Существуют следующие системы оплаты труда: повре­менная (учитывается количество проработанного времени;

подразделяется на почасовую и помесячную); сдельная (опла­та производится по расценкам за единицу выработанной про­дукции); дополнительная (премиальная и вознаграждение по итогам года).

165. Как осуществляется охрана труда?

Охрана труда представляет собой совокупность норм (пра­вовых, социальных, экономических, технических, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических и др.), способству­ющих обеспечению безопасности жизни и здоровья работни­ков в процессе их трудовой деятельности. Прежде всего сле­дует упомянуть нормы, регулирующие охрану труда, кото­рые содержатся в КЗоТе РФ. К охране труда КЗоТ относит:

правила по технике безопасности и производственной санита­рии; специальные правила по охране труда женщин, несовер­шеннолетних и инвалидов; нормы, регулирующие деятель­ность органов надзора и контроля за соблюдением законов об охране труда и ответственность должностных лиц. Охрана труда осуществляется путем выполнения обязанностей в дан­ной сфере как работодателя, так и работников. Работодатели за нарушение норм охраны труда несут административную, дисциплинарную и материальную ответственность, работни­ки за нарушение соответствующих правил - дисциплинар­ную ответственность. Обязателен инструктаж по охране тру­да. На вредных работах выдается молоко, предоставляется специальное бесплатное питание, регулярно проводятся меди­цинские осмотры.

166. В чем специфика охраны труда женщин?

К нормам по охране труда женщин относятся нормы: за­прещающие труд женщин на тяжелых работах и на работах с

вредными и опасными условиями; устанавливающие предель­но допустимые нагрузки при подъеме тяжестей; предусмат­ривающие максимально благоприятный режим труда и от­дыха.

Запрещается увольнять по инициативе администрации бе­ременных женщин; женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет (или ребенка-инвалида в возрасте до 16 лет); одиноких матерей, имеющих детей в возрасте до 14 лет. Обеспечива­ются облегченные условия труда, дополнительные льготы в связи с материнством (отпуск по беременности и родам, час­тично оплачиваемые отпуска и т.д.).

167. Какова специфика охраны труда несовершеннолетних?

Трудовое право устанавливает дополнительные гарантии охраны труда и здоровья несовершеннолетних. Определяется минимальный возраст вступления в трудовые правоотноше­ния (15-16 лет), предусмотрено тщательное и систематиче­ское медицинское освидетельствование, запрещаются тяже­лые работы, работы с вредными или опасными условиями, лимитируется переноска тяжестей. Вводится сокращенный рабочий день, предоставляются льготы тем, кто совмещает работу с учебой.

168. Какие органы осуществляют надзор за соблюдением законов об охране труда?

Государственный надзор и контроль за соблюдением за­конов об охране труда осуществляют: федеральные органы надзора и контроля и соответствующие органы субъектов Федерации (Госатомнадзор РФ, Госэнергонадзор РФ, Госкомсанэпиднадзор РФ, Госгортехнадзор РФ и т.д.). Они не зави­сят в своей деятельности от администраций предприятий и вышестоящих органов управления. Представляющие эти ор­ганы государственные инспектора имеют право посещать лю­бые предприятия, приостанавливать их деятельность, нала­гать штрафы и т.д.

Кроме того, существует общественный контроль за со­блюдением прав работников в данной сфере. Его осуществля­ют профсоюзы или иные уполномоченные работниками представительные органы.

Свой вклад в осуществление надзора за соблюдением зако­нодательства об охране труда вносит и ПрокуратураРФ.

169. Что такое трудовая дисциплина?

Трудовая дисциплина - это определенный порядок поведе­ния участников совместного трудового процесса. В содержание трудовой дисциплины входят требования трудиться чест­но, добросовестно, своевременно и точно выполнять распоря­жения администрации, соблюдать правила техники безопас­ности, требования по охране труда, бережно относиться к ма­териальным ценностям и т.д.

Ориентиром для выполнения требований трудовой дисцип­лины служат правила внутреннего трудового распорядка, которые принимаются трудовым коллективом по представ­лению администрации. Этот документ состоит из следую­щих разделов: общие положения, порядок и система увольне­ния, основные обязанности работников, основные обязанно­сти администрации, рабочее время и его использование, по­ощрения за успехи в работе, ответственность за нарушения трудовой дисциплины (дисциплинарная и материальная).

На отдельных производствах существуют уставы и поло­жения о дисциплине.

170. Что представляет собой дисциплинарная ответст­венность? Каковы ее виды?

За нарушение правил внутреннего трудового распорядка предусмотрена дисциплинарная ответственность работни­ков. Она заключается в применении к работнику одной из мер дисциплинарного взыскания, определенных КЗоТом: за­мечания, выговора, строгого выговора, увольнения. Устава­ми и положениями о дисциплине могут быть предусмотрены и другие дисциплинарные взыскания.

171. Что такое материальная ответственность, ее виды?

Если в результате ненадлежащего выполнения трудовых обязанностей одной из сторон трудового договора (контракта) другой из сторон нанесен имущественный ущерб, наступает материальная ответственность. Предприятие несет мате­риальную ответственность в случае причинения работнику увечья, профессионального заболевания или иного поврежде­ния здоровья, незаконного увольнения или перевода на дру­гую работу, задержки выдачи трудовой книжки и др.

Материальная ответственность работников бывает двух видов: ограниченная и полная. При ограниченной материаль­ной ответственности предусматривается возмещение ущерба в размере, не превышающем среднемесячный заработок ра­ботника. Полная материальная ответственность бывает, ког­да между работником и предприятием заключен специальный письменный договор о таковой ответственности (тогда работ­ник выплачивает компенсацию за весь ущерб без соотнесения его со среднемесячной зарплатой).

172. Каков порядок возмещения ущерба в сфере трудовых отношений?

Существует три порядка возмещения ущерба: доброволь­ный, по распоряжению администрации и судебный. В случае отказа работника добровольно возместить ущерб админист­рация дает распоряжение удержать сумму ущерба из зарпла­ты работника (если сумма ущерба не превышает его средне­месячный заработок). Если сумма ущерба превышает зарабо­ток работника за месяц, применяется судебный порядок воз­мещения ущерба (работодатель может обратиться в суд в те­чение года со дня обнаружения ущерба).

173. Как возникают трудовые споры и кто их разрешает?

Трудовые споры представляют собой неурегулированные разногласия, возникающие между работниками и админист­рацией по вопросам прав и обязанностей участников трудово­го договора. Трудовые споры подразделяются на индивиду­альные и коллективные. Индивидуальные трудовые споры возникают между отдельными работниками и администра­цией; предмет коллективных трудовых споров - права и ин­тересы трудового коллектива или коллективов двух и более предприятий. Трудовые споры возникают по двум основани­ям:

споры о применении законодательства и иных норматив­ных актов о труде, а также условий трудового договора (на­пример, администрация вовремя не выплачивает зарплату);

споры по вопросам установления работнику новых или из­менения существующих условий труда (например, работник попросил увеличить ему зарплату). Споры первой группы разрешаются комиссиями по трудовым спорам (КТС) и суда­ми. Споры второй группы - администрацией и профсоюзны­ми органами в пределах их компетенции.

174. Каков порядок формирования и деятельности комиссии по трудовым спорам (КТС)?

Комиссия по трудовым спорам избирается на общем со­брании (конференции) трудового коллектива с числом работа­ющих не менее 15 человек. Порядок избрания, численность и состав комиссии, срок ее полномочий определяются собрани­ем. Члены комиссии избирают из своего состава председате­ля, его заместителя и секретаря. Если предприятие большое, КТС могут избираться в его структурных подразделениях (цехах, лабораториях и т.д.). В отличие от прежнего порядка рассмотрения трудовых споров (КТС - профком - суд) ны­нешний упростился (КТС - суд).

Работник имеет право обратиться в КТС в течение 3 меся­цев со дня нарушения его прав. КТС рассматривает жалобу в 10-дневный срок со дня ее подачи в присутствии работника и представителя администрации. Если КТС не разрешит трудо­вой спор в 10-дневный срок, работник вправе перенести его рассмотрение в суд. Администрация обязана выполнить ре­шение КТС в 3-дневный срок по прошествии 10 дней, отпу­щенных на обжалование этого решения. Решение КТС может быть обжаловано работником или администрацией в 10-днев­ный срок со дня вручения им копий решения КТС.

775. Какие органы разрешают коллективные трудовые споры (конфликты)?

Для разрешения коллективного трудового спора в 3-днев­ный срок создается примирительная комиссия как совмест­ный орган спорящих сторон (из равного числа представителей трудового коллектива и администрации). Комиссия обязана рассмотреть трудовой спор в течение 5 дней. В случае, если согласие не достигнуто, по соглашению спорящих сторон со­здается трудовой арбитраж, который рассматривает спор в 7-дневный срок.

176. Когда для разрешения трудового спора может быть использована забастовка?

В случае, если согласие не достигнуто в примирительной комиссии и трудовом арбитраже, возможно применение иск­лючительной меры разрешения трудового спора - забастов­ки, которая представляет собой ультимативное действие кол­лектива или профсоюза, форму давления на администрацию путем прекращения работы. Закон определяет, какие заба­стовки признаются законными, а какие - незаконными. В частности, незаконны забастовки работников, от которых за­висит безопасность на транспорте, и т.д.

АДМИНИСТРАТИВНОЕ ПРАВО

177. Что такое административное право?

Это отрасль права, регулирующая общественные отноше­ния, возникающие в процессе организации и исполнительной деятельности органов государственного управления. Нормы административного права включают правила организации (со­здание, реорганизация, ликвидация) государственных органов (таких, как Правительство РФ, милиция, органы местного са­моуправления и др.), обязанности и права этих органов и их служащих; нормы, обеспечивающие соблюдение и охрану об­щественного порядка, и т.д. Источники административного

права - Конституция РФ, Кодекс РСФСР об административ­ных правонарушениях, Закон РФ «О местном самоуправлении в Российской Федерации», Закон РФ «О Совете Министров - Правительстве РФ», Указ Президента РФ «О структуре феде­ральных органов исполнительной власти» и др.

178. Что представляет собой Кодекс РСФСР об административных правонарушениях?

Кодекс РСФСР об административных правонарушениях - основной акт, регламентирующий административную ответ­ственность физических лиц. Он принят в 1984 г. и введен в действие с января 1985 г. В последние годы в него внесено множество уточнений и дополнений.

В Кодексе пять разделов: раздел I - общие положения;

Тесты№1

1. Гражданское право представляет собой совокупность правовых норм, регулирующих отношения:

a ) имущественные и личные неимущественные; (ст.2часть1)

б) дисциплинарные;

в) экономические и финансовые;

г) налоговые.

2. Имущественные отношения представляют собой:

a ) отношение человека к имуществу, вещи; (ст.2,часть 1)

б) связь между вещами;

в) связь между субъектом гражданского права и имуществом;

г) отношения между субъектами по поводу принадлежности и перехода имущественых благ.

№3. Личные неимущественные отношения, являющиеся предметом гражданского права, характеризуются следующими чертами:

a ) возникают по поводу неимущественных благ и неразрывно связаны с личностью участвующих в данных правоотношениях; (ст.2 часть 1)

б) складываются исключительно между физическими лицами;

в) складываются между юридическими лицами по поводу нематериальных благ;

г) возникают по поводу имущественных благ и связаны с личностью участников правоотношения.

4. К личным неимущественным отношениям, регулируемым гражданским правом, относятся:

a) только личные неимущественные отношения, связанные с имущественными;

б) только личные неимущественные отношения, не связанные с имущественными;

в) личные неимущественные отношения, связанные с имущественными, и личные неимущественные отношения, не связанные с имущественными. (ст.2, часть 2)

5. По действующему законодательству предпринимательской признается:

a ) деятельность, направленная на систематическое извлечение прибыли; (ст.24.1, часть 1)

б) деятельность, направленная на разовое извлечение прибыли;

в) деятельность, направленная на любое извлечение прибыли, как разовое, так и систематическое;

г) деятельность, приводящая к получению разовых доходов в качестве побочных заработков.

6. Метод гражданско-правового регулирования общественных отношений характеризуется такими чертами, как:

a ) равенство, автономия воли, имущественная самостоятельность участников; (ст.2, часть 1)

б) равенство, соблюдение интересов другой стороны, имущественная самостоятельность участников;

в) зависимость прав участников отношений от их материального и социального положения;

г) отсутствие права на защиту участниками отношений их имущественных интересов.

7. Принцип равенства участников гражданских правоотношений означает:

a) зависимость субъективных гражданских прав у их носителей от их материального и социального положения;

б) зависимость субъективных гражданских прав у их носителей от организационно-властной зависимости друг от друга;

в) равные основания возникновения, изменениям и прекращения субъективных гражданских прав у их носителей; (ст.1, часть 1)

г) неравные основания и условия ответственности участников правоотношений.

8. Принцип свободы договора означает:

a) право стороны отказаться от договора независимо от согласия на то другой стороны;

б) право участников договора на выбор партнера и понуждения его к заключению договора;

в) право субъектов на выбор партнера по договору, определение предмета договора и формирование его условий по своему усмотрению.

№9. Гражданское законодательство Российской Федерации состоит из регулирующих имущественные и личные неимущественные отношения:

a) Гражданского кодекса Российской Федерации и Семейного кодекса Российской Федерации;

б) Гражданского кодекса Российской Федерации и Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации;

в) Гражданского кодекса Российской Федерации, Семейного кодекса Российской Федерации и Трудового кодекса Российской Федерации;

г) Гражданского кодекса Российской Федерации и принятых в соответствии с ним федеральных законов. (ст.3,часть 2)

№10. Нормы гражданского права, содержащиеся в федеральных законах и подзаконных нормативных актах, должны соответствовать :

a) Гражданскому кодексу Российской Федерации и Семейному кодексу Российской Федерации;

б) Гражданскому кодексу Российской Федерации и Гражданскому процессуальному кодексу Российской Федерации;

в) Гражданскому кодексу Российской Федерации; (ст.3, часть 2)

г) другим федеральным законам, принятым ранее.

11. По общему правилу действие закона распространяется на отношения:

a ) возникающие после введения его в действие; (ст.4, часть 1)

б) возникающие после введения его в действие при обязательном согласии сторон;

в) возникшие до введения его в действие по соглашению сторон;

г) возникшие до введения его в действие по требованию одной из сторон

12. Обычаем делового оборота согласно действующему российскому законодательству является:

a) правило поведения, установленное монополистом к какой-либо сфере предпринимательской деятельности;

б) сложившееся и широко применяемое в какой-либо области предпринимательской деятельности правило поведения, не предусмотренное законодательством; (ст.5, часть 1)

в) любое правило, обладающее признаками делового обыкновения.

Тесты:№2

1. Субъективные права и обязанности сторон составляют:

а) предмет правоотношения;

б) объект правоотношения;

г) условия правоотношения.

2. Сторонами правоотношения могут быть:

а) граждане и юридические лица;

б) любые субъекты права;

в) любые субъекты права, обладающие полной дееспособностью;

г) любые субъекты права, за исключением граждан в возрасте до 6 лет.

№3. Вставьте необходимое: Гражданское право регулирует имущественные, ____ личные неимущественные правоотношения.

а) а не;

б) а также в случаях, специально предусмотренных законом;

в) а также подобные им;

г) а также связанные с ними.

4. Правоотношение собственности является:

а) абсолютным;

б) относительным;

в) обязательственным;

г) личным неимущественным правоотношением.

5. Правоспособность гражданина это способность:

а) иметь гражданские права и нести обязанности; (ст.17, часть 1)

б) своими действиями приобретать гражданские права и обязанности;

в) иметь имущество на праве собственности;

г) совершать любые не противоречащие закону сделки и участвовать в обязательствах; избирать место жительства.

6. Дееспособность гражданина это способность:

а) быть субъектом гражданских правоотношений;

б) приобретать права и обязанности;

в) своими действиями приобретать гражданские права и обязанности; (ст.21, часть 1)

г) быть стороной гражданско-правового договора.

7. Дееспособность гражданина возникает в полном объеме:

а) с 14 лет;

б) с 18 лет;

в) по общему правилу с 18 лет;

г) с 18 лет или ранее, в случае наличия заработка или стипендии.

8. Одинокий гражданин, злоупотребляющий алкоголем:

а) может быть признан ограниченно дееспособным;

б) может быть признан лишенным дееспособности;

в) не может быть признан ограниченно дееспособным; (ст.30, часть 1)

г) может быть лишен дееспособности главным врачом специального медицинского учреждения.

Тесты:№3

1. Какую правоспособность имеют юридические лица?

а) все юридические лица обладают специальной (целевой) правоспособностью;

б) все юридические лица (за исключением учреждений и казенных предприятий) обладают общей правоспособностью;

в) коммерческие организации (за исключением унитарных предприятий и иных организаций, прямо указанных в законе) имеют универсальную правоспособность, некоммерческие организации обладают специальной правоспособностью.

2. Юридическое лицо действующим законодательством определено как:

а) организация, осуществляющая предпринимательскую деятельность и отвечающая по всем своим обязательствам, принадлежащим ей на праве собственности имуществом, которая может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде;

б) организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде; (ст. 48, часть 1)

в) объединение физических лиц, основанное на их имущественном или трудовом участии, которое может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

3. С какого момента прекращается правоспособность юридического лица?

а) с момента принятия учредителями решения о ликвидации юридического лица;

б) с момента завершения расчетов со всеми кредиторами и утверждения ликвидационного баланса;

в) с момента внесения записи об исключении юридического лица из государственного реестра. (ст.63, часть 8)

4. В чем отличие реорганизации от ликвидации юридического лица?

а) реорганизация юридического лица не является прекращением его деятельности, ликвидация всегда связана с прекращением деятельности;

б) реорганизация является прекращением деятельности юридического лица с передачей прав и обязанностей в порядке правопреемства, при ликвидации такой передачи прав и обязанностей не происходит;

в) реорганизация является изменением формы собственности юридического лица, ликвидация является прекращением деятельности юридического лица.

5. В каких организационно-правовых формах могут создаваться коммерческие организации?

а) в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных унитарных предприятий; (ст. 50, часть 1)

б) в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных унитарных предприятий, а также в формах, предусмотренных иными федеральными законами об отдельных видах коммерческих организаций;

в) в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных унитарных предприятий, а также в формах, предусмотренных учредителями при создании коммерческой организации.

6. Могут ли некоммерческие организации заниматься предпринимательской деятельностью?

а) нет, не могут, так как это некоммерческие организации;

б) да, могут, если право на занятие предпринимательской деятельностью закреплено в учредительных документах некоммерческой организации наряду с основными видами деятельности;

в) некоммерческие организации могут осуществлять предпринимательскую деятельность, указанную в их учредительных документах, и если она служит достижению целей, ради которых созданы коммерческие организации, и соответствует этим целям. (ст. 50, часть 3)

7. Правоспособность юридического лица прекращается с момента:

а) принятия учредителями решения о ликвидации юридического лица;

б) завершения расчетов со всеми кредиторами и утверждения ликвидационного баланса;

в) внесения записи в государственный реестр об исключении из него юридического лица. (ст.63, часть 8)

8. Собственник имущества не несет субсидиарной ответственности:

а) по долгам казенного предприятия;

б) по долгам муниципального унитарного предприятия; (ст.113, часть 5)

в) по долгам учреждения.

Выбор редакции
Мое эссе Я, Рыбалкина Ольга Викторовна. Образование средне - специальное, в 1989 году окончила Петропавловский ордена трудового...

Going abroad nowadays is a usual thing for many families. Some people, however, stay unsatisfied with the time they have spent in a...

Каждая хозяйка должна научиться правильно варить бульон, чтобы он был прозрачным. Его используют для заливного, супа, холодца и соуса....

Домашние вечеринки настолько вошли в моду у европейцев, что их устраивают едва ли не каждую неделю. Вкусная еда, приятная компания, много...
Когда на улице мороз и снежная зима в самый раз устроить коктейльную домашнюю вечеринку. Разогревающие алкогольные коктейли,...
Характерными блюдами для национальной венгерской кухни считаются те, в которых использовано большое количество молотой паприки, репчатого...
Когда на улице мороз и снежная зима в самый раз устроить коктейльную домашнюю вечеринку. Разогревающие алкогольные коктейли,...
Три дня длилось противостояние главы управы района "Беговой" и владельцев легендарной шашлычной "Антисоветская" . Его итог – демонтаж...
Святой великомученик Никита родился в IV веке в Готии (на восточной стороне реки Дунай в пределах нынешней Румынии и Бессарабии) во...